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行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上文字功底扎实3年以上管理岗位经验
1、全面负责公司日常行政事务管理,推动各项规章制度的有效落实与执行; 2、协助总经理搭建并优化适应公司发展需求的人力资源体系、人事管理制度及企业文化体系,并监督实施; 3、组织开展人才招聘工作,包括简历筛选、人才测评、面试评估、人员录用等,为团队建设提供专业建议; 4、管理员工劳动关系,统筹办理员工入离职手续、社保缴纳、考勤统计及绩效考核等相关事务; 5、推进企业文化的培育与发展,策划并组织实施各类员工活动; 6、协调各部门之间的工作衔接,促进部门间的沟通协作与关系维护; 7、负责公司公文、通知的起草工作,参与总经理主持的部门会议,完成会议记录并跟踪事项落实情况; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。
行政经理10年以上大专及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断
招聘行政与安全高级主管1人 具体要求: 1)大专及以上学历,,年龄:30-40,管理类相关专业,同岗位工作经验5年以上;2)逻辑清晰,反应敏捷,沟通表达能力优秀,具备较好的客户意识及结果导向; 3)对安全管理(EHS、物理安全、人员安全、财产安全等)、后勤保障、基建等行政管理方面专业度高,曾服务果链且人数5000人以上规模性制造企业(如富士康、立讯、歌尔、伯恩、长盈),管理能力、领导力佳,具备0-1构建行政管理体系能力。
行政经理/主管5-10年大专及以上管理10人以上团队装修/搬迁经验资产管理建筑施工5年以上相关经验3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制空间环境规划管理
1、落实并监督后勤管理制度的执行,确保各项制度有效落地; 2、统筹员工食堂与宿舍的日常运营,保障住宿安全,维护宿舍秩序,监管相关制度与计划的实施情况; 3、宣贯公司人力资源及行政管理政策、方向与执行方式,收集并分析反馈意见,持续优化制度与流程; 4、主导项目人力资源与行政管理体系的规划、搭建与推行; 5、负责项目招聘、培训、绩效考核、员工关系等人力资源常规管理工作; 6、配合公司开展项目员工的晋升、调配、离职等相关事务; 7、组织、协调并监督项目行政后勤工作的日常运行与管理; 8、处理项目内外部综合性事务,协调各部门协作及组织接待工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源管理、企业管理、行政管理、工商管理等相关专业优先; 2、具备5年以上同岗位工作经验,有建筑、房地产、园林、市政工程等行业背景者优先; 3、具备良好的组织策划能力与高效沟通技巧,性格开朗,理解力强,擅长商务接待; 4、能接受中长期项目外派安排。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上宿舍、饭堂、保安保洁
1、具备5年以上行政领域工作经验,或担任同岗位职务满2年以上。 2、曾主导大型企业车辆、食堂、宿舍、安保及清洁管理等相关后勤模块工作。 3、熟练掌握各类公文撰写,动手能力强,具备出色的沟通表达与执行能力。 4、具有较强的成本意识,恪守职业道德,无不良生活习惯。 5、统招专科及以上学历。
行政经理10年以上大专及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织
招聘行政与安全高级经理1人 具体要求: 1)大专及以上学历,,年龄:30-40,管理类相关专业,同岗位工作经验5年以上;2)逻辑清晰,反应敏捷,沟通表达能力优秀,具备较好的客户意识及结果导向; 3)对安全管理(EHS、物理安全、人员安全、财产安全等)、后勤保障、基建等行政管理方面专业度高,曾服务果链且人数5000人以上规模性制造企业(如富士康、立讯、歌尔、伯恩、长盈),管理能力、领导力佳,具备0-1构建行政管理体系能力。
主管行政经理品检工
东莞尊雅包装科技有限公司招聘: 1.品质主管 1名 2.结构工程师 1名 3.生产主管 1名 4.行政主管 1名 有意者联系: 彭先生 地点:东莞企石镇江边村万福路南二巷19号,包吃包住,公司环境优美,宿舍条件优异,欢迎各位的加入!
东莞
2月28日 03:15拨打电话
行政经理3-5年大专及以上
岗位职责: 1、依据公司战略规划,制订公司人力资源各项规章制度和各项人力资源工作流程,制定人力资源工作计划和编制人事费用预算,并贯彻实施; 2、制订和完善各类人事规章制度和流程,并推动落实; 3、制订年度招聘计划,深入挖掘招聘渠道,组织各种形式的招聘工作,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置; 4、薪酬结构及绩效考核方案的制订及实施,完善绩效考核体系,根据变化发展趋势,及时调整绩效考核方案及激励政策,跟进绩效实施情况,进行分析和评估; 5、培训管理及企业文化建设; 6、人才培养及晋升管理; 7、公共关系及劳动关系管理,受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷; 8、对全国各地工厂的人力资源工作给予业务指导和监督检查,协助各地工厂负责处理相关人事工作; 9、行政费用的请款报销、公司环境6S检查,环境卫生的监督管理; 10、负责消防、安全管理和固定资产管理; 11、负责公司行政外联工作、车队管理; 12、完成总经理安排的其他工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,人力资源、管理学专业;快消品或工厂型行业3年以上相关管理工作经验,能接受短期出差者优先考虑; 2、熟悉劳动人事政策法律法规,在招聘、培训、绩效管理和企业文化建立等方面有较为丰富的实操经验,有独立成功完成劳动纠纷的丰富经验; 3、熟悉人力资源6大模块,持有相关资格证书者优先考虑; 4、具有良好口语和文字表达能力,熟悉公文写作要求,能独立设计制度和流程体系; 5、具有高度的责任心,工作态度积极乐观,事业心强,能抗压,工作主动。
主管行政经理品检工
东莞尊雅包装科技有限公司招聘: 1.品质主管 1名 2.结构工程师 1名 3.生产主管 1名 4.行政主管 1名 有意者联系: 彭先生 地点:东莞企石镇江边村万福路南二巷19号,包吃包住,公司环境优美,宿舍条件优异,欢迎各位的加入!
东莞
2月27日 14:18拨打电话
行政主管
1.5-2万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制
岗位职责: 1、负责行政管理制度的修订完善及实施推进;结合效率提升与服务质量优化目标,持续改进现有行政管理规范与规划方案,并监督各项内部流程的执行落实情况; 2、推进行政信息化建设工作;主导行政类信息化项目进程,协调相关部门开展跨部门协作与沟通对接; 3、统筹办公事务运营;全面管理行政办公模块事务,涵盖会议接待、办公室6S执行、环境卫生管理、固定资产管控等后勤支持工作的组织与落实; 4、食堂运营管理;全面负责食堂日常运营,协同厨房主管制定可行性优化措施,通过菜式更新、卫生管控、服务培训等方式提高员工用餐满意度。 岗位要求: 1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理等相关管理类专业优先考虑; 2、具备5年以上行政管理工作经历,其中至少3年团队管理经验,具有园区化行政运营、鞋服行业或大型物业企业从业背景者优先; 3、拥有良好的沟通协调能力、影响力及学习能力,能有效推动内部团队协作,主动发起跨部门联动,助力业务问题解决;持续自我提升并带动团队成长; 4、项目经历(需满足以下三项中至少一项) ①参与过行政信息化系统建设项目 ②主导或参与过园区/办公场所搬迁项目 ③具备从0到1构建行政管理体系的实际经验
行政经理工厂文员PMC采购专员
诚聘 1.生产文员1名,有文职相关工作经验; 2.采购1名,要求有塑胶玩具工作经验优先 3.PMC1名,要求有塑胶玩具相关工作经验优先 4.行政主管1名,要求有行政主管工作经验 待遇面谈,欢迎大家推荐,地址:石排福隆四路2号,谭小姐
东莞
3月3日 19:57拨打电话
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴保险20人以上月结电子电器恒温车间坐班无前科熟悉26个字母
1.职位描述: 工厂直招普工,岗位丰富,入职即可安排宿舍。车间环境舒适,管理人性化,欢迎有意向的朋友前来面试。 2.任职要求: 年龄 16 周岁及以上,男女不限,身体健康,无不良嗜好。 无需工作经验,学历不限,能适应坐班工作。 入职面试时需携带本人身份证原件及正反面复印件一张,面试通过后可直接带行李入住宿舍。 能接受两班倒或加班安排,有责任心,服从管理。 3.薪资待遇: 月薪 8k左右 提供 4-6 人间宿舍,环境整洁。 饭堂为自助餐式,菜品丰富,满足不同口味需求。 恒温车间,坐班为主,管理宽松,可携带手机进入车间。
长白班普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
大量招聘,独立岗位,白班为主 每天工作10小时,包吃住 要求少能够做满10天即可录取 长期工,底薪+加班费+津贴 小时工:28/小时,人走账清,包吃住 【正式工待遇】:底薪2650-3000元按照国家劳动发算工资(加上入职奖励折算小时工26-30元/小时)+加班费+全勤绩效+五险一金主要岗位包装,贴标签,等工作,简单轻松易上手。 1、准确的做好材料进出仓库的登记工作 2、检查包装产品是否破损 3.产品的打包,质检,贴标签,称重等等 公司环境优美,周边生活娱乐设施齐全,公寓宿舍入职签订劳动合同、免费培训、奖金、工龄奖、节假日礼品、年假、团队聚餐、旅游,享有工伤和意外保险,宿舍有空调,独立卫生间,自有饭堂,包一日三餐,三荤一素,干净卫生
广东东莞东城榴花公园对面招车拉窗二名计件,联系电话.有朋友的介绍过来,
缝纫工1-2人
东城榴花公园对面招车拉窗二名计件,联系电话.有朋友的介绍过来,
东莞
3月4日 10:06拨打电话
服装纺织人员服装跟单
井号诚聘【画花、吓数、跟单】 工厂版房招以下师傅: 1,吓数师傅一名,要求智能,经验丰富。 2,画花师傅一名,国产睿盈系统。 3,生产跟单一名 工厂在常平苏坑,联系电话:
东莞
3月4日 10:06拨打电话
跟车员社保包住包吃餐补月结
物流跟车员/送货员 ,年龄18 - 35周岁,身体健康,能适应跟车奔波的工作节奏。2.学历不限,但需具备基本读写和计算能力,能清晰填写单据、使用智能手机进行沟通或扫码操作。3.为人踏实本分,吃苦耐劳,服从管理调度,具备基本的沟通能力和服务意识。4.无不良违法犯罪记录,有物流从业经验者优先,无经验者可带教。1.货物交接与看管:主要负责随车协助司机完成货物运输全流程。出车前协助检查货物数量,运输途中负责看管好车载货物,确保货物安全无损,防止被盗或货损。到达目的地后,协助进行货物的清点、核对和交接工作,确保数量准确无误。2.协助司机工作:在行车过程中配合司机工作,如注意路况、观察司机是否疲劳驾驶以规避风险,以及在复杂路况或倒车时进行指挥和瞭望。负责妥善保管随车证件、送货单、客户回执单等票据,完成与客户的签字确认手续并将回执单带回公司。3.装卸协助:虽然部分岗位有专职搬运工,但本岗位在卸货环节需要配合进行简单的装卸或货物传递工作(具体视公司规定和货物大小而定,有时需要负责跟车卸货)。4.车辆与日常事务:协助保持车辆整洁,完成简单的车辆安全巡检工作。如遇交通堵塞、货损或客户现场有特殊要求,需及时向公司反馈沟通。 薪资福利:·薪资标准:月薪4000 - 4500元。·社保福利:按规定购买社会保险(五险)。·食宿条件:包吃包住。公司免费提供工作餐(或发放餐补)及员工宿舍(通常配有空调、热水器等基本设施),有效降低生活成本。·工作时间:随物流发车时间而定,多为弹性或不定时工作制。部分为白班长短途,部分为下午开始工作至当日货量结束;月休天数视公司安排(通常2 - 4天)。试用期三个月试用期工资3500元+餐补600元包住 工作地址:东莞市樟木头镇区
东莞
3月4日 10:06拨打电话
行政经理/主管3-5年大专及以上行政管理体系内勤管理固定资产管理
【岗位职责】 1、负责行政管理制度的搭建与优化,并推动制度的有效实施与监督; 2、负责公司固定资产的全流程管理,建立资产台账,组织定期盘点等相关工作; 3、统筹各类行政办公支出管理,如水电费、物业费、绿植租赁等,建立费用明细账目,确保支出合规合理; 4、负责办公场所的日常运营维护,涵盖环境清洁、设备运维、安全防范等方面; 5、统筹公司内外各级别接待工作的策划、执行及后续跟进事宜; 6、对接外部服务供应商,保持良好沟通与协作关系; 7、完成上级交办的其他任务,协同相关部门及同事推进各项工作。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历; 2、有3年以上中大型企业行政工作经验,具备1年以上同类型岗位经验者优先; 3、具备较强的分析判断能力,能够高效统筹和推进多项事务; 4、沟通表达顺畅,工作细致认真,富有责任感; 5、执行力强,能适应一定工作压力。 【其他】 9:00-17:30 周末双休 法定节假日正常 五险一金入职缴纳(实缴公积金6%)
行政主管
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上行政管理体系固定资产管理后勤管理
一、岗位职责 1. 主导景区行政管理体系的建设、制度优化及实施推进,确保园区运作规范高效。 2. 统筹管理后勤各项工作:包括园区环境维护、安全保卫、清洁卫生、绿植养护、员工食堂、住宿安排、车辆调度、物资采买及固定资产管控。 3. 负责日常行政事务处理,涵盖公文流转、印信使用、档案管理、会议安排、宾客接待及对外联络协调。 4. 制定行政年度预算,强化成本管控,持续优化工作流程,提升服务品质与响应速度。 5. 对接运营、演艺、商户等多部门需求,及时应对突发事件,保障景区日常运行及重大活动顺利开展。 6. 完成上级交办的其他管理任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上大型景区、商业综合体或高星级酒店后勤行政管理工作经验,有同类岗位管理背景者优先。 3. 精通行政全链条运作、后勤组织、费用控制及对外接待,具备独立带队能力,抗压性强。 4. 工作细致踏实,执行力突出,擅长跨部门沟通协作,适应文旅行业工作节奏。 5. 可接受节假日轮班安排,居住地为周至或西安周边者优先录用。 三、我们提供 - 具有行业竞争力的薪酬,具体待遇面议 - 提供食宿或餐费补贴、社会保险、节日福利、带薪休假 - 4A级景区办公环境,平台稳定,职业发展路径清晰 - 深度参与头部文旅项目,成长空间广阔,舞台宽广
行政经理3-5年大专及以上性格开朗,外交能力强,熟练办公软件,会开国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验文字功底扎实
工作地在广州,能接受出差,负责办公室日常管理工作,制订公司各种规章制度,熟练操作各种办公软件,对于公司项目要对接政府主管部门的审批事项要配合递交材料,以顺利推进项目的顺利进行. 要求性格开朗,有责任心.
保洁车间行政经理机械厂普工
诚 聘 1、普工数名:主要从事网带车间工作,手脚麻利、服从岗位安排、年龄18-45岁; 2、行政经理一名:主要负责公司行政人事工作,有机械厂工作经验者优先; 3、清洁工1名,吃苦耐劳; 地址:福建省泉州市南安市霞美镇光伏基地 联系电话:()
泉州 南安市
3月4日 06:08拨打电话
保洁
地址:绍兴市柯桥区夏履镇江夏公路以南、明珠路以东2幢1楼(双舟针织内) 招聘 本公司招收 一、办公室主任一名 1、本科及以上学历,40-60岁左右,具备行政管理和团队管理工作经验10年以上,熟悉各项相关流程。 2、全面的企业管理知识和经验,有成功领导企业实现增长和盈利的经历。 3、优秀管理能力。 4、住柯桥钱清附近绍兴本地人。 5、工资待遇面谈。 二、业务员 1、有混凝士相关经验者优先,工资面谈 2、负责商品混凝土的销售及推广; 3、开拓新市场,发展新客户; 4、年龄40岁左右 三、清理工二名,,身体健壮,50岁左右,工资面谈。 陆总:
绍兴 柯桥区
3月4日 04:56拨打电话
助理/行政文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:负责数据的录入与登记等相关工作。
资料员长期1-2人月结经验不限高中及以上全职安全资料施工资料员大型工程资料管理
设备报装管理:负责租赁项目所需设备的报装申请、资料准备、提交及跟进工作,确保报装流程符合相关规定并及时完成。 人员信息管理:负责设备安装、拆除等现场人员的身份信息收集、审核,并准确、及时地录入公司指定系统进行备案与管理(人员系统入库)。 项目劳务资料对接:作为项目资料对接人,负责与项目现场(客户方/施工方)就劳务人员进场、退场、考勤、结算等相关资料的收集、核对、整理、传递与归档工作。 资料建档与维护:负责建立、更新和维护项目设备档案、人员信息档案及劳务资料档案,确保资料完整、准确、有序、可追溯。 日常文函处理:处理与设备租赁、人员管理、项目对接相关的日常文件、表单、通知的收发、登记与流转。 协调沟通:与公司内部项目、运营、安全等部门以及外部项目现场负责人保持有效沟通,确保信息传递顺畅,资料需求得到及时响应。
行政文员
4000-5000元/月
文员经验不限本科及以上
岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务处理、文件整理、归档、录入与打印。 2. 接听、转接电话,接待来访人员,做好登记与记录。 3. 负责考勤统计、办公用品采购、领用与管理。 4. 协助完成会议安排、通知发布、资料准备等工作。 5. 熟练使用办公软件,完成各类报表制作、数据核对。 6. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求: 1. 年龄18-35岁,本科及以上学历,专业不限。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 3. 工作细心、认真负责,沟通能力强,有团队意识。 4. 稳定性强,服从安排,能长期稳定工作。 5. 有文员、行政、前台相关工作经验优先,无经验可培训。 福利待遇: 1. 薪资面议,月休4天(单休) 2. 餐补 3. 绩效奖、节日福利、生日福利 4. 工作环境舒适,氛围轻松,晋升空间大
文员
4000-5000元/月
文员5-10年本科及以上居家办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供基础接待与引导服务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel PPT等办公软件,打字速度较快,具备基本数据处理能力 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏下的多任务协同处理 4.具备基础文书写作能力,能独立完成通知、纪要等常规公文起草 5.无不良从业记录,认同企业文化,服从工作安排
行政文员
5000-6000元/月
文员3-5年高中及以上销售跟单文员
销售跟单文员&电话销售岗位职责: 1、与业务人员核对订单信息,跟踪订单执行流程,确保发货时间节点准确无误; 2、依据售后反馈的订单需求,协调订货、安排出货,跟进生产进度及出货后的物流动态,遇到异常问题需及时与销售经理沟通并协助处理; 3、接收销售经理分配的工作任务,每日进行产品推荐,处理收款及退货确认单,审核确认单是否符合下单规范,检查内容是否完整清晰,审批手续是否完备,并核实款项到账状态; 4、负责编制与归档各类业务跟单所需的相关资料和文件; 5、按时完成上级交办的其他工作事项; 6、持续维护现有客户关系,积极拓展新客户资源。 办公地点可选京东智谷或五联办公区
文员经验不限本科及以上年终奖周末双休行政文员
双休,节假日正常放假 一、岗位职责: 1.负责管理部门邮箱的日常运作,包括邮件分派、公文分配、台账登记及定期进度反馈。 2.及时提醒领导重要日程安排,涵盖时间、地点与会议事项。 3.承担会务相关工作,如会议室预订与会务通知提醒。 4.协助完成数据整理与统计分析,需具备熟练使用办公软件的能力。 5.组织开展部门常规会议,并撰写相应会议纪要。 6.处理部门综合性事务工作。 工作地点:东莞市南城区招商银行东莞分行 二、岗位要求: 1.具备本科及以上学历。 2.工作认真负责,态度积极,性格热情大方,具备良好的团队合作意识,拥有较强的沟通能力与组织协调能力;学习能力强,执行力高。 3.熟练操作Excel、PPT及常用制图类办公软件,具备一定文字表达能力。 三、薪酬福利: 1.月薪5-7K,综合年薪10-12万。 2.设有具有竞争力的年终奖金。 3.符合条件者可享受1000元/月住房补贴,单位设有食堂提供三餐。 4.享有国家传统节日过节费等福利待遇。 5.缴纳五险一金,配备额外商业保险,享受带薪年休假。 注: 上述岗位劳动关系由汇合东莞分公司建立,录用人员将派驻至招商银行东莞分行开展服务。本次招聘不收取任何费用或押金,亦未授权任何第三方机构或个人代收费用
行政文员
4000-6000元/月
文员高中及以上
负责公司各类文件、合同、档案的整理、归档与保管。
前台
主要招聘喷绘有3年工作经验的师傅工作认真负责积极主动服从安排!前台导图要熟练CDRPSai的制图功能会处理图片工作要认认真负责服从安排工资面议!
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责总机来电接听,接待客户及来访人员并做好相关安排; 2、负责日常快递、信件的收发管理,以及火车票、飞机票的预订事务; 3、负责办公用品、绿植等资产类物品的采购与发放工作; 4、受理贵宾室使用预约,协调会议时间,并完成会议室布置; 5、核对电信账单,落实部门费用分摊及相关安排; 6、办理门店与总部员工社保、商保的增减手续;(具备各地社保操作经验者优先) 7、核对门店及总部员工的考勤数据; 8、负责门店与总部岗位空缺人员的招聘工作; 9、协助完成其他临时交办的工作任务。 岗位要求: 1、有相关工作经验者优先,形象良好、气质出众; 2、待人礼貌热情,性格诚恳踏实,工作积极主动; 3、熟练掌握Office等常用办公软件操作。 福利待遇: 1.上班时间:8:30-18:00,大小周休息 2.薪资范围5k-6k,节假日按国家法定规定执行
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位:办公室文员 工作内容:文件归档、会议安排、接待访客、电话接待 岗位要求:应届毕业生即可
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鱼泡直聘为工人提供东莞资料主管招聘在线招聘信息,主要招聘东莞资料员相关人才。作为资料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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