岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店内环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.讲究卫生，注重仪容仪表与职业形象 5.无不良从业记录，认同品牌服务理念

1、原物料准备、饮品制作、收银 2、主动、热情、礼貌地招呼并服务顾客 3、保持店内外整洁、设备器具清洁及维护4、熟悉并配合门店工作流程 5、上班时间18点-23点（有工时需求的可替班，具体详谈）

茶百道招聘店员 【薪资待遇】综合薪资3000-5000元/月，底薪+提成+全勤奖，多劳多得，待遇优厚[__LINK_ICON] 【工作内容】 负责饮品制作、点单收银、外卖打包、物料备料、门店卫生清洁，日常门店运营工作，简单易上手 【任职要求】 年龄18-35岁，男女不限，有无经验均可 做事勤快认真，有服务意识，能吃苦耐劳，服从安排 性格开朗，沟通良好，有团队协作精神，长期稳定优先 工作环境干净舒适，氛围轻松，员工福利，月休可调， 有意者直接联系：（电话/微信） 工作地址：金海湖商业街（茶百道）

一、岗位职责 1. 饮品制作 按照门店标准化SOP流程，熟练制作各类茶饮、咖啡、果茶、雪顶等产品，严格把控口感、甜度、冰量、出餐颜值，保证每杯出品统一、稳定、合规。 2. 前厅接待与服务 负责顾客到店接待、点单、收银、打包、出餐，态度热情有礼，主动解答顾客疑问，高效完成前厅服务工作，维护良好门店服务口碑。 3. 门店日常卫生 负责操作台、设备、地面、货架、外场桌椅清洁；定时清洗杯桶、摇壶、雪克杯、滤网等工具；保持后厨、前厅、设备区干净整洁，符合食品安全卫生标准。 4. 物料管理与备货 每日提前备料、补料、解冻、预处理水果、茶汤、奶基底，把控物料效期；做好物料摆放、先进先出，减少浪费、严控损耗，配合店长管控进销比与库存。 5. 设备维护 日常开关机、制冰机、封口机、冰箱、萃茶机等设备清洁与基础保养，发现设备异常及时上报，保证门店正常营业。 6. 库存与盘点协助 配合店长完成每日、每周盘点，整理物料库存，准确报货，杜绝缺料、断货、积压过期物料。 7. 门店标准化执行 严格遵守门店考勤、仪容仪表、卫生标准、操作规范，配合店长完成日常管理、活动执行、门店巡检等工作。 二、任职要求 1. 年龄18–38岁，有无经验均可，可带薪培训。 2. 做事勤快、手脚麻利、服从管理、责任心强。 3. 能接受轮班、早晚班、节假日排班。 4. 热爱服务行业，卫生习惯良好，无不良嗜好。 三、工作福利 - 带薪培训、岗位简单易上手 - 氛围轻松、晋升透明（店员→中级→资深）

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料使用与损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，能适应快节奏工作及轮班制安排 4. 无不良记录，注重个人卫生与职业形象 5.愿意学习产品知识与操作技能，有上进心

【岗位介绍】其他餐饮人员，场内服务、人员秩序维护 ・室内环境不用风吹日晒活不累 ・工期灵活能干几天算几天适合餐饮打零工过渡 【应聘要求】 ・18‑45 周岁男女不限 ・有餐饮服务员帮厨洗碗工经验优先，有无经验均可简单培训就能上岗 【薪资说明】 ・320 一天完工当场结算工资 ・无任何中介费用不压薪、不乱扣费 找服务员帮厨洗碗工厨工其他餐饮人员类日结活，短期长期都接收联系快速安排上岗 报名要求：能接受多岗调配11

岗位职责： 1. 协助面点师父完成包子等面食的制作、成型及蒸制工作 2. 负责门店内包子等餐品的现场售卖与顾客接待 3. 按标准流程完成门店日常清洁、设备擦拭及环境卫生维护 4. 配合完成食材准备、物料整理及库存基础盘点工作 5. 遵守食品安全规范与操作卫生要求，保障出品安全合规 任职要求： 1. 学历不限，有餐饮服务或面点辅助经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 讲究个人卫生，能适应早班及站立作业节奏 4. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 团队协作意识强，服从门店日常工作安排

一点点（乐至红星街店）饮品师/调茶师 招聘详情 一、岗位基础信息 门店地址：乐至县红星街一点点奶茶店 招聘人数：全职多名 用工性质：长期全职，不招短期寒暑假工 工作模式：早中晚轮班制，全程站立作业 二、岗位职责 饮品制作：严格按照品牌标准化配方煮茶、熬制小料、调制奶茶、果茶、纯茶等所有产品，保证每杯口感统一、食品安全达标 前台配合：轮值收银点单、给顾客推荐饮品活动、打包堂食/外卖订单、核对外卖小票 后厨与卫生：每日器具清洗消毒、吧台、操作台、地面、冷藏设备清洁；原料盘点、到货验收、临期食材排查 门店运维：物料补货、货架整理、闭店全面清扫；服从店长调度，配合高峰期支援、活动备货 顾客服务：热情接待，处理简单咨询与客诉，维护门店口碑 三、任职要求 年龄18–36周岁，男女不限，学历无硬性要求 有奶茶经验优先，门店提供带薪全套培训，新手可零基础上手 身体健康，无传染性疾病，入职后必须办理餐饮健康证 吃苦耐劳、手脚麻利、爱干净，有团队意识，性格开朗有服务耐心 能接受轮班、节假日在岗，稳定性强，打算长期稳定工作 四、薪资待遇（资阳乐至本地标准） 全职薪资 实习期（1–2个月）：按时薪结算综合月薪：3200–5000元 构成：基础底薪 + 全勤奖 + 门店业绩提成 + 法定节假日上班享三倍薪资 福利 在岗无限畅饮门店饮品 月休5–6天，排班可调；转正后享带薪年假 完善晋升通道：实习调茶师→初/中/高级饮品师→副理→店长，能力达标即可升岗加薪 员工团建、生日福利、节日小福利 统一工装配备，标准化操作流程，工作环境整洁 五、工作时间 每日在岗8–9小时，分三班轮换（参考时段） 早班：08:30–17:00 中班：11:00–20:00 晚班：15:00–23:00（打烊收尾） 高峰时段会微调工时，多出时长折算加班费 六、入职流程 到店简单面谈沟通 3天试岗体验（无责试工） 考核通过办理入职、签订用工协议 同步安排健康证办理、一对一带教培训

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5. 积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3. 吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时登记物料使用与损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.无经验者可提供带薪培训，有餐饮从业经验者优先 3. 形象健康，沟通表达清晰，具备团队协作精神 4. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 5. 遵守职业操守，无不良从业记录岗位职责： 1.熟练制作各类奶茶饮品，确保出品标准、口感稳定、出餐高效 2.主动热情接待顾客，准确理解需求，提供个性化推荐与优质服务 3. 严格执行食品安全规范，保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实每日清洁消毒流程 4.协助完成物料盘点与库存登记，及时反馈损耗与补货需求，保障运营顺畅 5. 配合店长完成排班执行、新人带教及临时性运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识、责任心与抗压能力 2. 无经验者可提供系统化带薪岗前培训，有餐饮/茶饮行业经验者优先 3.形象健康、谈吐清晰，具备基础沟通能力与团队协作精神 4. 能适应弹性排班，包括早/晚班、周末及节假日轮值 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同品牌服务理念

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

蜜雪冰城店员招聘(包住) 岗位职责： 1。负责奶茶店的日常运营，包括接待顾客，处理订单，奶茶制作等； 2。维持店面环境清洁，保证卫生标准； 3。配合团队完成库存管理和产品展示； 4。执行公司服务标准，提升顾客满意度； 5。参与库存管理，确保产品充足。 任职要求： 1。具有良好的沟通能力和服务意识； 2。能够高效地处理顾客咨询和订单要求； 3。具备基本的奶茶制作知识和技能； 4。能够遵守公司规章制度，有责任心； 5。具备团队合作精神，能和同事协作完成任务。 薪资： 正式员工平均综合薪资范围：4000元-7000元左右(底薪+提成+全勤+综合补贴) 门店详细地址： 广州市番禺区小谷围街北亭村咏凤二街商业街自编21-13号商铺

【岗位职责】 - 负责奶茶、茶饮等饮品的制作与调配 - 保持工作区域整洁，完成日常清洁与设备维护 【职位要求】 - 无经验也可，愿意学习饮品制作 - 热爱餐饮行业，有责任心，能吃苦耐劳 【工作时间】 - 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2600-2800元/月 - 基础薪资：2600元/月 工作满一年每个月涨100-200不等。

应聘条件 ①身体健康，上岗需办理有效健康证； ②做事踏实勤快，有责任心，性格开朗善于沟通； ③可以接受门店轮班，能适应饮品店忙碌高峰时段； ④有无奶茶从业经历都可以，我们会从零教全部操作。 主要做什么 前台接待顾客，点单收银，处理简单顾客咨询 协助制作饮品、打包出杯，按照品牌标准完成出品 每日备料、处理食材、物料整理盘点、补货理货 清洁门店环境，清洗工具设备，做好日常卫生消杀 和店内同事互相配合，完成门店其他营运事务 线上消息回复会有延迟，不能随时在线，意向求职者可以直接到店面谈，实地了解工作环境，面试效率更高。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 2.能适应轮班制及偶尔加班 3.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，踏实肯干，愿意长期合作稳定发展。

高薪招聘，高薪招聘了。蜜雪冰城现招员工两名。男女不限，工作8小时。工资月结。有意者请来电

招聘清河蜜雪冰城[庆祝]家乐园西(冷饮店)招店员6名，长期茶饮师6名[强]男女不限，年龄18至35岁，有无经验均可，不会可学，(提供宿舍)[福]薪资:底薪+公休1天+满勤奖，(3300-5000)上不封顶电话

【·+】茶饮品牌诚聘店员长期、成手短期都可以工作时间早班：8点--18点晚班：11点--21点30底薪3400+满勤200工作地点：阜新县佳佰超市一楼门口位置（原京都广场）

蜜雪冰城招人啦！[鼓掌]蜜雪冰城招人啦！欢迎各位的加入哦！年龄：18-30岁工作岗位：茶饮师工作时间：10小时/天（月休2天）待遇从优，氛围好薪资：长期：2500_5000快来加入我们吧有意向请联系：（加好友请备注是哦）淘宝街蜜雪冰城（淘宝街店））地址：淘宝街店、淘宝街二店、（只需长期工哦！————————————

瑞燕姨妈热饮店招聘店员一名，长期工有责任心，工资面议电话

负责店内产品制作、收银、备货、店内卫生等等，奶茶工作爱好者热爱工作小姐姐，长相上佳、穿搭时尚，18 - 30，薪资待遇其它事项面议

蜜雪冰城招聘店员 长期18~40岁 能吃苦耐劳 免费培训 工资4000~6000加福利待遇不等 有意者请联系

奶茶店店员 有无经验者即可岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1. 年满16周岁，学历不限，有无经验均可，公司提供带薪培训 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.讲卫生、守纪律，无不良从业记录 5. 有餐饮行业经验或热爱茶饮文化者优先

吃苦耐劳，熟练掌握店内奶茶SOP表制作流程。积极完成店长下发任务。

饮品店店员，蜜雪冰城

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料消耗与补货需求 5. 配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先，无经验可培养 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，能适应快节奏工作及轮班制安排 4. 无不良记录，身体健康，持有有效健康证 5. 对茶饮文化有兴趣，愿意学习产品知识与制作技能

[招聘岗位]：店员 [薪资待遇]：底薪3200元+绩效工资+岗位工资+工龄工资 [工作时间]：每天实际工作时间为9.5小时，每月带薪休假3天。 [福利待遇]： 1、完善的晋升制度和众多的管理岗位； 2、享受节假日福利，生日福利和年休假待遇； 3、提供丰富的团队建设活动； 4、提供多样化的培训机会，营造持续学习和成长的工作环境。 [岗位要求] 1、年龄20-40周岁； 2、能够长期稳定工作。 电话：

任职要求： 1、年龄48周岁以下，形象气质良好； 2、熟悉餐饮全套服务流程，掌握基础电脑操作； 3、性格开朗善于沟通，拥有菜品营销推销经验优先； 4、工作认真负责，有服务意识。 工作福利： 8小时轮班工作制 每月休息4天 综合薪资：4000—5000元 门店客源稳定，工作氛围简单和睦

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助库存管理，及时登记物料使用与补货需求 5. 配合店长完成排班、培训及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制，包括早晚班及节假日工作 4. 无经验者可提供带教培训，有餐饮从业经验者优先 5.注重个人卫生，服从管理，执行力强

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合店长完成临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，责任心强 5. 愿意学习饮品制作技能，有上进心和团队意识