岗位职责：系统录单 ，厂家对接 ，做好数据分销

工作职责： 1、负责公司产品设备的安装调试、日常维护、系统升级及售后服务； 2、负责产品交付过程中的运输协调、现场验收等相关事宜； 3、为客户提供专业技术支持与操作培训指导； 4、整理归纳设备使用过程中出现的售后问题，提出产品优化建议并反馈； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、机械类相关专业； 2、具备3年以上售后工作经验，有电工或车辆维修背景者优先； 3、具备较强的学习能力，能适应高强度作业，工作认真负责； 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5、持有C1驾驶证，可接受长期出差安排！

首月薪资保障不低于4000！ 首月薪资保障不低于4000！ 首月薪资保障不低于4000！ 综合无责任底薪加绩效工资，月收入6000-10000元 工作时间：上午九点至下午六点【每月休息4-5天，采用排班轮休制度】 工作职责：通过短信及电话方式协助客户处理业务异常情况，对后台账单进行数据分析，及时为客户解决相关问题，提供专业的贷后支持服务。 任职条件： 1．性别不限，年龄在18至40周岁之间，中专或以上学历，欢迎应届毕业生报名（有相关经验者条件可适当放宽）； 2．普通话流利，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 3．掌握基础计算机操作技能； 4．具备较强的协调与沟通能力，工作态度认真细致。

1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，有企图心； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。

服务老客户带客户短旅参加公司三节一生

岗位职责： 1，负责客户保单相关服务，年金分红，满期理赔等手续办理，及相关增值服务。 2，年龄25--48岁，男女不限，大专及以上学历；工作细心，责任心强，有较强的沟通，协调能力，有团队协作精神； 3，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 4，工作时间：8:30--11:3014:30--17:30; 周末双休，法定节假日稳休

工作内容： 宁夏电信政企项目驻场服务，通过电话外呼方式开展业务推广，包括流量包加装、套餐升级、宽带业务推介及欠费催收等相关工作。 岗位要求： 1. 年龄22-40周岁，性别不限 2. 大专及以上学历（具备新媒体运营、数据分析或运营商外呼相关经验者优先） 3. 工作时间：8:30-18:00 4. 福利待遇：3200元底薪+800元绩效+提成+餐补+五险一金+双休+法定节假日休息+年休假

1.招聘岗位:区域管家、售后服务专员 2.招聘要求:年龄不限，学历不限 3.工作地点:新华街与中心巷口交叉处 4.薪资待遇:基础工资+提成+奖励+节假日正常休息+双休+不定期团建 5.工作内容:邀请老客户参加活动 6.工作时间:10：00-12:00，15：00-18:00

招聘上料工 一：岗位要求：年龄55岁以下，。身体健康（体检表一份）能适应倒班，责任心强。初中以上学历均可。 二：福利待遇：商业险，免费工作餐（汉餐）每月劳保用品。提供通勤车（公司一小坝市内）。月薪5300元。三班2倒，青铜峡地区优先考虑。 地址：青铜峡工业园区。 联系电话：张女士

金银滩找个随车吊、价格自己谈、

找押运员一名，盐池上车，管吃一天200，

宁夏吴忠招信号工2名，工资5500，有加班费，管吃住，有意者电话联系。

南门早茶拉面馆，因店面需要诚招洗碗大姐一名（年龄40–50岁，干过的，有团队精神的优先）上班时间早晨6:30点到2:30点半天班，薪资待遇面谈，联系电话

5.5天制！！每天工作五小时！！工作时间自由适合带娃的 岗位职责： 1、对接公司内外客户，收集并整理客户资料； 2、维护良好的客情关系，及时处理客户的反馈和建议； 3、组织和策划客户活动，提升客户满意度和忠诚度； 4、负责客户售后问题的跟进与解决，确保客户问题得到及时有效的处理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、熟练使用办公软件进行文档整理和客户信息管理； 4、有较强的客户服务意识，能够积极主动地解决问题； 5、有一定的组织协调能力，能够独立完成客户活动的策划和执行。

工作时间： 上午8:30-11:30，下午14:30-17:30 岗位职责: 1.完成日常相关事务性工作 2.线上处理客户咨询等问题 3.进行客户关系的维护与沟通协调 4.按要求完成上级交办的其他工作 任职要求: 1.大专及以上学历，有工作经验者可放宽至高中 2. 21周岁及以上，善于沟通、具备良好服务意识 3.工作认真负责，执行力强，抗压能力强 4.能够与团队良好协作，共同推进工作 岗位福利: 1.周末双休，法定节假日正常放假 2.工作稳定，发展空间大，清晰的晋升路径 3.不定期团建活动、下午茶、团队旅游 4.免费培训，入职有专职师傅手把手带

岗位职责： 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 任职要求: 1.大专以上优先，25—45周岁（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管经理带训 薪资： 2000-5000上不封顶，上班时间早晨8:30-11:00，下午3:00-5:30，节假日正常休息，适合在家带孩子想找工作过度一下的伙伴们

岗位职责： 1. 通过电话、面谈等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈、投诉需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环。 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度。 4. 熟悉产品知识，准确解答客户问题。 5. 整理客户资料信息档案。 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 4. 大专及以上学历，有售后或销售经验者优先 5. 责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调推动能力

快递客服（工单处理） 工作职责; 本岗位主要围绕快递工单展开工作，不仅要负责接打与工单相关的电话，还需对工单处理效能进行监控、把控质量、实施考核管理，同时与网点沟通协作提升效能，确保工单问题得到及时、有效的解决。具体可分为： 1.工单电话接听与拨打 耐心接听客户来电，详细记录客户反馈的问题和需求，跟进工单处理进度，向客户反馈处理结果，确保客户了解问题解决情况，提升客户满意度。 2.工单处理质量管控 按照既定标准，对即将关闭或已关闭的网点工单进行抽检，检查处理流程是否规范、处理结果是否准确。记录抽检过程中发现的问题，并及时反馈给相关处理人员，督促其改进，确保工单处理质量。 任职要求： 1.大专及以上学历，统计、物流、通信等相关专业优先。 2.具备1-2年快递、物流行业客服或工单处理工作经验，有电话客服经验者优先。 3.具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够清晰、准确地与客户和同事进行交流。 上班时间：8:30-18：00 单休 薪资待遇4000-5000

任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能细致耐心地应对客户咨询与需求。 2. 熟练掌握基础计算机操作，打字熟练高效，具备良好的电话交流能力。 3. 工作认真负责，具有较强的团队协作精神，能在高强度工作中保持稳定积极心态。 4. 性别不限，****** 岗位职责： 1. 作为移动客服热线人员，主要承担客户来电的接听工作，提供业务解答、投诉受理及常见问题排查支持。 2. 坚持客户至上的服务理念，认真倾听客户意见，及时响应并妥善处理各类问题，提升客户体验满意度。 3. 按时参与公司组织的业务培训，持续精进专业知识与服务技巧，保障服务质量稳步提升。

岗位职责: • 负责与客户沟通，推广相关内容并解答客户咨询的权益问题（非销售类岗位） 任职要求: • 普通话流利，具备良好沟通意愿，耐心细致，掌握基本电脑操作技能 • 有客服从业经历者优先录用 薪资待遇： 2700保底+300全勤+绩效 上岗时间： • 早九晚六工作制（9:00-18:00） 每月休息4天

一、岗位工作内容 此岗位无销售性质，主要负责接受支付宝机构的合法委托，对支付宝用户账单进行电话提醒服务。 二、招聘要求 要求******，大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，性格积极开朗，能够使用普通话与客户顺畅交流，不要求工作经验（有客服或销售相关经验者优先考虑）。 三、薪资待遇 2500元底薪+绩效+提成+激励奖金，综合收入4-8K，上不封顶。 四、公司福利 1.提供岗前带薪培训，帮助快速掌握技能并实现高效产出； 2.完善的福利保障体系：试用期商业保险+五险一金+户外拓展活动+团队奖励+个人激励奖金； 3.享受带薪年假、婚假、产假等法定休假权益； 4.办公环境舒适宜人：高端整洁的写字楼办公，配备冰箱、微波炉、用餐区、个人储物柜等设施； 5.定期组织丰富多样的员工活动：下午茶点、新员工欢迎会、节日庆祝、生日会、聚餐及团建活动； 6.清晰的晋升发展路径：从专员到组长、高级组长、主管、经理，直至分公司合伙人； 7.全国设有40余家分公司，提供广阔的交流与成长平台。

中国移动业务前台 岗位职责：办理电话卡、宽带安装及套餐变更服务 任职要求：工作态度端正，具备较强的责任心，拥有团队协作意识，有相关经验者优先

[工作职责]: 此岗位无销售性质，主要负责接受支付宝机构的合法委托，对支付宝用户账单进行电话提醒服务。 [任职要求]: 1、男女不限，年龄******，有无相关经验均可； 2、具备良好的语言表达能力，性格积极乐观，普通话标准，电脑打字操作熟练； 3、专科及以上学历。 [薪资待遇]: 2500底薪+绩效+提成+激励奖金，综合收入4-8K，上不封顶。 【公司福利】: 1、提供岗前带薪培训，快速帮助员工熟悉业务并产出； 2、健全且优渥的福利体系：试用期商业保险+五险一金+户外拓展+团队奖励； 3、办公环境舒适：高端整洁的写字楼办公，配备冰箱、微波炉、餐区等设施； 4、多样化的员工活动：下午茶点、新人欢迎会、节日庆祝、生日会、聚餐、团建等； 5、享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 6、清晰专业的晋升路径：专员-组长-高级组长-主管-经理（分公司合伙人）； 7、全国设有40余家分公司，发展空间广阔。 [上班时间]: 工作时段：周一至周五 9:00-18:30，周六 9:00-17:30（中午休息1.5小时）。

岗位职责： 1、接听客户来电，准确记录咨询与投诉信息，并依流程及时给予回应； 2、快速响应客户诉求，妥善处理意见并做好整理、归档及上报工作； 3、提供专业、准确的信息支持与解决方案，确保客户问题有效解决，保障服务品质； 4、具备较强的执行能力，严格遵守作业规范与操作流程开展工作； 5、全面承接客户需求，提供涵盖咨询到购水的一体化服务支持。 任职资格： 1、年龄20-30岁，具备客服岗位经验者优先考虑； 2、普通话标准，语音清晰悦耳，服务态度亲切，具备良好的沟通表达与应变能力； 3、熟练使用计算机，具备较快的打字速度与基础办公软件操作能力；

岗位职责: 1. 为客户提供支持并及时回应各类咨询 2. 受理客户意见与问题，保障服务品质稳定 3. 协同团队成员，合力达成客户服务指标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力及强烈的服务意识 2. 能快速响应客户需求，具备较强的应变与解决能力 3. 工作态度积极，善于在团队中配合协作

一、岗位工作内容 此岗位无销售属性，主要负责根据支付宝机构的合法授权，通过电话方式提醒支付宝用户处理账单事宜。 二、招聘要求 要求******，大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观，能够使用普通话与客户进行有效交流，无需相关工作经验（有客服或销售从业经历者可优先考虑）。 三、薪资待遇 2500元底薪+绩效+提成+激励奖金，综合月收入4-8K，收入上不封顶。 四、公司福利 1.提供岗前带薪培训，帮助快速适应并实现高效产出； 2.健全且具竞争力的福利体系：试用期享商业保险+一金+户外拓展活动+团队奖励+个人激励奖金； 3.享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 4.办公环境舒适宜人：高端整洁的写字楼办公，配备冰箱、微波炉、用餐区、个人储物柜等便利设施； 5.多样化员工关怀活动：定期组织下午茶、新人欢迎会、节日庆祝、生日会、员工聚餐及团建活动； 6.清晰的晋升发展路径：从专员到组长、高级组长、主管、经理，直至分公司合伙人； 7.全国设有40余家分公司，提供广阔的交流与成长平台。

岗位职责： 1、需具备甜美嗓音、普通话标准，能够礼貌回应客户咨询，有客服或人事服务相关经验者优先考虑； 2、负责客户接待工作，注重服务用语规范、态度亲切，语气平和，具备良好的需求整理能力及临场应对技巧； 3、熟练操作电脑，打字速度不低于每分钟60字； 任职资格： 1、年龄要求20-38岁，具备客服岗位从业经历者优先； 2、吐字清晰，服务意识强，具备良好的沟通表达能力和应急处理能力； 3、工作认真细致，具备较强的责任心与执行力；

岗位职责: 1.负责客户投诉及订单异常的处理，保障客户体验与满意度； 2.对接内部相关部门，推动订单各环节高效运转； 3.跟踪订单执行进度，确保按时交付并满足产品质量标准； 4.协同物流团队，及时应对和化解配送过程中的各类问题； 5.参与服务优化与产品改进项目，提供切实可行的改进建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能快速响应并妥善处理客户诉求； 2.有牛奶行业相关从业经历者优先； 3.能够接受出差，前往客户所在地现场处理投诉事宜； 4.具备客户投诉及订单异常处理经验，具备较强的应变与问题解决能力。

1、工作时间8:30-11:402:30-6:00

公司直招！公司直招！公司直招！ 纯文职类岗位，无销售任务，全程室内办公，简历可现场填写。 一、工作职责： 负责跟进用户在平台下单过程中出现的问题，依据系统流程进行信息登记并反馈处理情况。 二、薪资福利待遇 1、基础无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元； 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、月休6-7天（大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧病假、节日福利、生日津贴，缴纳五险，节假日享三倍薪资，无需加班！！！ 4、定期组织团队建设活动，免费提供小零食。 三、晋升通道 突破传统，不拘资历，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 四、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、入职阶段：专人带教+专业培训+业务知识系统学习； 2、成长阶段：进阶课程培训+职业能力提升+明确晋升路径。 五、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司分支机构，全国布局覆盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，服务领域涉及金融服务、通信、移动互联网等行业。宁夏区域下设石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支，主营业务包括呼叫中心外包、呼叫中心建设等。近年来专注于专业服务支持，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案提供商。 欢迎咨询应聘！ 现有岗位：客服主管/组长、培训师、客服专员，期待您的加入！