负责客户快递扫描，装包，发车

中百仓储理货陈列岗位 工作简单易上手可带手机工作稳定可短期日结 260-280/天，包吃住

需要接受上班时间灵活弹性！ 岗位职责： 1.负责跨境电商广告投放工作，重点运营TT、FB及Google平台的日常投放管理；掌握关键词搜索投放方法与实操技巧。 2.拆解投放数据，跟踪市场变化，优化推广方案，参与规划并落实平台投放计划，提升广告曝光与投资回报率。 3.优化流量运营页面内容维护，保障信息精准性，增强引流效果与转化效率。 4.汇总行业动态，研究竞品策略，不断迭代运营手段，巩固业务竞争优势。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2.热爱跨境电商领域，积极面对挑战，具备较强的自主推动力； 3.具备扎实的市场洞察与数据分析能力，能依据数据反馈及时调整运营方向； 4.具备良好的沟通协作意识和团队精神，责任心强，能在高强度工作节奏中保持高效输出。

中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

阳逻跨年长期工持续招聘 不卡学生，不体检 仓库涨价同步 过年放7-10天假期 招聘年龄18～50岁 日结发薪 岗位：拣货 出勤30天按16元/小时 第31天开始17元/小时 第61天开始18元/小时 男女不限，活动期间包吃住（不用体检、不查纹身。）

岗位职责: 1.负责外贸销售日常运营管理工作，保障业务流程高效运转。 2.依托国际外贸渠道开展市场开拓与业务推进工作。 3.维护客户关系，及时响应并解决客户咨询与相关问题。 4.配合团队达成既定销售目标与工作计划。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及良好的团队合作意识。 2.熟悉国际外贸平台的操作与实际应用。 3.对市场趋势具有敏锐感知力，能迅速应对市场变动。 4.工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力。

岗位职责： 1、负责亚马逊店铺的日常运营与维护，及时识别并规避潜在风险； 2、分析前台竞品动态，掌握市场趋势与变化，制定切实可行的策略，增强市场竞争力； 3、统计与分析后台数据，包括日销量、流量、产品排名、关键词表现及前台排名等关键指标； 4、处理在售商品异常情况，监控退款率与中差评率，日常邮件响应，跟进订单履约，确保订单按时完成； 5、优化商品Listing，提升主图质量、产品品质与性价比，推动产品利润增长； 6、关注用户反馈与市场信息，结合亚马逊平台热销特性进行新品开发；制定FBA备货计划，统计并分析销售与库存数据； 7、根据数据反馈及时调整销售策略，维持健康的库存周转水平。 岗位要求： 1、具备1年以上电商运营相关经验； 2、稳定性强，居住地距离公司较近者优先考虑； 3、熟悉亚马逊平台规则与政策； 4、具备良好的推广策划与执行能力，能独立制定新品推广方案并落地实施，有效提升销量； 5、擅长对市场行情、店铺广告及各项运营数据进行深度分析，并据此优化推广策略； 6、本科及以上学历，英语读写能力良好，通过大学英语四级或以上水平。 员工福利： 1.【工作时间】大小周9:00-18:00中间休息时间12:30-14:00 2.【假日补助】端午节、中秋节、三八妇女节等节日均发放员工福利 3.【全勤奖】每月无迟到、无请假可享100元全勤奖励 4.【带薪假期】享受国家规定各类假期（法定节假日、婚假、产假、陪产假、年假） 5.【固定调薪】每年至少一次调薪机会，业绩突出者可多次调薪 6.提供具有竞争力的薪酬体系和广阔的职业发展空间，对表现优异员工提供提前转正、调薪机会 我们致力于为所有员工营造舒适、轻松的工作氛围，提供优厚的薪资待遇，搭建广阔的职业发展平台。期待您的加入！

此岗位接受无经验和转行人员，入职后由组长提供系统化专业指导~ 【岗位职责】 1、负责平台店铺的日常运营维护，包括独立管理账号、商品上下架、链接优化与维护、销售跟踪及订单处理等相关工作； 2、根据产品销售数据与排名变化，参与店铺促销活动的申报、策划及落地执行； 3、对店铺运营情况与账号健康状况进行数据整理与分析，形成有效总结； 4、及时跟进订单动态，响应客户投诉，高效处理售后退换货问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历（有相关经验者可放宽至大专），热爱跨境电商领域； 2、具备一定英语能力，持有大学英语四级证书者优先考虑； 3、性格稳重踏实，责任心强，耐心细致，具备良好的学习能力。 【福利待遇】 1、工作时间：实行大小周工作制； 大周：周一至周五9:00-12:00，13:30-18:30； 小周：周一至周六9:00-12:00，13:30-18:30。 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、节日福利及带薪年假； 3、每年组织团队旅游，定期开展团建活动、季度聚餐等丰富员工生活； 4、公司持续为员工安排专业技能培训，助力个人成长与发展； 5、提供公平透明的晋升机制，拥有广阔的职业发展空间； 6、团队以95后为主，氛围轻松开放，在这里你可以做自己，也能成为更好的自己。

库内分拣：5-8人薪资构成：岗位工资+计件薪资+补贴+绩效奖金+全勤，月综合到手工资7500-10000，多劳多得。 岗位职责： 1、配合并完成主管交付的库内货物日常管理工作； 2、按线路完成货物分拣任务，摆放在指定位置； 3、分拣必须保证准确率与效率。 要求： 1、吃苦耐劳，做事仔细认真，有良好的服务、责任意识； 2、有物流仓库分拣、收发货岗从业经验、冷链仓储操作经验优先、待遇从优； 3、年龄20-50周岁，无不良嗜好、无纹身；

短期年前现结（接受寒假工），江夏蔬菜分拣 做到2.14日人走帐清！！工价21元每小时，230-260一天 工作主要是扫码、分拣、打包等，没有重体力活 上班时间:下午3点-凌晨3点左右，一天260左右 缺口50人，年龄52岁以内，不用体检 可以日结，满5天每天日结170 或者每周预支1000元！！

1.4637466 日常保洁 今天15:00 孝感市孝南区广场街道孝三路兰州拉面旁边巷子进去左边第二个巷子口上电梯 日常保洁2/小时，带专业工具，擦室内玻璃，到手80 不擦玻璃

孝感市孝南区招工地小工/杂工

装一套木门（免漆门）

招聘：数控车工薪资：5000-7000元/月1.熟练掌握数控车床的操作技能，了解基本的机械加工原理和工艺，能够根据产品要求选择合适的加工方法和刀具。能够熟练、规范使用各种测量工具。2.操作知识熟悉CNC数控系统，如Fanuc、广数等，并能熟练操作。对CAD/CAM软件有一定的了解，如MasterCAM、SolidWorks等，能够利用CAD软件进行简单的零件图纸绘制。3.熟悉常用的加工方法和刀具类型，能够根据零件材料和加工要求选择合适的刀具和加工参数。能够熟练刃磨常用刀具、钻头等。4.能够识别并处理常见的加工缺陷。了解安全生产的基本知识和规范，能够正确使用防护设备，避免工伤事故。

孝感市应城市招氩电联焊焊工

招聘：跨境电商运营助理实习生 加入我们，零距离实战全球电商运营！你将协助完成产品上架、数据跟踪、营销活动支持及日常运营工作，快速掌握亚马逊/独立站等平台操作技能。 【我们希望你】 在校生，专业不限，对跨境电商有浓厚兴趣； 细心负责，具备良好学习与沟通能力； 英语读写熟练，能基本处理英文资料； 熟练使用Excel/PPT/ps，有基础设计或数据分析意识更佳。 【你将获得】 资深运营一对一指导，系统提升实操能力； 接触从选品、上架到推广的全链路实战； 有竞争力的实习补贴，表现优异者可转正； 灵活实习时间，支持长期实习优先。

岗位职责： 1.店铺运营管理：负责TikTok店铺日常运营（家居类目），包括商品上架、订单处理（与独立站联动）、中差评维护、活动提报及数据分析；优化店铺评分与信用度，提升转化率及复购率； 2.达人合作邀约：筛选并对接目标类目达人，完成寄样、履约跟进，推动达人带货合作； 3.内容策划与执行：策划高传播性短视频内容，统筹选题、脚本、拍摄及投放全流程，结合目标市场文化偏好提升内容吸引力，提高账号权重； 4.广告投放与数据分析：熟练使用TikTok广告工具，优化投放策略，监控播放量、互动率等数据，驱动运营策略迭代； 5.跨部门协作：联动设计、供应链团队，推动账号与海外社媒渠道协同运营，扩大品牌影响力。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，英语可作为工作语言，CET6或TEM4或雅思6.0及以上； 2. 一年及以上TK店铺运营经验，有美区0-1账号孵化案例者优先，有家居类目经验者优先； 3. 熟悉TikTok算法逻辑及后台操作，掌握第三方数据分析工具；具备独立分析竞品、制定推广策略的能力； 4. 结果导向，数据思维，执行力强，善于团队协作和跨部门沟通，有较强的工作责任心。

岗位职责： 1.负责亚马逊、速卖通、Temu、TikTok Shop等主流跨境电商平台的店铺运营与日常管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内广告（如SP/SD广告）、促销策略及流量转化提升方案 3. 监控店铺数据（曝光、点击、转化、退货率等），定期输出运营报告并提出优化建议 4. 协同供应链、客服及设计团队，推动选品落地、库存协调与客户体验优化 5. 关注平台政策更新与合规要求，确保店铺健康度与账号安全 任职要求： 1. 接受无经验者 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel及生意参谋、电霸等常用工具 3. 具备良好的沟通协调能力与结果导向意识，能独立推进项目落地 4. 学习能力强，对海外市场及消费习惯有一定敏感度 5.学历不限，1-3年跨境电商运营相关工作经验

岗位职责： 1.负责ozon等主流跨境电商平台的店铺运营与日常管理，包括产品上架、页面优化、广告投放及活动策划 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，持续提升店铺GMV、转化率及复购率 3.管理站内广告（如SP/SD/SB广告）、促销工具及站外引流渠道，优化ROI与ACOS指标 4.协同供应链、客服及物流团队，跟进库存周转、订单履约与售后问题，保障客户体验与平台评分 5.定期输出销售数据报告，监控核心指标（曝光量、点击率、加购率、退货率等），推动精细化运营迭代 任职要求： 1.有跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑及合规运营要点，经验要求：不限 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及生意参谋、JungleScout等分析工具者优先 3.具备良好的沟通协调能力与结果导向意识，能独立推进跨部门协作事项 4.学历要求：不限 5.对海外市场消费习惯有一定了解，英语读写良好，具备自主学习与快速适应能力

1.（只做精品) 上架及优化产品，搜集和识别精准关键词，撰写高质量产品标题和精准广告。 2. 分析同行和竞对，分析市场分析产品，研究产品定价策略和推广策略/广告策略。 3. 大促活动的报名 4. 会开广告，会调价会控制广告效果。 5. 防止被跟卖，跟产品开发提方案做产品差异化。重点产品重点打造，必须做到类目Top1. 6. 计算好产品的采购计划(依靠ERP数据)，提交公司采购备货。保持店铺的货物充足，同时海外仓又不能积压货物，做好库存清库存。 岗位要求： 1. 有俄罗斯wb电商平台经验。 2. 抗压能力强，过往业绩优秀，能拿结果。 3. 运营手段多样，会打广告，能做爆款，能带动业绩增长。 4. 逻辑清晰，条理性强。思维活跃，自驱性高，善于学习，易于接受新事物。 5. 吃苦耐劳，认真负责，积极主动，具有良好的团队合作精神。

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护与管理 2.配合制定营销方案并推动落地实施 3.跟踪数据表现，进行分析与优化以提升运营成效 任职要求: 1.熟悉电子商务运营基本原理与流程 2.具备独立作业能力，执行力强 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通

招仓配专员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系孙女士

招聘：仓库拣货岗 薪资：薪资面议 岗位要求： 1．年龄限38岁以下，学历高中及以上 2．诚实正直、对企业的忠诚度高； 3．性格开朗、为人正直、吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，服从领导安排. 岗位职责： 1．负责及时提取发货任务，打印拣货单，并按拣货单所示的品名、规格、生产厂家、批号、数量捡取药品交复核人员复核； 2．负责所拣取商品的拣货单所示项目的核对和包装状况核对，发现异常的停止发货，反应至管理人员报质量管理部门处理； 3．负责根据发货情况及时组织补货上架,确保发货区药品库存充足； 4．负责按照GSP要求进行药品码放并做好库区的清洁卫生 5.　负责每天来货卸货和送货装车，能承受体力劳动　年龄可适当放宽.

岗位职责： 1.熟悉电商平台日常运营操作，涵盖订单管理、商品上新、促销方案制定与落地执行等工作内容； 2.负责平台视频的剪辑制作及原创内容输出，优化用户浏览体验，提升用户活跃度与留存率； 3.撰写品牌软文，强化品牌调性，提高市场影响力与竞争优势； 4.熟练运用视频推广全流程，扩大产品曝光渠道，促进点击转化与销售增长。 任职要求： 1.具备运营主管相关工作经验，*****，大专及以上学历； 2.工作态度端正，具备较强的执行力和抗压能力； 3.具有良好的协作意识，能积极配合团队并完成上级交办的任务； 4.热爱电商领域，拥有良好的职业操守和工作素养。 薪资福利： 1.底薪5000+提成，五险、国假、年假及其他福利。

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