
升压站电气部分项目经理
1-1.5万/月
项目经理3-5年大专
公司有一批次的送变电电力工程项目(主要为风力发电的变电站及输电线路)。现招聘升压站的电气安装部分项目负责人,
任职要求:
1、工作地点(近期广西百色),熟练用电脑会识图。
2、能整体控制成本,各项合同审核,进度款跟踪,现场大小事务管理指挥。
3、工资水平:基本工资1万,绩效考核浮动区间5千左右(主要为老板对实际项目管理工作的目标考核、项目满勤奖金等)。
岗位职责:
1、负责公司220KV及以下变电站项目的安装部分施工管理,进度管理、细节执行管理;
2、负责工程项目现场的资源配置、洽谈、整体运作,对整个工程的工期、进度质量、安全、环境、成本和文明施工等进行管理、把控;
3、负责与总包方、建设方、监理方及劳务分包的联系、沟通及协调。
4、项目老板是技术专家,不是甩手掌柜,也会经常到现场指导解决问题,所以本岗位需要沟通能力和任务执行力。
目前老板项目较多,合作愉快,期待长期合作。
工程部长(市政工程)
1-1.2万/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1、负责公司工程部日常管理工作,协助技术总工管理项目进度、质量、安全等全面工作。
2、负责项目施工现场技术指导与质量监督,确保项目工程按规范推进。
3、编制相关技术文件及施工图纸,配合相关部门完成验收工作。
4、协调设计、施工、监理等各方关系,保障工程质量和安全。
5、组织制定项目计划、进度安排及资源调配方案。
6、监督成本控制,确保项目在预算范围内完成。
任职要求:
1、大专谨以上学历,市政工程、土木工程等相关专业。
2、8年以上市政工程项目管理工作经验,至少做过1个以上的污水处理厂项目,市政管网工程项目。
3、具备良好的协调沟通能力和团队精神。
4、具备较强的责任心和抗压能力,能够独立完成工作任务。
机电项目负责人
1.2-2万/月
项目经理5-10年学历不限
任职资格:
1.已考取一级建造师资格证书(机电工程)要求必须带证
2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
3.具备良好的沟通协调能力,有较强的抗压能力和团队协作意识。
岗位职责:
负责机电安装专业工程的现场施工管理、配合项目负责人处理项目事项。
其他要求:
工作地点服从分配(暂定广西鹿寨)有合适的可以先投简历联系方式:(微信联系)
项目经理3-5年大专
因本公司中标多个高速及二级路日常养护项目,招:
项目负责人/施工员:3名,有三年以上高速或二级路日常养护项目施工经验,能带队伍施工,能统管整个项目运营,项目在广西境内(百色、钦州、梧州、崇左、横州等地),能接受长期在项目驻地,有驾驶证会开车(轻卡、皮卡等);
待遇:面议(每月按时发放工资)。
面谈地点:南宁市江南区那洪大道
协助装卸380一天免费提供吃住
8千-1.1万/月
搬运工装卸工包吃五险五险一金有提成20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保作业安全高效
2. 配合仓库或物流现场管理,做好装卸区域整理与设备归位
3. 严格遵守操作规范,正确使用手推车、托盘等基础装卸工具
4. 协助完成货物出入库登记与单据核对,保障信息准确
5. 及时反馈异常情况(如货损、错装等),配合问题处理
任职要求:
1. 年龄16-55周岁,身体健康,能适应体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力
3. 无犯罪记录,服从现场管理安排
4. 有相关装卸经验者优先,无经验者可提供岗前指导
5. 免费提供工作餐及住宿
防城港港口区本人在现招3名持有高空作业证的外墙涂料,括抗裂砂浆的工人,工资面议。
300-400元/天
外墙漆1-2人
本人在防城港市港口区现招3名持有高空作业证的外墙涂料,括抗裂砂浆的工人,工资面议。
项目经理
8千-1.2万/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4. 主导工程签证、变更、结算等全过程管理,把控合同履约与合规性
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求不限
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理/项目负责人
9千-1万/月
项目经理3-5年大专
1.有房建二级、水利水电二级建造师证书
2.会全套办公软件及绘制CAD制图
3.能驻工地、会施工过程全套资料
4.性格开朗、身体健康能吃苦耐劳
5.有团队组织协调能力。
建筑项目经理/项目负责人
1.8-2万/月
项目经理5-10年高中
项目经理一名,要求有可使用的一级建造师证书(登记 缴纳社保), 并有核电项目土建施工的工作经验, 工作内容 :行使项目经理职业 ,统筹整个土建工程的施工,协调总包方与施工班组的衔接,妥善处理现场出现的问题。
会开车,上进心,想赚钱,工作认真仔细,踏实负责任。
5千-2.5万/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1.我们是一家从事外墙翻新业务的公司,现招聘项目负责人兼业务员,需具备主动学习能力。
4.定期与客户保持沟通,收集意见建议,提供专业且贴合需求的解决方案。
5.与行业相关垂直领域建立合作关系,拓展业务来源。
6.休息时间不固定,需主动挖掘商机,工作地点灵活,非定点坐班。
任职要求:
1.熟练开车,最好自己有电车!
2.熟练用手机工作沟通对接。熟练拍摄视频,剪辑,发布各大平台获客。使用货拉拉,美团,鱼泡网。
3.具备较强的学习能力与实际问题解决能力。
4.拥有良好的团队协作精神,能适应较高强度的工作节奏。
5.工作态度积极,责任心强,做事细致认真
人事
8-9千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
4-5千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理能力
4.工作细致负责,具备较强执行力和保密意识
5. 有HR实习或助理经验者优先
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职土建资料
绿化施工员岗位职责:
1、现场施工管理: 按图纸及方案组织现场绿化施工(包括地形整理、苗木种植、草坪铺设、景观小品安装等),确保进度、质量与安全。
2、技术交底与指导: 向施工班组进行技术、安全交底,指导工人规范作业,处理现场技术问题。
3、材料与机械管理: 负责苗木、辅材等进场验收、现场保管及使用安排,协调施工机械与工具。
4、质量控制: 监督施工各环节(如土壤处理、苗木选型、种植工艺、支撑养护等),确保符合规范及成活率要求。
5、沟通协调: 配合项目经理与甲方、监理、设计等各方沟通,落实指令并反馈现场情况。
资料记录: 填写施工日志、验收记录等现场资料,配合完成工程量确认。
任职要求:
1、学历专业: 园林、园艺、风景园林、林学等相关专业大专及以上学历。
2、经验技能: 3年以上绿化施工现场经验,熟悉苗木特性、种植工艺及养护知识;能看懂施工图纸,会用基础测量工具。
3、能力素质: 吃苦耐劳,适应户外作业;具备较强执行力、沟通协调能力及团队合作意识,能接受驻场。
优先条件: 持有园林绿化工/园艺师等相关职业证书;会操作小型园林机械;能驾驶手动挡车辆者优先。
土建施工员岗位职责:
1、技术管理:熟悉施工图纸,参与图纸会审,负责向施工班组进行技术、安全交底。
2、现场协调:负责施工现场的协调、管理,监督各施工环节按计划推进,确保工程进度。
3、质量控制:检查施工质量,对原材料、工序、隐蔽工程等进行现场监督和验收,确保符合设计与规范要求。
4、测量放线:协助进行工程测量、定位、放线工作,并做好相关记录。
5、资料管理:记录施工日志,收集、整理施工过程中的技术资料和验收文件,确保与工程进度同步。
6、安全管理:落实现场安全措施,排查安全隐患,监督施工人员遵守安全操作规程。
7、工程量核算:协助完成现场工程量的核算、确认及上报工作
任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业。
2、5年以上房建项目现场施工经验,有完整项目经历者优先。
专业知识:熟悉施工流程、验收规范及标准,能熟练阅读施工图纸。
3、掌握测量放线、施工组织等基本技能;熟练使用CAD、Office等办公软件。
4、责任心强,执行力高,具备良好的沟通协调能力、解决问题的能力和团队合作精神。能适应施工现场工作环境。
5、持有施工员岗位证书(或住建领域相关岗位培训合格证)者优先。
资料员岗位职责:
1、负责工程项目全过程资料管理工作,严格按照归档要求及行业规范,完成施工、质检、试验资等竣工资料的收集、整理、编制、归档及报审工作,确保资料真实、完整、规范、同步。
2、负责项目图纸、设计变更、洽商记录、会议纪要、施工方案、技术交底等各类工程文件的收发、登记、分类、存档与借阅管理,建立完善的资料台账,做到有据可查、清晰可追溯。
3、配合项目部、监理单位、建设单位及质检、安检等政府部门的检查工作,及时整理、提供各类报审资料,跟进资料审核进度,落实整改反馈工作。
4、负责项目各类报表、进度资料、验收资料的统计、汇总与上报,协助完成分部分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收等各类现场验收的资料筹备工作。
5、负责工程竣工资料的整编、组卷、移交及归档留存,配合完成项目竣工结算、备案等后续相关工作。
6、维护项目资料管理体系,定期梳理资料台账,及时更新资料信息,妥善保管电子及纸质资料,做好资料备份、防潮、防火、防盗等保管工作。
7、完成领导交办的其他项目资料相关辅助工作。
人事专员
3-8千/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
对周边合作公司招聘相应岗位职员,包吃住(水电物业自行承担),招聘入职可享受相应提成,业绩出色可享受业绩分红,以及晋升管理层,工作期间自由轻松无压力。
人事
8-9千/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务企业文化建设互联网从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
文员 营销员 传送员 服务员 人事
4-8千/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续,维护人事档案与系统信息
3.参与员工考勤统计、薪酬数据整理及基础报表制作
4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持
5. 配合完成社保公积金缴纳、劳动关系合规性检查等基础HR工作
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有志于在人力资源领域长期发展,接受应届生或无经验者
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
4-8千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理能力
4. 责任心强,细致耐心,具备较强的沟通协调与服务意识
5.遵守职业操守,能严格保守员工信息及公司人事数据隐私
急招项目经理(南宁武鸣,工作8千至一万)
8千-1万/月
项目经理3-5年大专
1.全面负责的项目策划、组织实施及全过程管理,确保项目按期、保质、保量完成。制定项目进度计划、预算及资源配置方案,监督执行并动态调整。做过市政工程5年以上,独立管理过项目生产过程。。
2.技术方案与质量把控,审核施工图纸、技术方案及环保专项设计,确保符合国家及地方环保标准、行业规范。监督施工质量、安全及环保措施落实,组织阶段性验收及竣工验收。
3.成本与合同管理,控制项目成本,审核工程变更及签证,避免超支风险。负责项目招投标、合同谈判及供应商管理,协调各方履约责任。
4.内外协调沟通,对接政府监管部门、业主单位、设计院及施工团队,处理项目报批、环保验收等手续。协调解决施工中的技术、资源及突发问题,确保工程顺利推进。
5.有意者可电话建议。
8.项目在南宁武鸣周边郊区。
9.工资8千至一万,看个人能力。
栏目概述
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