招聘：学校食堂招聘管理人员薪资：面议学校食堂现诚聘管理人员1名，包吃，工作环境好，不加班。岗位职责：1.负责食堂日常运营管理，确保食品安全与服务质量；2.协调人员分工，监督工作进度，保障供餐有序进行；3.按要求完成台账记录及相关数据录入。任职要求：1.熟练操作电脑，能使用办公软件处理日常事务；2.工作细心认真，有责任心，服从上级管理安排；3.有食堂或餐饮管理经验者优先，无经验可培养。本岗位提供稳定工作环境，工作节奏合理，适合追求踏实工作的朋友。有意者可直接到校联系，欢迎积极报名。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全与卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业，认同企业文化，有持续学习与改进意识

前厅服务主管经理 1.，五官端正，年龄20-35岁 2.从事2年以上管理经验 3.有良好的沟通能力 专业培训能力 4.

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量及顾客满意度提升 2.制定并执行经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历大专以上，健康证，有餐饮管理者优先 6，年龄18-26岁，能接受从基层轮岗学习

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程 3.管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业技能与服务意识 4. 严控食品安全与卫生标准，落实各项检查制度，确保合规运营 5.协同前厅及采购部门，保障食材供应、库存管理与客户满意度 任职要求： 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉火锅/会炒鸡的优先录用

炒菜好吃，有责任心，吃苦耐劳

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，确保出餐效率与口味稳定性 4.组织员工技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.熟悉厨房设备使用与维护，具备较强的成本核算与库存管理能力 3.持有健康证，无食品卫生不良记录，严格遵守食品安全法规 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 5.有连锁餐饮或高客流门店管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市备餐与出餐，确保高峰期出品效率与口味稳定性 4.定期组织厨师团队技能培训与考核，提升整体专业水平与服务意识 5. 配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理工作 任职要求： 1.具备3年以上连锁餐饮或中大型酒楼厨师长管理经验，熟悉后厨全流程运作 2.精通中式热菜制作，擅长至少2个菜系，具备独立研发新品能力 3.持有有效健康证及厨师相关职业资格证书（中级及以上） 4.具备良好沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力佳 5.学历不限，热爱餐饮事业，认同企业价值观与服务理念

招聘新手炒锅工资5500有想干的给我联系

明天找上午替班，120。

近期优质岗位合集，包括司机、焊工、保洁、服务员等职位，工作稳定，节日福利。 菏泽博安冷链物流有限公司招聘送货司机，薪资8000-15000元/月，工作稳定，时间自由。 菏泽市牡丹区森木源家具店（菏泽市牡丹区然阳家具家电门市部）招聘营业员，薪资3000-4000元/月，工作稳定，提供午餐。 德邦物流股份有限公司招聘快递员，薪资4000-5000元/月，缴纳五险，工作稳定。 菏泽开发区阿里郎烧烤饭店招聘上午班服务员，薪资1900-2000元/月，工作轻松，节日福利。 山东百龄健酒业有限公司招聘销售经理，薪资10000-18000元/月，有提成，时间自由。 菏泽市牡丹区瑞迪网络信息工作室（个体工商户）招聘互联网客服，薪资3000-4000元/月，早九晚五，有全勤奖。 菏泽檀境家居有限公司招聘包装工，薪资3800-4500元/月，多劳多得，提供免费培训。 有意者可报名。

明天需要多名木工人员。

园林养护工岗位招聘，要求男性，身体健康，吃苦耐劳，能适应户外绿化作业。责任心强，爱岗敬业，服从园内工作安排。具备绿植修剪、浇灌、除草、病虫害防治等园林养护实操经验者优先，退役军人择优录用。年龄控制在57周岁以内。薪资待遇面议。上班时间为7:00至16:00，双休，法定节假日正常休息。工作地点位于东明片区。

餐饮经理工作地址:河南盛鲜禾餐饮管理有限公司6000-8000元

招聘：餐饮经理薪资：4000元以上/月1、大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先，3年以上景区、文旅项目或大型餐饮门店管理经验，熟悉景区餐饮运营模式者优先。2、精通餐饮运营全流程，具备成熟的团队管理、成本管控、营销优化能力，能够独立搭建餐饮服务标准化体系。3、持有有效健康证，熟悉食品安全相关法律法规，具备极强的安全意识、服务意识和抗压能力。4、沟通协调能力、问题解决能力强，处事严谨负责，具备良好的商业思维和经营复盘能力，可适应节假日、周末轮班。5、无不良从业记录，责任心强，服从景区统一管理。具体工资面议

广东佳裕餐饮集团｜急聘核心管理岗【食堂现场经理】有高校/大型团餐食堂全盘管理经验，熟悉6T、4D现场管理，擅长成本管控、团队管理、食品安全台账管理，万人以上食堂管理经验优先，执行力强，沟通协调能力好。工作地点：广东省茂名市平台稳定｜项目多｜晋升空间大｜薪资面议联系：温总非中介，欢迎同行自荐、推荐！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，控制成本、提升营收，确保各项经营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本管控意识 4. 持有健康证，了解食品安全相关法律法规 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

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菏泽牡丹区招餐饮店长

菏泽佳和城四楼招后厨主管，全职，2人。薪资6000-7000元/月，固定底薪6500元/月，绩效1000元左右。8号发薪。5天公休法定节假日，有全勤奖，包吃包住。要求24-28岁，不限经验学历。需有菜系经验：中餐；中餐经验：鲁菜。负责后厨日常管理与菜品制作，工作简单上手快，待遇优厚，有连锁餐饮管理有经验欢迎加入必须有管理经验（联系）电话不接

吃苦耐劳 成本预算 有操心能力

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有管理经验，踏实恳干，对融合菜鲁菜淮扬菜等精通！

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诚聘：因经营需要，现招聘经理，主管，服务员，厨房打荷人员，工资面议，

板前日料全国头部连锁品牌，山东区域大量招聘！招聘岗位:铁板小工-师傅:4500-6000天妇罗小工-师傅:4500-6000后厨小工/学徒:4000-4500后厨主管:6500-9000厨师长:7500-12000服务员:3900-4500前厅经理:5000-8000店长:6000-12000工作地点:菏泽佳和城山东境内其余地级城市同步招聘！以上岗位包吃住，月休4天，宿舍就近5分钟可达，可约线上视频面试！联系电话：（）

月休四天，法定节假日有补休，管吃管住，通勤8分钟，五险，月薪4500-7000 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质 6.执行力强，遇见误区，先执行做出结果，在解决误区