【岗位职责】 1. 参与公司活动、市场推广等方面的创意讨论，配合撰写活动方案； 2. 协助活动的执行、跟进与落地； 3. 负责公司自媒体平台（官方微信、微博、小红书等）的运营，包括相关内容撰写及粉丝互动工作； 4. 完成领导布置的其它工作内容。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，中文、新闻、编导等相关专业，稳定实习3个月起，可尽快到岗； 2. 性格活泼开朗，能说会道，应变能力强，能吃苦耐劳； 3. 热爱创意和策划工作，具备较强的创意想象力、品味鉴赏力和上佳的文字功底； 4. 有丰富的网络文化知识，对互联网环境相对熟悉，有相关实习经验者优先。

岗位职责： 1. 统筹规划全年度品牌活动方案，并推动实施落地； 2. 制定并落实品牌发展战略，增强品牌影响力与市场竞争力； 3. 策划并执行各类品牌相关市场推广活动，涵盖线上宣传及线下落地形式； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，硕士学历者优先考虑； 2. 具备全年品牌活动整体策划与执行能力，有成熟项目经验者优先； 3. 拥有出色的策划思维与内容输出能力。 薪资待遇：15-20K/月，能力突出者可面议。双休，五险一金，提供食宿等。

【岗位职责】 1、项目策划：配合完成公司项目的策划与落地执行，包括方案撰写、项目汇报材料准备及对外沟通协调等工作。 2、内容运营：协助推进企划部门相关推广任务的实施与执行。 3、项目支持：结合项目实际需要，参与创意讨论与头脑风暴，协同完成内容创作与传播推广。 【岗位要求】 1、每周到岗4天及以上，实习期不少于3个月； 2、思维活跃，富有创意，具备抖音直播等相关经验者优先考虑； 3、工作踏实认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作； 5、2025届应届毕业生，本科及以上学历，广告、市场营销、新闻传播类专业优先。 【你将获得】 1、一位全程指导职场能力提升的带教导师 2、一群专业过硬且性格有趣的同事伙伴 3、丰富的实战机会，全面提升沟通协调、问题解决与创新创造能力 4、舒适的办公环境：环境整洁，交通便捷； 5、健康的工作节奏：双休，每日9:00-18:00在岗，午休2小时，法定节假日正常休假

(1)教育水平：A、要求大学本科及以上学历 (2)经验知识：A、有较强的策划以及项目管理能力；B、1年以上在赛事公司，公关活动公司从业经验C、.具有赛事人脉资源者从优，熟悉赛事组织工作优先；D、了解大型赛事活动，热爱体育；E、熟悉赛事各类供应商，例如搭建，场地服务商；F、有较强的表达以及理解能力，良好的跨部门沟通能力，善于协调资源推进项目。 (3)技能技巧：A、熟练使用各类办公软件、PPT制作； (4)个人素质：热爱体育，尤其是篮球！有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神；上班时间根据赛事灵活安排，能承受一定的工作压力，能接受节假日及周末工作。 岗位职责： 1、熟悉赛事运作的方式2、负责公司大型体育活动、篮球及其他体育赛事的内容策划和项目管理，包含前期方案策划、筹备和现场的执行。3、细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作。4、根据赛事进度作出赛事阶段性报告、总结，提出合理化建议。

【岗位职责】 1. 活动策划：配合上级完成公司年度企划营销活动、会员社交日品牌活动的组织及开展，重点针对全年中型、小型活动开展策划、执行及活动分析复盘。 2. 异业谈判：负责加强异业合作洽谈，促进资源置换，场外品牌中庭活动、临促位、广告资源招商引进（包含银行、异业品牌、街道政府等）。 3. 抖音运营：负责国金街抖音官媒号运营。 3.1 专场直播：以周度为单位进行直播，涵盖档期直播、品牌专场直播等。 3.2 本地生活：挖掘场内品牌亮点。 4. 场地/广告位管理：负责商场广告位、中厅场地等排期计划，配合上级开展广告位及场地活动的执行落地；制定广告位上下刊管理流程；协助活动单位办理广告位上下刊及活动进场、撤场事宜；进场前沟通并落实物业交底、运营管理要求及安全注意事项，督促及押金缴纳、并签订安全施工协议；撤场后进行场地验收及押金退还流程办理。 5. 活动文案：负责线下及异业活动策划文案稿件撰写工作。 6. 行业市调：配合上级开展活动市调，了解同行活动动向及优缺点分析。 7. 完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，市场营销、新闻学、艺术学等相关专业。 2. 32岁以下，两年以上市场策划及文案工作经验。 3. 熟练使用办公软件及PPT制作，能独立策划、组织、实施及结案中小型活动。 4. 熟悉微信、微博、抖音等新媒体各种应用技巧和传播推广方式，有较强的组织能力和沟通能力，性格外向。 5. 有品牌资源者优先。 【福利待遇】 薪资面议（按能力定薪）+高提成+双休行政班+包吃+入职购六险+生日福利+节日福利+团建活动+体检+司龄+带薪年假+年终奖+调薪晋升

储备未来管理者，成为京盛发展的“核心后备力量” 【任职要求】 ▸ 全日制本科，广告策划、市场营销、新媒体运营、汉语言文学、文化产业管理专业25届或26届应届毕业生，形象良好，985/211院校优先 ▸ 在校期间有学生干部经历或组织过大型活动者优先 ▸ 具备良好沟通能力，抗压性强，热爱地产行业，愿意从基层轮岗做起并持续成长 【您将获得】 ▸ 涵盖人力行政、项目运营、营销管理等多方向轮岗实践机会 ▸ 配备专属导师指导，提供个性化发展培养路径 ▸ 表现突出者，1-2年可晋升至核心管理岗位

1、线下活动策划 2、对主题、形式、呈现、启动仪式有一定策划能力。

【岗位职责】 1. 协助策划并执行企业品牌推广及健康管理类线上线下活动，提升用户参与度与品牌影响力； 2. 根据项目需求完成活动流程设计、物料准备、现场协调等全流程支持工作； 3. 配合团队进行活动数据收集与效果反馈整理，持续优化执行方案； 4. 对接内部部门及外部合作方，保障活动资源落实与顺利落地； 5. 负责文件管理、数据管理及盘点工作，熟练使用办公软件； 6. 配合短视频运营与直播工作，组织日常会议。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作； 2. 责任心强，具备较强的执行力和应变能力，能适应多任务并行的工作节奏； 3. 熟练使用办公软件，具备基础文案撰写及活动方案整理能力； 4. 对健康行业有热情，有服务意识，注重细节与用户体验。

【岗位职责】 1. 能够独立策划线下活动创意方案，具备创意及整合能力。 2. 熟悉场地沟通、搭建要求、物料制作及设计审核等活动技术细节，主导品牌活动落地全流程和现场执行，能够灵活应变各类突发情况，确保项目顺利落地。 3. 负责活动所需物料内容输出，包括但不限于活动物料文案、直播活动流程等。 4. 主动挖掘并建立与各大运动社群、女性运动KOL的联系，沟通洽谈合作意向，为品牌活动提供更多合作方向。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2年以上活动策划与落地执行工作经验，有线下运动社群活动全流程执行经验者最佳。 2. 具备良好的协调及应变能力，解决问题能力强，有主观能动性。 3. 审美好，富有创意。

职位说明: 1）篮球及潮流相关线下线上策划案撰写 职位要求： 1）新闻学、传播学或体育院校毕业； 2）具有时尚潮流触觉，思路清晰，条理性强，富创意； 3）良好的文字能力和沟通能力； 4）有相关活动的经验 5）英文能力为加分项

招聘焊工岗位，薪资待遇为4500-8000元。工作地点位于镇柏加油站附近。

长沙市长沙县招二保焊/气焊，7到8人，焊钢筋网片，包工，3000多平

岗位职责： 1. 负责钢结构、管道、等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和工艺要求进行焊前准备、参数设置及焊后处理（如清渣、打磨、自检） 3. 正确使用手工电弧焊、氩弧焊、CO₂气体保护焊等常用焊接设备与工具 4. 配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改，如实填写焊接记录 5. 严格遵守安全生产规范，落实动火审批、防护穿戴及现场防火防爆措施 任职要求： 1. 焊工相关工作经验不限，持有效《特种作业操作证（焊接与热切割作业）》 2. 熟悉常见金属材料焊接特性及对应工艺参数，能识读简单焊接图纸 3. 具备基本质量意识和责任心，无重大焊接责任事故记录 4. 身体健康，适应车间/工地环境，能接受短期出差或项目驻场 5. 中专/技校及以上学历，持有焊工职业资格证或技能等级证书者优先

岗位职责： 1. 负责商品的准确分拣、理货、配货及打包作业，确保订单信息与实物一致 2. 按照操作规范完成发货前核对、贴单、装箱及交接工作 3. 保持作业区域整洁有序，及时反馈异常商品或系统问题 4. 配合仓管完成库存盘点与数据录入，保障账实相符 5. 遵守安全生产规定，正确使用搬运设备及防护用具 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏仓储作业 2. 身体健康，具备一定的体力劳动能力，能胜任站立、弯腰、搬运等工作 3. 无学历硬性要求，中专/技校及以上学历者优先 4. 有电商仓配、物流分拣相关经验者优先 5. 具备基础识字能力和简单操作智能手机或巴枪设备的能力

装卸员

社交活动策划与编导 岗位职责（适配综合空间：咖啡+茶+自习+健身+交友） 1. 策划各类线下社交活动：交友沙龙、自习局、健身轻活动、茶咖主题互动，设计活动流程、互动环节，输出活动方案，现场统筹 2. 撰写活动宣传文案、海报文案、朋友圈/社群邀约文案、短视频脚本，对接宣传推广 3. 打造多样社交活动，活动前期筹备：报名对接、物料准备、场地布置、人员协调；活动现场主持、控场、带动氛围 4. 维护社群，和参与者沟通，收集反馈，做好活动后复盘，迭代活动形式，提升参与感，持续优化活动形式与体验 5. 结合空间特色（咖啡、自习、健身）开发新玩法，打造稳定、可持续的社交内容 6. 维护活动秩序，把控体验，营造轻松友好的社交氛围 任职要求 1. 热爱社交，懂交友互动，擅长设计互动环节 2. 文笔不错，能写活动文案、短视频脚本，具备基础编导思维，能构思短视频内容 3. 有线下活动组织、主持经验、健身爱好者优先 4. 性格开朗，共情力强，善于沟通，控场能力强 5. 认可咖啡、自习、健身、轻社交的空间理念 福利待遇：可提供住宿 全职兼职均可

任职要求： 1.良好的执行统筹能力，能独立开展各项工作，具备1年或以上活动策划执行，熟悉广告活动相关物料； 2.熟悉运用办公软件，使用ppt提案，有良好的审美观 3.具有团队精神，有良好的人际关系和沟通技巧，能承受压力； 4.具有自己独特的创意风格，独到的创意观点，口才佳，具备良好的提案能力； 5.具有成功策划、组织、实施公关活动的实践经验。

负责研学拓展、体育赛事、学生活动项目的方案策划、流程设计；

我们是一个年轻团队，工作氛围轻松愉悦，现招募有文案功底、会写方案、熟练使用Office办公软件、性格外向、热情开朗、喜欢玩游戏、偶尔玩抽象的小伙伴加入我们。 工作时间：早9:30-晚18:00，周末双休。 【岗位职责】 1. 客户对接，解读客户需求 2. 撰写各类活动方案及报价 3. 对活动整体进行协调和把控 4. 评估活动效果并编制活动报告 5. 完成活动现场的统筹、监督管理及执行 6. 负责公关、接待及活动新闻稿撰写及发稿 【岗位要求】 1. 具有良好的市场分析和创新思维能力，善于资源整合 2. 熟练使用PPT等办公软件，有较强的文字功底 3. 具有较强的适应能力以及良好的沟通协作能力 4. 具备良好的职业素养及团队合作精神 5. 大专以上学历，性格开朗、思想活跃、抗压能力强

【岗位职责】 1. 根据总体执行指引的具体要求，负责当地活动的具体执行，包括费用安排、场地选择、现场布置、场面控制及协调，以保证活动的有效执行； 2. 与当地广告公司合作，完成活动物料的设计、制作与布置； 3. 通过妈妈班、VIP沙龙、日常拜访等方式宣传公司产品，提高产品知名度及市场占有率； 4. 每周向上级汇报工作进展，改进不足之处，控制各项推广费用（样品、资料等）的支出，使之真正带来销售的增长。完成活动后的总结，包括费用的控制、参加人数、现场效果等； 5. 凝聚区域同事的力量，共同完成大型消费者活动。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，医学或营养学或市场营销类优先，具有2年或以上销售/市场服务经验优先； 2. 具备较强的沟通协调能力、组织策划能力、演讲能力、数据分析统计能力； 3. 工作主动积极，抗压力强，接受出差，具备团队合作精神，具有服务精神。

招人招人招销售报价开单2名熟手优先招客服联系客户1名工资面谈

销冠月入30万+想赚钱的小伙伴必看!!! 无运营成本不扣费!各种分红!五险一金!朝九晚五!法定节假日带薪休息!超长春节假!(真实可查) 【优势] 合规:长沙唯一一家有银行客户经理驻点办公得助贷公司，成立11年以来0客诉，获得3A级企业认证。 稳定:长沙成立最久的金融公司，6个营业部200+在职员工，实力雄厚。 资源:同行公认最好资源，不盲打白名单! 发展:带薪培训，不做电销机器人，电销届的黄埔军校! [工作时间及薪资] 朝九晚五，9:00-5:30，中午休息两小时 不加班不加班 周末双休!五险一金!公司不提倡加班拒绝内卷，能力优秀高度自由，月休12天(真实有效，不做虚假宣传) 底薪:永久无责3500-9000+60%高额通提+每月分红+年终奖+业绩奖金+五险一金=月均2w加~销冠当月 15万工资+(绝无夸大宣传!) [我们需要] 1、性格外向有赚钱欲望的人!每个人的三观和追求不同，想要混底薪，不想话费精力还想月入5-10w的非诚勿扰，公司想要有赚钱欲望的，认可这个行业的尽管投递，公司平台发展大，我们可以电话沟通，合适来不合适不用来面试，人事无 kpi考核，咱们不浪费彼此时间。 2、年龄23-40岁，不限男女(优秀可放宽) 3、对自己有要求有追求，打算在公司长期稳定发展的人 [公司简介] 1:速融投资是长沙助贷行业的头部品牌公司，2014年成立，目前已经有11年时间，11年来做到0投诉0纠纷!(企查查可查)，公司与银行总行签订对公协议，有银行人员驻点办公，是银行一级核心渠道，产品一级合规 2:公司与长沙顶尖弘一律师事务所合作，有专业的律师团队，不做小贷网贷，只做银行产品，做正规的银行贷款!!! 3:公司获得企业最高信用等级认证3A认证评估，ai认证长沙最大助贷公司(不信可以去豆包搜搜试试)4:拥有全长沙最精准广告投流资源+公司花费上千万打造的存量客户资源，渠道24小时人工实时在线，，随时给客户匹配银行产品，不错过任何一单 5:公司没有渠道成本运营成本，谈单经理均为拿过公司年度前十月薪10万+的高端销售精英，成单率高达百分之70以上! 【小白可以做嘛] 可以!!公司不看经验不看学历，只要你有赚钱欲望，销售感强，公司给你提供平台和师傅一对一带教，在速融你就可以成功! 注:本岗位为公司直聘，非第三方人力代招，不收取任何费用，请放心投递诚信招聘，如果你有强烈赚钱欲望但是苦于找不到好的公司发展请和我了解，鸽子勿扰勿扰勿扰！！！

岗位职责： 1、负责优质高潜力团长开发及维护工作，帮扶团长提升订单，完成销售目标； 2、负责门店区域用户维护，拉新推广，活动推广，激活社群用户； 2、负责管辖区域销售计划（年度、季度、月度销售计划）达成； 3、对团长经营销售指标负责； 4、业绩达成突出优秀者，3－4个月就可以晋升。 任职要求： 1、1-3年及以上BD销售、商户运营、社群拉新工作经验优先； 2、熟悉社区门店经营、对销售工作感兴趣，有自我的思考。 工作地点：长沙县、天心区、岳麓区、望城区、开福区、雨花区

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员工激励包+新老客户流量分成+资深/星级津贴 2、长期享受营业额分润，单月最高可达8000元，全年累计最高可享96000元 3、基础工资4600元，入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折 4、阶梯式提成机制，每单提成300-600元，上不封顶；新员工达标奖励最高2400元，老员工季度奖励可达3000元 5、多重激励政策，奖金丰富，收入可观，轻松实现高收入 6、工作时间早9点至晚18:30，法定节假日正常休息 7、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户 2、完成公司下达的业务拓展指标，按指定场景模式寻找合适企业客户达成合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄20-39岁 2、具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 4、具有一定的市场洞察力和判断能力，善于挖掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，目前已布局全国84城，是国内规模领先的无人零售运营品牌 产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超4000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国84个城市，2026年将新增12城，市场空间广阔，最快3个月即可获得晋升调薪机会 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户异议提供专业解答，灵活运用销售话术提升转化率 4. 定期复盘通话数据与成单情况，优化沟通策略，持续提升业绩指标 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与内部培训与经验分享 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，积极主动，能适应快节奏工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力，熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动，抗压能力强，目标感强

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与销售策略优化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向思维 5.无经验者可培养，有行业相关经验者优先

岗位职责： 1、负责所辖指定货客户的跟进、维护与管理工作，严格遵循新鲜原则，确保服务覆盖率达100%。 2、持续维护代理指定货客户关系，定期进行联络或实地拜访，及时将获取的信息反馈至海外团队，并协同代理开展互动；协助OBD团队强化与代理的合作关系，跟进代理的销售线索，拓展指定货客户自揽货业务机会； 3、通过多种渠道和形式主动维系与指定货客户的关系，不断提升客户满意度与黏性； 4、推动本航线代理协议价格在本地同行及直客中的应用，提升代理服务的附加价值； 5、挖掘有价值的销售线索并提供给代理跟进，支持代理实现新业务突破； 6、全面实现所有客户交接过程、进展跟踪及结果反馈的线上化记录与系统化管理。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，物流管理、国际经济与贸易、商务英语等相关专业优先； 2、具有一年以上货代行业海外客服相关工作经验，或两年以上其他行业同类岗位经验； 3、积极进取，适应高压工作节奏，有意愿在货运代理领域长期发展； 4、具备良好的客户维护能力，性格开朗，乐于人际交往，语言表达与沟通能力强，具有优秀的团队协作意识。 薪酬福利： 1、社会保障：入职即签订正式劳动合同，缴纳六险一金 2、工作时间：实行五天工作制，每日工作7.5小时，周末双休 3、员工薪酬：健全的薪资体系与晋升通道（每年享有2次晋升及调薪机会） 4、法定假期：节假日安排严格按照国家规定执行 5、文化活动：公司定期组织户外团建、下午茶等团队活动 6、年度旅游：每年举办全员参与的大型旅游活动 7、员工生日会、入职周年纪念福利等

【温馨提示】 我们专注于工程保函服务，客户主要为工程施工类企业，对接对象为企业高管或决策层，属于蓝海领域。 【岗位职责】 1、参加公司系统化培训，掌握业务流程与销售技巧； 2、利用公司提供的客户资源，主动与客户建立有效沟通； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与合作深度。 【薪资待遇】 底薪4.5K-6.5K+高额提成+多项奖金激励+各类补贴+年终奖，综合年收入可达15-20W 【工作时间】 8:30-17:30（每日工作7.5小时），中午休息1.5小时，法定节假日照常休假 【晋升空间】 每三个月组织一次晋升考核 业务路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【任职要求】 1、基本条件：年龄20-28岁，全日制大专及以上学历（统招普高起点），专业不限； 2、经验要求：不限工作经验，入职后提供全面培训。 【公司简介】 深圳速捷工程担保有限公司成立于2014年5月7日，注册于深圳前海，是国内首批入驻前海的专业工程担保机构，实缴资本达1.3亿元人民币，荣获“中国十大最具社会责任担保机构”称号，属行业AAA级信用企业。 主营业务涵盖：银行及商业类投标保函、履约保函、预付款保函、农民工工资支付保函、质量保修保函、业主支付保函等。

1、负责邀约餐饮商户免费入驻高德地图，完成个人以及公司的目标； 2、维护已合作的商户，完成商户的后续广告充值的商业转化； 3、周期性的回访商户，针对已入驻商户进行复盘培训、物料配置等； 岗位要求：1.年龄不限，有地推经验者优先 2.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 3.具有较强的执行力和抗压能力 4.接受兼职、可接受应届生 薪资结构：底薪+提成，综合薪资15000-30000 岗位福利：1、工作时间：上午9:00-12:00下午14:00-18:00,双休 2、五险 3、节假日按照法定放假， 4、生日福利，节日福利，团建聚餐等