岗位职责: 1. 负责日常采购工作的落实与协调管理 2. 配合上级完成各项交办的采购事宜 3. 与团队协同作业，保障采购环节高效有序运转 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能与供应商保持顺畅对接 2. 具备时间管理能力，确保采购任务按时完成 3. 具备积极的团队协作意识，能快速融入团队工作节奏

岗位职责： 1、学习电子商务线上贸易相关知识； 2、通过电脑在线完成产品订单的预购及预售操作，开展买卖交易获取差价收益。 3、依据公司提供的技术指导，抓住市场时机，达成公司设定的工作目标。 4、需具备较强的学习能力，能够独立完成各项贸易流程操作。 5、遵守企业内部规章制度及办公场所管理要求。本岗位为固定坐班制，无需外出、无业务推广、无电话沟通任务。 任职要求： 1、年龄20-60岁； 2、掌握基础电脑操作技能；乐于学习，反应灵敏； 3、适应环境变化，具备一定抗压素质，有1年以上销售团队拓展或管理经验者优先。 4、该岗位定位中高层管理方向，欢迎有志向、敢拼搏者共同冲刺高收入目标。 5、入职前需参加3-5天岗前培训，通过考核后正式上岗。 薪资待遇： 1、周一至周六（周六为半日），实行每周5.5天工作制度；法定节假日全部休息；年假享受5天。 2、每日工作时段：9:30-16:00，中午休息时间为11:30-13:00 3、当天任务完成后可申请提前下班； 4、福利包含：五险缴纳+法定节假日休假+团队聚餐+灵活工作时间安排 5、考核合格并完成基础任务，底薪5K另加提成与分红 6、满一个月转正后，月薪8K起

岗位职责: 1、产品规划与定义：结合公司自有品牌发展战略，深入分析市场趋势，制定产品发展规划并明确产品定位，确保产品与市场需求保持一致。 2、供应链管理与优化：全面负责供应链各环节管理，从供应商筛选到物流配送，协调成本、原料、辅料及生产工艺等关键信息，保障供应链高效运转与成本控制。 3、产品开发与项目管理：熟悉新产品开发流程，主导产品从概念设计到上市落地的全过程，加快产品线拓展，跟进开发节点，确保产品高质量按时交付。 4、产品运营与市场推广：策划并落实产品运营方案，涵盖定价策略、促销活动及渠道布局，提升产品市场竞争力与销售表现。 5、销售策略与库存控制：依据市场变化与销售数据分析，优化产品进销存管理，提升库存周转效率。 6、客户服务与售后支持：建立完善的售后服务体系，保障客户体验；快速响应客户意见，推动产品与服务持续优化，维护长期客户关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品相关专业优先，具备3年以上食品类采购工作经验； 2、拥有食品生产类供应商资源，熟悉行业知识，掌握最新行业发展趋势； 3、热爱产品工作，具备良好的适应力、学习能力与创新意识，能够与企业共同快速发展。

岗位职责：1、学习线上电子商务贸易知识；2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量；3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求：1、具备简单电脑操作能力；2、热爱学习，思维敏捷；3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 薪资待遇：1、星期一至星期六；2、每天上班时间：9:30-16:30;3、工作任务完成后可以随时申请下班；4、有责底薪5K-8K＋抽成；5、福利可按实际情况添加：缴纳五险＋全勤＋法定节假日放假＋下午茶＋生日福利

一、岗位职责: 1. 根据销售需求开展电子元器件的市场询价、比价与议价工作，拟定报价策略并跟进订单执行全过程； 2. 运用公司系统及账号拓展并优化供应资源，降低采购成本，提升整体盈利水平； 3. 协同团队完成任务目标，积极配合管理安排的相关工作。 二、用人要求: 1. 具备1年以上电子行业相关工作经验； 2. 熟练操作ERP系统及Excel进行数据整理与分析； 3. 具备良好的谈判能力与沟通协调能力，能有效对接供应商并响应内部需求。 三、上班时间及地点： 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30，月休6天（大小周）； 上班地点：贵州省贵阳市观山湖区长岭南路天一国际广场10栋4楼408

工作内容： 1.负责生鲜、水果及标品等品类的采购工作； 2.结合公司业务需求，开展市场询价与分析，筛选优质供应商； 3.维护供应商关系，加强沟通协作，提升商品质量与供货时效； 4.初期以拓展供应商入驻公司平台为主，后期转向供应商日常运营管理。 任职要求： 1.具备1年以上生鲜、水果或标品类采购工作经验； 2.拥有直连产地资源者优先考虑； 3.具有同类平台采购实操经验者优先录用。 薪资待遇： 综合月薪7K—10K，缴纳五险，提供工作餐，每周单休

有同类型平台采购相关经验 岗位职责: 1. 负责生鲜类商品的采购执行，保障供货时效及产品质量稳定。 2. 与供应商保持高效沟通，建立并维护长期稳定的协作关系。 3. 严格执行公司制定的卫生规范与食品安全管理制度，确保采购合规。 4. 跟踪市场行情，分析生鲜品类的价格波动与供应趋势，持续优化采购方案。 5. 配合内部各业务部门，准确对接并落实采购需求。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与谈判经验，善于开展供应商运营管理。 2. 熟悉生鲜产品特性，能独立完成品质鉴别与验收评估。 3. 工作踏实细致，责任心强，具备较强的计划推动能力。 4. 能根据市场实际情况及时调整采购应对策略。 5. 具备良好的协同意识，可与跨部门团队顺畅配合。

岗位职责： 1、根据采购需求进行分析，独立完成询价、比价及供应商开发与评估相关工作； 2、持续优化采购渠道资源，拓展供应网络，与供应商保持稳定良好的合作关系； 3、协调公司内部各职能部门与外部供应商之间的沟通，跟进采购订单执行进度，及时解决业务对接中的各类问题； 4、配合推进公司采购项目的具体实施，确保项目按时、按量、保质交付； 5、参与产品价格谈判全过程，包括询价、比价与议价，并开展市场价格数据分析； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先考虑，具备1年以上采购领域工作经验； 2、熟练操作Office办公软件，学习能力强，能够快速掌握各类业务相关系统工具； 3、熟悉采购基本流程，具备采购需求分析能力，可独立开展询价、比价及供应商开发与评估工作； 4、具有良好的职业操守，抗压能力突出，富有创新意识，擅长人际沟通。 薪酬福利： 1、薪酬待遇：试用期3个月，月薪4800元，转正后月薪6000-7000元，另享绩效奖金及年终奖。 2、提供体系化培训支持，明确的职业发展路径，助力员工与天睿节能共同成长。 职位福利：五险一金、绩效奖金、免费班车、带薪年假、周末双休

1. 在采购经理的统筹安排下，协助拟定采购计划与预算方案，并监督采购成本执行情况； 2. 牵头开展包材供应商的背景调研、数据分析及评估筛选工作； 3. 协同风控稽查部门规范采购操作流程，树立合规职业操守，保障企业权益； 4. 根据“OA物资采购申请单/请购单”制定包装材料采购计划，经采购经理审批后组织实施，并及时汇报执行进展； 5. 负责包装类物料的询价、比价工作，汇总分析比选结果，报批后确定合作供应商； 6. 在授权范围内签署采购合同，并按制度要求提交相关审批流程； 7. 跟进采购物料到货进度，联合质量部、生产部库房及相关单位开展初步验收； 8. 开展市场行情调研，掌握物料价格动态，拓展并储备优质供应商资源及替代物料信息； 9. 主导新产品包装打样、送样确认、成本核算与审批、采购需求确认及后续跟进； 10. 登记采购物资明细，归档物资申请文件，建立并持续更新采购台账； 11. 联合质量部、生产部仓储车间等相关部门完成初步验收，负责入库单据的收集整理，协助库管高效完成物资入库验收； 12. 跟进供应商开票进度，确保票据内容与财务账目相符； 13. 按照合同约定的付款条件，每月30日前向采购经理提报次月付款计划，并跟踪记录实际付款进度； 14. 依据供应商管理制度，定期对供应商各项考核指标进行评价打分； 15. 协调采购、供应、生产、销售、质量等环节的协作关系，汇总合同与订单执行情况，实时跟踪物料到货状态； 16. 处理来料质量问题，协调退换货事宜，确保供应连续性，同时留存异常物料的索赔依据； 17. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历 2、印刷与包装工程、采购管理、工商管理及其他相关专业优先 3、3年以上采购岗位经验，具备相同职位工作经验及资源者可适当放宽专业限制 基本技能 1. 熟悉采购作业流程与基础操作技巧； 2. 了解ISO22000:2018、HACCP 及食品行业相关体系标准，能收集供应商合法经营资质资料； 3. 具备较强的信息搜集与分析能力，良好的沟通协调、应变能力和谈判技巧，具有明确的质量与成本控制意识。 专业技能 1. 掌握印刷与包装工程、采购管理、工商管理等相关理论知识； 2. 接受过采购与供应链管理、物流管理、商务谈判等相关培训； 3. 熟知食品（茶叶、固体饮料）包装材料的生产工艺、市场行情及国内供应商分布，了解行业法规，熟悉本领域及关联物资的市场动态，掌握采购工艺流程与实操技巧。 管理技能 具备团队管理实践经验，拥有人员带教或培训经历。

岗位职责 （1）依据部门推进计划，制定本岗位的阶段性工作安排 （2）配合上级完成部门下达的各项任务指标 （3）配合上级开展新品及必备商品的分发执行 （4）配合上级完成新品引进数量的数据汇总与分析 （5）配合上级完成商品ABC分类相关数据整理与分析 （6）配合上级落实新店商品配置及品类结构优化工作 （7）配合上级推进门店自动配货流程实施 （8）配合上级实施门店陈列方案及商品品项调整 （9）配合上级完成门店品类布局图的设计与规划 （10）配合上级进行棚格图模板的制作与更新维护 （11）配合上级完成新品、促销品及门店库存数据的整理与分析 （12）提出商品淘汰与更换的合理化建议 （13）配合上级定期对同类型竞争门店开展商品结构调研，并及时提交反馈信息 （14）完成上级交办的其他临时性工作任务 任职资格 教育背景：大专及以上学历 工作经验：有零售业态（超市/便利店）从业经历者优先 其他要求 1、性格稳重，积极主动，具备较强的学习能力和稳定性； 2、熟悉门店商品运作及基本陈列知识

招建筑承包、装修承包、水电，大包，是一个酒店，六万多平，之前烂尾了，现在复工，看清楚在打电话

招聘小工4一5人：市政污水管网：230一260：工作时间9小时：工作地点坚利市

招聘查货人员，要求熟练掌握尺码和款式知识，能快速准确地完成任务计件，联系电话

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

遵义市桐梓县招光伏安装

朝阳双塔区招采购专员/助理

岗位职责 1. 负责公司机械零配件、机械设备、五金配件及生产耗材等物资的采购执行，根据生产计划与项目进度制定科学采购方案，确保各类机械物资按时、按质、按量到位，保障生产与项目顺利推进。 2. 主导机械类供应商的开发、筛选、评估与考核，建立并维护优质供应商资源库，开展价格谈判、合同签署及日常关系管理，持续优化供应体系，提升供货稳定性和采购性价比。 3. 掌握机械配件市场动态，定期跟踪原材料及零部件价格波动，通过比价、核价、招标等方式有效控制采购成本，在确保质量前提下降低采购支出，严格执行预算管理。 4. 全程跟进采购订单执行，涵盖下单、物流追踪、到货验收及入库协调等环节，及时应对采购过程中出现的质量问题、交期延误、规格偏差等异常情况，联动相关部门高效处理。 5. 规范管理采购台账、合同文件及相关单据，完成数据统计、归档与分析工作，协助财务部门进行对账、付款和成本核算，确保流程合规、账目清晰可追溯。 6. 与生产、技术、仓储等部门紧密协作，明确机械配件的技术参数、规格型号及质量要求，准确传递采购需求，杜绝错购、漏购，提升跨部门协同效率。 7. 严格执行企业采购管理制度，防范采购过程中的各类风险，确保所有采购活动合规、公开、透明进行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、采购管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 需具备1-3年机械行业采购工作经验，熟悉机械类零配件、设备及五金工具的采购流程，有制造型企业采购背景者优先。 3. 熟悉常用机械配件的材质、型号、技术规范及市场行情，能独立判断产品质量优劣，具备扎实的专业知识基础。 4. 具备较强的供应商开发能力和议价谈判技巧，了解采购合同条款及风险管控要点，可独立完成全流程采购任务。 5. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力、应变能力与抗压能力，熟练操作Office办公软件及采购管理系统。 6. 为人诚信正直，遵守职业操守，具有较强的成本意识和团队合作精神。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+工龄工资+年终奖金，综合薪资4000-7000元（具体面议，根据经验与能力核定）； 2. 基础保障：签订正式劳动合同，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 3. 员工福利：节日福利、生日礼品、定期团建、员工餐/餐补、全勤奖等； 4. 发展空间：完善的岗前培训+在岗技能提升培训，清晰的内部晋升通道，表现优异者可晋升为采购主管、采购经理； 5. 工作环境：办公环境舒适，团队氛围融洽，人性化管理，工作时间稳定。 我们期待有机械采购经验的你，加入成都飞创团队，携手共创。

岗位要求： 1、年龄20-35岁，性别不限，大专及以上学历，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 2、熟练操作计算机，精通各类办公软件及企业管理系统； 3、有1—3年金属材料或仪器仪表类采购工作经验者优先考虑； 4、抗压能力强，时间管理意识强，具备较强的逻辑思维与统筹协调能力，拥有一定商务谈判技巧及合同处理能力； 5、能适应加班安排，工作时间根据项目进度调整（加班可安排调休）； 6、持有C类驾驶证，具备手动挡车辆驾驶经验者优先。 岗位职责： 1、负责公司生产所需材料、项目用料及仪表设备的询价、比价、商务洽谈、合同签署、物流跟进，并协调技术部门配合仓库完成质检工作； 2、完成订单数据的分析与录入，跟进付款审批流程，催收发票，建立并维护采购台账； 3、处理异常订单问题，协调解决跟单过程中各类设备到货及入库事宜； 4、开展供应商资源开拓、实地考察、绩效评估及分级管理工作； 5、协助上级领导完成部门内其他相关事务。 薪酬方式：（底薪+考勤+绩效）+项目奖金

岗位职责： 负责生产物料、辅料、五金配件询价、比价、下单采购 维护供应商，跟进交期、到货、对账结算 处理来料异常，配合质量、仓库对接工作 做好采购台账，控制采购成本 任职要求： 本科及以上，供应链、物流、国贸、机械类相关专业优先 了解基础采购流程，会基础办公软件 沟通协调能力强，细心严谨，原则性强、廉洁自律 有制造业、工业品、机电物料采购经验优先

招聘要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件；有使用ERP系统经验。 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 4.满25-45周岁 采购岗位职责： 1、及时对物资采购需求进行分类汇总，并按所需物品进行寻价、比价； 2、协助做好采购合同拟稿、核对、归档及其他流程性工作； 3、在规定的时间内处理采购订单的下达，做好订单进度的跟踪、反馈和确保交期，并及时通知有关部门。 薪资待遇：底薪+提成，能者多得

1.采购计划编制：结合企业实际需求，拟定采购方案，保障原材料按时到位。 2.供应商开发与维护：筛选、考察并确定优质供应商，持续优化供应体系，保持稳定合作。 3.市场信息收集：跟踪行业行情，掌握原材料价格波动及品质变化，支撑采购策略制定。 4.商务洽谈执行：与供应商就价格、交付周期、质量标准等关键条款进行协商，争取最优条件。 5.合同全流程管理：组织采购合同的签署与实施，监督履约情况，确保双方权利义务落实。 6.订单执行跟进：下达采购指令，全程监控订单状态，保证物料准时到货。 7.采购成本优化：通过流程改进和资源整合，有效降低采购支出，提升企业利润空间。 8.库存协调控制：科学设定库存阈值，防止物料过剩或短缺，维持供应链平稳运行。 9.数据统计分析：汇总采购相关数据，开展系统性分析，为管理决策提供数据支持。 10.跨部门协同配合：加强与相关部门沟通协作，推动采购环节高效衔接。 11.合规性管理：严格执行公司采购制度及相关法律法规，确保采购行为合法规范。

岗位职责: 1. 结合部门发展导向及业务实际需求，围绕所辖（服务类）采购目标，拟定品类采购策略并推进采购项目落地执行； 2. 开展供应商资源拓展与日常管理，分析供应商运营情况，推动供应商开发进程，协助上级巩固供应合作关系，并组织实施供应商绩效评估工作； 3. 落实采购项目执行，统筹招投标流程、议价谈判、合同起草等工作，高效应对和解决各类采购业务中的突发问题； 4. 与核心业务单位保持高效沟通，建立良好协作机制，提供专业采购支持，协调内部部门与供应商之间在合同履行过程中的异常事项，保障交付品质。 任职要求: 1. 具备2-3年相关工作经验，了解生产型企业或快消品行业采购运作模式，掌握采购招投标操作流程； 2. 具备出色的沟通协调与谈判技巧，富有团队合作精神； 3. 学习适应能力强，能快速掌握新领域知识并应用于实践； 4. 熟练使用Office办公软件，具备较强的逻辑思维与数据处理能力； 5. 全日制本科及以上学历。

1. 选品策略制定与执行（确保产品吸引力） 调研行业动态、消费者需求及主流平台热销商品，甄选兼具高性价比与市场潜力的优质单品，涵盖引流型、盈利型等多类别商品。 构建科学选品评估体系，从产品亮点、质量水平、市场需求等维度进行筛选，保障上架商品具备突出的转化能力。 持续追踪商品在各阶段的销售表现，及时清理动销不佳的商品，迭代升级畅销款，维持商品结构的活力与竞争力。 2. 供应链开发与成本管理（保障低价与盈利） 开拓优质供货渠道（如生产厂家、品牌直供等），主导采购议价流程，力争获得低于市场平均的进货成本，确保终端售价相较竞品低10%仍可实现既定利润。 优化采购协议条款，降低物流、退换货等附加成本，打造高效、低成本的供应网络，减少库存积压与合作不确定性。 定期审视供应商交付表现，巩固核心供应商合作关系，不断提升谈判优势与供货可靠性。 3. 数据分析与协同推进（保障策略落地） 运用生意参谋、Excel等工具监控销量、毛利率、转化率等关键指标，动态调整选品与定价方案。 协同销售与运营团队，提炼产品核心卖点，输出选品依据与价格竞争力支撑，助力销售转化提升。 建立标准化选品流程与盈利测算模型，确保每一款商品均满足“低价有吸引力 + 持续盈利”的双重要求。 三、人才画像（精准匹配岗位核心需求） 1. 基本任职条件 学历要求：大专及以上学历，电子商务、供应链管理、市场营销等相关专业优先考虑。 经验要求：专员需1-3年、主管需3-5年、经理需5年以上电商选品或采购相关经验，具备低价高利润商品运作成功案例者优先。 工具能力：熟练掌握Excel（含数据透视表、常用函数）、数据分析工具（如生意参谋），熟悉ERP系统者更佳。 2. 核心专业能力 市场洞察力：能敏锐捕捉流行趋势与用户偏好，准确判断商品市场潜力，过往有打造爆款的成功经历。 谈判议价能力：具备扎实的供应链谈判技巧，能够争取最优采购价格，有效压缩采购成本。 成本控制能力：精通全链路成本核算与定价机制，可精准计算采购、运输等各项支出，确保“价格低于竞品10%且保持合理利润”。 数据驱动能力：善于利用竞品与销售数据反哺选品决策，提高选品成功率与盈利能力。 3. 关键软性素质 目标导向：聚焦“产品吸引力、价格优势、盈利达成”三大目标，推动工作高效落地。 抗压适应力：适应电商行业高强度节奏，能应对供应链波动、市场价格变动等突发状况，确保业务稳定运行。

1、学习电子商务线上贸易相关知识； 2、通过电脑开展线上产品订单的预购及预售工作，提升交易量； 3、依照公司技术指导要求，抓住市场机遇，达成公司既定目标。 任职要求： 1、具备基础的电脑操作技能； 2、乐于学习，反应灵敏； 3、适应力强，能承受一定工作压力。 薪资待遇： 1、有责底薪5K-10K+提成+分红； 2、周一至周六（周六为半天），实行每周5.5天工作制； 3、每日工作时间：9:30-16:00； 4、完成当日任务后可申请提前下班。

一、供应商管理 开发并筛选符合平台品类需求的优质供应商，推进商务谈判及合作协议落地，建立并完善供应商资源体系，确保供应链高效稳定运行。 协同供应商落实供货安排、质量管控与售后服务，及时应对缺货、品质异常等突发情况，定期开展供应商绩效评估与资源整合优化。 二、采购执行与库存管理 依据销售表现及营销活动规划制定采购计划，统筹采购订单执行进度，联动仓储与运营完成到货验收及单据确认。 实时跟踪库存状态，推动滞销品与临期商品的消化与调优，提升库存周转效率。 三、价格与成本控制 主导采购环节的价格协商，严格把控采购支出，增强商品定价市场竞争力，保障合理利润空间。 关注市场行情与竞品策略变化，动态调整采购方案，持续优化采购流程以提高作业效率，减少运营损耗。 四、其他职责 按时完成上级安排的工作任务，定期输出采购、供应商及库存相关数据报告。 跟踪行业趋势，捕捉新品类与爆款机会，拓展潜力商品线，完善平台商品结构布局。 任职要求 大专及以上学历，采购、供应链、市场营销等相关专业优先考虑。 1-3年电商采购工作经验，具备主流电商平台采购实操经验者优先。 熟悉电商采购全流程及供应链运作模式，可独立推进采购各环节工作。 具备良好的数据分析能力，能通过数据驱动采购决策，准确预判市场需求变化。 拥有较强的谈判技巧与沟通协调能力，能够有效处理供应商合作及跨部门协作事务。 了解电商运营规则，掌握所负责品类的市场发展趋势，具备优质供应商资源者优先。

岗位职责： 1、目标管理：落实公司品类采购策略，统筹团队达成销售任务；定期组织销售数据复盘会议，实时跟踪销售业绩、后台收益及前台毛利率完成情况，并制定次月改进计划； 2、供应商管理：主导供应商合同磋商，负责供应商的引入审核与退出评估； 3、商品管理：拟定品类发展规划，审批新品上架与旧品下架；按周期策划促销活动，分析促销成效并总结优化，组织实施商品台账管理、定价审核及过程监督； 4、人员管理：督导采购专员日常作业，检查工作执行情况，保障采购流程高效运行； 5、产品研发及成本核算能力：结合市场需求开展经营品类的产品开发与成本测算； 6、基于商品进销存数据分析，评估库存状况并制定相应的库存管控方案； 7、按时保质完成上级领导安排的其他工作事项。

一、工作内容： 1. 负责日常采购任务的执行与落实； 2. 按周期（每周、每月）对采购执行情况进行整理分析，并提交相应的汇总报告； 3. 每月对接各相关部门，收集固定资产采购需求，评估需求的可行性，并按时推进采购流程； 二、任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 有3年以上零售行业采购管理相关工作经验，具备农产品采购背景者优先； 3. 熟知采购作业流程及供应链管理体系，掌握相关质量标准规范； 4. 具备较强的部门内外协调组织能力，优秀的谈判技巧、人际交往能力，团队合作意识强。

岗位内容： 1. 编制采购方案与策略，组织实施公司原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购工作； 2. 落实供应商管理机制，保障供应链体系的持续稳定运行； 3. 主动沟通协作，及时识别并解决采购流程中的各类问题； 4. 协同相关部门推动项目按计划顺利实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上采购领域相关工作经验； 2. 拥有良好的语言表达与组织协调能力； 3. 掌握采购作业流程及供应链管理理论，熟悉行业市场动态； 4. 具备突出的谈判技巧和商务风险把控意识； 5. 熟练使用办公软件及ERP系统操作。

岗位职责：物料报价！！具备良好的报价与议价能力。 1. 负责日常销售询价的处理，协助完成报价并推动成交达成。 2. 梳理并优化供应资源渠道，有效控制成本以提升整体利润空间。 3. 积极配合业务需求，执行上级安排的工作任务，确保流程顺畅。 4. 必须使用公司指定系统及账号进行操作，严禁使用个人账号处理工作事务。 用人要求： 1. 需具备1年以上电子行业相关工作经验，熟悉ERP系统操作者优先。 2. 熟练掌握电脑基本操作，具备打字能力，能熟练运用表格工具进行数据整理、对比与筛选。 综合能力突出者可优先录用。 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每月工作24天。 享受国家法定节假日休假待遇，入职满一年员工享有5天带薪年假。

工作内容： 1.负责生鲜、水果及标品等品类的采购工作； 2.结合公司业务发展需求，开展询价与数据分析，筛选优质供应商； 3.进行供应商日常管理，保持高效沟通，提升商品质量及交付时效； 4.前期重点为拓展并招募供应商入驻公司平台，后期侧重于供应商运营与维护。 任职要求： 1.具备1年以上生鲜、标品、肉禽、蔬菜类采购工作经验； 2.拥有直连产业基地资源者优先考虑； 3.具有同类平台采购经验者优先录用； 薪资待遇： 综合月薪9-12k，缴纳五险，提供餐补，早九晚六，单休