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物业招商管理交通补助年终奖五险餐补1-2人本科区域销售基本坐班销售额提成TOCTOB
招商经理岗位说明书 一、岗位基本信息 岗位名称:招商经理 项目背景:超3万平米历史建筑园区,近江汉路 工作地点:武汉 招聘人数:1名 二、岗位职责 1. 商户招商与拓展:围绕园区非标商业及办公定位,定向挖掘、洽谈轻食咖啡、小众原创、在地特色、文创手作、潮流体验、艺术展览、创意办公、OPC社区等优质商户,拓展优质品牌资源,建立专属商户库,协助团队完成园区招商、补位、汰换指标。 2. 业态规划与落地:结合园区整体调性、空置铺位情况,参与业态优化规划,制定适配非标商业的招商方案,跟进商户洽谈、合同谈判、签约入驻全流程,保障出租率与开业率达标。 3. 商户维护与共生:对接入驻商户全周期服务,协调进场、装修、运营等事宜,联动运营端做好商户扶持,解决商户经营痛点,维护良好合作关系,降低退租率。 4. 市场调研与分析:调研非标业态市场趋势、竞品动态、目标客群消费偏好,收集商户需求与市场信息,优化招商策略与合作政策。 5. 业绩目标达成:严格执行公司招商考核指标,跟进租金收缴、业绩提成核算相关工作,配合团队完成园区整体招商运营目标。 三、任职要求 1. 专业背景:本科及以上学历,市场营销、艺术设计、传媒类相关专业优先,贴合文创园区招商调性; 2. 1-3年及以上商业招商经验,有文创园区、特色街区、非标商业、市集/体验业态招商经验者优先,熟悉武汉本地商业市场; 3. 拥有小众原创、文创、餐饮、体验类优质商户资源者优先,具备独立拓客、谈判、签约全流程操盘能力; 4. 性格特质:开朗大方、主动积极,沟通表达能力出众,心理素质过硬,抗压性强、情绪稳定; 5. 理解非标商业与文创园区运营逻辑,摒弃传统商场固化思维,懂业态搭配、懂商户共生、懂市场趋势; 6. 执行力拉满,具备客户思维与危机处理能力,能适配招商外勤工作,熟悉招商合同拟定、流程管控,熟练使用办公软件。 四、薪酬福利 薪资构成:7000元无责底薪 + 1000元交通餐食补贴 + 高额业绩提成 + 年终激励 基础保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
物业招商管理社保交通补助五险餐补本科区域销售基本坐班销售额提成TOCTOB
招商经理岗位说明书 一、岗位基本信息 岗位名称:招商经理 项目背景:超3万平米历史建筑园区,近江汉路 工作地点:武汉 二、岗位职责 1. 商户招商与拓展:围绕园区非标商业及办公定位,定向挖掘、洽谈轻食咖啡、小众原创、在地特色、文创手作、潮流体验、艺术展览、创意办公、OPC社区等优质商户,拓展优质品牌资源,建立专属商户库,协助团队完成园区招商、补位、汰换指标。 2. 业态规划与落地:结合园区整体调性、空置铺位情况,参与业态优化规划,制定适配非标商业的招商方案,跟进商户洽谈、合同谈判、签约入驻全流程,保障出租率与开业率达标。 3. 商户维护与共生:对接入驻商户全周期服务,协调进场、装修、运营等事宜,联动运营端做好商户扶持,解决商户经营痛点,维护良好合作关系,降低退租率。 4. 市场调研与分析:调研非标业态市场趋势、竞品动态、目标客群消费偏好,收集商户需求与市场信息,优化招商策略与合作政策。 5. 业绩目标达成:严格执行公司招商考核指标,跟进租金收缴、业绩提成核算相关工作,配合团队完成园区整体招商运营目标。 三、任职要求 1. 专业背景:本科及以上学历,市场营销、艺术设计、传媒类相关专业优先,贴合文创园区招商调性; 2. 1-3年及以上商业招商经验,有文创园区、特色街区、非标商业、市集/体验业态招商经验者优先,熟悉武汉本地商业市场; 3. 拥有小众原创、文创、餐饮、体验类优质商户资源者优先,具备独立拓客、谈判、签约全流程操盘能力; 4. 性格特质:开朗大方、主动积极,沟通表达能力出众,心理素质过硬,抗压性强、情绪稳定; 5. 理解非标商业与文创园区运营逻辑,摒弃传统商场固化思维,懂业态搭配、懂商户共生、懂市场趋势; 6. 执行力拉满,具备客户思维与危机处理能力,能适配招商外勤工作,熟悉招商合同拟定、流程管控,熟练使用办公软件。 四、薪酬福利 薪资构成:7000元无责底薪 + 1000元交通餐食补贴 + 高额业绩提成 + 年终激励 基础保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
物业招商管理包住五险1-2人3-5年大专回款提成不需长期出差接受无地产招商经验产业园区招商经验
岗位名称: 招商经理 园区规划完善,现有高标准食品专用厂房、5万吨级专业冷链冷库、综合办公综合楼,配套双回路供电、自备发电机组、市政供水+自建污水处理、天然气入户、千兆网络全覆盖;园区内设员工公寓、园区食堂、生活商超,交通通勤便利,产业氛围浓厚。 任职要求: 1.年龄25—45岁,大专及以上学历,市场营销、地产、工商管理相关优先; 2.具备3-5年产业园区、工业地产、厂房/冷库/产业园招商实战经验,熟悉武汉本地工业市场; 3.有食品产业园、冷链仓储、工业厂房招商从业经历及现成客户、中介渠道资源者优先; 4.具备良好商务谈判、沟通表达及市场开拓能力,目标感强、能抗压、执行力强; 5.工作踏实稳重,有职业操守,愿意长期扎根园区稳定发展,能接受业务外出带看。 岗位职责: 1. 负责园区标准厂房、冷链冷库、综合楼办公及配套物业的招商租赁、市场拓展与客户开发; 2. 主动挖掘食品、冷链、仓储类意向企业客户,维护中介渠道、行业协会、产业资源,建立长期合作关系; 3. 负责客户接待、园区实地带看、商务洽谈、租金及合同条款沟通、价格谈判、签约落地全流程跟进; 4. 做好意向客户储备、日常跟进、台账登记、招商数据统计、每周进度汇报; 5. 维护已入驻商户关系,做好售后对接、续租及转介绍资源挖掘; 6. 执行公司招商政策,配合完成园区品牌宣传、招商推介及全民推荐渠道对接,完成个人及部门招商出租率、签约、回款考核指标。 月薪:月薪6K-10K+高额招商提成+年终奖金,缴纳五险。可以提供住宿。 上班时间:8:30-17:30,双休 工作地区:东西湖区食品产业园
招商专员
8000-15000元/月
物业招商管理3-5人1年以下大专
岗位职责: 1.负责仁寿顶流网红街区的品牌招商规划与执行,完成各业态商户引进目标 2. 4.配合运营团队完成商户进场、装修验收及开业筹备支持工作 5.定期复盘招商数据,优化策略并提升项目整体商业价值 任职要求: 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验,熟悉主流零售/餐饮/生活服务品牌体系 2. 具备较强的市场敏感度、商务谈判能力及资源整合能力 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力,可适应阶段性高强度工作 5. 具备各行各业工作经验均可
其他物业人员包住包吃1-2人月结全职
要求:有物业经理证,年龄不超过50岁,身体健康无基础病症。 (1)有住宅物业管理相关经验,独立管理住宅项目至少2年。 (2)具备较强的沟通协调能力,能独立处理客诉,并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 (3)具备较强的文案功底,能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识,能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 (4)具备基础的人事管理相关经验,能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 (5)了解基础的工程维修相关知识。 (6)具备基础的识图知识,能看懂图纸。 (7)手机24小时开机,随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇:包食宿,中午晚上两餐,地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月,试用期税前3000/月。转正后税前4000/月,节假日三倍工资。 工作时间:早8:00-17:30,周末双休。
写字楼租赁专员
1.4-1.5万元/月
物业招商管理社保保险生日福利年终奖五险3-5人经验不限大专面销/陌拜渠道销售较多外勤阶梯式提成TOB不需长期出差接受无地产招商经验房地产销售经验toB销售经验写字楼招商经验
三、工作内容 1. 负责南京写字楼、办公空间、商业商铺的租赁与招商业务 ​ 2. 挖掘企业客户需求,匹配房源、带看、谈判、签约全流程跟进 ​ 3. 维护客户关系,做好售后与转介绍,提升成交率 ​ 4. 收集市场信息,维护房源与客户资源,完成业绩目标 四、任职要求 1. 20-30岁,大专及以上学历,退伍军人/应届生可放宽 ​ 2. 沟通表达好,有亲和力,执行力强,想赚钱、敢挑战 ​ 3. 有无经验均可,公司提供一对一带教+系统培训 ​ 4. 有销售、地产、客户对接经验者优先,熟悉南京本地优先 五、薪资福利 1. 底薪 5000+高提成14%-40%+开单奖+绩效奖,上不封顶 ​ 2. 缴纳五险,法定节假日带薪休假、带薪年假 ​ 3. 师徒带教、定期培训、清晰晋升通道(专员→主管→经理) ​ 4. 团建、下午茶、节日福利、团队旅游、生日关怀 ​ 5. 00后团队,氛围轻松不内卷,办公环境舒适
物业招商管理社保年终奖五险3-5人经验不限学历不限招商加盟基本坐班回款提成TOC不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验招商运营经验商业地产招商经验其他地产招商经验
岗位职责: 1、根据招商计划,开发并筛选优质意向商户,完成商户洽谈与合作推进; 2、统筹协调商户入驻流程,包括合同签订、资料收集、资质审核等相关工作; 3、定期走访合作商户,维护招商关系,协助解决运营中出现的问题; 4、社区底商 商铺 招商
物业招商管理包住6-10人1-3年高中商业地产招商经验
上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 (全职5000/月)加提成 做六休一、免费宿舍(男女不限、)欢迎私信。 有意者详聊。
产业园招商专员
5000-12000元/月
物业招商管理社保交通补助包吃五险一金年终奖1-2人1-3年大专招商加盟基本坐班按单提成不需长期出差
大专以上学历,两年以上物业写字楼交房招商经验,32 岁以下,熟悉PS及网络媒体运营者优先
商场招商经理
1-1.2万元/月
物业招商管理生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补大专
1.负责商场各类品牌的招商洽谈、签约工作; 2.有商场招商岗位工作经验; 3.有一定的商业品牌资源。
恩施恩施土家族苗族自治州招打胶
打胶
恩施土家族苗族自治州恩施市招打胶
恩施 恩施
6月21日 12:03拨打电话
电工学徒
300-400元/天
电工学徒强电工工地学徒工1-2人
本岗位主要是招聘电工储备人才,如果你能吃苦耐劳,可以选择加入我们。 一、招聘计划 本次计划培养招录10人(来凤,恩施)贫困家庭、退伍军人优先录用。 二、培养路径与薪资福利 1. 学徒工 - 要求:热爱电力施工服务行业,品性好,勤劳肯干,踏实爱学 - 学习:1个月,公司统一培训 - 内容:高压/低压电工证特种作业培训、 2. 见习期(预学期) - 要求:持双证,踏实肯干 - 时长:3–6个月,由持双证的5年以上经验导师1对1带教 - 薪资:3000元/月 - 福利:社保、食宿 - 约束:出师后为公司服务3年 3. 初级技工 - 要求:勤劳肯干,踏实爱学,高压电工证 - 时长:6个月–1年 - 薪资:4000–5000元/月 - 福利:社保、食宿 4. 中级技工 - 要求:勤劳肯干,踏实爱学,高压电工证、高处作业证(焊工证),能独立作业并指导低阶人员作业 - 时长:1–2年 - 薪资:5000–6000元/月 - 福利:社保、食宿 5. 高级技工 - 要求:勤劳肯干,踏实爱学,三证一级(中级),能带队作业,能组织、指导并培养低阶人员。 - 时长:2–3年 - 薪资:6000–7000元/月 - 福利:社保、评优,评定后参与公司薪效分配 6. 技师 - 要求:勤劳肯干,踏实爱学,三证一级(高级),能带队、控成本。组织、指导并培养低阶人员。 - 时长:3–5年 - 薪资:7000–8000元/月 - 福利:社保、评优,评定后参与公司薪效分配 7. 工匠 - 要求:勤劳肯干,踏实爱学,四证一级(技师),精尖技术骨干。能带队作业,能核控成本,办票证,组织、指导并培养低阶人员。 - 时长:3年以上 - 薪资:10000元/月以上 - 福利:社保、评优,评定后参与公司薪效分配 8. 学科带头人 - 要求:勤劳肯干,踏实爱学,四证一级(高级技师),行业领军。能成为行业楷模,带领团队,不断钻研创新,为企业带来突破创造性的增长。 - 时长:5年以上 - 薪资:20000元/月以上 - 福利:成为公司股东,参与股东分红 三、证件说明 - 双证:高压电工证、高空作业证(或焊工证) - 三证:高压电工证、高空作业证、焊工证 - 四证:高压电工证、高空作业证、焊工证、低压电工证 - 一级:技工证中级、技工证高级、技师证或职称证 四、我们提供 - 系统化培训:理论+实操+考证一条龙 - 师徒带教:资深技术骨干1对1带教 - 稳定晋升:从学徒到股东,公开透明 - 保障齐全:社保、食宿、评优、分红 五、任职要求 - 品行端正,吃苦耐劳,踏实好学 - 愿意长期在电力施工/运维行业发展 - 贫困家庭、退伍军人优先
恩施恩施招砍伐工,加急
9000-10000元/月
砍伐工3-6个月20人以上周结
需要油锯手,老手优先,工作认真,60岁以下,工资三天一结
恩施 恩施
6月21日 11:41拨打电话
急招打荷洗碗阿姨,工资面议
3000-4000元/月
配菜打荷包吃1-2人月结全职
最好有厨房配菜经验,会认字,洗碗的工作,老板也会帮忙洗,不是一个人的工作
恩施恩施土家族苗族自治州招工地小工/杂工
200-240元/天
小工1-2人
恩施土家族苗族自治州恩施招工地小工/杂工
恩施 恩施
6月21日 11:22拨打电话
厂房招商专员
1-3万元/月
物业招商管理包住高温补贴3-5人经验不限学历不限区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成不需长期出差接受无地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验CAD基础使用其他优势经验/技能商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
招聘厂房招商专员,主要工作区域:高新西区、郫县,主要是负责工业园区内厂房租赁招商,接待客户,整体合同,高提成,可包住。
房产招商经理
7000-10000元/月
物业招商管理五险经验不限学历不限招商加盟较多外勤按单提成
【岗位职责】 1、深入研究并熟练掌握公司商业模式、招商政策、产品体系及运营模式,精准解读招商规则,为客户提供专业、全面的咨询解答,保障招商工作标准化推进。 2、持续调研行业市场动态,全面梳理同行竞争对手的商业模式、招商政策、合作优势及市场定价,定期汇总市场分析数据,为公司招商策略优化、政策调整提供有效参考依据。 3、负责市场开拓工作,通过陌生拜访、客户挖掘、精准邀约等多种方式拓展潜在合作客户,维护客户关系,跟进客户洽谈、对接全流程,全力完成区域/城市总经理下达的各项招商目标及业绩指标。 4、主动深耕企业文化,深度理解公司发展理念、品牌定位及核心优势,在招商对接过程中精准传递企业价值,树立良好的企业品牌形象。 5、积极配合团队日常工作,做好招商数据统计、客户资料归档、工作复盘总结等基础工作,高效完成上级领导交办的其他各项临时性工作任务。 【任职要求】 1、年龄:24-45周岁,男女不限,职业状态稳定,抗压能力强。 2、学历:高中及以上学历,工商管理、房地产管理、市场营销等相关专业优先。 3、经验:具备真实有效的招商相关工作经验,熟悉市场招商业务流程,有客户资源、本地市场资源者优先。 4、职业素养:为人正直诚信、廉洁自律,工作积极主动、责任心强,具备良好的客户服务意识和持续学习能力,能够快速适配公司政策及市场变化。 5、综合能力:具备优秀的沟通表达、商务谈判及人际交往能力,主观能动性强,敢于开拓市场,拥有良好的团队协作意识,能配合团队完成整体业绩目标。
商业地产招商专员
1.5-2.5万元/月
物业招商管理社保保险生日福利五险一金6-10人经验不限大专门店销售基本坐班阶梯式提成TOC不需长期出差接受无地产招商经验房地产销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
无责底薪5000元+35%—40%提成+带薪培训+带看奖励+开单奖金+佣金+部门团建+节日福利+季度游+带薪年假+出国游 年龄22-30周岁,大专学历(有相关经验者可放宽学历条件) 工作内容: 1.早上9:00上班,晚上6:00下班 2.根据公司给提供的客户资源,匹配本项目房源信息,了解商务条款,工程条件,洽谈商务条件,促成成交。 3.每天完成50个电话即可 4.不需要外出拓客,是开发商售楼处的招商办公室工作 5.高提成35%—40% 6.晋升机制很透明,舞台大,氛围好,公司文化超级棒
物业招商管理1-3年中专/中技基本坐班招商运营经验产业园区招商经验写字楼招商经验
一、岗位职责 1. 招商资料管理:整理商业项目(商铺/写字楼)招商资料(平面图、户型图、租金方案、招商手册等),建立租户档案(企业资质、合同信息、联系方式),确保资料完整、更新及时; 2. 客户接待与咨询:接待意向租户来访/来电,介绍项目优势(区位、人流、配套)、租赁政策(面积、租金、免租期),初步筛选优质客户并转交招商主管跟进; 3. 合同与流程协助:协助起草租赁合同、补充协议,核对条款(租期、租金递增、物业费),跟进盖章、归档流程,提醒合同到期续约/退租事宜;
招商经理/主管
8000-13000元/月
物业招商管理3-5年大专写字楼招商经验招商加盟综合体物业招商/租赁有地产招商经验商业地产不需长期出差商业地产招商经验产业园区招商经验产业地产
岗位职责: 1. 具备专业市场的招商背景,掌握商户开发及招商洽谈相关流程。 2. 发掘商场核心优势,主动寻找并对接客户与商业合作资源。 3. 策划并实施招商方案,合理规划团队工作任务。 4. 配合团队管理,参与制定招商运营规范及相关政策。 5. 主导招商业务推进,完成客户接洽、合同签署等环节。 任职要求: 1. 5年以上家具或同类卖场招商工作经历。 2. 拥有丰富的招商实操经验,熟知招商各环节流程。 3. 具备充足的商业资源,并能高效整合利用。 4. 执行力强,擅长谈判沟通,具备良好的客户关系维护能力,保障招商目标达成。
地产招商经验不限大专
岗位内容: 1. 负责产业园区的招商运营,拓展新客户资源并维护现有客户关系; 2. 策划并实施面向不同客群的招商推广活动,提升客户签约转化效果; 3. 组织参与各类行业展会、论坛等市场活动,提升企业品牌影响力; 4. 定期开展市场动态分析与竞争对手研究,制定切实可行的营销策略; 5. 负责宣传物料的撰写、设计及投放,确保推广信息有效传达。 任职要求: 1. 具备两年以上物业招商相关工作经验,了解物业管理运作及市场营销原理; 2. 拥有良好的商务洽谈与客户对接能力,能准确把握客户需求痛点; 3. 具备创新思维与市场敏感度,可快速适应并响应外部环境变化; 4. 有较强的协作意识和责任担当,能在压力下高效完成工作任务。 此岗位因园区项目位于滁州,需常驻或出差,务必知悉。主要承担园区招商任务
市场开发经理
6000-10000元/月
地产招商1-3年大专招商加盟市场拓展物业经理
岗位职责: 1、负责拟定区域市场拓展业务规划、工作总结及工作计划; 2、依据市场发展中心的经营方向与目标,及时推进区域年度、季度及月度工作的执行与落地; 3、定期收集有效市场信息,包括可跟进楼盘动态、行业趋势、政策法规等内容; 4、编制物业项目投标文件,整理并分析物业管理市场数据,撰写市场调研及楼盘分析报告; 5、在项目承接阶段配合部门负责人,开展客户日常沟通及公司内部相关协作对接工作; 6、协助部门负责人完成前期物业合同的商务洽谈与签约工作,协调相关部门完成项目交接,对已承接项目实施书面评估,并进行过程监督与管理复盘; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备三年以上物业管理或相关领域市场拓展工作经验; 3、具有较强的分析判断与学习能力,表达清晰,书面及口头沟通良好,具备一定的团队带领能力; 4、熟悉物业管理相关的各项法律法规; 5、擅长人际交往,具备良好的内外部关系协调与应对能力。 工作地点:福州、泉州均有招聘
产业园招商负责人
7000-12000元/月
地产招商1-3年大专企业客户产业园招商招商加盟渠道销售区域销售
具体负责集团公司位于滁州、铜陵、黄山等地的产业园招商工作。
品质管理
7000-9000元/月
物业经理1-2人月结全职双休
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5.责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及现场巡查工作
商业招商主管
6000-10000元/月
地产招商3-5年大专渠道销售
招商主管3名 岗位职责: 1、搜集整理招商相关资讯及潜在客户资源; 2、依据获取的客户资料,开展对意向客户的实地拜访与接洽; 3、结合沟通反馈情况,对目标客户进行分级管理,落实差异化招商策略; 4、主导一般性招商项目的商务洽谈工作; 5、推进有合作意向客户完成租售协议签署,并同步归档客户信息资料; 6、具备较强的谈判技巧,依照公司商务标准促成合作。负责全程对接客户签约流程,确保费用结清并移交运营团队跟进入驻事宜; 7、关注行业趋势拓展招商品类渠道,持续完善商户数据库,维护优质潜在客户名单并动态更新; 8、主导新品牌引入工作,优化品牌结构,筛选优质品类,提升整体商户水平; 9、配合商户办理入场手续,协调装修进场流程及装修押金的收取与退还,提供高效细致的服务支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,应届生需具备学生会或校内外联络经历,具备良好表达与组织协调能力; 2、具有一年以上招商或销售领域工作经验,熟悉业务操作流程; 3、擅长倾听与交流,性格亲和,执行力高,具备一定人际交往能力与服务意识; 4、熟练使用常用办公软件(word,excel,ppt等); 5、具备独立谈判能力,责任心强,具有敬业态度和团队协作精神; 6、拥有一定招商实操经验及品牌资源者优先。 工作时间:9:30-18:00 工作休息:大小休 工作地点:苏州观前街碧凤坊41号(韩国购物城) 薪资待遇:6000+佣金综合,6K-10K 社保类型:五险一金 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、定期团建、房补、全勤奖、带团队、团队气氛活泼
地产招商3-5年本科地产招商策划商业地产招商经理招商加盟物业招商/租赁招商策划餐饮业态招商零售业态招商休闲娱乐招商亲子业态招商招商总监
工作职责 1. 制定并落实住宅配套商业及社区商业项目的招商规划,确保达成公司设定的招商目标。 2. 开发本地及周边区域餐饮、零售、生活服务等业态的品牌商户资源,负责商户接洽、商务沟通、合同签署及回款等全流程工作。 3. 组织开展区域市场调研,掌握行业趋势、竞争格局与商户需求变化,及时调整优化招商方案。 4. 搭建并维护商户资源档案,定期走访重点客户,巩固长期稳定的合作关系。 5. 拓展并运营招商渠道,与政府部门、行业协会、代理机构等建立协作机制,保障招商资源持续导入。 6. 协同团队建设与人员培养,联动工程、物业等相关条线,保障商户顺利入驻及后期运营支持。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑,具备3年以上商业地产招商从业经历。 2. 熟知商业地产招商流程、合同规范及市场运作方式,拥有充足的餐饮、零售及生活服务类品牌资源积累。 3. 具备较强的商务谈判能力,可独立完成商户沟通与签约工作;沟通表达流畅,客户关系维护能力强。 4. 具有市场洞察与分析判断力,能结合项目定位制定可行招商策略;抗压性好,适应高强度工作节奏。 5. 有团队管理背景,具备目标意识与经营思维,了解本地商业生态及消费市场特征。 补充说明 1. 工作地点:南京秦淮区、雨花区 2. 优先条件:具备成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商案例者优先;同等条件下中共党员优先。
招商专员
6000-12000元/月
物业招商管理交通补助五险一金6-10人1-3年中专/中技招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
1.负责项目潜在企业客户开发、项目介绍、产品推荐、客户信息的传递。 2.负责意向客户的拜访、案场来访、电话营销、渠道分销等,做好客户的洽谈、跟进、成交。 3.负责成交客户合同签订、资料收集、银行按揭协助、产品交付等相关手续。 4.协助开展重大招商活动的实施工作、重点客户招商考察的接待工作,解决反馈拓展现场出现的各类突发事件。 任职要求: 1.一年及以上销售工作经验; 2.良好的沟通能力及执行力; 3.能够吃苦耐劳、富有激情。 工作地点:杭州钱塘区 月薪6000-19500元(头五个月保护期6000元,后面根据业绩核算)+高额佣金+五险一金+餐补
地产招商3-5年大专企业客户
岗位职责: 1、落实产业链招商工作,深入发掘产业上下游目标客户资源; 2、跟进意向客户及目标企业,开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜; 3、拓展多元化招商渠道,积累中介、企业服务机构、政府部门等合作资源; 4、协助入驻企业推进项目落地,并配合提供相关企业服务支持; 5、与入驻企业保持常态化沟通,及时了解其需求并协调解决方案; 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求: 1、沟通能力:熟悉行业背景及产业动态,能系统阐述产业发展脉络及相关数据; 逻辑清晰:表达流畅、条理分明,具备良好的结构化思维; 真诚务实:语言诚恳真实,不浮夸,善于从客户需求角度进行沟通; 2、外交能力:具备一定资源基础(可直接或间接对接客户); 具备资源挖掘能力(以过往成功案例为参考依据); 熟悉政府产业相关政策,能够准确解读并传达政策内容。
物业招商运营
4000-9000元/月
地产招商1-3年本科写字楼招商经验绩效奖金有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验商业地产招商经验五险
负责门店租赁、写字楼销售及大客户维护
物业招商管理保险6-10人经验不限学历不限电话销售渠道销售较多外勤回款提成TOCTOGTOB
招聘啦!!!我们要人,你要钱,加入伙伴,合作共赢 伙伴集团,创办于2003年,是全国领先的产业生态运营商。 公司主营业务:园区运营,产业招商,厂房选址。团队规模超8000人,业务遍布珠三角。 【薪资】:无责任底薪+高提成65%,优秀者年薪可达百万; 【培训】:有无从业经验均可,公司专门有培训,入行有熟手带领教导 【晋升】:公司管理层会优先从业务线提拔,有能力者晋升快。 联系方式:刘生。 工作地点:广州市番禺区大石路段105国道边锦昊鼎盛大厦。
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