岗位职责： 1、负责公司产品在区域内的销售工作； 2、完成销售业绩及公司规定的相关任务； 3、开拓潜在的客户，并对既有的客户进行维护； 4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议。 任职资格： 1、医药、营销类相关专业； 2、有医疗器械销售经验及医学背景者优先考虑； 3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。

1.负责注射器、输液器等医疗耗材的销售工作，完成公司制定的销售目标。 2.开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度。 3.参与市场推广活动，协助举办学术会议，提升产品知名度。 4.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化销售策略。 薪资结构： 1.底薪+社保+提成 底薪：4000元/月 2.销售提成： 月度销售额50万元以内：提成比例0.8% 月度销售额50-500万元：提成比例1.2% 月度销售额500万元以上：提成比例1.5% 4.工作时间： 每日8点半到11点半/1点半到6点半每月上班24-26天，调休4-6天休息，具体可根据工作安排调整。 任职要求： （1）学历不限，市场营销、护理学等相关专业优先。 （2）年以上医疗耗材或医疗器械销售经验，熟悉经销商渠道管理优先。 （3）具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应出差优先。 （4）95后，形象气质要好，学习能力要强。 4.福利保障： 五险、绩效奖金、外勤补助、节日福利等。 加入我们，您将获得： -有竞争力的薪资待遇和提成机制。 -广阔的职业发展空间和学习机会。 -与行业领先企业共同成长的机会。

岗位职责： 负责ICU、康复科等科室康复类设备的市场推广与销售工作。 开拓并维护医院客户资源，达成既定销售任务。 提供专业产品解决方案及售后服务支持，积极参与学术交流与推广活动。 任职要求： 大专及以上学历，医学或市场营销相关专业者优先考虑。 具备医疗器械销售经验，了解医院运作流程者优先。 具备良好沟通能力，能适应频繁出差。

岗位职责： 1. 负责公司产品的推广与销售，向客户传递基础医疗知识并提供相应服务支持 2. 开发并维护客户关系，挖掘客户需求，提供专业的咨询与解决方案 3. 按时达成销售指标，定期反馈销售进度及市场相关信息 4. 积极参加产品培训，持续提升产品认知与销售能力 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能独立拓展客户业务 2. 工作踏实认真，态度积极，能在一定压力下有效推进销售工作 3. 熟悉医疗领域相关背景，具备医疗行业销售经验者优先考虑 4. 具有良好的团队协作意识与客户服务理念，能够迅速适应团队环境 5. 大专及以上学历；年龄25-50周岁；无不良嗜好

大专及以上学历，医学相关专业优先职位：医疗器械销售，财务五险法定节假日

岗位内容： 1. 组织市场调研工作，拟定销售战略与执行方案； 2. 推进销售计划落地，达成既定销售目标； 3. 维护客户关系，提升企业品牌形象与行业口碑； 4. 收集并传递市场动态，持续调整优化营销策略； 5. 主动开发新客户资源，拓展多元化销售渠道。 任职要求： 1. 大专及以上学历，医学、生命科学、市场营销等相关专业优先； 2. 有医疗器械领域销售经验，能迅速适应新环境并融入团队； 3. 掌握市场营销基础理论与实操技能，擅长研判市场走向与竞争格局； 4. 具备出色的沟通协调能力、人际互动技巧、项目推进能力及协作意识； 5. 对个人职业发展有清晰规划，富有进取心、创新思维和集体荣誉感。

岗位职责： 1，在辖区内医疗器械公司进行公司平台的推广销售，完成销售任务； 2，在辖区内与财务代账公司及代办公司沟通寻求合作，完成招商任务； 3，开拓潜在的医疗器械企业渠道客户，并对既有的客户进行维护； 任职资格： 1，大专及以上学历 2,(熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源)者优先。 3，工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识。 4，思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强。

工作内容 1、负责医疗器械产品的销售工作，与客户建立并维护良好的业务关系 2、根据市场需求，制定并执行销售策略，提升产品销量 3、定期参加行业展会，了解市场动态，拓展客户资源 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和商务谈判能力 2、能够独立开展工作，具有较强的市场分析和判断能力 3、对医疗器械行业有一定的了解，能够快速适应市场变化 待遇： 五险-外勤补贴-团建

工作内容： 1、负责区域内医疗设备的市场推广与销售工作； 2、配合上级进行销售渠道的管理与维护，开发并维护市场资源，收集市场动态信息，达成销售目标； 3、落实新产品及新市场的拓展方案，提升产品在区域内的覆盖范围； 4、对接并管理相关代理商、分销商的日常合作事务。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验，有医疗器械领域从业经历者可适当放宽学历要求； 2、具备较强的独立作业能力及沟通协调能力； 3、能够独立分析市场情况并解决实际问题。 福利： 五险一金+油补+话补+奖金

工作内容： 1、负责区域内医疗设备的推广与销售工作； 2、配合上级进行销售渠道的管理与维护，开发并维护市场资源，收集市场动态信息，达成销售目标； 3、落实新产品及新市场的拓展方案，提升产品市场占有率； 4、对接并管理相关代理商、分销商。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验，有医疗器械行业背景者可适当放宽学历要求； 2、具备较强的独立作业能力与协调沟通能力； 3、能够独立分析并解决工作中遇到的问题。 福利： 五险一金+油补+话补+奖金

合肥市肥东县招二保焊/气焊

[零费用入职!!!年后开工红包奖励5000!] [零费用入职!!!年后开工红包奖励5000!] [零费用入职!!!年后开工红包奖励5000!] 有一块来的小伙伴，可以分到一起 本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地址：江苏无锡

合肥市肥东县招二保焊/气焊 有焊工证 50周岁以下 早八晚五，计件制，多劳多得 餐补，全勤奖，工龄奖，生日福利

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

【岗位要求】 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

岗位职责： 1、参与公司各类销售相关工作； 2、持续维护与医院及经销商的合作关系，跟进客户需求与订单进展，积极挖掘并开拓潜在客户资源，把握市场商机； 3、按计划拜访医疗机构目标客户，有效传递产品信息，推动产品在终端的使用，提升市场占有率； 4、制定并执行辖区内医院推广方案，深入掌握市场状况，及时收集客户反馈与行业信息，向上级汇报竞争态势及市场变化，并提供可行性建议； 5、参与公司项目相关的招投标流程，协助完成合同洽谈、签署、交底以及回款跟进工作； 6、配合开展公司组织的各项市场推广活动； 7、负责所辖区域客户款项的催收与回款落实。 任职标准： 1、大专及以上学历，医学、药学、临床等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上医药、医疗器械、耗材或招商领域工作经验； 3、有医院销售渠道经验，了解医院运作流程，具备一定的医疗资源与客户网络，对销售工作有热情； 4、具备较强的独立作业能力与人际交往技巧，良好的沟通、协调能力及团队协作精神，注重执行力。 职位福利：五险、绩效奖金、定期体检、节日福利、员工旅游

1、掌握公司产品的核心优势，能与客户顺畅沟通并有效引导其需求； 2、负责实验室仪器服务及相关产品的销售与回款，落实公司下达的销售指标； 3、开展区域内客户的定期走访，及时掌握市场动向，收集反馈信息并按时上报； 4、理解并遵循公司销售政策，在稳固现有客户关系的基础上，积极开发新客户，拓展市场范围；持续维护良好客户关系，增强客户合作粘性； 5、具备独立开拓市场的能力，拥有良好的学习适应能力； 6、善于捕捉和分析客户需求，具备较强的客户运营与管理能力； 7、主要承担销售团队的组织与培训工作，确保团队销售目标的达成； 8、负责销售合同的签署、执行与归档管理，协调解决各类市场相关问题；跟进意向客户，推动合作落地。 岗位要求 1、年龄23-30岁 2、学历：大专及以上 3、专业：生物技术、医疗器械、临床医学、材料化学、生物工程等相关专业优先； 4、了解实验室设备及医疗器械操作相关业务知识，有2年以上相关产品或技术服务销售经验者优先； 5、富有激情、勤奋敬业、专业扎实、学习能力强、执行力高，具备优秀的团队协调与组织能力； 6、有实验室设备管理或医疗器械研发从业背景者优先考虑。 福利待遇： 1、缴纳五险一金；（五险按深圳一档标准执行） 2、节假日遵循国家法定休假规定； 3、定期组织聚餐、旅游活动，提供生日福利、节日福利等； 4、提供住房补贴及交通补助

岗位招聘： 产品主要适用于：骨科临床科室的维护与上量，承担产品销售及售后服务等相关工作。 岗位职责： 1、在公司指导下，独立开展所辖区域医疗耗材的销售拓展，确保完成既定销售目标； 2、拟定并落实负责市场的销售策略，推动产品销量持续增长； 3、维护所辖区域内客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 4、收集市场动态信息，及时反馈上级，助力提升产品市场占有率； 5、按时完成公司要求的各类报表填报及相关文件撰写与汇报工作。 任职资格： 1、品行端正，诚实守信； 2、性格积极乐观，具备热情与韧性，能适应高强度工作压力； 3、具备以下条件者优先考虑： a、临床医学或相关医学专业背景； b、有医疗领域开发上量经验，或从事过耗材、药品销售工作； c、具备良好的沟通协调能力、团队协作精神，执行力突出。 福利晋升： 1、福利：提供带薪年假、年底双薪、与国家同步的休假制度、各类补贴、生日会、下午茶及零食点心、五险一金、定期体检、团建活动、旅游机会、优秀员工外训等； 2、奖金：包含销售提成、季度奖金、年终奖、优秀员工奖励、销售冠军奖励； 3、晋升机制：实行一带一培养模式，建立公平透明的晋升通道，只要踏实进取，定期达成销售考核指标，发展空间广阔。平台大小，由你的目标决定！晋升方向：销售主管/经理/总监/区域总经理

工作内容： 1、开展精细化招商，维护代理商关系，推进产品进院及销量提升； 2、根据需要协同代理商进行客户拜访，落实日常沟通与管理工作； 3、达成公司下达的销售业绩目标； 4、参与市场策略规划，及时收集并反馈市场信息，协助解决市场问题； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备口腔科耗材销售经验者优先考虑； 2、拥有成熟代理商资源者优先录用； 3、可独立组织科室会议、培训活动及专家关系维护。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、餐补、周末双休、节日福利

1、负责指定区域的市场开拓及客户关系维护工作； 2、开展区域内产品宣传与推广，达成销售目标及回款任务； 3、制定个人销售计划，并依照计划实施客户拜访与新客户开发； 4、落实销售策略，合理调配资源，确保实现公司下达的业绩指标； 5、收集并整理客户信息，建立和完善客户档案资料； 6、完成销售合同的签署，协调解决各类市场相关问题。 任职要求： 1、生物、医学、材料、化学、仪器仪表等相关专业优先考虑，其他专业优秀者亦可，大专学历； 2、具备良好的沟通表达与谈判能力； 3、乐于学习，积极进取，品行端正，工作踏实，责任心强。 公司福利：五险一金，周末双休，团队富有激情与活力，工作氛围轻松活跃。

岗位职责: 1.参与5G联通相关项目，配合推进各项任务实施 2.协同团队成员，保障工作质量与项目进度 3.主动学习新技术，提升个人能力与工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通意识和团队合作精神 2.能够高效落实上级安排的各项工作任务 3.拥有积极进取的学习态度，持续改进工作方式

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与销售策略制定与优化，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力与执行力，能快速适应行业环境 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常文档处理 5.工作积极主动，具备团队协作精神，责任心强

该职位欢迎无经验者加入，入职后公司免费提供住宿 （岗位职责）： 1、持续跟进意向客户，维护良好的客户关系，提高客户满意度 2、负责新产品的市场维护，完成上级交办的其他工作任务 福利待遇： 1、首月平均收入7000-8000元，转正后薪资将进一步提升 2、设立月度、季度、年度奖励机制，业绩优异者可获得丰厚奖金，现场即时发放 3、享受法定节假日休假，节日礼品发放，每季度组织一次团队旅游，每周安排聚餐、K歌及娱乐活动 4、办公环境舒适，团队氛围积极活跃；提供产品知识与销售技能专项培训；定期开展岗前培训、在职培训、外部学习及拓展训练 5、晋升通道畅通，管理岗位均从内部选拔培养，无空降人员 公司活动： 1、钓鱼俱乐部：喜爱钓鱼、烧烤、露营的员工可参与 2、篮球俱乐部：欢迎篮球爱好者加入，定期举办篮球赛事 3、游戏俱乐部：开放给王者荣耀、吃鸡等游戏爱好者 4、定期举办员工生日会，组织自驾游等团建活动

市场占有率较低，开单效率高，日均成交3-6单，表现优异者无上限，属于快消模式 主要为企业客户提供优化方案及报告类套餐服务，产品单价适中 采用电销与网销结合的方式，具备系统化培训与专人带教 客户接受度高，平均2天内完成转化 收入水平高，月入1.5万以上，达成4单月收入可达2.6万 提成比例高，达15%—30%，不压提成，次月15号准时发放薪资 不限学历，注重实际能力与结果导向 欢迎有强烈赚钱意愿的伙伴加入

【工作内容】 1.通过企业微信、电话等工具，联系中小企业客户，完成销售。 2.按照公司统一要求，跟进老客户服务到期情况，促成续费。 3.向客户清晰说明服务内容。 4.按要求完成每日、每周销售指标。 【任职要求】 1.沟通表达清晰，逻辑顺畅。 2.具备基本的责任心和稳定性，能接受业绩考核。 3.有电话销售、线上销售、客服转销售经验者优先。 4.有企业服务、代账、金融、保险、教育等行业经验者优先。 【工作模式】 工作灵活，服从公司管理。公司统一安排入职培训。 【工作薪资】 底薪+提成，统一购买社保，双休

【职位亮点：我们为什么值得你加入】 清晰路径，快速成长： 我们不空谈！提供“专员→主管→经理”的明确晋升通道与专项培养计划，助力你的收入与能力每半年实现一次突破。 高激励薪酬，上不封顶： 采用“高底薪+高绩效+高提成”结构，业绩标准透明，Top Sales月入3W+触手可及。我们不搞平均分配，只为结果喝彩。 优质资源，赋能成功： 公司提供大量精准企业客户资源（非盲打陌生客户），并配套CRM系统、专业话术库及产品资料，助你高效成交。 核心业务，价值驱动： 你推广的是企业刚需的“硬通货”资质证书，属于企业发展必备项，非普通销售岗位，工作更具意义与成就感。 【岗位职责】（我们希望你做什么） 客户开发与关系维护： 通过电话、网络等渠道，主动开拓并跟进有资质办理需求的中小企业客户，建立并维系长期合作关系。 需求挖掘与方案解决： （核心） 深入了解客户需求与痛点，结合公司产品体系（如安防、建筑、CS认证等），输出专业的一站式资质解决方案，而非简单推销。 商务谈判与合同达成： 独立完成报价、谈判、签约及回款跟进，对个人销售目标的达成全面负责。 客户管理： 使用CRM系统进行客户线索与跟进流程的精细化管理，定期复盘，持续优化转化效率。 团队协作： 主动参与团队经验交流、话术打磨，与同事协同进步，共同提升整体战斗力。 【任职要求】（你适合我们吗？这是我们最看重的） 必须项 - 核心特质： 韧性十足，抗压能力强： 能从容应对高频拒绝，并迅速调整状态，越战越勇。 目标感极强，内心渴望突破： 对自我有高标准，追求业绩达标的成就感，拒绝平庸度日。 积极主动，善于思考： 不愿做重复拨打电话的“操作工”，能主动探索、改进方法，解决问题。 加分项 - 经验技能： 具备1年以上电销或To B销售经验者优先（如企业服务、软件SaaS、知识产权、财税等领域）。 应届生或转行者，若展现出上述核心素质，同样欢迎加入！ 具备良好的表达与倾听能力。 具备基础数据意识，愿意学习办公软件及CRM系统的使用。 【薪资福利】（你的回报） 综合薪资： 8K - 15K （底薪 + 绩效奖金 + 提成），优秀者薪资可面议。 无责任底薪： 3K - 6K （试用期全额发放，按面试评级确定） 绩效奖金： 0 - 3K （与过程指标及业绩完成率紧密挂钩） 销售提成： 上不封顶，阶梯提成机制，业绩越高提点越高。 福利保障： 五险一金： 完善社会保障，入职即缴。 带薪假期： 法定节假日、带薪年假、病假等一应俱全。 多元补贴： 交通补贴、通讯补贴。 团队建设： 定期组织团建、月度聚餐、节日福利、年终晚会。 股权激励： 核心成员有机会参与公司股权激励计划。 【联系我们】 如果你觉得自己正是我们要找的“战士”，请立即投递简历！我们更看重你的潜力而非过往。

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，通过专业沟通完成产品推介与销售目标； 2. 保持与客户的高效互动，及时响应并处理客户疑问及反馈； 3. 定期参与团队会议，交流市场信息与优化销售方法； 4. 按要求更新和管理客户档案，确保数据真实、完整； 5. 严格执行公司各项规定，展现职业化的服务态度。 任职要求： 1. 热爱销售岗位，具备出色的表达能力与协作意识； 2. 学习能力强，能迅速融入新环境并胜任工作要求； 3. 工作踏实负责，具备独立分析和解决问题的能力； 4. 具有较强的客户导向思维，可妥善应对客户需求与异议； 5. 拥有同行业从业经历者将被优先考虑。

岗位职责： 1、负责在指定区域（燃气行业、化工、石油石化等领域）开发及维护客户资源。 2、接受公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟悉销售流程与模式。 3、搜集并筛选终端客户与渠道客户信息，实施主动营销策略，建立并拓展合作网络。 4、跟进市场动态，参与项目招投标，完成合同签署、回款等全流程商务工作。 5、对上级下达的销售目标进行拆解，制定可执行的工作计划，确保业绩指标达成。 6、按照公司规范，按时提交周度、月度工作计划与总结报告。 7、完成领导交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、仪器仪表、市场营销等相关专业背景优先。 2、具备一年以上销售岗位经验；有燃气、消防、石油、化工等行业经历者优先考虑；销售业绩优异者优先；优秀应届毕业生亦可申请。 3、个人素质：诚信正直、积极乐观、具备团队协作意识，能承受较强工作压力，自律性强。 4、需满足长期出差的工作要求。 本岗位提供住宿 福利：六险一金、免费两餐、交通补贴、节假日福利、带薪年假、定期体检、团建活动、别墅式办公环境、保姆式试用期支持、多元员工关怀体系、系统化培训机制、股权激励机会等。 晋升路径： 1、部门内纵向发展（业务员→区域经理→区域总监） 2、具备跨部门轮岗与发展机会

公司简介: 中钢网（已上市）---总部位于郑州，新三板创新层企业，股票代码:831727。是一家融合钢材行情资讯、在线交易、数据服务、电商运营及终端综合支持于一体的全国性产业互联网平台。 2024年度营收达168亿元，净利润实现数千万元。目前员工规模超700人。 连续六年入选中国互联网百强，荣列河南省百强企业、河南省互联网十强企业、全国钢材销售五十强榜单。 岗位福利： 绩效奖金 节日福利 员工旅游 大爱基金 孝慈津贴（父母100元/月/人，祖辈200元/月/人） 股权激励 生育奖励 岗位职责： 1、收集整理客户信息，开展客户开发、联络与关系维护，持续完善客户档案，提升客户满意度 2、分析客户需求，把握销售契机促成订单，完成报价及订单跟进工作 3、负责购销合同签署，依客户要求安排发货、开票、对账及收货进度跟踪 任职要求： 1、大专及以上学历，具备钢材领域销售从业经历者优先 2、富有激情与目标感，性格积极乐观，踏实肯干，具备进取精神，敢于追求高收入回报

新人保护+提供住宿 岗位描述： •通过电话方式为信用卡客户办理账单分期业务。 •建立和维护良好的客户关系，提供优质的客户服务，解决客户问题和投诉。 •达到或超过销售目标，完成销售任务和业绩指标。 •持续学习和提升自己的销售技巧和产品知识，保持对市场动态的敏感度。 岗位需求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中（不接受实习生）； 2、有良好的语言表达能力和理解力，普通话二甲标准； 3、性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 7、有电销经验者优先。 作息时间： •早9晚18点半，中午午餐午休1个半小时，月休4-5天，法定休。