岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4.具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统，确保信息准确及时更新 2.负责销售合同初审、归档及用印流程跟进，协调法务与财务部门完成闭环 3. 统计分析周/月销售数据，制作基础报表，为销售策略提供数据支持 4. 接听客户咨询电话、处理邮件往来，做好售前售后沟通衔接工作 5.协调安排销售会议、差旅及物料准备，保障销售日常运营高效有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.熟练使用Office办公软件（Excel函数、PPT制作等），有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 4.具备基础销售逻辑理解力，愿意在销售支持方向长期发展 5.无经验可带教，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

（无销售性质） 工作内容： 1、负责与上下游客户的沟通协调，处理合同对接、初审、内部流转及归档等全流程管理。 2、完成新客户信息在系统中的录入、审核及档案建立工作。 3、及时响应客户在日常使用过程中提出的咨询，协助解决操作与配置相关问题。 4、跟踪客户交易或使用过程中的异常状况（如交易失败、数据异常等），主动跟进事件进展，联动相关部门排查原因，推进问题解决，并同步处理结果给客户。 5、负责后台管理系统操作，包括商品信息的维护与配置，保障线上产品展示的准确性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上To B客户支持、项目执行、运营或相关岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力与服务意识，能够灵活应对各类突发情况。 3、思维条理清楚，工作认真细致，有高度的责任感和团队协作精神。 4、熟练掌握常用办公软件（如Excel、PPT）的操作。 5、有SaaS、互联网金融、科技类或电商领域从业经历者优先考虑。 6、具备基础数据分析能力或熟悉CRM系统及后台操作工具者优先。

岗位职责: 1. 协助销售团队，保障销售流程高效运行。 2. 维护客户关系，提供专业的产品咨询及销售支持方案。 3. 参与市场信息收集，分析行业动态与发展趋势。 4. 出席销售会议，参与制定产品推广计划与销售策略建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理客户相关事宜。 2. 热爱销售工作，能在快节奏中保持积极心态。 3. 有责任心，能精准落实销售团队分配的各项任务。 4. 善于团队协作，与成员协同达成销售业绩目标。 5. 熟练使用各类办公软件，具备采购经验者优先考虑。 6. 拥有询价比价经历或电子元器件行业背景者更受青睐

岗位职责: 1. 负责医院日常维护与服务支持，保障销售工作的顺利开展； 2. 承担产品进入医院所需的资质材料准备、流程跟进、订单执行、发货协调及货款追踪等工作； 3. 编制销售支持类文件，包括合同、报价单和投标资料，确保内容齐全且规范专业； 4. 积极学习部门安排的专业培训内容，提升业务能力以更好胜任后续工作任务； 5. 配合销售人员达成年度区域销售指标，并持续推动所辖区域业绩增长； 6. 协助销售团队完成备货并配送至医院，参与手术现场的跟台支持； 7. 支持销售在区域内开展市场推广活动，协助提升品牌影响力； 8. 完成公司交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 持有驾驶证，具备驾驶能力 2. 工作踏实，学习能力强，具备良好的沟通能力和应变能力 3. 能够适应弹性工作时间安排 4. 招聘人数1名 福利：生日津贴+寒暑补贴+过节补贴+年假

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 4.协同工程、物流、售后等部门，保障订单交付与客户满意度 5. 定期分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销优化建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有建材、装饰、工程材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4. 学历不限，有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件 5.诚信务实，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

销售助理职责： 1、负责公司销售合同及工程分包合同的起草与初步审核工作（需具备独立完成合同审查与优化的能力）； 2、整理营销相关数据并建立台账体系（包括销售台账与工程台账），实时更新并及时回应管理层对销售进展的咨询；协助销售经理进行市场数据的汇总分析； 3、负责客户档案及各类销售文件资料的归档、分类与日常管理工作； 4、跟进项目施工进度、款项收付情况，统计应收应付账款，办理开票申请及催收相关款项； 5、完成总经理安排的其他行政支持类事务； 6、根据省内项目需求出差，配合开展应收款核对及资料交接工作； 7、负责标书的采购、编制、装订及投标全过程执行； 8、维护已成交客户关系，定期进行回访，推动二次合作，持续提升客户满意度； 9、外勤工作较多（主要在成都市内）。 任职要求 1. 具备良好的沟通与协调能力； 2. 熟练操作Office办公软件及相关业务工具； 3. 有一年以上同类岗位工作经验，有信息化集成项目背景者优先考虑； 4. 具备高度的主动性、责任心，工作积极热情，为人诚实可信，心态乐观进取，富有团队协作意识； 5、入职待遇将结合个人经验、能力水平与岗位匹配度综合评估，具体面议；提供五险、朝九晚六、周末双休、舒适办公环境、融洽团队氛围、不定期绩效奖金、丰厚年终奖、员工团建等福利。

1.岗位核心职责 ◦负责阿里巴巴国际站平台轮毂（汽车轮圈）相关产品的店铺运营、产品上架与优化，通过平台挖掘潜在客户并完成询盘跟进、报价谈判及订单转化。 ◦维护老客户关系，定期回访并推动复购与转介绍，拓展轮毂产品的海外销售渠道。 ◦跟进订单全流程，协调生产、物流、报关等环节，确保订单按时交付，处理客户售后问题。 ◦关注海外轮毂市场动态、竞品信息及客户需求，及时调整运营策略与产品方案。 2.任职资格要求 ◦学历与经验：大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先；1-3年阿里巴巴国际站外贸业务经验，有汽车轮毂/汽车配件行业经验者优先录用。 ◦能力要求：具备扎实的外贸英语读写能力，能熟练与海外客户进行邮件及在线沟通；熟悉阿里巴巴国际站运营规则，掌握产品关键词优化、P4P推广、旺铺装修等技能；具备较强的谈判能力、客户开发能力及抗压能力，目标感强。 ◦知识储备：了解轮毂产品的材质、规格、工艺及行业标准，能快速为客户提供专业的产品解决方案；熟悉外贸出口流程，掌握报关、物流、信用证等相关外贸知识。 ◦其他要求：熟练使用Office办公软件及外贸业务管理工具，工作积极主动，具备良好的团队协作精神。 3.福利待遇 ◦底薪+高额业绩提成+奖金+年终分红，上不封顶。 ◦五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训。 ◦完善的晋升通道：业务员→业务主管→业务经理→合伙人。

我们正在寻找一位“情报中心”级别的销售内勤。 这不是传统的文员岗，不需要你整理发票、复印文件。你的核心任务是：发现商机、对接资源、撮合成交。 你的工作阵地： 抖音： 刷到潜在的带货达人或商家号，主动私信对接。 淘宝： 找到经营相关类目的店铺商家，沟通合作可能。 微信群/社区： 运营和维护商家群，挖掘群内的合作需求。 你的工作内容： 通过线上渠道（抖音/淘宝/微信）寻找并联系对口商家。 和商家沟通，了解对方的需求，筛选出有效信息。 将有合作意向的商家对接给后端销售团队，由他们完成专业成交。 做好信息记录和跟进。 你的收入来源——提成： 只要你对接的商家成功成交，你就能拿到对应的 提成。 不需要你背销售指标，不需要你打电话逼单。 你贡献的是精准线索，拿的是线索分润。 我们希望你： 热爱沟通： 线上聊天是你的舒适区，能从聊天中快速判断对方意图。 网感好： 熟悉抖音、淘宝、微信生态，知道去哪里找商家、怎么开口聊。 细心有条理： 能同时跟进多个商家线索，不遗漏、不混乱。 薪资结构： 底薪 + 提成（上不封顶） 工作地点： [填写地址，注明是否接受居家办公] 如果你喜欢和人线上打交道，又不喜欢销售的高压KPI，这个岗位就是为你准备的。

岗位职责： 1.制定并执行海外市场销售计划，独立开发新客户、维护老客户，达成销售目标； 2. 负责产品推广、询盘跟进、报价谈判、合同签订及订单协调交付全流程； 3. 参与国际展会、线上推广及市场调研，分析行业动态与竞品信息； 4. 熟练运用英语进行商务沟通（邮件/电话/视频会议），准确传递产品与服务价值； 5. 定期提交销售报告与客户反馈，协同产品、物流、售后等部门保障客户满意度。 任职要求： 1. 1-3年外贸业务实操经验，医疗设备行业背景优先； 2.大专及以上学历，国际贸易、市场营销、英语等相关专业优先； 3.英语听说读写流利，能高效处理英文函电及商务谈判； 4.熟悉FOB/CIF等贸易术语、LC/T/T等结算方式及基本出口流程； 5.具备主动开拓意识、跨文化沟通能力及较强责任心，熟练使用Office办公软件。

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有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

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高新区 13号需顶班中餐师傅一位。

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1. 负责海外市场客户开发与维护，拓展国际销售渠道，达成外贸销售业绩目标； ​2. 对接客户询盘，跟进报价、订单洽谈、合同签订及后续发货、回款全流程； 3. 处理客户售后问题，维护长期合作关系，提升客户满意度； ​4. 关注海外市场动态、行业趋势及竞品信息，及时调整销售策略； ​5. 完成外贸订单相关单据制作、归档，确保流程合规无误。

岗位职责： 1、 负责Alibaba国际站子账号询盘跟进，处理询盘，RFQ 的报价，挖掘客户需求，根据客户需求进行营销，报价单和PI的制作与整理； 2、订单进度跟进，出货事宜和售后服务; 3、通过facebook, google等多渠道开发客户；主动挖掘、筛选、谈判并促成订单； 4、管理维护客户关系，建立良好的长期合作关系； 5、执行公司的销售策略及政策，达成业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，要求英语听说读写流畅，国际贸易、市场营销、商务英语相关专业优先。 2、熟悉阿里（国际）平台规则并具备该平台3年以上相关经验，能独立完成从询盘到回款的全流程。 3、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，具备跨文化沟通技巧。 工作时间：8：30-12：00 13：30-18：00 周末双休

岗位职责: 1、负责公司海外客户的开发、订单销售，维护新老客户管理; 2、有门窗销售经验者优先； 3、英语水平优秀者，无经验亦可，公司提供培训指导！ 待遇： 休息大小周 岗位要求: 1、能运用公司现有推广资源(TK,FB，阿里国际站等)开拓国外市场; 2、有外贸业务相关经验，需要热爱外贸工作，英语听、说、读、写的能力； 4、能对客户进行有效管理，具有谈判能力、说明力、亲和力; 5、简单运用Office软件(WORD.EXCEL)；

负责海外市场的开拓与维护，积极寻找并开发海外客户资源，建立长期稳定的合作关系； • 承接海外客户来图来样的机械零件/结构件加工订单，负责从报价、技术沟通到合同签订的全流程跟踪； • 推广公司喷涂加工服务，向国内外客户展示公司表面处理能力与服务优势； • 负责自动化焊接专机定制业务的国内外接洽与项目协调，整合内部技术团队提供定制化解决方案； • 处理国际贸易单据（包括PI、报关、提单、信用证等），跟踪订单履约及货款回收； • 参与国内外展会，收集行业信息，分析市场动态，为公司业务发展提供决策参考； • 完成领导交办的其他工作。 任职要求 • 全日制本科及以上学历，国际贸易、商务英语、机械工程、金属材料等相关专业优先； • 英语水平良好，具备流利的英语书写能力及口语沟通能力，能独立与海外客户进行业务对接； • 具备 1 年以上国际贸易或外贸业务工作经验，有机械零件加工、焊接设备或表面处理行业外贸经验者优先； • 熟悉国际贸易流程及相关单据操作，了解海运物流、报关等外贸操作规则； • 具备良好的沟通表达能力、商务谈判技巧和客户服务意识； • 工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神，能够适应小型出差。 薪资福利 • 薪资面议，底薪 + 业绩提成，上不封顶； • 五险，保障员工权益； • 提供食宿、节日福利； • 提供职业培训与晋升通道，助力个人职业发展； • 良好的工作环境和团队氛围。

岗位职责： 1.阿里国际站询盘回复 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算手续 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检等部门确保交期与质量，提升客户满意度 任职要求： 1.外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限 2.具备外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理 4.熟悉主流外贸平台（如阿里巴巴、环球资源）及B2B推广方式 5.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识

工作内容： 1、通过扫街陌拜等方式对市区和下属县镇沿街商铺开展代理购电业务合作，完成签约； 2、收集意向客户资料，帮助客户办理购电业务，节约中小商业用电终端用户节省用电成本； 3、协助公司各部门有效配合，及时处理商户售后问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、学历专业不限，男女不限； 2、有地推或地推团队管理经验，吃苦耐劳，具有良好的口语交际能力； 福利待遇： 1. 时间灵活、无需每日坐班，线上开会即可，国家政策支持朝阳行业； 2. 底薪+绩效+提成+开单奖+奖励机制等；签约客户越多，提成越多，代理电量越多，提成越多。 售电业务： 售电公司=电力批发商+服务商，专门帮工商电力用户买电、谈电价。若还未理解可自主在网上找些详细资料。 公司介绍： 中能国宏于2018年成立，是一家售电业务为主，能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业，截至2025年，集团划分六大市场区域，在全国30个省市区，设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+ 人，累计售电量达1000亿+千瓦时，服务客户20000+家，为全国客户提供专业且高效的能源服务。 常见问题解答： 一、价格&省钱 1. 你们电价比电网便宜吗？能省多少？ 我们按电力市场价格报价，多数企业能每度电省几分到一毛多，具体看客户用电量和签约方式。 2. 价格怎么算？有没有隐形收费？ 电价=签约电价+输配电价+政府基金，无代理费、无服务费、无隐形收费，账单透明可查。客户无须额外付费。 3. 能锁定电价吗？ 可以，我们支持长约锁价，涨不涨价按合同来，帮客户规避市场波动风险。 二、用电安全&可靠性 4. 换你们供电，会停电吗？影响生产吗？ 不会停电、不换表、不改造线路，电网照常供电，只是结算方变更，无感切换。 5. 停电、故障找谁？ 还是找国家电网报修，我们只负责购电和结算，供电安全由电网保障。 三、办理&门槛 6. 办理麻烦吗？要花钱吗？ 不麻烦，线上/线下签合同即可，免费办理，不用改设备、不用押金。 7. 有最低用电量要求吗？ 一般工商业用户均可参与，需要看户号是否符合。 8. 多久能办好？ 资料齐全1–3个工作日完成绑定，次月按新电价结算。 四、账单&发票 9. 电费怎么交？发票谁开？ 还是交给国家电网，由国家电网开具。 10. 账单看不懂怎么办？ 我们提供明细账单+专人对接，每一笔费用讲清楚，不糊涂扣费。 五、风险&解约 11. 电价涨了谁承担？ 按合同执行：锁价则按合同价，市场价则随行就市，签约前说清楚。 12. 不想用了能退吗？有违约金吗？ 合同到期可正常终止；未到期解约按合同约定，签约时会明确告知，不套路。 六、公司靠谱吗 13. 你们公司会不会倒闭跑路？ 我们是正规备案售电公司，受监管，资金和交易都有保障，即使变更公司，也不影响客户正常用电。

1.男女不限 2.性格开朗，思维敏捷，有较强的沟通能力 3.无投资带销售经验谈合作

网络销售，主要是微信沟通 早九晚六，双休

钢结构厂房、彩钢大棚及各型钢结构的包工包料及劳务的业务对接；彩钢瓦、夹芯板、cz型钢、方矩管等型钢的销售

【薪酬福利】 1、底薪2880+提成； 2、每月休息4天，重大节假日休息； 3、，有话补； 4、带薪旅游；带薪培训； 【岗位职责】 1、负责介绍产品相关知识； 2、维护客户关系，解答顾客疑问； 【岗位要求】 1、年龄30-55岁之间，优先 2、有销售经验者优先； 3、良好的语言表达能力、亲和力。

岗位职责：通过电话与主动咨询的客户沟通，详细介绍装修服务内容，邀请客户到店了解，促进达成合作意向。 薪资待遇：底薪+提成+浮动薪资+奖励 底薪3000元，签订合同后底薪加1000元。签单奖励与客户到店奖励根据各活动节点有所不同。提成比例为3%至5%，综合月收入10000-20000元。 任职要求：年龄18-45岁，不限性别，不限学历，有无销售经验均可。接受新手小白，公司安排专人带教，确保掌握技能，顺利促成客户签单。 工作时间：早上9点至12点，下午2点至6点。 公司平台大，团队年轻，氛围融洽，相处轻松，管理人性化，办公环境优雅。 无任何隐藏套路，诚挚欢迎你的加入！

工作职责 1. 通过电话与潜在客户进行高效沟通，精准介绍公司金融产品，挖掘客户需求并完成业务转化。 2. 负责客户信息的整理与跟进，建立并维护良好的客户关系，提升复购率与转介绍率。 3. 严格执行公司销售流程与合规要求，确保业务数据的准确性与完整性。 任职要求 1. 具备电话销售或金融产品销售经验者优先。 2. 具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识，能快速理解客户需求并提供解决方案。 3. 目标感强，抗压能力突出，能在规定时间内完成销售业绩指标。

公司内部直招！！直聘！ 无责底薪4000+高提成+额外奖金！ 入职即享下午茶、团建活动、节日礼品、季度奖金等福利 工作内容： 写字楼内办公，纯坐班制无需外出，工作轻松简单，在职员工多为90后、00后，团队氛围融洽和谐 薪资待遇： 1、无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金（小额：50-100，大额：3k-2w），实际人均月薪过万 2、设有激励奖金、新人奖励、现金红包、定期下午茶，吃到你怕胖也不怕 3、配备微波炉、冰箱及休闲活动区，工作之余更舒心 任职要求： 1、接受零经验求职者，提供专人带教（无需担心经验不足，师傅一对一指导） 2、愿意长期发展者优先，短期工作者也可加入，相信你会因公司氛围而选择留下！！！

销售数据管理：收集、整理和分析销售数据，如销售额、销售量、客户购买频率等，通过数据分析为销售策略的调整提供有力依据。例如，通过分析不同地区的销售数据，发现某些地区市场潜力较大但销售业绩不佳，进而建议销售团队加大该地区的市场推广力度。 客户信息维护：建立和维护客户信息数据库，详细记录客户的基本信息、购买历史、偏好等，以便销售团队更好地了解客户需求，提供个性化的服务。比如，根据客户之前的购买记录，在客户生日或重要节日时，提醒销售人员发送针对性的祝福和优惠信息。 销售订单处理：负责接收和处理销售订单，协调内部各部门确保订单的顺利执行，包括与生产部门沟通生产进度、与物流部门安排货物配送等。同时，及时向客户反馈订单的执行情况，提高客户满意度。 销售活动支持：协助销售团队组织和实施各类销售活动，如产品推介会、客户答谢会等。包括活动场地的预订、宣传资料的准备、嘉宾的邀请等工作，确保活动的顺利进行。 销售文档管理：整理和归档销售相关的文档，如销售合同、报价单、销售报告等，保证文档的完整性和可查询性，为公司的销售业务提供文档支持。 所需技能 数据分析能力：能够熟练运用Excel等工具进行数据处理和分析，从大量的销售数据中提取有价值的信息，并以直观的图表和报告形式呈现出来。 沟通协作能力：需要与销售团队、客户、内部各部门进行有效的沟通协调。因此，要具备良好的口头和书面表达能力，能够清晰准确地传达信息，同时还要善于倾听他人的意见和建议。 客户服务意识：始终以客户为中心，关注客户需求，及时响应客户的咨询和投诉，为客户提供优质的售前、售中、售后服务，提高客户满意度和忠诚度。 时间管理能力：销售支持工作通常任务繁杂，需要合理安排工作时间，确保各项任务按时完成。能够根据工作的紧急程度和重要性进行优先级排序，提高工作效率。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人⼀个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各⾏各业的企业负责⼈，做过 POS 机，办过信⽤卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书