【岗位职责】 1. 安全管理 负责厂区日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理；落实动火、受限空间、高处、临时用电等危险作业许可及现场监护；管理消防器材、应急设施，组织开展应急演练；负责工伤、安全事故的调查、上报及整改预防工作；统筹特种设备、安全器具台账及年检、持证管理工作。 2. 职业健康管理 识别现场职业病危害因素，落实职业健康防护措施；组织年度职业危害检测、员工职业健康体检，建立健全职业健康档案；监督劳保用品配发、规范佩戴与使用管理；开展职业健康宣教及现场警示标识管理。 3. 环境管理 负责公司环保合规管理，维护环评、排污许可等环保资料；管控废水、废气、噪声、一般固废及危险废物，规范危废台账、暂存、转移及委外处置；统筹化学品MSDS台账、储存、使用及泄漏防控管理，监督环保设备正常运行。 4. 培训与文化建设 负责新员工三级安全教育、全员EHS培训、特种作业人员持证复审管理；开展安全月、环保宣传等EHS主题活动，提升全员安全环保意识。 5. 体系与对外对接 建立、更新EHS管理制度及各类台账记录；配合ISO14001、ISO45001体系内审、外审工作；对接应急、环保等政府部门，配合各类检查、督查工作；定期编制EHS月报、季报及年度工作总结。 6. 承包商与现场管控 负责施工、外包人员入厂EHS安全教育、协议签订及现场作业监督，规范外来人员作业安全管理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业优先； 2. 熟悉安全生产、环保、职业健康相关法律法规及现场管理流程； 3. 具备工厂EHS实操经验，熟练隐患排查、危废管理、作业管控、台账整理工作； 4. 持有安全员证、注册安全工程师证书优先； 5. 工作严谨负责，具备良好的沟通协调及问题整改推进能力。

1、负责建立、维护并持续改进公司EHS管理，确保符合国家法律法规及行业标准； 2、组织日常现场安全巡查，识别危险源，排查隐患，并督促相关部门完成整改，形成闭环管理； 3、制定并实施年度EHS培训计划，包括新员工三级安全教育、特种作业人员培训及全员安全意识提升活动； 4、完善应急预案，组织应急演练，确保应急设施设备完好有效； 5、负责工伤事故及未遂事件的调查、分析、上报，撰写事故报告，并落实防范措施； 6、监督职业危害因素检测及员工职业健康体检工作，建立健全职业卫生档案； 7、监管“三废”（废水、废气、固废）的合规处置，确保排污许可证等环保手续齐全，达标排放； 8、 负责与安监、环保、消防、卫健等政府部门的日常沟通，落实相关要求，接待各类检查。 任职要求： 1、大专及以上学历、 安全工程、环境工程或相关理工科专业优先，当过兵的应届生优先； 2、5年以上生产制造业EHS管理工作经验； 3、必须持有注册安全工程师证书（或其他相关证书：安全管理员证等）； 4、熟悉《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》等法律法规；熟练使用Office办公软件； 5、具备极强的责任心及原则性，敢于对违章行为说“不”； 6、具备良好的沟通协调能力，能推动各部门落实安全措施； 7、具备较强的抗压能力及突发事件应对能力。

1、配合车间依照生产计划开展工作，分析并识别异常情况，针对工艺相关问题提出解决方案，快速有效地处理生产过程中出现的质量与技术问题。 2、参与新产品设计与开发环节，协助工程师完成验证任务，配合车间按规定拟定、编制和修订岗位安全操作规程，并监督、检查各工序人员严格执行操作规范。 3、依据工艺流程要求实施设备点检，对现场管理、工艺优化及成本管控开展调研，及时收集整理工艺运行数据。

工作内容: 1.依据客户UM表及LAYOUT图纸，独立完成特气系统的PID原理图、PFD流程图及管道工程图的设计工作； 2. 根据系统设计方案进行工程量计算，并汇总项目所需的整体材料清单； 3. 熟悉配套SCRUBBER及纯化系统，具备基本理解能力，可在主管指导下完成设备配置与选型； 4. 掌握主流特气系统设备的工作原理，深入了解不同气体特性对应的设备配置方案，能够参与基础技术沟通； 5. 深耕气化领域技术发展，具备撰写实用新型专利或发明专利的能力； 任职资格: 1. 大专及以上学历，具有3年以上特气系统行业相关工作经验； 2. 熟悉半导体、光伏等行业应用背景，能独立开展特气系统设计； 3. 掌握特气系统设计关键点，熟知各类阀门的技术参数及选型方法； 4. 具备良好的团队协作意识，工作态度严谨负责，进取心强，可接受短期出差安排； 5. 熟练使用绘图软件，掌握Solidworks等设计工具的操作；

【岗位职责】 1. 挖掘生产中心的减员增效项目，推动项目有效落地，对成本管控负责； 2. 识别现场浪费，推进自主改善； 3. 完善和简化IE管理流程、规范及标准，并督促执行； 4. 建立工业工程技术竞争力指标，制定中长期目标及达成方案； 5. 负责工厂规划、车间规划、线体和产能规划以及物流规划； 6. 进行制造成本核算，推动成本降低； 7. 推动标准化作业； 8. 协调团队内资源配置，维持日常工作正常运作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有8年以上电子产品工厂IE经验； 2. 具备工厂和产线规划能力； 3. 熟悉制造成本核算，精通标准工时测算方法； 4. 熟悉精益生产推动的步骤和方法，具备良好的精益生产、精益物流思想和LCAI概念； 5. 对智能制造有深刻且实际的理解。

博罗地区招聘打磨工临时工1名。有意者可报名。

惠州市惠东县招开槽/切割

招打胶/装门缝/打杂工/260/天 年龄18-45岁，包吃包住，不体检，长白班

惠州市惠城区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

一、主要工作职责 1. 体系与制度建设 搭建、修订工厂 EHS 管理制度、操作规程、应急预案；维护 ISO45001 职业健康安全、ISO14001 环境管理体系、安全生产标准化，组织内审、外审，完善全套 EHS 台账档案；结合食品车间消杀、清洗、冷库、配料等工艺制定专项安全管理要求。 2. 安全生产与现场风险管控 落实安全生产责任制，开展危险源辨识、风险分级管控、隐患排查治理，跟踪整改闭环；负责动火、有限空间、高处、临时用电等特殊作业审批及现场监督；管理消防设施、压力容器、叉车等特种设备；管控车间机械设备防护、冷库安全、粉尘风险；制止违章作业，降低工伤事故。 3. 环境管理 负责厂区废水、废气、噪声、固废、危废（消杀化学品、废机油等）全流程合规管理；维护排污许可证、环评、验收等环保手续；监督污水站运行，对接第三方检测；管控危废储存、转运处置，防范环保处罚风险。 4. 职业健康管理 建立员工职业健康管理档案，组织岗前、岗中、离岗职业病体检；管控车间噪声、潮湿环境、化学品接触等职业病危害；监督劳保用品采购、发放与使用管理。 5. 应急、培训与事故管理 编制火灾、化学品泄漏、人员伤害、污水异常等应急预案，定期组织应急演练；开展新员工、全员、特种作业人员 EHS 培训；按照四不放过原则开展工伤、未遂事件调查，根因分析，落实预防整改。 6. 政府对接与客户验厂 对接应急管理、生态环境、消防、卫健等监管部门，配合检查、整改、报备；主导 BSCI、Sedex 及各类客户社会责任、安全审核，统筹现场与资料，保障验厂通过。 7. 预算、团队与跨部门协同 编制年度 EHS 预算，管控安全投入；管理 EHS 团队分工、考核、带教；协同生产、品控、设备、工程部门，推动生产现场 EHS 落地；参与技改、新设备、生产线改造项目的 EHS 评审。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机电等相关专业。 2. 3-5 年及以上制造业 EHS 全盘管理经验，有食品工厂 EHS 经理 / 安全负责人实操经验优先，熟悉食品车间消杀化学品、冷库、污水处理、特种设备管理。 3. 持有注册安全工程师证书优先，熟悉安全生产法、环保、消防、职业健康相关法律法规及地方监管要求。 4. 熟悉 ISO14001、ISO45001、安全生产标准化运行，具备政府迎检、客户验厂实战经验。 5. 具备较强现场风险识别、隐患推动整改、应急处置能力；原则性强，善于跨部门沟通推动落地，能承受生产工厂压力。 6. 熟练使用 Office，可独立编制制度、报告、台账，具备团队管理经验。

【岗位职责】 1. 建立健全公司安全管理体系，制定和完善公司安全生产法和办公区域安全制度，执行安全预防为主、综合治理的方针。 2. 检查公司消防部署和消防安全隐患；每年定期更换消防器材；每年定期组织全员消防演习和消防培训。 3. 检查车间、仓库生产安全隐患，并与车间主任一起制定隐患消除降低方案。 4. 规划公司安保方案：监控部署、安保部署等。 5. 深入一线，检查违章违纪操作机器情况，及时纠正和制止。 6. 主导公司各部门各单位安全事故调研分析与处理。 7. 每季度组织一次安全大检查，制定月度安全计划。 8. 规划部署公司安全标识。

岗位职责： 1、组织开展危险源识别及风险管控工作； 2、统筹公司安全生产相关检查与考核（包括消防演练、规划实施、隐患排查、违规整改等）； 3、定期监督废水、废气及固体废弃物的处理情况； 4、建立并完善劳动防护用品的管理体系； 5、负责消防安全工作的落实与管理； 6、组织应急救援队伍的建设，推动应急预案的制定与执行； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、了解ISO9000、ISO14000、OHSAS18000等管理体系，持有现场安全员证或专职安全管理人员资格证书者优先； 2、掌握国家各类安全相关的法律法规； 3、熟悉生产现场的安全作业流程、操作规范及管理制度，具备及时发现并纠正安全隐患的能力； 4、熟练掌握建筑施工过程中的安全防护、消防措施、临时用电等相关规章标准及日常安全管理要求； 5、品行端正，具备一定的组织协调与沟通能力，语言表达能力良好； 6、具有2年以上安环管理岗位工作经验，责任心强，具备良好的职业操守，能独立识别并处理现场实际问题。 工作地点在江西抚州临川区，公司提供食宿

需持有非煤矿山注册安全工程师证书 1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，协助总经理开展公司安全环保管理与监督工作。 2、牵头组织制定、修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督实施情况。 3、落实国家及上级主管部门有关环境保护工作的法规、政策和标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行效果。 4、牵头或配合上级部门调查重大生产安全事故、人员伤亡事故及环境污染事件，提交事故分析报告和预防对策，参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织月度、季度、年度安全大检查及专项考核工作，推动隐患整改闭环管理。 6、有权制止违章指挥、违规操作和强令冒险作业行为，监督劳保用品质量及其规范使用，核查安全措施费用的合理支出。 7、推动员工安全教育及特种作业人员的技术培训、考核与操作证发放工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及救援设备维护状态，落实职业病防治管理要求。 9、贯彻执行环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督导完成进度。 10、负责本部门人员绩效考核，强化基础管理和目标责任落实。 11、联合相关部门开展全员安全知识宣教培训，组织实施新员工三级安全教育，协同上级完成特种作业人员技术培训与考核，组织开展各类安全主题活动。 12、汇总、统计并上报公司安全事故信息，参与事故原因分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产工作，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度的拟定。 15、定期深入生产现场检查各岗位安全操作规程执行情况，协助生产单位研究解决重大安全隐患的整改措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，收集与编写培训教材，审核教学方案，宣传安全、环保、消防及职业健康等相关法规与公司制度。 17、负责各类安全教育培训资料的归档管理，督促并指导生产单位建立和完善安全培训档案体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司领导交办的其他工作任务。

（持有非煤矿山注册安全工程师证书，安全相关专业毕业，具备五年以上矿业从业经历，有铁矿工作背景） 1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，在总经理领导下开展公司安全环保管理与监督工作。 2、牵头组织制定、修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并对实施情况进行监督检查。 3、落实国家和上级主管部门有关环境保护工作的法规、政策与标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行情况。 4、组织或配合上级部门调查重大生产安全事故、人员伤亡事件及环境污染事故，提交事故分析报告，提出预防对策，参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织开展月度、季度、年度安全综合检查及专项考核评估。 6、纠正违章指挥、违规作业和强令冒险作业行为，监督劳动防护用品质量及其使用落实情况，核查安全措施费用的规范使用。 7、推动员工安全教育培训及特殊工种安全技术培训、考核与操作资格认证工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及应急设备维护状态，推进职业病防治管理。 9、贯彻落实环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督促落实。 10、负责本部门人员绩效考评，强化基础管理和目标责任管理。 11、协同相关部门开展安全知识宣教培训，组织实施新员工三级安全教育，配合完成特种作业人员技术培训与考核，策划各类安全主题活动。 12、汇总、统计并上报公司安全事故信息，参与事故调查、分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产管理，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与拟定安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度。 15、定期深入生产现场，掌握各岗位安全规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大隐患的技术措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，收集与编写培训教材，审核教学方案，宣传安全、环保、消防及职业健康等方面的法规政策与公司制度。 17、统筹各类安全教育培训档案的建立与归档，督促生产单位完善教育培训记录体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司管理层交办的其他工作任务。

工作职责 1、根据客户提供图纸或技术要求，负责产品的图纸转化生产用图、BOM表和生产工艺资料编制。 2、具备一定的结构设计能力，能够按客户和加工需求来规划产品的功能和样式，材料选型等。 3、根据生产线实际情况来修改图纸中无法完成的设计，并与相关人员沟通确认。 4、修改设计图纸不合理的地方，并与设计人员沟通修改图纸。 5、确保分解和拆卸的数据准确，符合产品生产工艺标准要求，节点合理。拆出来的数据要清楚明了，对待特殊工艺要求，注意事项要在备注栏标注清楚。 学历要求 本科 工作年限要求 3 其他要求 3年以上机械或家具生产企业相关工作经验。有丰富的结构设计能力和经验。熟悉CAD、SOLIDWORKSUG、PROE或其它3维设计软件的使用，最好有过技术团队的管理和新产品开发的经验。较强的团队管理能力、分析判断能力、系统思维能力和责任心。

【岗位要求】 1. 具备工艺拆解与分析能力，能发现问题并转化为工艺标准（如工时、良率等）和目标成本； 2. 具备数据统计与深度分析能力，能通过数据建模实现监控与分析，从而发现问题； 3. 具备向外稽核、调研及分析能力，结合调研结果与内部分析建立成本基线。 【岗位职责】 1. 负责SMT及DIP测试成本基线的搭建与维护，进行成本合理性管理，从成本要素维度识别降本机会点并推动落地； 2. 制定项目SMT贴片及DIP测试段的成本目标价，包含UPPH、良率、费率等目标； 3. 定期前往供应商现场稽核，识别成本问题与机会点，并推动改善及问题闭环； 4. 负责成本数据运营，通过数据运营监控达成情况，发现问题、预警风险并刷新成本目标。

岗位要求 扎实的塑胶模具专业背景与实操经验：掌握模具结构设计、材料性能、加工流程（包括CNC、EDM、磨床、钳工等）、装配调试、试模验证及异常问题分析能力。 较强的生产管理素养：具备生产计划制定、资源组织、跨部门协调与现场管控的能力。 良好的团队领导与管理能力：能够有效带领团队，激发成员积极性，推动目标达成。 具备高度的质量把控意识与成本控制观念。 出色的沟通协作能力与现场问题解决能力。 熟练操作相关技术软件：如CAD/CAM工具（可读图及基础编程），精通UG，以及常用办公软件和可能涉及的MES/ERP系统操作。 了解塑胶模具行业相关标准与规范要求。 安全作业意识强，遵守安全生产规程。

岗位职责： 1.负责新产品工艺流程设计、验证及量产导入，确保工艺可行性与稳定性 2.分析生产异常，主导工艺优化与良率提升项目，降低制程成本 3. 编制并维护作业指导书（SOP）、工艺参数表及控制计划等技术文件 4.协同研发、品质、生产部门开展跨职能问题攻关与持续改进 5.参与新设备/新材料的工艺评估与导入验证，推动制造能力升级 任职要求： 1.中专及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2.具备工艺工程师相关工作经验，熟悉制造业生产流程与工艺标准 3.熟练使用CAD、DOE、SPC等工具，具备数据分析与问题解决能力 4. 良好的沟通协调能力及跨部门协作意识，责任心强、逻辑清晰 5.持有模具、夹具制作经验者优先

岗位职责 1、按照图纸标准、技术要求，绘制压力容器、储罐、换热设备等全套生产图纸； 2、完成图纸修改、拆图、标注、明细清单编制，跟进图纸落地对接生产； 3、整理归档技术图纸、工艺文件，配合技术部完成方案优化、技术沟通； 4、严格遵循压力容器相关国标、行业规范，把控图纸准确性与合规性。 任职要求 1、大专及以上学历，机械设计、化工装备、机电等相关专业优先； 2、熟练使用AutoCAD，会三维绘图软件者加分； 3、熟悉压力容器、特种设备制图规范，能独立完成制图工作； 4、看懂机械零件图、装配图，细心严谨，责任心强，服从工作安排； 5、有压力容器、化工设备行业制图经验者优先。 薪资福利 1、薪资：6000-8000元，根据能力面议，按月准时发放； 2、环境：室内办公，长白班为主；

任职资格： 一、本科及以上学历，微电子或理工类相关专业毕业，不限性别，硕士优先 二、具备3年以上测试厂工作经验，有存储器测试经验者优先 三、熟悉FT测试的新产品导入流程，掌握量产良率管控、异常问题分析、流程改善及MES系统需求规划能力 四、具有SOP文件制作经验，具备工程师/技术员培训经历者为佳 五、逻辑思维清晰，责任心强，积极进取，具备明确目标感与使命感 六、愿意投入时间学习各类测试工艺，并能参与设备厂商组织的内外部培训 岗位职责： 一、主导新产品、工程样品及试验品的导入与验证工作 二、负责量产阶段的程序确认、产品异常解析、良率监控及持续提升 三、识别并预防生产过程中各环节（人、机、料、法、环）潜在风险 四、编制测试工艺标准作业流程及相关SOP文件，并对技术员进行培训 五、维护MES系统参数，规划测试相关的制程管控需求 六、完成上级主管交办的其他工作任务

惠州市惠城区仲恺高新区找个修补彩钢板墙洞的师傅，主要是修补安装彩钢板后留下来的洞，需要熟手，做事细心，有修补过的更好，工价300一天，附近有能做的联系我

工作职责 1. 负责派瑞林材料真空镀膜产线的工艺参数设置与实时调整，包括真空度、沉积速率、温度曲线等，确保镀膜层在均匀性、致密性及附着力等方面满足客户技术标准。 2. 主导镀膜过程中异常问题的分析与处理，针对针孔、膜厚不均等缺陷，运用正交实验等方式优化工艺流程，持续提高产品合格率。 3. 参与派瑞林镀膜设备的引进与验收工作，制定适用于该材料的标准化作业规范（SOP），并组织对生产操作人员进行专项技能培训。 4. 关注派瑞林镀膜技术的最新发展动态，结合实际生产需求推进工艺改进，同时优化原材料使用策略以实现降本增效。 任职要求 1. 高中及以上学历，材料、物理、化学等相关专业优先，具备派瑞林材料性能及镀膜基本原理的认知基础。 2. 具备2年以上真空镀膜工艺经验，其中至少1年专注于派瑞林材料的量产或研发，熟悉派瑞林C/N/F系列材料的工艺特性。 3. 熟悉派瑞林镀膜设备的核心构成（如真空系统、气相沉积模块、温控单元），可独立完成设备日常保养及常见故障处理。 4. 具备实验设计与数据解析能力，能通过DOE等方法对镀膜参数进行系统优化，有效解决生产过程中的质量难题。

招聘：压铸产品报价工程师 薪资：12K-20K 岗位职责： 1、负责生产模具及压铸产品的报价; 2、客户与工厂内部的生产技术沟通； 3、参与模具结构/加工工艺评审，并提出可行性的优化建议； 4、负责从产品开发到生产出货全过程的进度跟踪； 5、协调产品生产中的各个环节，并对生产过程中的问题进行改善沟通； 6、针对生产问题进行总结及确定改善方案； 7、负责出货产品的验收。 任职要求： 1，大专或以上学历，模具设计或机械类相关专业； 2，3-5年相关工作经验；懂压铸模具结构，压铸生产工艺，及熟悉压铸产品后加工流程； 3，能报压铸产品价格，及产品后加工价格； 4、熟练设计软件及办公软件等； 5，具有良好的英语读写能力； 6，性格开朗，工作责任心强，有团队意识、成本意识，抗压能力强； 7，工作天制。

【岗位职责】 1. 电子技术相关专业，熟悉模拟电路、数字电路，能看懂原理图PCB LAYOUT，了解定位器等相关产品的硬件原理及其功能单元的作用。 2. 熟悉硬件功能及可靠性的测试方法，熟悉相关仪器、仪表的使用，例如：万用表、示波器、电子负载、数字温度计、高低温箱、电池综合测试仪、直流电源、频谱仪、射频综测仪8960或CMW500等。 3. 了解电子产品的可靠性测试项及标准，例如：老化测试、震动测试、跌落测试、防水防尘测试、高低温测试、安规传导辐射测试，EMC静电防护与浪涌测试等。 4. 具备PCBA维修焊接能力，有电子产品焊接与调试经验，熟练使用电洛铁、热风枪、台式回焊炉等，能焊接器件封装大小为：阻容感0201、LGA、DFN、BGA、QFN等及SIM卡座、USB连接器、Pogo Pin、LCC模块封装等。 5. 负责产线不良品的维修工作，快速准确地诊断故障原因（如硬件故障、焊接不良、软件兼容性问题等），制定维修方案并实施维修，确保不良品能够及时修复并重新投入生产。 6. 建立不良品维修档案，详细记录不良品的故障现象、维修过程及维修结果，为后续的质量分析和改进提供数据支持。 7. 定期对产线不良品进行统计分析，找出不良品的共性问题和趋势，与生产、质量等部门协作，推动产品良率的提升。

任职资格： 1、视力：不限； 2、学历：大专及以上（本科优先），专业：焊接、材料成型、机械类相关专业，语言：英语； 3、办公软件：熟练掌握绘图及常用办公软件操作； 4、工作经验：具备2年以上液冷散热器或热交换器焊接工艺经验，有服务器冷板、分水器产品相关经验者优先； 5、其他能力：精通铝合金真空钎焊、光纤激光薄板焊接中的至少两项，熟悉6061/5052铝材、304不锈钢的焊接性能； 能熟练使用绘图工具，可独立完成工艺评定及气密检测方案制定；具备薄壁精密结构焊接缺陷分析能力，拥有自动化激光产线调试经历； 持有IWE、NDT二级资质者优先，能胜任生产现场技术支持工作。 职责范围： 1、核心工作：承担服务器液冷冷板、分水器及CDU水冷管路的焊接工艺开发，涵盖激光焊、真空钎焊、不锈钢氩弧焊的工艺设计与参数固化； 2、重要工作：参与新产品DFM工艺评审，主导样品打样、试产验证及气密性、耐压、金相等测试，编制WPS、PQR、SOP、PFMEA等全套工艺文档； 3、常规工作：解决量产过程中焊缝渗漏、气孔、冷板变形、流道堵塞等质量问题，持续提升气密封装合格率； 4、临时工作：负责焊接工装夹具的设计，以及激光机器人、真空钎焊炉等设备的工艺调试与日常维护； 5、其他工作：开展焊工技能培训，维护工艺管理体系，协同客户及外协厂完成技术审核与问题整改闭环。

【岗位职责】 1. 结构设计 (30)：完成NPI项目（TV为主）整机简单派生结构设计工作。 2. 问题解决 (20)：跟进与支持解决NPI项目试产及试验过程中遇到的结构或者包装相关问题。 3. BOM维护 (20)：完成NPI项目的结构物料认可、BOM创建、ECN更改等工作。 4. 文档维护 (10)：完成NPI项目的结构图纸输出与归档工作。 5. 物料跟进 (10)：与供应商检讨确认模具方案、夹治具方案、备料等，负责结构件签板工作。 6. 其他 (10)：参与标准化、DTC、创新、专利等工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历。 2. 经验要求：3年及以上结构设计相关工作，消费电子行业背景优先，TV行业优先。 3. 专业知识：机械、模具、材料相关专业。 4. 硬技能： 4.1 掌握常用金属、塑胶材料相关知识与性能。 4.2 掌握一般结构设计规范及安规相关知识。 4.3 熟悉五金、塑胶模具相关知识。 4.4 熟悉一般机械试验条件及常见问题解决方案。 4.5 精通Pro/E、CAD、Office等办公软件。 5. 软技能：良好的团队合作意识，较好的适应性；良好的沟通协调能力，工作踏实有责任心、细心，抗压能力强。

招聘要求： 1、大专及以上学历，电子、自动化相关专业优先； 2、具备5年以上EMS电子厂PE或NPI工程岗位经验，有主导海外项目产品经历者优先； 3、熟悉SMT、DIP及组装制程，掌握新产品导入流程，能独立应对生产过程中的日常技术事务； 4、熟练操作SAP系统及OFFICE办公软件。 岗位职责： 1、主导新产品在可制造性、可测试性、可装配性方面的评审，并验证改进效果； 2、推动产品创新与优化工作，评估改善方案的可行性，协同生产与品质团队落实改善项目； 3、针对制程异常、质量异常及客户反馈问题进行调查分析，制定并执行纠正与预防措施； 4、负责产品工时核算与预估，持续优化生产效率与产能输出； 5、管理生产所需工艺资料及技术文件的编制与更新； 6、参与工程变更的可行性确认，并完成相关审核工作； 7、维护客户产品对接关系，协调沟通需求并完成资料传递； 8、负责NPI阶段制程管控，评估试产报告并及时输出结论； 9、分析生产中因工艺、设计或来料等因素引发的异常，具备问题预判与防范能力； 10、指导工装夹具设计与生产工艺应用，总结小批量试产问题并推动闭环改善； 11、熟悉ISO 13485/IATF 16949等质量管理体系标准要求。

EHS工程师 公寓宿舍配备空调及24小时热水 工作轻松易上手，提供食宿，离职结清账款 五险一金 EHS工程师 EHS工程师 EHS工程师

岗位职责： 1.1 负责设备团队的日常管理，为团队成员提供技术指导与培训支持； 1.2 组织并协调新设备的设计与制造过程，主导机器人及自动化机构的开发与实施； 1.3 监督设备的日常维护与故障维修，保障厂房与设备的持续稳定运转； 1.4 针对设备常见故障进行根因分析，制定预防性措施，降低停机风险； 1.5 编制年度设备维保计划，并跟踪落实执行情况； 1.6 结合设备运行数据与维修记录，提出优化改造方案并推动落地，提升设备精度与运行效率； 1.7 推进设备能源使用管理，持续降低能耗水平； 1.8 负责设备备品备件的统筹管理； 1.9 主导设备安全性能改进，确保生产设备及工作环境符合安全规范； 1.10 配合工艺与设计部门，协同优化产品加工流程与制造工艺。 职位要求： 2.1 本科及以上学历，机械制造、设备工程、机电一体化、自动化控制、机器人等相关专业背景； 2.2 具备扎实的机械、液压、润滑、机械精度检测及机床调校、气动系统等基础知识；了解设备大修的标准流程；熟悉各类动力机械设备的构造与运行原理，掌握液压、气动系统及设备电气控制体系； 2.3 熟悉金属切削加工工艺流程； 2.4 具备3年以上新设备设计与制造经历，同时拥有3年以上设备运营管理经验； 2.5 具有机器人或自动化系统的设计、制造及维护实际经验； 2.6 具备较强的设备故障诊断能力与维修实操技能，动手能力强； 2.7 熟练使用常用2D、3D制图软件，能够准确解读设备图纸与产品图纸； 2.8 熟练操作MS Office办公软件，具备良好的英文读写能力； 2.9 沟通能力良好，注重团队协作。

【岗位职责】 1. 研究 UV / 数码墨水配方体系、涂层、各类打印介质，理清墨水成分、涂层特性与打印品质缺陷的作用机理；掌握墨水物性与压电喷头适配关系。 2. 负责对接墨水厂、涂层供应商，针对新版本墨水，识别配方改动项、预判性能影响范围；设计定量对比试验验证改版效果。 3. 研究 SinglePass、3D 等 UV 打印墨水机理，介质表面改性、墨水与涂层反应逻辑，协助主管完成墨水-介质-工艺知识库与验收标准。 4. 参与设备机械结构工艺评估与改进，从工艺落地角度输出优化建议，提升整机可靠性与易用性。 5. 设计多方案对比实验，完成工艺方案整合验证，建立标准化评测流程与验收标准，推动成熟工艺落地。 6. 跨部门协同研发、品质、技术服务团队，完成样机调试、工艺标准搭建，协同解决项目及客户端工艺问题。 7. 整理实验数据，输出测试报告、工艺文档，沉淀标准化工艺知识库。 【岗位要求】 1. 本科及以上，高分子材料、应用化学、化工、印刷工程、纺织化学等相关专业；具备扎实化工材料基础。 2. 1 年及以上工业数码打印工艺相关经验，熟悉无机墨水体系优先。 3. 掌握墨水基础组分（树脂、单体、颜料、各类助剂）功能原理，了解涂层、介质表面处理基础知识。 4. 具备独立设计对比实验、数据分析、缺陷机理排查能力。 5. 具备和墨水研发技术人员对等沟通能力，善于挖掘供应商技术信息，理性评估改版方案。 6. 具备根源分析思维，不局限表面现象，擅长从材料、化学角度定位打印不良。 7. 主动沉淀技术经验，拒绝单纯重复性测试工作，有搭建工艺标准意识。