客户开拓与关系维护：通过线上平台、社交网络、房产资讯网站及线下社区推广等方式，主动挖掘潜在购房或租房客户，持续扩充客户资源。保持与已有客户的定期沟通，及时掌握其需求动态，提供专业的房产咨询支持，推动客户再次成交或转介绍新客户。 房源信息采集与核实：系统搜集本区域内各类房产数据，涵盖位置、户型结构、建筑面积、售价或租金、配套设施等关键信息，并完成归类分析。对获取的房源进行实地走访核查，确保信息真实可靠，同步拍摄房屋实景及周边环境照片，增强客户对房源的直观认知。 客户需求对接与看房安排：深入沟通客户在购房或租赁方面的具体要求，如价格区间、房屋格局、地理位置、生活配套等，结合实际情况精准筛选匹配房源。协调业主或物业管理方确定看房时间，组织客户现场参观，过程中全面讲解房源特点与注意事项，回应客户疑问，提升看房体验。 交易协助与签约服务：代表客户参与价格协商，争取有利的交易条件，助力买卖双方达成一致。承担合同拟定、条款审查及签署流程，确保协议内容规范透明，保障客户权益；同时指导并协助客户完成按揭贷款、产权过户、房屋交接等相关手续。 交易后支持服务：完成交易后继续提供后续支持，包括协助处理交房过程中的问题、调解涉及房产使用的争议等事项。主动征询客户对服务环节的意见建议，持续优化服务流程，提升客户认可度与长期信赖。

六堰科器招聘 租房业务员2名不限 薪资范围5000-10000 底薪3000加提成 缴纳社保 提成方式，按业绩提成，公司各项业务都是有多项提成奖金提高收入 奖金补贴，年忠奖，绩效奖，工龄奖，全勤奖， 需要自带交通工具，有一定工作经验，善于沟通，乐观上进，你的能力决定你的收入，欢迎你的加入，年龄22-45联系人周经理

高薪销售岗位急聘｜月入过万+就近上班+正常作息 薪资亮点 -无责任底薪+高额提成+各类奖金，新人踏实干月入过万很轻松，资深者收入无上限，付出越多回报越高； -新员工享带薪岗前培训+一对一导师辅导，零经验也不怕，快速掌握技能上岗创收； -成交激励奖、月度团队活动、定期晋升通道，福利真实可见，不空谈承诺。 工作时间 -上午8:30至12:00，下午14:00至18:00，不强制加班，告别无效内耗，平衡生活与工作； -工作地点按住址就近安排 工作内容 -接洽有房产交易需求的客户，提供房源推荐、信息讲解及问题解答，无需死记硬背销售话术； -协助客户实地看房，跟进交易流程，操作规范且有专人协助推进； -持续维护已有客户资源，发掘后续需求，减少盲目开发新客压力。 任职要求 -年龄25-45岁，是否具备销售背景均可，公司提供系统化培训，有经验者优先获得晋升机会； -表达清晰，善于沟通，具备耐心与责任感，能准确理解客户诉求； -渴望增收、有明确目标感，积极对接客户，工作认真务实不敷衍。 加入我们，无需熬夜加班、不用长途奔波，新人也能高效实现高收入！有意向直接联系

客户开发与维护：通过线上及线下多元渠道，包括社交平台、房产信息平台、社区推广等方式，主动拓展潜在客户群体，持续积累客户资源。定期回访已有客户，跟进其需求动态，提供专业的房产咨询支持，推动客户再次置业或引荐新客户。 房产信息收集与整理：系统采集目标区域内的各类房源信息，涵盖位置、户型、面积、售价、配套设施等关键数据，并进行归类分析。 对获取的房源信息开展实地走访，确认信息真实有效，拍摄房屋实景及周边环境影像资料，为客户呈现直观详实的看房参考。 客户需求匹配与带看：深入沟通客户在购房或租赁方面的具体需求，如预算范围、户型偏好、区位要求及配套期望等，精准筛选适配房源。 协调业主或物业安排实地看房时间，确保看房流程顺畅。在带看过程中，客观介绍房源特点与实际情况，及时回应客户疑问，提升客户决策效率。 交易促成与合同签订：协助客户与卖方或开发商进行价格及相关条款协商，争取最优交易方案，推动交易顺利完成。 承担合同拟定、条款核对及签约全过程，确保协议内容规范清晰，保障客户合法权益，同步协助办理贷款申请、产权过户、房屋交接等后续事宜。 售后服务：完成交易后，持续提供售后支持，协助处理交房环节中的问题，调解涉及房产使用的相关争议。 主动征集客户对服务过程的意见建议，优化服务细节，增强客户满意度与长期信任。

客户开发与维护：通过线上线下的多种途径，例如社交平台、房产信息网站、社区推广活动等，主动拓展潜在客户群体，持续积累客户资源。定期回访已有客户，跟进其需求动态，提供专业的房产咨询支持，推动客户再次置业或引荐新客户。 房产信息收集与整理：系统性地采集本区域内的各类房产数据，涵盖房源位置、户型结构、面积大小、售价租金及周边配套设施等详细内容，并进行归类与分析。 对获取的房源信息开展实地走访，确认信息的真实性和有效性，拍摄房屋实景及周边环境照片，便于客户直观了解房源现状。 客户需求匹配与带看：深入沟通客户在购房或租房方面的具体需求，包括预算范围、期望户型、目标区域、配套要求等，依据客户偏好精准筛选合适房源。 组织客户实地看房，提前与业主或物业管理方协调时间，保障看房流程顺畅。看房过程中，全面讲解房源特点与实际情况，及时回应客户疑问，提升客户决策效率。 交易促成与合同签订：协助客户与卖方或开发商进行价格协商，争取最优交易条件，推动交易顺利完成。 承担合同拟定、条款审核及签署工作，确保合同内容规范清晰，维护客户的合法利益，同时指导客户完成贷款申请、产权过户、房屋交接等相关流程。 售后服务：交易结束后，继续提供后续服务支持，协助处理房屋交付中遇到的问题，调解涉及房产使用的相关争议。 主动征集客户对服务环节的意见建议，持续优化服务流程，提升客户体验感与长期信赖度。

岗位职责 1.负责二手房、新房及高品质房产的买卖与租赁服务 2.利用线上及线下渠道开发客户资源，推动并完成房产交易 职位要求 1.熟悉十堰市区地理布局，具备销售经验者优先考虑 2.具备较强抗压能力，踏实肯干，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识 3.执行力突出，富有团队协作精神和积极向上的进取心态 薪资福利 1.底薪+社保+提成+成交奖金+带薪培训=高收入保障，转正后提成比例60%-75% 2.每月休息8天 工作时间： 上午8:30-12:00，下午2:00-6:00，标准日班

客户开发与维护：通过线上及线下多元渠道，包括社交平台、房产信息平台、社区推广等方式，主动拓展潜在客户群体，持续积累优质客户资源。定期回访已有客户，跟进其需求动态，提供专业的房产咨询支持，推动客户再次置业或引荐新客户。 房产信息收集与整理：系统搜集本区域内各类房源信息，涵盖位置、户型结构、建筑面积、售价租金、配套设施等关键要素，并完成归类与分析。对获取的信息开展实地走访核查，确保数据真实可靠，同步拍摄房屋实景及周边环境照片，便于客户直观了解房源状况。 客户需求匹配与带看：充分沟通客户购房或租赁意向，明确预算范围、户型偏好、区域选择及配套要求，结合实际情况精准筛选适配房源。协调业主或物业管理方确定看房时间，有序安排实地参观。看房过程中客观介绍房屋特点与注意事项，及时回应客户疑问，提升客户决策效率。 交易促成与合同签订：协助客户与卖方或开发商协商交易价格及相关条款，力争达成有利的成交条件，推动交易顺利完成。主导合同拟定、内容核对及签署流程，确保各项约定清晰规范，保障客户权益，同时指导客户完成贷款申请、产权过户、房屋交接等后续环节。 售后服务：交易结束后持续提供支持服务，帮助客户处理交房中遇到的问题，调解涉及房产的相关争议。主动征求客户对服务过程的意见建议，优化服务细节，增强客户满意度与长期信赖。

高薪诚聘！零基础月薪8000+，职等闪耀的你来挑战！ 这里是宏炎房地产经纪有限公司，深耕房地产行业，具备成熟的运营机制与丰富的客户资源，因业务持续扩展，现面向社会广纳敢于拼搏、追求高收入的优秀人才！ 岗位职责 1.负责公司房源信息的推广与销售，主动开发潜在客户资源； 2.与客户高效沟通，及时回应咨询，协助完成交易流程； 3.持续维护客户关系，提升服务体验，推动长期稳定合作； 薪资福利 高底薪+丰厚提成：综合收入8000元/月起，努力即有回报，收入无上限，付出越多收获越多！ 带薪岗训：资深导师全程指导，涵盖销售策略与产品解析，助力新人迅速掌握核心技能。 团队建设：定期组织团建、聚餐及户外活动，在轻松氛围中增强团队凝聚力。 我们期待这样的你 任职要求： 不限学历，无需经验，只要你有决心突破自我、追逐高薪目标； 性格积极外向，具备良好的表达能力与服务意识； 工作态度端正，主动性强，能适应阶段性工作节奏； 富有责任心，认同团队协作价值，愿意共同成长。 别再观望！心动不如行动，把握机遇，开启属于你的高收入新篇章！

1.熟悉门店所在区域的社区及住宅分布情况，掌握房屋租赁相关业务知识，了解房屋租赁全流程操作 2.通过线上互联网平台与线下实体门店相结合的方式，开展房源与客户的开发及日常维护管理 3.通过电话联系客户预约看房，带领客户实地看房，进行面对面沟通交流，推动房屋租赁交易顺利完成 4.负责租赁合同的签署工作，并提供后续的租后服务支持 工作要求： 1.年龄在20至45岁之间，对销售岗位有浓厚兴趣 2.具备良好的沟通能力，表达清晰流畅 3.积极进取，具备自主学习能力，敢于面对挑战，追求自我提升 4.服务意识强，为人诚信正直，踏实肯干 晋升空间： 见习经纪人——资深经纪人——店长——（股权/期权）合伙人 薪酬待遇：底薪3000+提成+奖金（阶梯式提成，平均月薪5000以上，表现优异者可过万，上不封顶） 工作地点： 市区各门店，可按居住地就近分配

1.熟悉门店所在区域的社区及住宅分布，掌握房屋租赁相关业务知识，了解房屋租赁交易全流程 2.通过线上互联网平台与线下实体门店相结合的方式，开展房源与客户资源的开发及日常维护 3.通过电话联系客户预约看房，带领客户实地看房，进行面对面业务沟通，推动租赁交易顺利完成 4.负责房屋租赁合同的签署及相关后续服务支持工作 工作要求： 1.年龄20-45周岁，对销售工作有热情 2.具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅 3.积极进取，具备较强的学习意愿，敢于面对挑战，追求自我提升 4.服务意识强，为人诚信正直，踏实肯干 晋升空间： 见习经纪人——资深经纪人——店长——（股权/期权）合伙人 薪酬待遇： 底薪3000+提成+奖金（阶梯式提成，平均月薪5000以上，表现优异者可过万，上不封顶） 工作地点： 市区门店，可就近分配安排

邮电街奇妙乐园、招有经验保洁阿姨50岁以上，工资2500元、月休4-5天、工作时间下午12:00-20:00、下午17:00吃饭时间30-60分钟，工作时间7-7.5小时、地面都是橡皮材质、工作轻松。 联系人：周先生

找电焊工十堰市一中 360一天带焊机

十堰六里坪国企大厂座椅车间招聘小时工开始大量要人！ 岗位，自动焊辅助；干座椅骨架的装检工； 装配工 工资待遇：21+1元/小时饭补，每天作业时间11小时起步.月薪6000+； 手工焊焊工，需有证，30块一个小时，月薪9000+ 表现优秀，够条件的可以录用正式合同工；家门口的好工作，工作轻松，收入有保障；只要你想干，总有一个岗位适合你，期待你的加入； 42岁以内，男女不限，两倒班。白班有厂车到市区，厂区有食堂，提供住宿，住宿费150/月。 厂车路线：厂区-白浪-火车站-六堰-张湾 工作地点：十堰六里坪镇。

康明斯小时工招聘: 电焊工：30元/小时（熟练工，有证） 操作工：20元/小时 男性45岁以内，女性42岁以内，两班倒，。 两班倒，每个月10号发放上月工资，工作餐加班餐免费提供，上下班厂车接送 电话：（）

五0厂观澜华府打个40孔

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

职位描述 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 、责房客源开发与维护，用有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 本科学历最高薪酬9000元：底薪补贴绩效 6000+3000职务绩效； 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴绩效 5000+3000职务绩效； 高中学历最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效； ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳A1 (4600)-A7(11000)＋超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房， 应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游， 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000＋培训基地、2000＋丰富课程、3000＋培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属"星火计划"人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

销售房子，有经验

年龄:20到45岁 性别:男女不限 性格开朗，有亲和力，有强烈赚钱欲望 薪资待遇好，发展空间大

岗位职责: 1.主动推进房产销售工作，利用多元化渠道开发并维护客户资源。 2.熟悉市场发展趋势，为客户提供建设性的购房咨询与专业建议。 3.与客户保持顺畅沟通，建立长期合作关系，及时响应并解决购房过程中的各类问题。 4.按时参加销售例会，交流市场观察成果，协助优化整体销售方案。 5.密切跟踪房地产市场变化，动态调整销售方法以匹配最新市场环境。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与谈判水平，能高效完成客户对接与协作任务。 2.对房地产领域有高度热情，善于捕捉并理解行业最新动向。 3.拥有较强的市场研判及竞品分析能力，可精准识别市场机会与趋势。 4.认同团队协作价值，能在集体中发挥正向推动作用。 5.工作积极进取，学习意愿强，适应力佳，能在高强度工作节奏中稳定输出。

职位描述： 1.跟单：负责跟进渠道客户的需求，提供咨询、带看服务，并推动交易达成，为客户匹配专业的房地产解决方案； 2.开发并维护客户资源，持续积累潜在客户群体，提供专业房产咨询服务，助力成交转化； 3.负责公司房源的拓展与管理，定期回访委托本公司出租或出售房屋的业主，保持有效沟通，建立长期稳定的协作关系； 薪资待遇： 高底薪+高提成+丰厚奖金+话费补贴+系统培训+公平晋升机制=月薪过万 上班时间： 上午8:30～12:00下午2:00～6:00月休8天

岗位职责： 1、负责商用车主机厂的开拓与客户关系维护，确保销售业绩、盈利水平及回款指标顺利达成； 2、协同渠道总监推进公司新产品在主机厂项目中的导入与落地销售工作； 3、结合市场动态与竞品分析，联动市场部门策划并实施区域市场营销活动，推动产品优化升级； 4、支持地面推广销售团队，针对表现滞后区域开展帮扶行动，并定期对一线销售人员组织培训指导。 任职要求： 2、具备3年以上商用车主机厂渠道开发及运营管理相关经验； 3、具备3年以上商用车柴油机油产品的市场销售实战经历。 销售渠道：商用车主机厂 销售产品：商用车柴机油

工作内容 1、负责家装客户的维护与新客户开发，提升客户满意度 2、通过电话、网络等方式对接潜在客户，宣传公司服务内容 3、策划并参与线下推广活动，拓展客户资源 任职要求： 1、具备良好的客户管理能力，能及时响应并解决客户疑问 2、有房地产相关经验，熟悉个人客户需求，可提供专业指导 3、拥有电话营销、线上推广及地面推广经历，具备独立开拓业务的能力

一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体，早晚按配送清单送奶到客户所在小区，同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千，多劳多得，等熟悉了工作模式，收入在8K-1.5W，公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径，一条是往业务精英方向发展，负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险，提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限，18岁至45岁，踏实能干，有耐性，不怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资（需自备一台电动车） 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由，一天八小时制，重要节假日安排休息

1、通过电话、短信等形式提醒客户按时还款，工作内容清晰，易于掌握。 2、新员工享受一周带薪培训，上岗后安排资深员工作为导师一对一指导，快速适应工作节奏。 [工作时间]:09:30-12:00,13:30-18:30，月休4~5天; [薪资待遇]:底薪2800+提成15%-30%+奖金+节日礼金，新人第一个月综合薪资5k-7K,老员工薪资10k+。 [岗位要求]: 1、具备良好的语言表达与沟通能力，有服务意识 2、年龄18-*****，会基础电脑操作 [公司福利]: 1.定期组织团建、聚餐及节日福利活动 2.工作时间早九点半至六点半，老员工平均月薪过万，提供带教培训、社保，欢迎加入我们

不限年龄，不限性别，无工作经验限制。欢迎对易货兴趣的朋友前来合作。工作时间自由，对接行业丰富，提成丰厚。

找工作的家人看过来！ 【薪资水平】 保守来说，0经验小伙伴销售平均工资2W，入职第二个月收入1w+，也有首月月入5万+ 【工资】：无责底薪4000+行业最高提成+季度奖+年终奖+奖金（3000-30000），开单奖励、红包激励，销售岗位多劳多得！ 2、公司为集团公司，与40多家银行保持直接合作关系。 3、提供带薪培训（由公司主管或北京上海集团负责人及团队长亲自指导，无需担心不会，全程教学直至掌握，配套完善培训体系）； 【工作职责】 1.学习掌握金融贷款相关知识 2.审核客户资质，解答客户咨询，推动交易达成 3.利用公司资源邀约客户至公司完成面签流程 【任职资格】 1、有销售经验者优先，优秀应届生或无经验者亦可（配备一对一辅导培训）； 2、具备良好的学习能力与沟通技巧； 3、性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力； 4、具备团队协作意识和集体荣誉感，有强烈的进取心、责任感以及积极的工作态度； 【关于我们】 1、提供系统化带薪培训（由主管或集团总部负责人及团队长带队指导，确保学会为止，培训机制健全）； 2、公司定期供应下午茶、水果零食，组织团建、轰趴等丰富员工活动； 3、每月提成+各类奖金，月均收入2W+，设有个人奖与团队奖（含现金、团建基金、旅游等），不定期开展外出旅游、拓展训练、聚餐、K歌、球类运动等集体活动； 4、每月固定安排团建，经理大方投入，注重员工体验； 5、晋升通道快速且明确（最快两个月晋升主管），业绩达标每季度自动晋级，内部优先提拔。优秀员工可持续晋升：主管-部门长-团队长-分公司负责人。

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会

富马爷巧克力派 招聘全职：导购 上班时间：11.30-15.30 （每周休一天周六或周日） 薪资：10元每小时加提成 联系电话：

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，每天发. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休