提成高于本地同行水平，享受免费专业培训，配备58同城端口资源，团队氛围融洽，店面经理全程协助带看客户，自媒体运营由专职摄影师与剪辑师支持，您只需负责房源信息发布，工作时间灵活自主，福利待遇丰富多样

招聘收房专员，公司主要做闲置房改造民宿，需要多名应届生或者房产经验丰富的有志之士一起为公司添砖加瓦，岗前有培训，试用期，

工作职责： 1、为客户提供专业的房地产购房咨询与解决方案； 2、带客户实地看房，协助完成新房及二手房的交易流程； 3、积极开拓并维护房源资源，与房东建立长期稳定的协作关系。

公司在招聘房产经纪人 • 无责底薪4500元/月； • 开单每套高提成； • 各项名次奖金PK； • 带薪培训节日生日福利下午茶每月团建。 岗位要求： • 年龄要求18-30周岁、高中及以上学历； • 有责任心、态度端正、良好的语言表达能力、抗压能力强； • 对待工作积极、热情、能吃苦。 主要负责外拓收集客户资源，电话邀约实地看房，没有经验不怕，师傅一对一教学！

工作内容分4核心块： 签约办理：核对客户资质/征信，讲解合同条款，指导填写签约资料，确认房款信息无误签字盖章 资料审核：核验身份证、购房资格证明、首付款凭证等，确保材料合规无遗漏 流程跟进：对接房企财务/法务核单，办网签备案、预告登记，同步客户进度 归档跟进：整理签约合同及全套资料归档，跟进按揭材料递交，处理签约补件/变更事宜

优点1:本公司房源多达6000套，能及时为客户找到优质房源促进成交. 优点2:工作时间人性化 优点3:提成最高可达70%. 优点4:有专业人员手把手带

【招聘房产销售】搞钱！我们是认真的！ 不想拿死工资？ 羡慕别人的高收入？ 觉得自己有能力却没机会？ 来试试房地产销售吧！ 资源我们出，培训我们包！ 收入无上限，多劳就多得！ 不限专业！不限经验！ 我们只看重你的：拼劲、韧劲和想赚钱的决心！

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岗位职责: 1. 从事房产中介相关服务，涵盖房屋买卖、租赁等业务环节 2. 与客户保持良好互动，明确客户需求并提供专业解决方案 3. 持续跟进客户关系，保障服务过程顺畅及客户满意体验 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能精准把握客户意图并给予有效回应 2. 具备团队协作意识，积极配合团队成员推进工作进展 3. 具备较强的学习意愿，持续提升专业水平与服务品质

企业服务

招聘：临时检修工 人数：30人 要求：18-52岁，吃苦耐劳，身体健康，小学及以上文化程度，能写字 准时出发，工期20～30天左右 工作内容：临时打杂 薪资：160元/天（8小时） 包吃住，往返大巴车接送。 工作地点：盘县柏果镇 兴义接送地址：兴义桔山广场 报名电话：

黔南布依族苗族自治州平塘县招抹灰工、泥瓦工、贴砖工，砌砖工各五人，小工，杂工20人，年后初八正式开工，小工，杂工工资150到180之间，专业师傅工资200到400之间看做的量决定

急招搬运工 360一天 活不重 机器辅助 开年红包1000元 新人满月奖金＋在岗补贴共计6000元 早来早赚，名额有限，招满就停。 能吃苦，想赚钱的兄弟姐妹联系 地址芜湖能来速联

保安 无违法犯罪记录，无酗酒、博等不良嗜好，身心健康能适应岗位；持有消防相关证书者，入职后可额外领取专项补贴。1、负责园区人车进出核实登记，维护出入口秩序；2.定期巡查园区公共设施，及时发现并上报异常；3.承担监控室值守工作，保障园区安全。 薪资福利:月薪3000元，每月10号准时发放（遇节假日顺延至工作日），从不拖欠；月休4天，排班合理；享受团队建设活动、生日专属礼品、传统节日福利，关怀不缺席 招工人数:数名 两班倒制度，工作节奏平稳，无需高强度加班，适合长期稳定就业；建议电话沟通，效率更高；发布日期：1月31日 工作地址:石阡县荆坪村两江半岛物业办公室

电工 1、持有有效电工证；2、有2年以上工厂的电工工作经验经验、能做日常的维修、维护和保养、能接受加班及倒班。 薪资福利:7000 - 8000元/月 招工人数:10人 工作地址:铜仁贵州省铜仁市玉屏县大龙镇石阡飞地产业园

1:公司平台，有专业培训,有师徒带训。 2:挖掘客户，追踪客户，实地带客看房，促成交，很有意思的工作。 3:服务好每个客户，服务意识强 4:简单的事情重复做，有耐心 5:喜欢销售，想挑战高薪。

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

职位描述: 儿童奶粉省区合伙人 时间自由，无需坐班，您是否正在寻找一个真正的创业机会，而非一份打工的工作。 我们是一家专注于高端特色乳品的品牌公司，旗下主打娟珊奶源全配方儿童奶粉奶粉。现为开拓全国市场，诚邀各省区的“事业合伙人”，而非员工。我们提供产品、品牌、后勤支持，您利用您的本地资源和时间，共同开发市场，共享丰厚利润。 [您将负责] ·负责本公司的四个太阳娟姗儿童成长奶粉，在您所在省区的渠道开发与客户关系维护。 ·自主规划时间，开发本地婴童渠道代理商、母婴连锁系统、商超等等渠道资源。 ·向终端客户传递产品价值，达成目标。 [我们提供] ·独家产品线:配备核心全面配方（娟珊生牛乳奶基、HMO母乳低聚糖、γ-氨基丁酸、CBP初乳碱性蛋白、牛脾肽）、强背书（宜品集团生产）、高颜值、严控货、让您轻松开拓客户。 ·事业平台:您是项目的合伙人，而非打工者，时间自由，多劳多得。 [我们期待您] ·有婴童渠道当地县市级代理、母婴连锁系统的相关客户资源。 ·对婴童行业有浓厚兴趣，有赚钱的强烈欲望。·具备良好的沟通能力和一定的本地人脉资源(母婴、乳制品)。·有创业心态，具备自我驱动能力和执行力。如果您准备好开启一段属于自己的事业，请立即投递简历。

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能吃苦耐劳，一年以上驾驶经验，有快消品，白酒，销售经验者优先，包吃，包住，必须具备出差的条件。

招聘单位：贵州南风日化有限公司 招聘岗位：业务员 招聘人数：2名，男女不限 岗位职责： 兴义市区和乡镇超市流通店面的维护。 岗位要求： 1、初中及以上文凭； 2、年龄25-40岁,身体健康,市区自己骑电动车或摩托车，乡镇自己开车跑市场 2、服从分配，对工作认真负责，吃苦耐劳； 3、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干。 岗位薪资：试用区:每月4000元，合格后待遇在5000元以上 工作地址：兴义坪东克蚂井 联系人：唐女士 联系电话：

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一句话说明白美团赛道风新口--美团收助钱手1。我们的业务? 帮助美团团购及外卖商家开店后台经营宝开通六大营销权益，商家通过美团收钱助手线下收款激活线下销量与线上同步，消费评价线下评价线上同步，店铺收藏线下收藏线上同步，线下收款线上流量赠送，综合评分提升，人气榜单提升，销量提升。真正的美团大众点评代运营利器。(所以哪里有美团大众点评团购外卖商家，哪里就可以允许你生发根芽!) 商家通过美团经营宝（开店宝）开通权特后，美团给商家送免费的上线流量，谁会绝拒你?(对于商家来说流量=现金流)美团线下市场开发不率到1% 这项个目主要是就帮助美团布局线收款码，是只要在线下用美团收款码消费，客户每在线下消费一笔，就会在线上帮助商家推流15-300个客户 还可以帮家商冲好评榜和人气榜，提高星级评分，之前需要在线上付费推广，现在就不需要， 相当于一年省5-6W，四年省20W流量费，美团免费给你流量，整个美团目前市场占有不率到1%. 2。我们怎么钱赚呢? 首先我们提供线上的完整的电话培训流程，电话预约成功率在70%以上，10个电话，可以到店7个以上。 到店之后，我们有线下完整的整个成交话术和成交流程，商家注册率可以保证在50%以上，我们的培训系统和交付团队非常完善，我们就帮助B端客户跑通营销环闭，所以我们转化率很高。 作为业员务，我们最心关的薪资： 月基本工资3000，成交一单收商家98到298元， 如果你成交商家之后，还可以永久拿到商家流程的万分之十的利润，只要商家不倒闭，美团不倒闭，你就永久拿这笔收益 假设：一个普通商户，毛利润30%，每个月毛利达到10000元，月经营流水达到约30000元左右。按照单商户月流水3万元计算，若业务员平均开通商户2家，一个月按照30天计算，得出： 单人月开通商户约2家x30天=60家商户。 单商户月流水3万元x60家=180万流水 按照合作商0.1%[万十]得出：180万x0.1%=1800元以此类推： 第一月：2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=1800元[月分润收益] 第二月：1800元+2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=3600元 第三月：3600元+2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=5400元 第四月：5400元+2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=7200元 第五月：7200元+2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=9000元 第六月：9000元+2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=10800元 第七月：10800元+2家x30天x3万流水x0.1%[万十]=13600元 长期管道分润第十二个月破两万。基本上属于干一年吃三年的项目。 3。我们怎么干?我们在美团给你开通美团工号，不需要您自己找商家资源，只需要通知美团商家开通开店宝后台六大流量特权，帮助商家进件审核通过，方可完成业务，转化率在50%以上。

公司招聘 企业销售； 上班时间，早上9点到下午5点周末双休，一经录用，为其员工购买五险，员工享有餐补，业绩提成。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的房地产咨询支持，确保服务品质贴合客户实际需求； 2.深入研究市场动态，为客户量身定制高效的房地产营销方案； 3.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4.紧跟市场变化节奏，及时输出专业的市场分析与应对建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及良好的团队协作意识； 2.能够独立推进工作任务，注重细节并追求工作成果的高标准； 3.拥有较强的应变与问题处理能力，适应快节奏的市场环境； 4.熟悉房地产行业运行机制，具备为客户提供专业咨询服务的能力。

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