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人事助理
80-90元/天
人力资源专员/助理经验不限本科考勤管理绩效考核管理人力/财务/行政/法务薪资核算
岗位职责: 负责项目人员的筹备、人事档案的管理,以及项目内勤事务的对接和人员调配更新,及时补充所需人员; 落实人力资源管理各项实务的操作流程及规章制度,积极支持配合其他业务部门的相关工作; 组织实施招聘流程,协调并办理员工招聘、入职、离职、调任、晋升等手续; 协助开展新员工入职培训及业务技能培训,推进培训计划执行,联络组织外部培训,并跟进培训效果的评估与反馈; 负责员工考勤统计、工资核算,以及社会保险、住房公积金等相关福利的办理; 协助构建良好的员工关系,协调员工与管理层之间的沟通,策划并组织员工活动; 持有人力资源相关证书者优先,具备人力行政类专业背景或从事过相关工作者可考虑。 任职要求:实习期为六个月
人事专员
4000-9000元/月
招聘专员经验不限学历不限
主要负责公司各岗位人员招聘
服务员
5000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限
负责招聘公司所有岗位急需人员办理入职等工作
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理绩效考核管理不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务薪资核算教育培训招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责 1. 负责招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试邀约及入职、离职、调岗等手续办理 2. 负责员工考勤管理、请假审批、绩效考核执行与薪酬数据核算 3. 维护人事档案与劳动合同,协助处理劳动关系相关事务及纠纷应对 4. 策划并实施员工培训计划与团队文化活动,促进团队融合与企业文化落地 5. 负责办公用品采购管理、固定资产盘点、校区环境日常维护及环境创设工作 6. 协调内外部沟通事宜,落实信息传达,开展电话回访,组织会议并完成会议记录 7. 管理学校各类证照、印章及文件档案,负责公文起草、收发与归档管理工作
娱乐主播人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 招聘娱乐主播,人事员,团播单播均可! 主要协助公司完成招聘任务,大学生优先,需具备一定资源和人脉基础! 无需到公司坐班,时间灵活自主,收入按绩效计算,具体待遇可电话或面谈,推荐人数越多收益越高 1.负责娱乐主播的日常人员管理工作 2.参与主播团队的组建与优化调整 3.协助处理主播相关事务,提升整体运营效率 任职要求: 1.具备较强的沟通与协调能力 2.能够高效落实人事相关工作内容 3.熟悉娱乐行业基本情况,适应快节奏工作氛围
人事专员招聘专员3-5年本科不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
人事专员 1.人力资源管理、行政管理等相关专业本科及以上学历;2.1 - 3年人力资源相关工作经验,熟悉招聘、员工关系、社保等模块者优先;3.了解劳动法律法规,具备良好的沟通协调能力、服务意识和保密意识;4.工作认真细致,执行力强,熟练使用办公软件及人事信息系统。1.执行集团招聘计划,负责职位发布、简历筛选、面试安排、录用沟通及入职手续办理;2.负责员工劳动合同、档案的建立、更新、维护与管理,办理员工入离职、转正、调动等异动手续;3.协助进行月度考勤统计、薪酬数据核算与基础分析,以及社保、公积金的申报与缴纳;4.协助组织员工文化活动、培训及部分人力资源项目的落地执行;5.解答员工基础人事政策咨询,维护和谐员工关系,支持各分支机构HR基础工作。 薪资福利:4K - 5K/月 招工人数:1 投递邮箱: 工作地址:三亚市吉阳区汽车小镇路
人事助理
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限接受居家办公
1. 协助招聘与录用:参与制定招聘计划,发布招聘信息,筛选简历,安排面试,跟进招聘流程,协助完成录用手续等。 2. 统计人力资源信息:负责员工数据的采集、整理和统计,例如员工档案、薪资、福利等。 3. 组织培训与发展:协助制定培训计划,组织培训活动,跟进培训成果的评估和反馈。 4. 劳动关系管理:了解劳动法律法规,协助处理员工离职、辞退等问题,维护公司与员工之间的劳动关系。 5. 员工福利管理:负责员工福利政策的落实与管理,包括社会保险、住房公积金、员工关怀等。 6. 绩效管理:协助制定绩效考核制度,跟踪员工绩效情况,与部门经理进行绩效沟通与反馈。 7. 员工关系建设:组织员工活动,提升员工凝聚力和归属感,协助解决员工问题和冲突。   人力资源助理工作职责1   1、协助建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;   2、执行公司各项行政、人事管理制度及工作流程,负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;   3、协助招聘信息的发布及更新、简历筛选、邀约面试及接待工作;   4、协助绩效管理工作,汇总绩效成绩;   5、完成上级安排的其他工作。   人力资源助理工作职责2   1、了解、掌握公司的用人需求;   2、负责招聘工作:预约应聘人员,跟进和接待应聘者;   3、负责员工入职手续的办理,员工入职合同的签订手续与管理
销售助理/文员
2500-5000元/月
人事专员招聘专员大专
人事专员助理五险一金 三亚吉阳区恒大御府北门大屋 职位详情 五险一金 有销售招聘经验 [岗位职责] ·协助开展招聘及销售支持工作 整理人事资料,跟进员工入职流程 [职位要求] ·大专及以上学历 ·有销售或招聘相关经验优先 ·沟通能力强,做事认真负责 [工作时间] .早上9点-12点!下午2点-6点半 薪资范围:2500-5000元/月·缴纳五险一金
人事专员和服务员
4000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
人事专员主要负责招人月薪4000~8000 服务员月薪8000起
人事专员
4000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选
三亚天涯区招电焊工招2名电焊工,350元/天,包吃住
1-1.1万元/月
电焊3-6个月1-2人月结技术好焊工证
三亚市天涯区招电焊工 招2名电焊工,350元/天,包吃住,年龄55岁以下
市政管线项目资料。
6000-8000元/月
资料员1-4天1-2人月结3-5年学历不限全职25岁到35岁机电资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
项目所有报验资料,项目资料归档
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职市政资料施工资料员建筑工程类专业
1.负责项目全周期资料管理工作,建立完善的资料管理台账、编号规则及归档目录。 2.负责施工图纸、设计变更、工程洽商、会议纪要、往来函件等文件的收发、登记、传阅、审批及归档工作。 3.全程跟进施工过程资料收集与整理。 4.负责竣工资料编制与归档,依据三亚市城建档案馆要求,竣工资料组卷、装订及移交工作,配合办理工程备案、结算相关资料手续。 5.管理项目影像资料,对管线交叉、隐蔽施工、关键工序、环保措施等核心环节进行拍照、录像留存,规范电子档案备份与命名,确保影像资料完整直观。 6.对接建设单位、监理单位、设计单位及三亚市相关主管部门的资料查阅、报审工作,及时响应资料核查需求,保障资料对接顺畅。 7.定期开展资料自查,梳理资料进度,确保施工资料与工程进度同步,不滞后、不后补,严格执行资料签字、盖章规范,杜绝资料漏洞。
三亚吉阳区招中央空调安装工
8000-9000元/月
中央空调空调安装6-10人
三亚市吉阳区招空调安装/维修
三亚 吉阳区
4月4日 08:00拨打电话
海南三亚月川中路现在要一个开轮挖的搞平整
挖机司机1-2人
月川中路现在要一个开轮挖的搞平整
三亚
4月4日 07:59拨打电话
行政人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专不接受居家办公人力资源/管理类专业
【岗位职责】 一、 人力资源模块(80%) 招聘与配置: 根据公司技术团队(AI研发、算法、产品等)的业务需求,执行全流程招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试邀约、初步面试评估及录用跟进。重点攻克稀缺技术人才的寻访。 员工关系: 负责员工入、离、调、转手续办理,劳动合同管理,人事档案建立与维护。营造积极向上的团队氛围,组织策划内部团建、生日会及节日活动。 培训与发展: 协助组织新员工入职培训及内部技术分享会,关注员工的试用期管理及成长状态。 考勤与绩效: 协助进行月度考勤统计、薪酬核算基础数据整理,以及协助落实绩效考核流程。 二、 行政管理模块(20%) 办公环境与资产: 负责办公环境的日常维护(包括网络、水电、环境整洁等),办公用品采购、入库、发放及固定资产管理。 行政支持: 负责公司来访接待、会议安排、重要商务活动的后勤保障;处理公司对外联络及物业对接事宜。 制度落地: 协助完善公司内部管理制度,并监督执行,确保公司运作规范、高效。 【任职资格】 学历专业: 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、心理学或相关专业优先。 工作经验: 1-3年行政人事相关工作经验。有科技、互联网或初创公司从业经验者优先考虑。 核心能力: 招聘硬实力: 熟悉主流招聘渠道,具备较强的简历筛选能力和面试技巧。对于技术岗位的招聘逻辑有一定的认知(至少能看懂JD,能与技术面试官顺畅配合)。 执行力: 做事细致有条理,不推诿,能高效处理繁杂的事务性工作。 沟通力: 性格开朗,具备良好的跨部门沟通能力和服务意识,能快速响应员工需求。 学习力: 对人工智能行业有好奇心,愿意了解公司业务,能站在业务角度思考人力资源工作。 【加分项】 有过科技公司或初创团队从0到1搭建体系的经验。 熟悉成都市当地的人社政策、人才引进补贴政策。 熟悉会试用AI工具(如使用ChatGPT、豆包等工具提升工作效率)。
招聘专员经验不限学历不限人事专员宝妈岗人事助理招聘助理混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
重点:此岗位是骑手招聘专员,适合带小朋友宝妈,可兼顾家庭,赚钱生活两不误! 岗位内容: 1.在各大网站发布招聘帖子 2.根据站点缺口,招聘骑手 3.负责骑手的邀约,到面,入职,留存 任职要求: 1.学历不限,有招聘经验者优先考虑,无经验可培训 2.有良好的表达能力和沟通能力 3.抗压能力强 上班时间: 10: 00-16: 00双休 薪资福利: 底薪+绩效+提成,综合3000-8000
人事专员
4000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
1. 负责公司人员招聘工作,包括招聘渠道维护、岗位信息发布、简历筛选、面试邀约、面试安排及跟进,保障各部门人才供给,完成招聘指标。 2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续,整理并完善员工档案,确保人事档案资料完整、规范,做好员工信息的动态管理。 3. 协助开展员工考勤管理,核对员工考勤数据,处理请假、加班、调休等考勤相关事宜,对接考勤系统,保障考勤数据准确无误。
人力资源专员/助理1-3年中专/中技人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
招聘专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公招聘与配置
招人事专员/公司提供账号 负责邀约求职者面试,在各大网站发布招聘信息 工作轻松有专人一对一培训 不加班 早八晚五 模式一:薪资6000绩效 模式二:拿常返 工资7000以上 要求中专级以上学历,有经验者学历可放宽,要踏实稳重,有耐心,责任心强 法休 单休 每月聚餐 过节有礼品 超长年假15天以上
临时工有提成月结
责任心及团队协作精神,能耐心处理客户问题 薪资福利:1、试用期(首月):每日100元。此为熟悉期,主要接受培训并上手业务。2、转正后(次月起):基础薪资:3000元/月 + 高额销售提成,上不封顶。3、弹性自由的工作安排:工作时间:每天8小时,每周休息一天。 请将您的个人简历发送至邮箱:,邮件标题请注明:姓名;我们期待与有志于在跨境电商领域大展身手的你相聚!
三亚
3月30日 12:15拨打电话
在线客服专员
4000-9000元/月
网络客服经验不限学历不限含有销售的客服工作售前客服不接受居家办公办公室坐班企业内部客服职位正常工作制
岗位职责: 1.为客户提供线上咨询及问题处理服务。 2.及时关注并响应客户的诉求与疑问。 3.维系客户关系,确保服务过程高效优质。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与客户导向的服务意识。 2.熟悉常用办公软件的操作与应用。 3.能在高强度工作中保持冷静与专注力。
临时工包住月结
三角洲手游寻宝鼠 地方:三亚海棠湾独栋别墅 岗位:手游寻宝鼠 要求:16-42岁,男女不限,熟悉地图,账号短缺无所谓,我们可以垫付 薪资:30元一小时,综合5000-10000元 福利:包设备,包设备,包设备 包住宿,包住宿,包住宿 有床上用品 宿舍4-6人间,独立卫浴、空调、热水器,每月免费水电额度 入职:随时到岗 :
三亚 海棠区
4月3日 15:20拨打电话
海南三亚招聘洗下货一位熟手
临时工1-2人
招聘洗下货一位熟手三亚
三亚
4月1日 20:35拨打电话
兼职推广员免费培训20人以上
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚,,诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
售后客服专员
4000-5000元/月
售后客服包吃包住有提成月结经验不限学历不限不接受居家办公
1、具备基础电脑操作能力,入职后有资深员工指导带教。 2、试用期期间提供食宿,工作日供应午餐及晚餐,缴纳五险一金,享有交通补贴,每周单休,法定节假日按规定休假。 3、试用期工资2200元,转正后实行底薪加提成制,综合薪资约4000-5000元。
临时工1-2人
现需要招聘一名超视距教员 工作地点 : 海南三亚 最好是长期稳定的,懂吊运技术优先! 老板(王总)联系方式:
三亚
3月29日 00:29拨打电话
客服人员
5000-6000元/月
客服专员1年以下大专售后客服倒班工作制线上客服电商客服
岗位职责: 1、负责游艇旅游产品及套餐的客户咨询与疑问解答。 2、协助客户完成订单预订与核销流程,提供产品介绍并推动销售达成。 3、跟进已成交订单的后续服务(包括与客户确认登艇时间、集合地点及相关须知),协调相关环节的沟通事宜。 4、妥善处理售后问题,如退款、投诉等,并及时反馈处理进展。 5、引导客户对已完成订单进行评价,收集评价信息并整理成数据表格。 任职要求: 1、具备销售相关工作经验者优先。 2、思维敏捷,具备较强的逻辑分析能力。 3、熟悉抖音、小红书等社交平台的操作与使用。 4、能熟练操作各类办公软件。 5、能够适应倒班工作安排。
售前客服20人以上月结经验不限学历不限含有销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服办公室坐班电话客服企业内部客服线上客服正常工作制
岗位职责: 装修公司服务顾问 1.利用公司提供的资源渠道,通过电话、微信等方式与客户沟通,介绍装修服务内容,邀请客户到店咨询,并协同设计师促成合作 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 一、薪资详情: 薪资范围:3k~30k/月 社保类型:五险 提成方式:合同金额2%~3% 奖金补贴:绩效奖金,开单奖 二、薪资待遇 1、底薪+高比例提成+绩效奖励+开单激励(综合收入可观) 2、入职即缴纳社保,半年内团队计划新增40名成员 3、成长路径清晰,晋升机会多 1、年龄不限,性别不限 2、学历不限 岗位职责 1、依托公司分配的客户资源,通过电话及微信等工具进行装修项目讲解,邀约客户上门沟通,推动达成合作意向 2、积极拓展新客户群体,深入挖掘客户需求潜力 3、高效完成上级安排的各项任务,严格执行公司规章制度 公司提供系统化业务培训,快速掌握工作技能! 团队年轻有活力,工作氛围轻松融洽,在拼搏赚钱的同时也能结识志同道合的伙伴,期待你的加入!!!
四害消杀员
100元/天
临时工1-2人
海棠湾附近招一名临时消杀员,主要是晚上需要消杀,白天有事就去没事不用去,100一天,工作时常很短,做一天停一天,做5天。想做的联系我黄女士
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供三亚出差专员招聘在线招聘信息,主要招聘三亚人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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