周一至周五上午半天，下午自由活动

岗位职责： 1.负责客户开发与维护 2.卖农业产品，做旅游，做康养 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4.诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点安排 薪资待遇：底薪3000上不封顶，月休4天，交五险，能接受出差。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护 2卖农林业产品，做旅游，做康养 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或驻点支持 薪资待遇 底薪3000上不封顶，月休4天，交5险， 需要接受出差

一、岗位职责： 1、参与公司组织的实战化一对一岗前培训，掌握业务流程与产品知识，助力快速投入工作。 2、准确捕捉客户真实需求，响应迅速，提供精准匹配的产品解决方案与优质服务。 3、具备敏锐市场感知能力，积极开拓新客户资源，同时稳固并深耕现有市场。 4、依据销售目标，参与制定及优化销售策略，并落实各项方案的具体执行。 二、任职要求： 1、年龄18—28岁，有志向的青年男性女性均可。 2、性格开朗健谈，能吃苦耐劳，主动性强，具备良好的语言交流能力。 3、富有进取心，为人诚信正直，具备较强的学习与模仿能力。 4、具备创新思维，头脑灵活，对工作充满热情与动力。 5、渴望创业发展，能够充分释放个人潜能者优先考虑。 6、应届毕业人员及拥有销售实践经验者优先录取。 三、福利待遇： 1、薪资6600+提成，提供免费住宿。 2、培训涵盖岗前集训、产品知识学习、销售技巧提升、管理能力培养及职业素养拓展（如自信心塑造、勇气锻炼、口语表达、心理突破、洞察力训练）等全方位内容。 3、集团每年安排两次及以上国内外旅游活动，内部定期举办团建、野外生存挑战、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假及年终聚会等丰富活动。 4、为员工搭建清晰的职业晋升通道：销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理。 5、正式录用后，由部门销售主管、销售总监亲自指导，实行一带一辅导机制。 6、免费提供员工住宿，配备洗衣机、全天候热水供应。 公司承诺：无需经验，全程免费培训，不收取任何费用。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼 乘车路线：地铁1号线、2号线广济南路站3号口最近；公交：广济南路（西城永捷生活广场）站，可乘坐304路、318路、332路、333路、88路、921路、932路

岗位职责: 1. 负责日常工作的执行，保障任务的高效与质量输出 2. 与客户保持良好沟通，确保信息准确传达 3. 推动客户达成合作意向，完成高德地图业务入驻 任职要求： 1. 能在既定时间内完成上级安排的工作任务 岗位福利： 周末双休，法定节假日休息，长白班

性格开朗，有赚钱欲望，沟通能力强。

自己公司直招，年轻人不喜欢弯弯绕绕，有啥说啥，学历不是唯一，做人做事公开透明，不看脸色看自己!!!工作性质： 1，轻松好做易上手，愿意学就会!办公室上班，一人一台电脑。 2，纯线上办公模式，不要求着装，无需外出应酬。薪酬福利： 薪资待遇：底薪6000+提成+奖金(1k-3k)+无任何kp要求，新人综合到手不低于8000 3，朝九晚六，中场休息不断，国家法定节假日带薪休假4，月度聚餐团建，每天都有小零食，每个节假日也都有礼品哦。 5，公司供应下午茶饮料，小零食，水果，微波炉，冰箱

公司：主营高端绿色有机食品，年轻团队，扁平管理，晋升通道畅通。 福利： 免费住宿（小区房，家电全） 带薪培训（一对一导师） 3个月一次晋升机会 14天带薪年假+法定节假日 五险+节日礼+定期团建 薪资： 无责底薪4500元+提成+周奖+年终奖+五险 综合薪资7500-13000元（新人均），上不封顶 职责： 开拓市场、执行销售、维护客户、反馈信息、高效执行

销售员

长线短线旅游+购物，市区，华庄，玉祁，各招3人。 要求：20~50岁，35~50岁优先，热爱旅游，热情灵活，普通话标准，会唠嗑，能吃苦耐劳，能接受底薪加提成。

锦润餐饮招聘工厂大锅菜厨师两名，要求45周岁以下，工资面议电话：

常州市溧阳市招指挥/司索工

常州市溧阳市招强电

常州市新北区招二保焊/气焊(二保焊) 主要做真空炉38元一小时，管吃住月12000+

常州市新北区招铝板修复(家具美容(家具修复))夜间施工

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利交付 4.收集市场信息与竞品动态，定期反馈销售数据与客户意见 5.协同内外部团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，具备较强的学习能力与客户服务意识 4. 目标感强，责任心强，能适应灵活的工作节奏

招业务。底薪加提成，

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

福嘉堡精酿啤酒常州销售团队2026招兵买马 ​1、年龄20-35； ​2、性别不限，学历高中及以上； ​​3、工作内容： ​ 开发新网点，提升单点销量； ​4、工作要求： ​ 熟悉餐饮渠道、名烟酒渠道、流通渠道，有相关工作经验者优先； 人品OK，态度认真执行力强，沟通能力出色，具有服务客户的理念，热爱快消品工作，在执行基础上有所创新； 5、薪资待遇： 底薪4000/6000/8000（分三个档次，根据个人情况不同及不同指标而定）+提成+社保； 6、联系方式： 吴经理（微信同号） ​ 7、另招城市合伙人；

长期驻外出差，会开车，会沟通，山西，陕西，内蒙，新疆，等地区，底薪加提成，与客户沟通销售产品！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

岗位职责： 1.通过电话销售及面对面拜访方式开发新客户，拓展物流业务资源 2.负责现有客户的日常维护、需求跟进与服务升级，提升客户满意度与复购率 3.协调处理客户运输过程中的异常情况，及时响应并推动闭环解决 4. 跟进合同款项回款进度，确保账款及时、准确入账 5. 按要求完成销售数据记录、客户信息更新及日报/周报提交 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2.热爱销售工作，具备基础沟通能力与客户服务意识 3.抗压能力强，能适应阶段性业绩目标挑战 4.对职业发展有清晰规划，愿意在物流行业长期深耕

企知道是一家基于大数据、云计算、人工智能技术，向企业提供科创服务（知识产权、产业政策申报、产学研对接、科创金融等）、SaaS平台服务、科创AI大数据服务的专业服务机构，知识产权行业龙头企业，致力于提升全天下企业核心竞争力。总部位于深圳，全国设有60多家分子公司，累计合作客户20万家，员工超5000人。 【公司产品】科创大数据服务平台+科技项目申报+专利+财税服务，是国家工信部认定的全国唯一的科创服务类大数据产业发展示范企业 【工作内容】电销+面销 1、面向制造业、商贸业、科技型公司等企业客户，挖掘需求，推广大数据AI产品； 2、紧跟市场经济环境，深度学习研究公司的产品内容； 3、与意向客户进行线上或线下的商务谈判，解决客户疑虑，达成合作； 4、完成个人业绩目标，并与团队成员配合，实现团队业绩目标； 5、工作流程：电话邀约—线下面谈——成交签单 【任职要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具有1年以上大客户销售经验，有IT行业、软件、企业服务等行业销售经验优先； 3、逻辑思维强，善于总结并具备解决问题的能力；具备良好的目标感、主动性、学习能力和沟通能力； 4、看好大数据、人工智能行业的发展前景，有志于在本行业长期发展。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周日固定休息，法定节假日按国家通知放假。 【薪资待遇】 1、薪资待遇：无责任底薪（5k—10k，专员5k—6k，干部6k—10k，具体定薪依据面试定级确认）+高额提成（6%—15%，客单价10w—50w）+奖金（月度、季度、年度），人均月薪1w-2w； 2、入职即缴纳五险一金++节日福利+生日福利+节日聚餐+定期体检+期权等； 3、培训：线上+线下培训模式，线上企业大学平台提供相应网课，线下资深老师带教，对无行业经验新人也可快速上手； 4、晋升机会公开透明：按照业绩能力，无论资排辈，专员—组长—主管—经理—分总。

注：主要是—国内大客户的出口物流订单开发，无需英语能力 平台优势： 1、公司汇聚众多高收入销售人才，入职满一年的员工中，30%以上月收入突破5万元，50%销售可稳定获得2万元月薪，顶尖销售年收入超100万元。 2、中国经过长期发展，已构建起全球领先的产业链优势，外贸进出口与国际物流领域持续向好，是适合年轻人长期发展的优质行业。 3、公司拥有成熟平台与丰富资源，助力销售人员高效锁定目标客户并实现快速成交。 4、入职即提供系统化产品知识与销售技能培训，配备带教导师及销售主管全程指导，帮助新人迅速适应岗位要求。 5、根据个人成长节奏，定制专属培训计划，实现针对性能力提升。 6、每周组织真实案例复盘与销售经验交流，从优秀标杆中汲取实战方法。 7、在新人成长初期，公司将提供潜在客户资源支持，并配套销售管理工具，协助做好客户跟踪与维护。 招聘标准： 欢迎零基础！入职即安排培训，由资深销售一对一辅导。 具备强自驱力，积极热情，心态正向；坚定选择销售职业方向，具备抗压与坚持能力。 岗位职责： 1、挖掘符合公司业务定位的客户资源，为发往北美、欧洲等地区的出口货物提供空运、海运（整柜及拼箱）代理服务。 2、运用电话、网络及线下拜访等多种方式沟通客户需求，提供专业解决方案，建立并维系良好客户关系。 3、依托公司平台与销售支持，协助客户处理运输过程中的各类问题，提升服务价值。 4、协同财务与客服团队，确保客户运费在约定账期内及时回款。 招聘要求： 1、大专及以上学历，年龄22至32岁。 2、具备2年以上工作经验，有销售从业经历者优先考虑。 3、有明确事业目标，认同销售发展方向，具备持久作战的毅力。 4、学习能力强，主动进取，擅长客户关系搭建，具备良好的人际沟通技巧。 薪酬福利： 1、缴纳社会保险，享有节日福利。 2、享受多项业务提成奖励及新客户开发奖金。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

会开车！为客服做好服务工作，及时补货，做好新政策的宣传介绍！开发新客户

江苏沃尔森电子科技有限公司诚聘： 【工作内容】 1、负责电机风机产品的市场推广与销售工作，完成公司下达的销售目标； 2、 开拓并维护商用车及工程机械行业客户资源，建立长期合作关系； 3、了解客户需求，提供专业的产品解决方案和售后服务支持； 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，协助制定销售策略。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销、机械类相关专业优先； 2、 具备1年以上商用车或工程机械行业销售经验，有电机风机相关销售经验者优先； 3、熟悉销售流程，具备良好的沟通能力和客户服务意识； 4、工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神。 工作时间：8：00~17：00 单休 薪资因人而异 优秀者皆可挑战更高薪酬 具体面议