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武汉汉阳区小区物业招聘工程师傅 • 薪资：3500-4000元，按个人能力定薪 • 试用期：1个月 • 要求：持证上岗，有物业维修经验优先 • 工作：负责设施设备维修、日常巡检、业主报修 水电抄表。

武汉市蔡甸区招会展搭建我们是做展览的我们需要长期的展览木工展览电工展览电工工资面议说完了

武汉市硚口区招上门管道疏通，家电，水电维修、空调，冰箱/维修 我们主要是上门维修，附近派单，多劳多得，工资周结，除法定节假日工作，，熟手也行，新手也可老师傅免费带教15天后，考核标准后接单，时间自由，做单时间早8点到晚9点，没有订单时，时间自由安排，单量多时偶尔加班完成，吃住合租或者自行安排，自备车，具体情况面试交流。

武汉市招水管试压验收员 1、负责家庭装修水电结束后对水管管路进行试压验收及售后处理 2、根据保利管+服务项目标准，执行试压验收工作。 3、负责售后施工事故处理。 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历。 2、普通话标准，良好沟通能力 3、具备较强的学习能力，通过培训可尽快上岗。 可提供住宿

武汉市东西湖区做市政管道，主要做水管，室外工作，有意向联系，工价200左右一天，

招聘水电工 待遇：3800元/月双休（轮流值班） 工作时间：8:00-16:30 要求：55岁左右，电工证，具有物业服务及同岗位工作经验优先考虑。 工作内容：主要负责园区的设备房巡查记录、设备维护、以及设备应急处理维护。 工作地点：湖北省武汉计量测试技术研究院（茅店山中路2号） 联系人：姜经理

武汉市江汉区招水电

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武汉市汉阳区招工地学徒工、空调安装/维修

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有走武汉来长期做的小工没有，能吃苦耐劳的240/天9小时明天后天能到，有来的直接电话联系：

武汉市东西湖区招广告安装 【岗位职责】 · 负责广告牌、灯箱等户外广告的安装与调试 · 按照施工图纸完成现场安装作业，确保安全规范 【职位要求】 · 3-5年广告安装相关工作经验 · 能吃苦耐劳，有责任心，服从安排 · 具备基本的安全操作意识和团队协作能力 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资5000-6500元/月 · 包住 | 包吃 | 饭补 | 房补

招聘广州黄埔区，风管送风口拆旧换新。

恒大物业，招聘专职水电工，要求有电工证45岁以下，高中以上学历。 工资4300-4500，每天15元饭补，一周休一天。

茂名市高州市招水电工，我公司在高州市承建高速公路桥梁工程，工期2年，需要水电工一名，包吃住，月工资6500元，要求有应急管理局发的电工证，会工地二级箱，三级箱接线，水泵等，工作勤快，积极肯干，服从安排。另外招现场施工员，要求有交安C证

玉溪市澄江市招水电

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长白班！52岁内大龄工可安排！蔡甸空调配件厂，不体检，包吃住！ 【要求】：18-52岁，男女不限，身体健康。 【工价】:装配车间17元/小时，焊接车间21每小时，月工资5500～7000元。 【工作内容】:焊接，辅助装配、挂件，组装等 ⚠，。 ☎【联系方式】:琴琴: 【报名地址】：广才就业中心

任职条件： 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备三年以上五金模具（含铸件模、连续模、机械手、覆盖件）设计经验，有汽车模具设计背景者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，保障部门目标达成。 2. 遵循模具设计流程，管控设计质量异常，确保达成设计品质要求。 3. 执行模具设计流程，跟进设计进度管理，确保按时完成各阶段任务。 4. 开展模具设计成本预算工作，控制物料成本支出。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出优化建议并落实评审修改内容，保障设计合理规范。 6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术指导，支持新员工技术能力提升。 办公地址：江西九江修水，5.5天工作制（中高级工程师可申请远程办公） 需求岗位：设计主管/经理2名、结构设计工程师20名（支持远程办公）、工艺工程师3名等其他职位 薪资范围：9-25K 无忧保障 入职即享五险一金，提供免费宿舍及三餐，支持子女入学，年度体检守护健康。 成长计划 内训与外训结合的带薪培训体系，晋升双通道（每半年评定一次），兼顾技术深耕与管理发展，助力职业进阶！

湖北武汉伟星光谷星悦广场急聘 岗位名称：强电运行工 任职要求：45岁以下（优秀可放宽2-3岁），学历不限 岗位要求：有高电工证，商场工作经验者优先 薪资福利：月薪5000-6000缴纳五险、包住，高温补贴，福利完善 工作时间：早晚班(月休4天） 工作地点：伟星·光谷星悦广场（东湖新技术开发区高新六路与流芳路交汇处） 联系人：杜女士（）

星级酒店招聘 【岗位及待遇】前台接待2人，综合工资4500元/月+提成，月休12天，12小时工作制，两班倒，32岁以下，酒店前台工作经验1年以上，入职买社保，包三餐 【岗位及待遇】餐饮收银员1人，综合工资3600元/月，月休8天，跳班8小时工作制，45岁以下，入职买社保，包三餐 【岗位及待遇】工程(水电)维修工1人，综合工资4100/月，月休6天，8小时工作制，三班倒，53岁以下，入职买社保，包三餐 【联系人】：代经理（） 【工作地点】：武汉经济技术开发区春晓路华中•中交城A区B栋

工作地址:武汉市江夏区大花岭工业园何家湖南街 白班休息 一个半小时，夜班休息2个小时以上 5000-7500/月（计件工资 多劳多得），每月15号发薪 缴纳五险一金 辅助机器焊接，上下料，工作内容简单，车间管理人性化，上班自由 20～52岁

接线电工 工作地址:在新洲人家附近 8-12小时长白班 25元/小时 必须有控制柜接线工作经验 18-35周岁初中以上学历

岗位职责： 1、负责人员效能与人力配置的制定，开展场地资源的测算及规划工作，落实现场产线效率改善任务，协调专用设备的调配与维护，制定月度产能计划及产能基准表，保障各业务模块稳定运转；或完成作业人员与产品的效率考核基准、ERP系统中标准工时设定，输出产品标准UPH、标准产线配置等关键交付成果； 2、针对产品工程变更及编码更新情况，定期完成工时数据的刷新与审核并及时发布；支持新产品顺利导入，依据实际生产环境准确建立工时标准，配合计划部门与NPI/工艺团队开展自制或外协策略的决策评审，快速响应程序或工艺异常，确保生产流程顺畅执行； 3、根据公司业务发展需要，积极配合各项工作安排，推动项目有序实施，具备良好的团队协作意识，严格遵守企业管理制度； 4、深入现场参与改善活动，承接部门降本增效及工时优化目标，推进产品可制造性设计（DFM）落地，并协助完成部门其他专项改进任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历或同等学力 2. 具备半导体相关行业从业背景，了解生产制程，优先考虑工业工程、信息工程、机械工程、通信类等相关专业人才；熟练使用Office、CAD、物料仿真等相关设计工具 3. 工作经验：4年以上电子或半导体领域工作经验，有IE、工艺技术、生产管理相关经历者优先

职位描述 岗位内容： 1. 规划并执行焊接工艺流程，确保产品品质达到规定标准。 2. 承担焊接设备的日常维护与保养工作，保障设备稳定运转并提升作业效率。 3. 开发焊接线配套供应商，并对其技术能力进行评估；开展同步工程（焊装SE分析），针对焊装工艺中的装配性、可焊性等关键因素进行研判，提出新产品设计优化建议及实施方案。 4. 主导量产阶段夹具状态的监控与问题处理，规避夹具技术风险；负责分析夹具生产异常，组织改进措施；归集结具相关问题，推动改善进度落实；建立并持续优化夹具在开发设计、加工制造、组装调试、试模验证等环节的工作流程，同时指导和培训夹具维修技术人员。 5. 依据工程图纸完成焊接作业，并对焊接成果进行质量检验，确保符合技术要求。 6. 负责团队协作调度，及时解决生产过程中出现的技术与操作问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类或焊接类专业背景，接受过IATF16949、精益生产、IE等方面的专业培训。 2. 具备焊接工程师所需的专业理论与实操能力，累计3年以上汽车白车身及冲压件焊接工艺相关工作经验。 3. 熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等常用设计与办公软件。 4. 精通点焊、凸焊、弧焊的原理及其工艺应用，熟悉焊接设备结构与运行特性。 5. 掌握焊接工艺参数设定、材料选型以及设备操作与维护要点。

职位亮点：与行业精英同行，助力中国制造业转型升级！ - 深度参与工业变革：投身中国制造业数字化升级浪潮，亲身推动客户工业能力提升，共享制造强国建设的关键成果。 - 主导实战重点项目：每年独立承担多个大型工业建设与精益数字化项目，涵盖工厂布局、生产运营、物流体系等核心环节，快速积累高端项目经验，全面提升战略思维与综合管理能力。 - 与专家团队共进：紧密协同来自不同领域的资深工业顾问，在真实项目中深入交流与协作，加速提升专业技术水平、解决方案设计能力及复杂项目执行技巧。 你将承担的核心职责： 1. 负责精益数字化项目落地：作为项目核心成员，全程主导制造业客户精益数字化转型实施工作。包括开展现场调研诊断、优化业务流程、应用精益工具方法（如价值流图析、标准化作业）、提供现场实操指导与培训，确保项目目标实现，切实提升客户制造效能。 2. 推进工业技术创新应用：积极参与先进工业技术（如数字孪生、智能排产、智慧物流）的研究与实践探索，为新产品与服务创新提供技术支持，助力制造业整体水平跃升。 3. 支持解决方案推广：深度参与售前支持工作，主导客户方案演示，清晰解读工业方法论及其量化收益，有效支撑市场拓展，增强公司在行业内的专业影响力。 4. 完善实施标准体系：参与公司实施方法论、工具模板及最佳实践的迭代优化，推动实施过程的标准化与知识沉淀。 我们期待这样的你： 1. 教育背景：全日制本科及以上学历，理工类专业（工业工程、机械、自动化等相关方向优先）。 2. 实践经历：具备咨询行业背景者优先，或拥有3-5年制造业工业工程、生产运营等相关岗位实践经验，曾主导或管理多个精益改善、工业化升级或数字化转型项目并取得实际成效。 3. 专业能力：熟练掌握多项IE/精益核心工具（如产线规划、车间布局、物流分析、PFMEA、标准工时测定等），能够独立完成从问题诊断、方案设计到落地实施和效果验证的全流程工作，擅长编写专业、规范的改善报告与规划文档。 4. 思维素养：具备系统化思考与逻辑推理能力，善于对复杂问题进行结构化拆解，并设计可行的整体解决方案。 5. 表达与影响：优秀的语言表达与书面沟通能力，能准确、有条理地传递复杂技术观点；具备出色的文案撰写功底，可高效输出高质量专业材料（如报告、提案等）。 6. 工作方式：乐于深入一线现场，接受全国范围出差安排，享受在不同区域为客户创造价值的成长体验。 我们提供： - 具有市场竞争力的薪酬福利 - 清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源 - 与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台 - 参与重大行业变革项目的宝贵机会 - 差旅补贴及完善的福利保障