年后需要钣金主管或者生产厂长，铝单板从事10多年主管6年，车间每道工序都能熟练掌握，有专业的各工序的人员熟练操作，可试用期，有意向请致电 蔡

岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作与管理，确保生产任务按计划有序推进； 2、持续改进生产工艺，提升生产效率与产品品质，控制并降低制造成本； 3、跟踪生产各环节，快速应对并解决过程中出现的技术及质量异常； 4、统筹跨部门协作，保证物料供应及时、设备运转稳定； 5、落实安全管理制度，组织员工安全教育，营造安全有序的作业环境。 任职要求： 1、具有相关领域生产管理经验，了解制造型企业生产流程； 2、具备优秀的组织协调能力及团队领导能力； 3、熟练操作生产管理工具，掌握设备维护相关技能； 4、沟通表达良好，能高效处理现场突发状况； 5、具备较强的分析判断与应急处置能力，心理素质好，适应高强度工作； 6、持有叉车证并能熟练驾驶叉车，具备驾驶证，懂基本电焊操作。

年后需要钣金主管或者生产厂长，铝单板从事5 6年，车间每道工序都能熟练掌握，有专业的各工序的人员熟练操作，可试用期，有意向请致电 蔡

1、全面负责公司生产管理工作，统筹生产各环节的高效运行、安全生产及质量管控，确保管理工作的有效性。 2、组织实施生产计划，依据营销部门需求科学调配产能，有序组织生产，保障产品按时保质保量交付，确保生产排程的及时与合理。 3、优化生产调度，深入生产一线，与车间主任密切协作、保持沟通，及时化解生产过程中的各类问题，监督生产任务落实，确保协调工作高效推进。 4、持续推进降本增效，注重节约资源、降低消耗、减少排放，精细化管理原材料与能源使用，最大限度提升产品出品率与正品率，对生产效率的提升成效负责。 5、严格把控产品质量出口关，按客户要求执行生产等级，依国家标准进行质量控制，计量精准，误差符合国家规定，监督质检人员规范检测，确保出厂产品符合标准。 6、协同车间主任加强设备管理，督促车间定期维护保养各类机械设备和设施，及时盘点厂内物资，核对仓库实物，确保设备维护及时、物资账实相符。 7、主动排查并上报安全隐患，落实整改措施，预防安全事故发生，确保安全生产防范措施有效执行。 8、每班次生产完成后，及时会同车间负责人将成品移交至仓库验收，并办理验收单据，提交财务入账，确保产品交接及时准确。 9、监督员工不得在生产区域吸烟，工作期间严禁饮酒，负责生产现场及卫生责任区的安全、清洁与秩序管理。 10、对上级交办的临时工作任务，确保按时高质量完成。

岗位介绍： 1、生产制造领域管培生，由总经理或工厂厂长亲自带教培养 2、职业发展路径：入职后1至2年轮岗基层岗位，第3年根据表现晋升为主管级（如工厂经理/主任等），属公司重点人才储备计划 任职要求： 面向云南大学、贵州大学或同等水平院校的25届毕业生 专业不限，入职时可结合情况选择适配岗位

岗位职责： 1、配合厂长制定生产计划，依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程，跟进生产进度，保障生产任务按时交付； 2、协助厂长拟定年度经营方案及阶段性工作目标，并将目标分解至各职能部门，推动执行落地； 3、监督生产环节的质量控制指标，妥善处理客户反馈问题并推动整改，确保产品满足行业规范要求； 4、审核生产支出与采购预算，提出成本控制建议，持续优化物料使用效率； 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况，排查隐患，及时应对突发情况； 6、针对已实施的管理制度，定期核查执行效果并开展绩效考核，组织月度工作会议，跟踪整改事项的落实、验证与评估； 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉电线电缆行业生产管理流程，具备5年以上相关管理工作经验者优先； 2、具有良好的计划、组织与协调能力，能有效推进跨部门协作与沟通； 3、熟练操作Office等办公软件，具备较强的文字撰写能力，可独立完成工厂各阶段总结报告及制度文件编制； 薪资福利：8000-15000元/月，可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等；

岗位职责： 1、配合厂长制定生产计划，依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程，跟进生产进度，保障生产任务按时交付； 2、协助厂长拟定年度经营规划及阶段性工作目标，并将目标任务分解至各相关部门落实执行； 3、监督生产过程中的质量控制指标，及时处理客户反馈问题并推动整改措施落地，确保产品满足行业规范要求； 4、审核生产成本与采购预算，提出合理化降本建议，持续优化物料使用效率； 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况，防范安全事故，及时应对和处置突发事件； 6、对已实施的管理制度开展执行情况检查，按标准进行考核评估，组织月度工作会议，并对整改事项进行跟踪、验证与闭环管理； 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉电线电缆行业生产管理流程，具备5年以上相关管理工作经验者优先； 2、具有较强的计划、组织与协调能力，能有效推进跨部门协作与沟通； 3、熟练操作Office等办公软件，具备良好的书面表达能力，可独立撰写工厂各阶段总结报告及管理制度文件； 薪资福利：8000-15000元/月，可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等；

负责企业全面管理和生产

油漆车间主管，1 精通市面上各类油漆产品的性能，调配方法及应用工艺；具备出色的色彩敏感度，能准确把控油漆色彩的一致性与美观度；工作细心负责，具备较强的组织协调能力与团队管理能力，能带领团队完成生产目标；能严格执行公司规章制度，具备良好的沟通能力与问题解决能力至少拥有10年油漆工作经验及5年以上车间管理经验，具备丰富的由漆生产及管理经验

1、25-45岁，具备生产管理、成本管控、质量监管、物流统筹等相关专业能力；2-3年及以上团队管理经历； 2、工作职责：依据公司战略目标，统筹推进厂区体系建设。组织搭建并落实生产质量、安全生产及成本管理体系，制定配套制度与标准化规范。负责编制全厂生产计划、设备运行管理制度及管理看板，并监督执行情况，开展月度、季度及年度绩效评估与考核工作

招聘：切配 昆明市公园1903招聘切配1名工资4000-4500

焊工 有一年以上的五金厂焊工经验，懂二氧化炭焊接，能独立完成焊接工作，能吃苦耐劳，服从安排，团结班组，男女不限，年龄30 - 45岁。 薪资福利:包吃住，工资待遇面谈 招聘时间:周一至周六9：00—11：0013:30——17:00，周日勿扰。 工作地址:杨林工业区华狮路9号

焊工 有一年以上的五金厂焊工经验，懂二氧化炭焊接，能独立完成焊接工作，能吃苦耐劳，服从安排，团结班组，男女不限，年龄30 - 45岁。 薪资福利:包吃住，工资待遇面谈 招聘时间:周一至周六9：00—11：0013:30——17:00，周日勿扰。 工作地址:杨林工业区华狮路9号

印刷学徒 22 - 35岁，对印刷感兴趣 薪资福利:工资第一个月保底3500，第二第三个月看学习上手情况适当加工资，其他待遇同车间制袋机机手，上班时间:早班早八晚四，晚班下午四点到十二点。产量高的时候另有调整！学成能独立开机以后平均工资6000 - 10000元，上不封顶 招工人数:1名 以上岗位均提供食宿，月休两天！每月25号准时发工资，绝不拖欠！住宿环境干净整洁，车间为无尘车间，国家法定节日有礼品发放！注：以上岗位均要求提供县级以上医院体检报告一份！ 工作地址:杨林经开区

通信设备安装工 20 - 45岁；1、有通信设备安装经验的优先，2、有登高证、电工证优先，3、会开车的优先，高中以上学历，4、能接受出差调遣，能吃苦耐劳，服从公司管理，身体健康。安装通信设备5G设备安装 薪资福利:4000+补助，公司提供住宿，意外险 招工人数:10名 工作地址:昆明市盘龙区、嵩明县

招CNC主管一名，主要做中大尺寸，AG厚玻璃，包吃住，待遇详聊

云创伟业招聘信息 1.钳工1名。 2.电工（需要电工证） 3车工2名（普车） 4.车间主管1名 工作时间：辛庄镇白塘口镇新港5号路 上八下五，单休。五险，有防暑补贴，生日补贴，节日福利。等等 联系电话：

公司扩大生产招聘： CNC技术员10名，熟悉法兰克， 三菱操作系统，2年以上工作经验 生管 1名，有过机加工相关工作经验，熟悉加工工艺，能够熟练应用办公软件 联系人： 朱先生 联系电话： 公司地址： 昆山市玉山镇玉新塘路777号

岗位职责：统筹生产计划与执行，保障产品按时交付；推进部门阶段性数字化、自动化、智能化转型举措，不断提升人均效能；主导技术骨干及产线多技能人才培养，承担人才培养规划与实施的第一责任。 详细职责： 1、审核制造主任提交的生产计划，把控生产过程中的关键节点与质量控制；协调处理生产中出现的重大或复杂问题，确保计划有序实施。 2、落实制造成本管理，持续优化人员结构、产线效率、工艺流程及能耗管理，推动生产成本不断下降。 3、牵头部门周期性智能制造战略项目落地，涵盖数字化、自动化升级，提升整体运营效率与人效水平。 4、作为部门管理梯队、技术人才发展及产线员工多能工培养的主要负责人，制定培养方案并组织实施，定期向工厂管理层反馈培养成果。 5、保障部门体系高效运转，持续推进产品质量提升与作业流程优化；负责安全管理制度执行，开展预算与KPI完成情况分析并推动改进（针对持续异常项组建专项改善小组），促进各项指标稳步提升。 6、维护内外部业务协作关系，保持顺畅沟通，营造协同高效的生产运作环境。 福利待遇： 1. 六险一金； 2. 免费提供食宿； 3. 带薪生日假、福利假、法定节假日； 4. 良好的工作氛围与风清气正文化，职业发展平台广阔； 5. 丰富多彩的员工活动。 任职要求： 1、统招本科，食品类或机电类相关专业； 2、具备快消品行业大型企业生产管理体系经验（饮料行业优先），曾担任生产经理/制造经理/厂长储备等职位； 3、综合素质：责任心强、自我驱动力高，具备良好的沟通协调能力，能够主动担当、勇于突破，创新意识突出，乐于钻研学习； 加分项：既熟悉生产运营管理，又了解产线设备技术能力者优先考虑

职位概要： 全面负责生产管理工作，保障生产体系稳定高效运转。 核心职责： 1、落实安全生产措施，合理调配资源，持续提升运行效率。 2、统筹部门组织架构、预算编制、绩效评估及员工培训工作。 3、牵头开展年度内审与外审，协调对接公共事务相关部门。 4、监控分析生产数据，及时应对处理安全、质量等突发情况。 5、督导生产执行过程，定期巡查设备运行状态。 6、推进设备技术改造与故障修复，科学编排生产排程。 7、审定管理规章，实施下属考核并给予工作指导。 核心责任： 1、确保生产任务按时达成，保障设备平稳运转。 2、改进作业流程，有效管控成本与品质，严格执行公司各项制度。 任职要求： 年龄：30-45岁 学历：本科及以上 专业：机电一体化、机械工程或相关领域 具备5年以上设备技术升级经验，2年以上中层管理岗位经历。 熟悉饮料及食品生产线设备运作与成本控制要点。 熟练操作Office、AutoCAD、SAP等办公及专业系统。 具有良好的数据分析能力和时间规划能力。 素质要求：执行力强、富有责任心、具备团队管理能力。

一，白班，小西门，八点到12点，照顾完全可以自理女老人。工资2000单休。 二，住家，官渡区航空小区，带二个月宝宝，开始不带睡，需要带睡会加工资，要求，52岁以下，工资5000单休 三，住家，海伦国际边，带睡二岁宝宝，要求，60岁以下，工资。4500单休 四，住家，万科魅力之城。一般家务，工资，4000单休 能做的姐妹联系我 邢老师 公司地址 昆明火车站边，永平路新光世纪城A座503

年后食堂招聘以下人员 年后进人 厅面经理1人工资10000-12000 服务员5名4500-5000 炒锅4人4500-6000 凉菜主管1名5000-6000 粘贴主管1名5000-6000 点,心主管1名会山东面食西点6000-6500 公卫2名3200 洗捡5人3200 以上人员供食宿，月休四天，工资准时 地址昆明市北京路北站隧道附近 联系电话王：

参与店里日常工作带管理

昆明市五华区招聘 行政主厨1名： 7000-8000 打荷1名：3700-3800 洗捡3名： 3300-3600 凉菜1名 ： 4500-5000 厅面主管1名： 5000-5500 服务员2名： 3600-4000 ✅（包吃包住 每月带薪休4天 ） ✅工作地点：五华区军创园 ☎有意者联系电话：（注：，注明面试职位）

23号下兑村需要两名保洁 不洗布草 30元一间 联系电话

【工作类型】住家 【服务地址】昆明 【服务内容】做1-3人饭，做卫生，开车接送上学的孩子，放学后辅导孩子。。 【要求】耐心，爱心。干净利索。学历。 【工资预算】5000-6000单休。 【联系电话】老师：

呈贡吾悦广场年后招聘 1、洗捡2名3000-3600 2、服务员数名：3000-3600 3、切配5名：3500-5000 4、打荷6名:3300-4000 5、厨师长2名:7000-10000 6、厨师：5名:5000-7000 地址：呈贡吾悦广场 电话： 包吃住、有全勤奖

【民宿保洁员招聘】宝妈/自由职业者友好！ 时间灵活+就近派单+免费培训！ 工作内容 按标准流程清洁民宿房间（清洁房间、换床品、消毒、补耗材）； 简单检查设施（如灯具、WiFi）并反馈问题； 每次服务后拍照上传验收。 岗位优势 时间自由：自主接单，上午/下午时段任选（2小时左右/单）； 就近安排：优先匹配您居住地3km内房源； 带娃友好：可携带安静儿童（需提前说明）； 零经验可做：统一培训工作流程及工作标准。 任职要求 年龄20-55岁，细心负责 -自备智能手机（接单用），有电动车更佳； -能接受临时订单（提前2小时通知）。

【类 型】：白班10-8 【地 址】：五华区（吾悦广场） 【服务内容】给一个60岁老人 做饭，眼睛不太好，其他没有问题，白天需要轮椅推着出去 晒晒太阳。 【薪资】：4000单休 【要 求】: 做饭好吃，爱干净， 【联系电话】：

斗南花市旁招聘长期酒店保洁一名。 可过完小年上班。 有想法的联系。 要求有工作经验的。30-45岁之间最好做过大酒店或者连锁酒店的。工资4500➕。