一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营工作，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名动态，及时调整运营策略与推广方案，完成相关数据分析任务； 3、深入学习并掌握亚马逊平台各项操作技巧，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析复盘，形成总结报告，并及时向主管反馈关键信息； 二、任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历，专业不限，需具备大学英语四级或以上水平（硬性条件），欢迎24届毕业生投递，但须对跨境电商或平台有一定认知，无任何基础者请勿扰； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长表格类函数操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式的培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高薪的目标，也需具备脚踏实地的工作心态； 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作精神； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周六或周日轮休半天（实行5.5天工作制，每周休息1.5天），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K加提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级，底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期同样享受该待遇； 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会； 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化专业培训，助力员工技能提升与综合成长； 6、文娱生活：节日庆祝、生日聚会、公费旅游、部门团建活动丰富多样，年度尾牙抽奖环节惊喜不断（奖品丰厚）；

一、福利待遇 1、上班时间：周一到周五：8:30-12:00，13:30-18:00，周六日可自行选择半天上班（5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：综合底薪（4.5-5K）+提成+绩效（转正后享有），每月设有晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期同样享受该项保障； 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会，转正与晋升均以业绩为核心依据 5、培训机制：实行老员工带教制度，并配套系统化专业培训，助力提升业务能力与综合素质，促进快速成长； 6、文娱生活：定期组织节日活动、生日会、公司付费旅游及部门团建，年终年会设有抽奖环节（奖品丰富），值得期待； 二、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营与管理，独立操作店铺账号，完成产品上架、订单处理及客户邮件回复等工作； 2、根据产品销售数据与排名变动，及时制定或调整营销策略与推广方案，做好运营数据分析； 3、学习并掌握亚马逊平台各项操作技巧，优化商品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升产品展示效果与曝光率； 4、对店铺运营状况及账号安全进行监控分析，定期总结问题并向上级汇报相关情况； 三、任职要求： 1、需具备全日制统招本科及以上学历（硬性条件），专业不限，通过大学英语四级或以上（硬性条件），具备相关工作经验，有志于长期发展跨境电商领域，海投或无基础者请勿扰； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、工作态度积极主动，既要有冲刺高薪的目标，也要具备踏实肯干的职业心态； 4、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作精神。 欢迎符合要求的优秀人才踊跃报名！

一、岗位职责： 1、负责跨境电商亚马逊/沃尔玛/速卖通平台的日常运营，独立操作账号，完成产品上架、订单处理及邮件回复等工作； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略与推广方案，完成相关数据分析； 3、学习并运用亚马逊/沃尔玛/速卖通平台各类运营方法，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营情况及账号健康状况进行分析总结，并向上级及时反馈汇报； 二、任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限，英语四级以上，有销售或电商运营经验者优先，接受无经验或转行人员，但需对跨境电商行业或平台有一定认知，无任何了解者请勿投递，意向不符者请勿联系； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长表格类函数操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，具备冲击高薪的信心，同时保持踏实务实的工作作风； 5、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：周一到周五：8:30-12:00，13:30-18:00，周六日安排半天出勤（实行5.5天工作制，周休1.5天），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期4-5K+提成（试用期同样享有）+绩效（转正后发放），每月开展晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期同样享受； 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化专业培训，助力员工技能提升与综合成长； 6、文娱生活：节日活动、生日会、公费旅游、部门团建等丰富安排，年终年会抽奖环节精彩纷呈（奖品丰厚）；

工作职责： 1、负责Amazon、速卖通、eBay、wish、沃尔玛等电商平台店铺的日常运营，包括商品上下架、lisiting优化、销售推进及订单处理等相关工作； 2、分析店铺销量、流量、转化率等核心数据，动态调整销售策略，制定科学的备货与发货计划，合理管控库存水平； 3、运用平台内营销工具提升产品曝光，优化转化效果，推动爆款打造，并对各类营销活动进行执行跟踪与成效复盘； 4、维护账号合规运营，持续提升账号评价质量与信用等级，及时响应并妥善处理客户售前咨询、售后问题及投诉反馈。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备大学英语四级或六级能力，欢迎优秀应届毕业生报名； 2、熟练掌握常用办公软件，具备良好的电脑操作能力； 3、品行端正，诚实守信，踏实肯干；工作主动积极，具备良好的协作意识与团队精神。 我们的福利是： *五险一金入职即办 *全勤奖励、绩效奖金、年终奖金 *不定期组织部门团建（含海外行程） *节假日福利、日常活动礼品 *每半年开放一次述职调薪机会 *工作满1年可享5天带薪年休假 *定期开展培训分享，每位新人配备资深员工作为导师，助力快速融入与成长 *提供清晰的职业发展路径，支持全员参与学习培训与晋升发展 工作时间：朝九晚六，大小周

一、岗位职责 1、负责跨境电商亚马逊/ebay/Ozon/WB/沃尔玛/美客多/速卖通/独立站/国际站/TK等平台的日常运营维护，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复等工作。 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略与推广方案，完成相关数据统计与分析。 3、熟悉亚马逊、ebay、Ozon、WB、沃尔玛、美客多、独立站、国际站、TK或速卖通至少一个平台的运营规则与操作流程。 4、定期对店铺运营状况及账户安全进行评估与总结，发现问题及时向上级反馈并提出改进建议。 二、任职要求 1、具备基础英语能力（有商务沟通经验或掌握商务英语者优先考虑） 2、熟练使用各类办公软件。 3、工作主动性强，责任心强，能有效执行公司各项管理制度。 4、市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业，具备管理、营销、外语背景者优先录用。 三、上班时间：9:00-18:00大小周休息底薪范围5K-10K+提成。 （具体薪资可面谈，视个人经验而定）

独立站运营独立管理店铺运营，熟悉开店流程，完成公司设定的业绩指标。 1、独立承担公司跨境电商平台的日常运营工作，涵盖店铺维护、选品规划、新品上架、推广执行及产品信息协调； 2、具备良好的业绩实现能力，确保达成公司下达的销售目标； 3、服从上级工作安排，积极配合团队推进运营任务。

一、岗位职责： 1、负责亚马逊/沃尔玛/速卖通等跨境电商平台的日常运营，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、根据产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略和推广方案，完成相关数据分析工作； 3、深入学习并掌握各平台运营规则与技巧，持续优化产品标题、卖点、图片、详情页等内容，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营情况及账号安全进行分析总结，并向上级及时反馈运营进展； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，专业不限，英语四级以上，有销售或电商运营经验者优先，接受无经验或转行人员，但需对跨境电商或主流平台有一定了解，零基础者勿扰； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，具备冲击高薪的勇气，同时保持踏实肯干的心态； 5、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末实行单休（5.5天制），每月可申请一次双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K+提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪增加300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，包含试用期在内 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化的专业培训，助力员工技能提升与快速成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、部门团建、公费旅游，年终年会设有抽奖环节（奖品丰富）

一、岗位职责： 1、负责跨境电商亚马逊平台的日常运营维护，独立操作账号，完成产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略与推广方案，完成相关数据分析工作； 3、学习并掌握亚马逊/沃尔玛/速卖通等平台的运营方法，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析总结，并及时向上级反馈运营情况； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，专业不限，需具备大学英语四级及以上水平（硬性条件），了解跨境电商或相关平台者优先，无基础认知者勿扰，海投简历者谢绝； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理工具； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意接受系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，具备冲击高薪的目标，同时保持踏实肯干的工作心态； 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周六或周日安排半天出勤（实行5.5天工作制，每周休息1.5天），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K加提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：入职即为员工缴纳五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化专业培训，助力员工提升业务能力与综合素质，实现快速成长 6、文娱生活：定期举办节庆活动、生日会、公费旅游、部门团建；年度大型年会设抽奖环节，奖品丰富，令人期待

有经验优先提成高共同发展一起合作

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营工作，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时调整运营策略与推广方案，高效开展数据分析； 3、深入学习并运用亚马逊平台各项操作技巧，持续优化商品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升产品展示效果与曝光量； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行评估分析，形成总结报告，并及时向主管反馈工作进展； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，专业不限，需具备大学英语四级或以上水平（硬性条件），须有半年以上正式工作经历（不含实习），接受转行人员，但需对跨境电商或亚马逊平台有一定认知，无了解者请勿投递； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理工具； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与公司系统化、阶梯式的培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高收入的目标，也要具备脚踏实地的执行力； 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作精神； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周末实行半天工作制（5.5天工作制，周休1.5天），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期综合收入4-5K+提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统的专业培训，助力员工提升业务能力与综合素质，实现快速成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、公费旅游、部门团建，年终年会抽奖精彩纷呈（奖品丰富）

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

急需：窗帘电机轨道安装包含测量，一个窗户50元 有轨道安装经验者优先，年龄不限

新祺周二路招聘： 工程技工1名 要求：，45岁以内，具备2年以上物业电工经验，持有低压高压电工证，责任心强，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力和服务意识。 薪资：单休 5500/月 福利：五险，三节福利，年假 有意向者可联系：

江西南昌华侨城招聘烤鸭师傅，待遇优厚，月薪一万，月休三天，工作稳定，有技术门槛，半桶水勿扰，工作满一年外地员工可享受七天带薪年假，联系人邓伟平。

岗位名称：保安员；消防中控员；刘队长（岗位具体内容不详）。 岗位要求：保安员：1.年龄25~50周岁；身高1.7米以上；2.身体健康，无传染性疾病，无犯罪前科，无纹身；3.退伍军人、持有保安员证或有相关工作经验者优先。消防中控员：1.年龄25~45周岁；身高1.7米以上；2.持有消防中级（建构筑物消防员四级）证书；退伍军人或有相关工作经验者优先；持有保安员证者优先。 薪资待遇：保安员薪资为4000元不包食宿，有年节礼品福利；消防中控员薪资为5000元不包食宿，有年节礼品福利。具体工作时间和地点未提及。

一、岗位职责： 1、结合当前市场动态制定销售方案，负责TEMU店铺的日常运营与维护； 2、参考热销榜单筛选适销产品，独立完成标题、五点描述、主图设计及商品链接上架工作； 3、依据产品销量与排名波动，优化A+页面、视频等内容，并适时调整运营策略与推广计划，推动业绩持续提升； 4、负责订单跟进与库存监控，及时处理售前、售中、售后相关站内信，保障账户稳定运行； 5、执行上级交办的其他任务，妥善应对工作中的异常情况及突发问题。 二、职位要求： 1、大专及以上学历，具备良好的学习能力，热爱跨境电商行业； 2、通过大学英语四级，无需口语能力，能熟练阅读基础英文内容； 3、工作态度积极，认真踏实，具有责任心和耐心。 三、福利待遇： 我们致力于为所有员工打造舒适轻松的工作氛围，提供广阔的职业成长空间，具体包含： 1、薪酬：由底薪+提成+绩效组成，具备行业竞争力的薪资结构与激励体系； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、其他福利：员工满一年可享年假及年度体检； 4、节日慰问：在端午、中秋、女王节、圣诞等节日为员工发放节日礼品； 5、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织一次年会及一次带薪集体旅游，同时设立兴趣俱乐部，定期开展文娱活动，丰富业余生活； 6、培训晋升：分阶段开展系统化培训，配备专人带教，提供公平透明的双向晋升机制，设有管理岗与专业岗双通道； 7、假期规定：享受带薪休假及国家法定假期（如婚假、产假、法定节假日等）；女性员工每月可享半天带薪特殊假。

上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六8:30-12:00（5.5天制），每月可申请一次双休。每天下午4:00-4:20为固定休息娱乐时段。 目前仅接受现场面试！！！ 一、岗位职责： 1、负责亚马逊平台店铺的日常运营与维护； 2、及时完成产品上架，优化商品详情页，策划促销活动，确保账户健康稳定运行； 3、根据产品销售数据及排名变动，制定并调整营销策略与推广方案，做好运营数据分析； 4、监控竞品动态，把握市场趋势变化，提出切实可行的优化改进措施。 二、职位要求： 1、本科及以上学历，对外贸及跨境电商领域有浓厚兴趣； 2、英语四级以上水平，不限口语能力，具备基础英文读写能力； 3、工作认真踏实，具有责任心和耐心。 注：提供全面带薪培训，多路径晋升机会，入职即缴纳五险一金，平台资源丰富、产品线广、规模大，提成高，诚邀您的加入！ 三、福利待遇： 我们致力于营造舒适轻松的工作氛围，搭建广阔的职业成长平台，为员工提供以下支持： 1、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金，具备行业竞争力的薪资体系与激励机制； 2、社会保险：入职即办理五险一金； 3、其他福利：工作满一年可享年假及年度体检； 4、节日关怀：端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重要节日发放节日礼品； 5、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织一次大型年会及一次带薪集体旅游，并设立俱乐部定期开展各类文娱活动，丰富员工业余生活； 6、培训与发展：分阶段开展系统化培训，实行一对一专人带教，提供公平透明的双向晋升通道，涵盖管理岗与专业岗发展路径； 7、休假制度：享受带薪假期，包含法定节假日、婚假、产假等；女性员工每月享有半天带薪特殊假。

上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六8:30-12:00（5.5天工作制），每月可申请一次双休。 岗位职责： 1、负责亚马逊平台的日常运营，保障账号稳定与安全； 2、独立管理个人平台账户，全面跟进账号运营情况； 3、根据实际工作需要，与公司内部相关部门进行沟通协作； 4、协助参与制定平台账号的推广与营销方案； 5、完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1、全日制本科毕业，英语通过CET-4或以上水平； 2、不限工作经验，具备踏实认真的工作态度，有责任心和细致耐心； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+绩效，具体以岗位详情说明为准； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：提供系统化成长支持，分阶段开展：90天一对一导师带教计划、职业进阶培训、管理人才训练营、业务技能竞赛等多元培养项目。公司坚持公平公开原则，建立管理与专业双通道发展路径，助力每位员工实现职业理想； 4、员工关怀：在三八节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月举办生日会并为当月寿星赠送生日礼物；享受带薪年休假，女性员工额外享有每月半天带薪关怀假；每年组织1次大型年会和1次带薪集体旅游；设有义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多个社团，员工业余生活精彩多样。

一、岗位职责： 1、负责沃尔玛平台的日常运营，确保账号稳定与安全； 2、独立管理个人平台账户，全面把控账号运营情况； 3、根据业务需要，与公司内部相关部门进行沟通协作； 4、协助制定并优化平台账号的营销推广方案； 5、完成领导交办的其他相关工作任务。 二、职位要求： 1、全日制本科学历，具备英语四级或以上水平； 2、不限工作经验，踏实认真、有责任感和耐心者均可； 3、性格积极乐观、善于交流者优先考虑~ 三、薪资待遇： 1、薪酬：由底薪+提成+绩效组成，具体详见招聘岗位说明； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、上班时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，下午休息0.5小时，周六8:30-12:00（实行5.5天工作制），每月可申请一次双休； 4、培训及晋升：提供系统化成长支持，分阶段开展：90天一对一导师带教计划、职业进阶培训、管理人才训练营、专业技能竞赛等。公司坚持公平透明原则，设立管理与专业双晋升通道，助力每位员工实现职业理想； 5、员工关怀：在女王节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月举办生日会并为当月寿星赠送礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪关怀假；每年组织1次大型年会和1次带薪集体旅游；设有义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等多元社团，文娱生活丰富多样。

岗位职责： 1、负责沃尔玛平台的日常运营，确保账号稳定与安全； 4、独立管理个人平台账户，全面把控账号运营情况； 5、根据业务需要，与公司内部相关部门进行沟通协作； 6、协助制定并优化平台账户的营销推广方案； 7、完成领导交办的其他相关工作任务。 职位要求： 1、全日制本科毕业，具备大学英语四级或以上水平； 2、不限工作经验，踏实肯干，具备责任心与耐心即可； 薪资待遇： 1、薪酬：由底薪+提成+绩效组成，具体详见岗位介绍； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：公司提供系统化成长支持，分阶段开展：1对1带教的90天培养计划、职业进阶课程、管理人才训练营、专业技能竞赛等。坚持公平公正原则，设立管理与专业双通道发展路径，助力每位员工实现职业理想。 4、员工关怀：在女王节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月举办生日会并为当月寿星赠送礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪关怀假；每年组织1次大型年会和1次带薪集体旅游；设有义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等社团，文娱生活多元精彩。

岗位职责； 1、负责直播现场的流程把控，协助主播顺利完成开播任务，在直播过程中与主播保持互动，及时应对并反馈直播间出现的各类突发情况； 2、协同主播落实各项营销策略，活跃直播氛围；配合主播进行产品介绍，提升粉丝参与度，维护并加强与观众之间的良性互动关系； 3、对每场直播进行复盘分析，及时向主播提出优化建议，规避违反平台规范及公司制度的行为，确保主播维持良好直播表现，促进社交行为合规有效，助力长期成长； 4、负责商品上下架链接操作、价格调整、配合开展促销活动及相关后台管理工作； 5、维护直播环境，保障灯光、设备等正常运行，保持直播区域整洁有序。 岗位要求： 1.具备直播经历或销售背景者优先考虑。 2.性格开朗，具备自信得体的表达能力； 3.拥有较强的沟通协调能力，执行能力突出； 4.责任心强，应变能力佳，思维灵活，能高效处理直播过程中的紧急状况，对工作富有热情。

货量提成+多项补贴+福利奖金 福利待遇： 工作内容： 1、对货物进行装卸操作，并对货物进行有序放置。 2、整理货区、保证操作流程标准化。 3、对货区破损货物进行修复，降低货物破损率（工作内容简单）。 招聘要求： 1、适应夜班 2、识字、服从管理，有良好的服务意识。

招聘驻厂全职运营，居家办公的请勿扰！！！ 岗位职责: 1、依据公司电商发展战略，带领团队达成年度电商业绩目标。 2、全面负责各电商平台（淘宝、京东、抖音、拼多多、1688等）店铺的运营管理，组织团队制定并执行产品推广计划与营销活动，实现销售与利润双指标完成。 3、开展行业数据分析与归纳，统筹网站运营成本及预算管理，并推动落地实施。 4、实时跟踪电商市场动态与趋势变化，快速响应并制定符合市场需求的可执行策略。 5、主导团队建设与日常管理工作。 任职要求: 1、具备5年以上电商运营管理经验，有从0到1搭建并管理电商团队的实际经历； 2、熟练掌握各大平台站内营销工具，熟知电商运营机制，具备成功操盘产品案例； 3、精通线上销售业务全流程； 4、具备高度责任心及良好的团队协作能力； 5、拥有快消品领域从业背景者优先考虑。

负责现场调度，协调人员与货量分配，落实6S管理标准， 合理规划车辆线路及作业安排。 原标题：《物流操作主管》

招聘要求： 具备2年以上拼多多平台独立运营经验，掌握基础PS技能。有成功实操案例者优先（如打造爆款、大幅提升店铺GMV或ROI等）。近两年工作经历须为拼多多电商运营，不符者请勿投递。 岗位职责： 1.店铺日常运维：负责商品上架，优化标题、主图、详情页及SKU设置，管理库存与价格调整。 2.活动策划执行：熟悉平台活动机制（如限时限量购、大促活动、百万爆款、秒杀、万人团、百亿补贴等），完成活动提报并跟进排期，争取资源支持。 3.推广工具操作：熟练使用商品推广功能（含净目标投产比、净成交出价、全店托管模式），制定投放计划并持续优化ROI表现。 4.数据监控分析：跟踪核心运营指标（曝光量、点击率、转化率、销售额、推广成本、市场排名等），定位问题并提出改进策略。 5.规则动态跟进：及时掌握平台规则更新，主动学习新政策与运营玩法，保障店铺合规高效运作。 6.跨部门协作：联动仓储、采购、内容团队（摄影、美工、视频）及客服部门，反馈问题、协同沟通、推动解决，提升整体运营数据。 7.爆款项目参与：具备选品判断力或配合选品能力，深度参与爆款孵化与运营方案落地。 8.平台对接沟通：与平台小二保持良好互动，处理店铺运营中的疑难事项。

一、公司简介 1、成立于2013年，主营商贸业务，线下以商超渠道为核心；近两年发力线上布局，已入驻拼多多、抖店平台，拥有自有货源仓库及自主发货能力。 2、经营产品涵盖姚记扑克牌，贝欧宝，巴迪高，爱滤宝，if溢福等食品与日用品类目。 诚邀有志之士加入，共谋发展，携手前行！ 二、岗位职责 1、负责电商平台店铺的日常运营与管理 2、完成其他相关事务性工作 3、运营平台包括：京东、拼多多、抖店 二、职位要求： 1、具备成熟网店运营经验，可独立承担店铺全流程运作 2、工作踏实认真，诚信可靠，富有进取心 三、薪资： 1.面议 2.底薪+提成或直接利润分成 薪资理念：重视人才价值，保障合理回报，实现共同发展 四、工作时间： 8:30--12:00 13:30--18:00 每周日休息

工作职责： 1、负责南昌仓整体项目运营及团队管理工作 2、维护客户关系，代表公司与项目客户进行有效沟通与协调 3、制定年度工作计划及相关实施方案，并推动执行落地 4、梳理优化项目运营管理流程与制度，指导并监督实施 5、对接总部运营团队，提出合理化成本建议，协助完善成本核算体系 6、组织并监督物流月度、季度、年度盘点工作，汇总各小组盘点问题并反馈相关部门，确保仓库实际库存准确率达100% 7、完成上级领导安排的其他工作任务 8、具备高叉车操作能力者优先考虑 任职资格： 1.大专及以上学历，物流管理或运输相关专业优先 2.三年以上现代物流管理岗位工作经验 3.熟悉家具物流行业运作流程，能有效指导部门日常作业 4.掌握WMS、EWM等物流管理系统操作流程 5.具备责任意识与担当精神，善于组织协调，沟通能力强，富有团队协作精神 6.熟练操作常用办公软件 7.能够适应高强度工作压力

一、岗位职责： 1、负责跨境电商亚马逊平台的日常运营维护，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户邮件回复等工作； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略与推广方案，完成相关数据分析任务； 3、学习并掌握亚马逊/沃尔玛/速卖通等平台的运营方法，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升商品曝光率； 4、对店铺运营情况及账号安全进行监控分析，定期总结汇报，及时向上级反馈关键信息； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，专业不限，需具备大学英语四级或以上水平（硬性条件），接受零经验或转行人员，但需对跨境电商或相关平台有一定认知，无了解者勿扰，海投简历者谢绝； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel表格函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，具备冲击高薪的勇气，同时保持踏实肯干的工作作风； 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周六或周日轮休半天（实行5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K+提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级，底薪增加300-700元 3、社会保险：员工入职即办理五险一金，试用期间同样缴纳； 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会； 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化专业培训，助力员工技能提升与综合成长； 6、文娱生活：定期开展节日活动、生日会、部门团建、公费旅游等，年度大型年会抽奖环节礼品丰富，值得期待；

负责片区整体网络运营事务统筹如： 1、负责区域内招商加盟、开发新用户，提升网络覆盖范围； 2、负责统筹推进片区网络经营指标的达成； 3、负责区域内网络服务质量与品牌形象的维护与提升； 4、负责网点日常业务培训、问题处理及经营管理支持等工作。 原标题：《物流网管经理》

电商运营职位详情(可做合伙人、一起创业、合作不收新 1电商运营平台包括京东、淘宝、跨境电商等等平台都有(免费教学，一起合作)、接受小白，年龄学历不限、无经验也可 2:对间自出，可居家做也可来公司办公，单月利润可到手2-3万，要求有执行力。有野心想一起创业的人、可长恩合作也可做合伙人模式单月利润到手10万+2河长期在公司工作你拿00%利润公司全程扶持只抽10.利润，执行力强的可做负责人帮你组建团队、成熟团队4:领店群模式不是传统电商不用直播、不用发视频、每天工作航是上架产品+回复客户消息，杨松自由收益可观、支持线下考娱空流