
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理设备管理生产管理执行力强
一、岗位职责:
1、组织召开每日班组例会,传达公司及部门相关文件精神,布置当日生产任务,保障生产有序开展、任务按期达成;落实本班组物料保护措施,确保物料账实相符
2、组织开展班组各类安全活动,实现班组安全工作的有效监管;推进现场5S管理实施;依据安全环保体系要求,落实本班组安环管理工作
3、监督执行班组岗位作业指导书,对员工操作的规范性与熟练度进行指导、检查与监督
4、监管班组设备设施的异常报修、日常点检及维护保养工作;根据生产计划协调处理影响产线运行的重大异常,及时调整后续生产安排,并制定相应改善对策
5、制定班组培训计划,组织实施各类培训、转训及人员培养工作,落实多能工管理,控制人员流失率
6、核实月度员工出勤与加班时长,优化班组内部人员配置,推进定岗定编工作
7、真实记录所辖员工日常表现,依照制度开展考核、评价与激励,推动团队持续提升
8、严格执行岗位安全环保体系要求,全面落实公司关于员工管理、元动力管理、现场管理、绩效管理、成本管控、合规管理及其他综合性管理工作
二、任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、掌握制造工艺及生产模块相关知识;
3、具有一年以上汽车行业或RDC业务车间班组管理经验;
4、具备较强的突发事件应对与处理能力
复合膜生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理设备管理生产计划管理复合膜生产工艺班组管理生产流程优化
工作职责
1. 负责复合膜生产线的日常运行管理,科学安排人员与设备,确保生产任务按时保质完成。
2. 监控生产过程中各项工艺参数的执行,快速响应设备故障与工艺异常,确保产品品质达标。
3. 组织班组开展操作技能训练与安全规程培训,持续提升团队作业能力与安全防范意识。
4. 汇总并分析生产数据,定期复盘改进,优化作业流程,减少材料损耗,提高产出效率。
任职要求
1. 高中及以上学历,具有2年以上复合膜生产或印刷包装行业现场操作及班组管理经验。
2. 熟知复合膜生产工艺(如干式复合、挤出复合等)及配套设备(复合机、分切机等)的操作与保养。
3. 具备较强的质量管控意识,能严格执行标准流程,及时发现并处理生产中的质量隐患。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队带领能力,能够高效组织班组完成各项生产目标。
生产组长/拉长月结5-10年大专
岗位定位:
作为生产现场的核心管理者,承担班组日常运作与团队管理职责,保障生产任务高效完成及产品质量稳定达标,持续推动制造水平与员工能力的双重提升。
岗位职责:
1、落实班组安全管理和5S网格化执行工作;
2、组织开展班组人员培训及岗位技能考核认定;
3、跟踪并管理班组内各类变更事项;
4、参与物流布局设计、物料包装方案评估及异常问题反馈;
5、主导班组问题的分析、处理、跟进与效果确认;
6、实施班组成员的绩效考核与评价工作;
7、推进班组成本管控,牵头开展持续改善活动,收集改进建议并组织评审;
8、开展工时测定及生产工艺优化工作;
9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性的核查;
10、设备发生故障时,牵头启动应急预案并组织现场应对;
任职资格:
1、掌握生产管理中生产计划编制与实施的专业技能;
2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)的流程与应用工具;
3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧;
4、了解设备保养及故障处置的基本流程;
5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产信息管理;
6、具备必要的安全生产管理基础知识。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:整车制造,汽车零部件及配件,新能源汽车
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理生产计划管理安全管理印刷包装造纸行业经验班组团队管理生产流程优化
工作职责
1. 统筹管理车间日常生产任务,科学安排人力与设备资源,保障生产计划准时达成。
2. 严格落实工艺规范及质量控制流程,监督产品品质,及时应对并解决生产过程中的异常情况。
3. 组织班组人员开展操作培训与安全教育,提升团队作业标准化水平和安全生产意识。
4. 汇总并分析生产数据,持续改进生产工艺,减少物料损耗,提升产线运行效率。
任职要求
1. 中专或以上学历,具有医药行业现场生产相关工作经验。
2. 熟悉车间设备的操作与基础维护,了解生产工艺流程及质量检测标准。
3. 具备较强的沟通协作能力和团队管理能力,能够有效调动班组成员达成生产目标。
4. 责任心强,具备良好的应变与问题处理能力,能迅速应对生产现场突发问题。
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位定位:
作为生产一线的核心管理者,全面负责班组的日常运作与团队管理,保障生产任务高效完成及产品质量稳定,持续提升制造效能与员工专业技能。
岗位职责:
1、落实班组安全生产与5S网格化管理工作;
2、组织班组人员开展岗位培训及技能考核评定;
3、跟踪并管理班组内各类变更事项;
4、参与物流布局规划、物料包装方案审核及异常问题反馈;
5、主导班组问题的分析、解决、跟进与效果验证;
6、实施班组员工绩效考核与评价工作;
7、推进班组成本管控,组织持续改善活动,收集改进建议并进行评审;
8、开展工时测定及生产工艺优化工作;
9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性核查;
10、设备发生故障时,牵头组织员工执行应急处置预案;
任职资格:
1、掌握生产管理中生产计划制定与执行的相关能力;
2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)流程及相关工具应用;
3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧;
4、了解设备保养及故障处理基本流程;
5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产数据维护与分析;
6、具备基础的安全生产管理知识。
生物耗材生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理质量管理生物耗材生产GMP规范执行无菌车间管理
工作职责
1. 负责生物耗材生产班组的日常调度管理,科学调配人员与设备资源,保障生产计划有序高效执行。
2. 严格把控无菌洁净车间的环境指标(如温湿度、洁净等级)及工艺参数落实,牵头处理质量异常并实现闭环管理。
3. 组织开展GMP规范培训、设备操作能力提升和安全生产演练,持续推进车间6S管理与无菌操作标准化。
4. 汇总分析生产数据(如良品率、产出量、物料损耗),识别流程瓶颈,推动工艺改进与成本优化。
任职要求
1. 大专及以上学历,生物工程、医疗器械或相关专业者优先考虑。
2. 具有2年以上生物耗材或无菌医疗器械生产一线操作或班组管理经验,了解注塑、挤出等成型工艺流程。
3. 熟悉GMP生产标准及质量管理方法,具备独立应对洁净车间常见问题的能力(如污染防控、工艺波动)。
4. 具备良好的现场管控、沟通协调及团队组织能力,能坚决落实各项质量控制措施。
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述:
1、全面负责生产线的运作管理,制定生产方案与物料需求计划,科学安排物料准备。
2、组织开展员工入职、卫生规范、工艺流程、安全操作、质量控制等方面的培训。
3、把控产品品质标准,确保生产质量达标并对最终产品质量承担责任。
4、落实生产现场与仓储区域的5S管理工作,保持环境整洁有序。
5、负责生产相关记录的归档管理及数据统计分析工作。
6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。
7、推动生产工艺与设备的不断优化与技术升级。
8、完成领导交办的其他工作任务
职位要求:
1、了解化工行业相关法规及生产管理标准
2、具备5年以上工作经历,其中至少3年从事化工生产管理岗位
3、具有大型企业生产管理背景者优先考虑
4、大专或以上学历
生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述:
1、全面负责生产线的运营管理,编制生产方案与物料需求计划,科学组织备料工作。
2、组织开展员工入职培训,以及卫生规范、工艺流程、安全生产、质量控制等方面的教育培训。
3、主导产品品质管理工作,对最终产品质量承担直接责任。
4、落实生产现场与仓储区域的5S执行标准,确保环境整洁有序。
5、负责各类生产数据记录的归档管理及统计分析工作。
6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。
7、推动生产工艺和设备的优化升级,持续提升生产效率。
8、完成领导交办的其他工作任务
职位要求:
1、掌握化工行业相关法律法规及生产管理标准
2、具备5年以上相关工作经验,其中至少3年从事化工生产管理工作
3、具有大型企业生产管理实践经历者优先考虑
4、大专或以上学历
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理质量管理安全管理
工作内容:
1、统筹安排生产线的生产任务,保障日/周生产目标准时达成,实时跟踪重点设备运行情况,及时处理产线异常停机问题。
2、落实底盘工艺质量控制要求,确保班组质量绩效达标,并推动持续改进。
3、依据技术资料,编制、修订及优化底盘各岗位的作业指导文件,推进标准化作业落地执行。
4、严格管控人员、物料、设备参数等变动环节,提前识别风险并制定应对措施,实施有效控制。
5、开展员工技能评估,设计专项培训方案,提升团队综合能力与岗位适应性。
6、牵头开展区域内的安全预知训练活动,强化作业安全意识,保障生产安全平稳运行。
生产班组主管
9000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限烧结包吃包住五险一金现场管理安全管理成本管理
1、计划执行:依据上级制定的生产任务,科学安排人员、物料及设备资源,有序组织生产活动,并跟进各环节进度,确保产品按时完成交付。
2、异常处理:持续监控生产运行情况,及时发现并处置设备故障、物料不足等突发状况,协调相关资源或上报处理,维持产线稳定运转。
3、数据记录:准确统计生产数量,规范填写交接班记录,保证信息传递清晰、完整。
任职要求:
1、初中及以上学历,能接受两班倒工作安排;
2、具备吃苦耐劳精神,工作认真负责,有电子陶瓷相关经验(如烧结、成型、配料)者优先。
行政助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限高中
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4.协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统
工厂焊工
博山区万福路机械行业企业,诚招:铆焊工数名(持证),工资月结,五险、全勤、班餐、住宿。年龄35-55岁,有经验者优先。联系电话:
山东淄博烧烤店招聘烧烤师傅一位,小时工两名,切肉工一位,要求有工作经验,踏实肯干。工资面议
烧烤1-2人
烧烤店招聘烧烤师傅一位,小时工两名,切肉工一位,要求有工作经验,踏实肯干。工资面议,
电子厂生产班长组长
6000-7000元/月
生产管理3-5人经验不限学历不限
【招聘岗位】车间班组长,优秀可直接聘为中熔正式工。熔断器 小零件的装配,坐站岗
【招聘要求】18-38周岁 男女不限 班组长工作经验。
【工作时间】白班8:30--20:00上六休一,两班倒!
【薪资待遇】20元/时,入职满3个月以上,从第4个月开始:21元/时(每月18号发薪。夜班津贴50元/晚;
【绩效奖】S级奖励800元/月,A级奖励600元/月,B级奖励400元/月+带班专项津贴500!
【食宿待遇】有食堂,餐补15元/天,6人间,距离厂区步行15分钟左右
储备组长
8000-9000元/月
生产管理免费培训包住6-10人经验不限大专团队管理物流仓储
【储备运作组长】
岗位职责:
1)负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理,确保中转的正常操作;
2)负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处,细化中转场作业标准化的发展进程;
3)对中转场人员进行管理,营造良好团队氛围,提升员工满意度;
4)预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题,降低运营成本与风险,确保中转场各项工作有序开展;
5)负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析,拟定具体改进计划;
6)学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等;
7)协助组长做一些班组内的工作,协调沟通处理突发事件。
③任职要求:
1)全兵种下士及以上;
2)能适应白夜班倒班(一月一倒班);
北京大兴转运中心工作时间:(6:00-18:00 18:00-6:00);
3)23-35周岁,大专及以上学历;
4)吃苦耐劳,能适应物流行业工作强度。
④岗位发展:储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。
手工检验负责人
6000-9000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年高中全职生产成本管理新能源
岗位职责:
1.全面负责生产线人员的日常管理与工作安排,确保生产计划按时保质完成
2.指导、培训及考核一线手工操作员工,提升团队作业规范性与效率
3.监控生产流程,及时发现并解决现场异常问题,保障生产安全与质量稳定
4.协助制定并优化作业标准(SOP),推动现场5S管理与持续改善
5.与品质、物料、工程等部门协同沟通,快速响应跨部门需求与异常处理
任职要求:
1. 具有10年以上制造业一线生产管理经验,熟悉手工组装类产线运作
2. 具备优秀的人员管理能力与现场协调能力,能有效激励团队
3.责任心强,执行力突出,适应快节奏生产环境
4.学历不限,有班组长、拉长或同等岗位实绩者优先
5. 熟悉基本办公软件,具备基础数据统计与报表制作能力
物流仓库白班生产组长
7000-8000元/月
生产管理生产组长1-2人1-3年高中
岗位职责:
1. 负责仓库生产现场管理,降低客诉率,提升拣货与打包准确率
2. 优化拣货路径与作业流程,持续提高拣货效率与人效产出
3. 落实“现场八字方针”,保持生产环境规范有序
4. 实时监控生产进度与订单交付节点,保障生产秩序稳定、高效运转
5. 高效承接并闭环落实上级交办的临时任务及跨部门协作事项
任职要求:
1. 学历不限,具备基础读写算能力及办公软件操作能力
2. 具备生产管理或仓储作业相关经验者优先,无经验可带教培养
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带动意识
4. 能适应快节奏工作环境,吃苦耐劳,执行力强
5. 熟悉6S管理、精益生产理念者更佳
注塑领班
1-1.1万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
(1)直接对注塑车间主管负责,向其汇报工作,服从管理和工作安排。
(2)带头遵守车间以及公司的各项管理制度,并监督下属严格执行。
(3)全面负责本班的生产运作安排、组织和管理工作。
(4)做好交接班工作和文件资料、生产报表的审批以及管理工作
任职要求
1、从事3~5年注塑工艺经验,熟悉车灯PC、PMMA厚胶位透镜,高光面罩注塑调机,熟悉模具和注塑机的结构、性能,能熟练调试注塑机,了解各类原料的性能及塑胶特性;
2、能独立主持团队的员工培训;
要两个干杂活的,320一天不要经验包吃住
310-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在芜湖
淄博桓台县招聘1,展板一名,工资6500/7200元,要求:工作责任心强,干净利落。年龄4
6500-7200元/月
砧板1-2人月结
招聘1,展板一名,工资6500/7200元,要求:工作责任心强,干净利落。年龄45岁以下,每月二天公休不休加钱。地址桓台马桥镇。电话
出身寒微不自卑,出力就能把钱追!日结300当天到位!
7000-10000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴3-5人日结
【真实日结、无套路、工时稳定、吃住全免】
一、【薪资待遇】(精准标价)
6月份单价:290元/天(日结)
7月—12月单价:300元/天(日结)
工资天天结,不压工资、不拖欠,踏实干天天拿钱!
二、【上班工时】
早八晚八,作息规范!
除去吃饭、休息时间,每天实打实有效干活10小时,工时充足,收入稳定!(能倒班)
三、【工作岗位】(简单轻松、零基础可做)
主要生产优质汽车零部件
岗位任选:组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检
全部简单手工活,无需经验、不用技术、上手就会!
四、【车间环境】
全新现代化厂区,全车间带空调恒温作业
四季恒温不热不冷,干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服!
五、【伙食福利】
刷卡免费吃饭,不用自己掏伙食费
额外每天24元餐补,伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好!
六、【住宿福利】
免费高端4人间公寓宿舍
住宿环境极好,设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适,拎包即可入住,全程无住宿费!
七、【招聘要求】
18-45岁男女不限,身体健康,吃苦耐劳,服从管理
不限经验,长期短期都可安排,稳定留人好厂区!
八、【工作地点】这边分项目可能随时停招,我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训,外地过来可以报销400-600元(交通补助)
总结:日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位
靠谱好厂,无套路不坑人,想挣钱的直接联系!
压力容器研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科研发设计制图设计结构设计
岗位职责:
1、掌握GB/T150,GB/T151等相关设计标准与规范;
2、具备扎实的压力容器及换热器设计与计算能力,涵盖常规管壳式换热器类型(如固定管板、U型管、浮头式等);
3、能够熟练操作换热器专用计算软件;
4、承担图纸的设计与校核任务;
5、熟练运用二维及三维绘图工具进行技术制图;
岗位要求:
1、本科及以上学历,5年以上相关领域工作经验,持有工程师职称者优先;
2、过程装备与控制工程、机械设计及相关专业背景;
3、工作态度严谨细致,具备良好的沟通能力和团队合作意识;
4、了解ASME设计标准者优先考虑;
5、持有压力容器审核资格证书者优先;
6、具有石化、化工类项目经历者优先录用。
切配包住包吃社保1-2人
张店吾悦广场,聚友斋,招聘人员切配一名三天公休,不休加钱,缴纳五险十号发工资,过年七天三薪,包吃住(公寓宿舍拎包入住、配备洗衣机、空调,设备齐全,工作稳定,薪资及时电话: 王平台
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淄博中段班长招聘在线招聘信息,主要招聘淄博生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。