调酒师 工作认真有责任心，有合作经验者优先。工作时间为晚班18:00至02:00 薪资福利:薪、提成，每周休息 工作地址:德城区柴市街长悦里

有意者联系

岗位职责：1咖啡及饮品制作2门店卫生清洁3顾客服务（入职培训） 岗位要求：1有意于餐饮服务业，具备良好的顾客服务意识2适应早班班制，快节奏的工作环境4具备良好的沟通技巧与自我学习的能力，团队合作精神及工作责任心！

1、了解并且熟悉以及制作咖啡系列饮品。文创销售负责文创物品销售。 2、六险，待遇丰厚，各种绩效补助等。 3、上班轻松，工作环境舒适。 4、不定期团建

带薪培训，无工作经验要求。 品行端正，热爱咖啡师职业。 工作地点 芝罘吾悦广场店 四马路进德店 新桥社区店 商务职业学院店

岗位职责： 1.负责门店的日常管理和运营，确保门店的销售业绩和客户满意度达到公司要求； 2.管理门店的员工，包括招聘、培训、考核和激励； 3.确保门店的库存和进货管理，保证货品的质量和数量； 4.负责门店的营销活动策划和执行，提高门店的知名度和美誉度； 5.维护门店的形象和环境，确保门店的卫生和安全。 任职要求： 1.具备餐饮行业相关工作经验，熟悉门店管理流程和操作规范； 2.具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地管理员工和协调各部门工作； 3.具备较强的市场营销和推广能力，能够制定有效的营销策略和方案； 4.具备较强的数据分析和决策能力，能够根据数据分析结果制定合理的经营决策； 5.具备较强的责任心和执行力，能够承担门店的日常管理工作和业绩目标。

每天工作八小时

制作咖啡，冷饮，倒班制，收拾卫生收银

要求炒菜口味稳定，摆盘漂亮的，试工定工资

龙西招白铁工人2名，熟练压口合管，

明天找三个钢筋工现钱

杜集北边一里村里需保姆一名，照顾一位70多老太太，老太太能自理，孩子不放心找个做伴的，帮做家务，工资2400，有想了解的联系

招长期吊车司机和随车吊司机在化肥厂随近干活。电话

招聘，开发区招聘木工，联系电话

红古区海石湾水族咖啡招聘: 吧员2名、咖啡师1名、调酒师1名，帮厨房1名 （男女不限，年龄35岁以下），工资面议，欢迎你的加入！ 联系电话：

招聘酒吧调酒师： 工资：7K-10k➕订座提成 月休：4天 地点：定西路武夷坊 电话：（） 兼职

营业时间早9晚12 工作时间8小时做六休一 薪资6000至7000税前包吃不包住 职位：西餐厅咖啡调酒师 要求：有基础的服务意识，眼里有活勤快，吧服一体能接受早班和晚班

北京中关村 全职调酒师 岗位描述：有独立酒水出品能力。 做好服务以及日常准备/清洁工作，做好酒馆日常盘点工作，了解各种酒类知识以及调酒技巧，有产品研发能力，一起策划一些好玩的活动。 工作要求： 吃苦耐劳，时间观念强，有责任心，眼里有活，笑脸迎人，性格可爱。 拥有稳定出品经典鸡尾酒能力的同时，对特调鸡尾酒有独立见解。 有酒吧管理工作经验者加分，长期生活在北京。 薪资：6k-9k（试用期两个月，表现优异者可提前转正）。 工作地点：北京市海淀区中关村 入职时间：尽快 工作时间：18:00-2:00

资深调酒师，鸡尾酒出品

招聘 1.陵城区江山实验学校招聘: 勤杂工 六人 大锅菜师傅两人 服务员 两人 2.陵城区开发区厂子内部餐厅 面点两名工资2500—3000 60岁以下，公休4-6天包吃住。 电话（）

庆云种禽场招（65岁左右男工女工各一名工资各2000元/月。 或夫妻工4600/月 兼食堂做饭，分蛋记账，打更。 活儿轻松不累，有意者周厂长电话

清真店招聘，服务员 1 名，烧烤学徒一名，

今天上午急招小时工一名 13块钱一小时 悦城创意文化园内.联系电话

德州食品厂招聘 食堂做饭人员 做一顿饭 1200/月 电话： 地址：德城区天衢西路铁道桥东侧南 400米

明天上午需要厨师一名，

山东德州招聘厨师和服务员，薪资面议。

招面点人员,宫喜糕点招聘蛋糕师，待遇面议

双魏大道美食城一公司招会做大锅菜，一顿饭，十多个人，，年龄40左右，试用期一个月工资2500过后3000.联系电话

裱花师 态度积极爱干净讲卫生，包容团结同事 招工人数:两名

1.根据菜单和用餐人数，制定食材采购计划，确保原料新鲜、足量。 2.负责食材的验收、储存（分类存放、避免变质）和预处理（清洗、切配、腌制等），保证食材品质。 3.按照标准化流程烹饪菜品，保证口味、品质和出品的稳定性。 4.掌握并应用各种烹饪技巧，包括但不限于蒸、煮、炖、炒。 5.根据季节或需求调整菜谱，确保营养均衡、荤素搭配。 6.严格执行食品安全法规，确保操作环境、工具、人员的卫生达标。 7.定期检查设备运行状态，排除安全隐患（如燃气、用电安全）。 8.合理规划食材用量，减少浪费，控制成本。 9.监督库存管理，避免积压或过期。 10.提出优化采购或加工流程的建议。 11.团队协作与管理，协调配菜、打荷、洗碗等岗位人员，确保出餐效率。 12.培训新人，规范操作流程。 13.配合食堂管理人员完成用餐保障任务（如大型活动、应急供餐）。 14.收集并反馈用餐者意见，参与菜单改进。