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厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
生产副总监
5000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专及以上施工单位其他一级注册建造师机电工程经验
1、全面负责变电所土建工程的施工全过程管理,组织编制施工组织方案、进度安排及资源统筹计划,协调施工班组、材料供应等各项资源配置,确保项目按合同约定工期高效实施。 2、严格执行现场监督职责,确保施工人员按照设计图纸、技术规范及安全要求作业;每日开展工程质量和进度巡查,发现问题及时纠正处理,定期向项目主管汇报施工进展及潜在风险。 3、牵头应对施工中出现的技术难题和突发情况,包括地基加固、结构施工、防水防潮等重点工序;根据现场实际情况优化施工方法,提升技术方案的可操作性与成本控制水平。 4、构建完善的施工现场质量与安全管控体系,组织各参建单位开展质量检查,推动施工单位落实各项安全防护措施;主持隐蔽工程及分部分项工程的验收工作,确保工程质量符合标准,防范安全事故发生。 5、对接建设方、监理方、设计方等相关单位,协调办理施工许可、验收备案、设计变更等手续;积极协调解决施工过程中出现的各类矛盾与争议,保障工程建设有序推进,顺利完成竣工交付。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转 2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务 3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
组长主任厂长本科及以上
岗位职责: 1. 全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升人效、物效及良品率 3. 统管生产安全、环保与合规管理,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故及环保违规事件 4. 负责生产团队(含车间主任、班组长等)的梯队建设、绩效考核与能力培养,打造高执行力制造队伍 5. 协同采购、质量、计划、设备等部门,高效解决跨部门生产协同问题,保障供应链稳定与订单准时交付 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、工业工程、自动化或相关工科专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年担任生产经理或同等规模企业生产总监职务 3. 熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系,具备精益生产(6S、TPM、Kaizen)实战推行经验 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队领导力及突发事件应对能力 5. 责任心强,结果导向,能适应制造业快节奏与多线程工作环境
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理
1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。 2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。 3.精通木工机械设备的操作与调试,熟悉数控设备的运行与维护。 4.为人踏实守信,工作勤奋,具备一定团队管理能力。
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制
1.负责生产流程把控、物料调度及团队人员协调工作。 2.具备三年以上全屋定制类工厂生产管理相关经验。 3.精通木工机械设备的操作与调试,具备数控设备的运行及维护能力。 4.工作踏实肯干,为人诚实守信,具备一定团队管理能力。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
主管3-5年大专及以上有生产管理经验塑料经验精密机械经验注塑工艺经验制药/医疗经验仪器仪表经验精益改善经验
招聘:湖南比克曼控股有限责任公司 岗位:生产主管2人 要求:1.48岁以下,大专以上学历,3年gmp生产车间或者注塑车间管理经验,沟通协调能力强。 2.具备跨产品线管理经验,熟悉ISO13485,ISO9001等质量管理体系。 薪资:10000-15000 福利:五险一金,包住宿。有过程奖金,利润奖金,节假日福利,生日福利,定期团建。 工作地点:常德临澧县安福街道高新区智能制造产业园 电话:
车间主任免费培训1-2人月结1-3年中专及以上全职有生产管理经验自动化设备经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
生产经理助理一名 要求:男女不限,有一定的学习能力,有经验者优先 工作内容:辅助生产经理完成生产相关工作 工作地址:金都钢铁院内 联系电话:(同微信)
客房保洁1-2人月结
招聘 客房保洁一名 工资:底薪+提成 综合工资:3000-4000 月休四天 9点打卡上班 下午房间打扫完就可以下班 早一点3-4点 晚一点5-6点 有意者联系 地点:金座唐道驿
海东
1月29日 14:44拨打电话
海东互助土族自治县平安高铁新区招工地小工/杂工,拆墙砸墙。
200-300元/天
砸墙小工5-14天包住包吃3-5人周结个人
海东市平安高铁新区招工地小工/杂工,拆墙砸墙。
海东乐都区招聘炒菜,配菜,面点,洗碗,凉菜,上什,打荷各一名,工资面议联系电话:
配菜面点凉菜上什烧菜打荷洗碗工
乐都招聘炒菜,配菜,面点,洗碗,凉菜,上什,打荷各一名,工资面议联系电话:
海东 乐都区
1月29日 14:02拨打电话
长白班新能源厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【薪资待遇】 小时工、日结工:30/小时,综合收入8000-9500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底7800元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭时间算上班) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:不限年龄,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示:工作地址无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
青海海东北山公园私房菜找服务员一名。年龄35岁以下,,联系电话
服务员1-2人
北山公园私房菜找服务员一名。年龄35岁以下,,联系电话
海东
1月29日 13:35拨打电话
生产经理
6000-12000元/月
生产经理3-5年中专及以上
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行 4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改,落实安全生产责任制和应急预案 5. 配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理 任职要求: 1. 学历要求:不限(持有一级或二级建造师证书者优先) 2. 经验要求:5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导过2个以上中型房建或公建项目生产管理工作 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规 4. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理意识 5. 能适应项目驻场工作,责任心强,具备良好的职业操守和沟通表达能力
风电项目总工、生产经理。主土建
2-2.5万元/月
生产经理10年以上本科及以上
总负责项目生产、技术,管控成本等。 主要为风电场内道路施工、风机基础施工等土建工作。
生产经理
核心职责: 建立内部成本核算基准: 主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算: 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。 掌控全口径项目支出: 工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。 运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。 动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策: 为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算? 与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。 硬核要求: 必须经验: 5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。 核心能力: 强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供: 1.薪酬:面议。 2.生活保障:提供项目食宿。 3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
工程生产经理,现场负责人
生产经理
施工组织设计,各项方案,现场生产
生产经理5-10年学历不限
1.土建项目生产经理:有证,组织3个项目以上,,, 2.有经验的更佳。 3.逻辑清晰,性格开朗,工作有冲劲,具备较强的沟通协调与抗压能力。 4.工作地点:中山市坦洲镇坦神北。路115号锦绣商业广场114卡
家装工程主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责家庭装修项目的整体策划、实施与过程管控,保障项目按时保质交付; 2.统筹协调设计、施工及材料供应等多方资源,及时应对并解决项目执行中的各类问题; 3.定期汇报工程进展情况,保持与客户的顺畅沟通,提升客户体验与满意度; 4.精细管控项目支出,合理调配资源,助力项目收益最大化; 5.主导项目竣工验收流程,妥善处理后续服务事项,维护企业声誉形象。 任职要求: 1.拥有扎实的家装项目管理背景,可独立主导大型家装项目全周期运作; 2.具备出色的团队管理能力,能带动团队高效协同,促进工作有序推进; 3.擅长沟通与协调,能够平衡客户、供应商及内部团队间的诉求与冲突; 4.了解家装领域相关法规与行业规范,具备良好的风险识别与应对能力; 5.工作积极主动,责任心强,能在高强度工作环境中稳定发挥,保障项目顺利实施。
小家电制造主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验电子电器
岗位职责: 1、科学规划生产方案,组织生产执行,统筹人力配置并把控生产节奏; 2、承接订单任务,有序排产并编制生产计划,跟进各环节进度,保障按时交付,对交货周期全面负责; 3、overseeing生产现场运作,确保安全生产,落实设备维护,监督产品质检及标签信息核对,全面管控生产安全与品质环节; 4、控制生产成本:管理物料使用与人工支出,协同技术人员优化生产工艺; 5、建立生产部门各项作业标准,包括流程规范、安全操作规程、质量控制标准等,构建系统化、标准化的生产管理体系; 6、应对生产过程中的突发问题,灵活调整物料供应与人员安排,保障产线稳定运行; 7、团队管理:组织开展员工岗位技能、安全生产规范等各类培训,提升作业效率,完善绩效激励机制。 任职要求: 1、大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中),性别不限,具备PMC相关经验者优先; 2、具有3年以上家电、电气设备、游乐设备或其他轻型机械设备类(非重型精密机械)生产管理工作经验; 3、熟悉生产全流程,具备良好的组织管理能力及跨部门沟通协调能力。
现场管理员
6000-9000元/月
生产经理1-3年高中及以上
岗位内容: 1、负责现场的统筹管理,确保施工进度、质量和安全等方面的要求得到满足。 2、组织并参与项目现场的巡视和检查,及时发现和解决问题,保证项目的正常推进 3、负责安排和协调组织施工人员按图施工监督工序质量和进度,确保各项工作按时完成。 4、根据项目需求,协调各种资源的供应和调配,包括施工材料、工程设备和人力资源等。 5、检查施工工艺和工程质量,确保施工符合设计要求和工程规范。 6、监督施工现场的安全环境,确保施工人员遵守安全规范和操作规程,预防事故的发生。 7、负责进度跟踪:按施工计划推进,记录每日进度,对比计划与实际偏差,及时调整资源确保工期。 8、能够处理现场突发事件。
生产技术主管
3000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有沟通能力,能吃苦耐劳,团队精神效果图园林设计AutoCAD其他石材技术方面深化图有CAD绘图经验/技能施工图
厂里日常管理,会cad画图,电脑熟练操作。有上进心,学习能力强。 加分项 有以下行业经验:装修装饰·建筑设计·建筑材料
项目主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上团队管理生产成本管理生产设备管理
工作职责: 1、依据动物固废事业部的年度目标,合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划,确保运营目标达成; 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作; 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求,保障执行到位; 4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作,推进核心人才梯队的建设与完善; 5、统筹对接地方政府相关职能部门,维护良好的外部协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年及以上相关工作经验; 2、具有3年以上生产型企业管理经验,有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先; 3、工作踏实严谨,具备良好的团队协作精神和整体意识。 任职地点:江西区域内,具体根据公司需求决定
生产主管
6000-9000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验钣金工艺经验汽车经验
岗位职责: 1.负责车间日常运营的统筹管理,保障生产流程规范及产品品质达标。 2.对员工进行监督与指导,提升团队整体作业效率与工作质量。 3.组织制定并落实车间生产计划,确保各项生产任务按期完成。 4.及时处理生产过程中出现的各类问题,保障生产有序运行。 任职要求: 1.具备相关领域工作经验,熟悉车间运作及生产管理事务。 2.拥有较强的组织协调与团队领导能力,能有效推动生产目标达成。 3.具备良好的沟通技巧和协作意识,可与团队成员及供应商顺畅对接。 4.熟悉生产工艺流程与质量控制要点,具备快速响应和解决问题的能力。 5.具备优秀的计划制定与执行能力,能科学安排生产进度,确保产能高效运转。
食品车间主任
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
工作职责: 1、做好烘焙车间的日常的运营管理,确保产品产品保质、保量、按时出货; 2、对现场管理不断精进,按照6T管理要求,规范现场操作及物品摆放,提高可视化管理水平; 3、降本增效,有效做好各项成本费用控制,提高工作效率,做好出成率的管控及物料的使用管理,产品生产进度受控; 4、做好食品安全、生产安全管理; 岗位要求: 1、大专及以上学历,食品相关专业优先,年龄在25-45岁之间,男女不限; 2、3年以上烘焙工厂运营管理工作经验,独立管理过一个车间; 3、责任心较强,工作认真负责,执行力较强,能够认真负责的执行上级领导安排的工作,并及时汇报结果; 4、熟悉6T管理、5S管理或精益生产管理,并能够将理论有效与实际结合,落实到位; 5、有较强的效率意识、成本控制意识,并能在生产运营过程中有效组织控制; 6、办公自动化软件操作熟练,熟悉ISO22000食品安全管理体系的相关要求。
厂长主管5-10年大专及以上服装生产团队管理生产计划与物流控制生产成本管理库存/仓储管理生产设备管理
岗位职责 1.制定整体生产方案:统筹服装生产厂的生产规划,合理安排产量目标、生产节奏及工艺流程等关键环节。 2.监督生产运行:保障服装制造各环节顺畅推进,把控产线运作状态,提升产能与产品品质。 3.设备运维管理:负责服装生产所需设备的日常管理与保养,确保设备稳定运行,并组织实施维修与升级工作。 4.流程持续改进:结合市场变化与实际生产状况,不断优化作业流程,实现效率提升、质量改善与成本节约。 5.团队组织管理:牵头组建并管理服装生产团队,明确分工,提升团队协作与执行能力; 6.成本管控执行:落实生产各环节的成本控制,涵盖原料采购、设备维护及人员稳定性等相关支出管理。 7.安全生产管理:落实生产现场安全管理职责,建立并推行安全制度,防范和处置各类生产安全事故。 8.跨部门协同配合:推动各部门间的高效联动,保持信息畅通与协作紧密,保障生产体系有序运转。 9.质量监督实施:全面监管生产过程中的质量检验与控制措施,确保产品符合标准要求; 10.市场动态分析:跟踪行业需求趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与市场响应策略。 11.供应链协调管理:维系供应商及合作方的良好关系,保障原材料供应及时、品质稳定。 12.应急事务处理:快速应对生产中突发状况,及时调整方案,确保交付进度与产品质量不受影响。 13.厂区现设5条生产线,员工规模约200人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的统筹能力和领导力,全面负责服装工厂的运营与管理工作。 要求:大专及以上学历,熟练掌握基础电脑操作,具有5-10年服装工艺相关工作经验,年龄***以上45岁以内;男女不限,薪资可面议; 节假日正常休假,享受春节、端午、中秋三节福利待遇
注塑车间主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限注塑机安装注塑机调试生产异常分析/处理
【工作内容】 -负责注塑车间日常生产运作,保障生产任务按时保质完成。 -指导并监督操作人员规范操作设备,确保生产安全与运行效率。 -及时发现、分析并处理生产过程中的异常问题,持续提升产品品质。 -监控原材料及成品的质量指标,确保各项产出符合公司标准及客户要求。 -定期组织员工技能训练与绩效考核,增强团队专业能力与作业效能。 -与相关部门保持良好协作,推动生产流程高效衔接,满足客户交付需求。 【任职要求】 -具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标。 -熟知注塑成型工艺及配套设备的操作、维护要点。 -能准确识别并应对生产中的技术难题,掌握基本的品质管控方法。 -工作积极主动,具备较强的应变能力与团队协作意识。 -要求10年以上相关工作经验,有同行业经历者可优先考虑。
车间副主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上生产设备管理精益生产生产质量管理
岗位职责: 1、根据生产计划统筹安排车间生产任务; 2、推进车间精益化生产,优化生产流程并实现标准化管理; 3、提升产线运行效率,落实现场5S管理要求; 4、主导制造过程中质量异常的分析与持续改善工作; 任职资格: 1、具备车间现场管理相关工作经验; 2、工作认真务实,具备主动推进工作的意识和责任感; 3、具有良好的团队协作能力; 4、掌握安全生产、品质控制、人员管理及生产组织等基础车间管理规范。
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成高社发[2019]12号
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