
招聘传菜员3700—3900,主管4800
4000-5000元/月
餐厅领班月结假期工全职
招聘传菜员3700—3900,主管4800元
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责酒店前厅日常整体管理工作,统筹前台入住、退房、收银对账、电话预订、宾客接待咨询等全流程运营。
2、负责前台员工排班、考勤、服务培训、日常纪律管理,制定前厅服务标准,把控整体服务品质。
3、熟练操作酒店PMS系统、收银系统,实时管控房态,每日核对营收账务,做好交接班登记台账。
4、及时处理宾客投诉及店内各类突发应急事件,协调客房、保洁、工程等部门高效配合。
5、熟悉携程、美团等OTA平台基础操作,维护订单流量与门店口碑,提升回头率及门店营收。
6、带领前台小团队、带教新人,优化前台工作流程,降低工作差错,完成门店运营经营目标。
单体酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理有经验
岗位内容:
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。
4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法,做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。
任职要求:
1. 具备相关酒店前台工作经验,了解酒店行业和前台工作流程。
2. 具有出色的沟通协调能力,善于处理突发事件,具备优秀的问题解决能力。
3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微,身体健康,能够适应轮班制工作。
火锅服务领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职机灵,精干,气质佳,有担当,有责任心
服务领班职责
1. 人员管理:负责前厅员工排班、定岗分工,检查仪容仪表、服务纪律、礼貌用语,主持班前会。
2. 餐前准备:检查大厅、包间、调料台环境卫生;规范摆台、餐具锅具摆放,备足纸巾、围裙、易耗品,落实预订安排。
3. 餐中管控:全程巡台督导服务流程,协调后厨出餐、把控翻台节奏;主动照顾老人、小孩、生日及宴请客人,高峰期带头顶岗补位。
4. 客诉处理:第一时间接待顾客投诉,灵活妥善安抚解决;处理设备故障、意外打翻、客人纠纷等突发情况,及时上报重大问题。
5. 培训带教:负责新员工岗前培训,讲解服务流程、锅底菜品知识、标准话术,随时纠正不规范服务。
6. 收尾安全:组织收市清台、全场卫生打扫;盘点餐具及物料损耗,做好登记;下班关闭水、电、气、空调,排查安全隐患。
7. 门店配合:执行店内活动及管理制度,引导顾客好评、办理会员;收集顾客建议反馈,节约物料成本,维护门店口碑。
餐厅领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况
5. 保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应餐饮行业快节奏工作
3.具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带薪培训
5.形象端正,亲和力佳,遵守门店规章制度
餐厅领班
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹迎宾、点餐、上锅、席间服务及结账等全流程顾客服务
2.监督餐区卫生与动线秩序,确保台面清洁、物料充足、设施完好
3. 主动洞察顾客需求,及时响应反馈,持续优化服务细节与客户体验
4.协调厨房、吧台及前厅团队高效协作,保障出品质量与服务节奏
5.定期汇总运营数据与顾客意见,协助制定服务改进与团队提升方案
任职要求:
1.热爱服务行业,形象得体,普通话流利,具备良好沟通表达能力
2.服务意识强,责任心强,具备团队协作精神与基础抗压能力
3. 能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排
4. 无餐饮管理经验者可接受系统带薪培训,有火锅/正餐门店服务或带班经验者优先
5. 学历不限,身体健康,无传染性疾病,能提供健康证明
分拣日结
今晚夜班,日结150元,大量要人,地铁口车接车送!上班时间:17:00-05:00工作内容:上下架,扫码,合包,单包,捡篮子部全小件,没有重活!薪资待遇:日结150/天人员要求:18-45男女不限,身健体康!上班地址:咸阳北杜龙地富立园区集合时间:下午四点前到秦创原地铁口D口车接送!报名发名字电话年龄性别,!联系电话:同步
厨师1-2人月结
幼儿园主厨招聘
因园区工作需要,现面向社会招聘主厨1名!
岗位职责:负责幼儿一日膳食制作,科学搭配营养餐食,全力保障孩子饮食健康与安全。
任职要求:有爱心、有耐心,责任心强,有幼儿园主厨工作经验者优先录用。
福利待遇:入职享受法定节假日待遇,薪资面议。
用匠心烹制营养餐,用爱心守护幼儿成长,期待您的加入!
联系电话:
(不提供住宿,最好是咸阳厨师)
客房经理厨师酒店前台
昭苏县城高端酒店诚聘
本酒店位于昭苏县城内,环境舒适、客源稳定、团队氛围融洽,现面向社会诚聘以下精英:
招聘岗位
1. 客房经理 1名
熟悉客房整体运营、卫生质检、人员排班及日常管理,有酒店同岗位经验优先。
2. 前台经理 1名
负责前厅整体管理、接待服务、平台订单、员工培训及客诉处理,懂携程美团运营优先。
3. 厨师 1名
精通家常菜、员工餐及简餐制作,干净利落,服从管理,厨艺扎实。
福利待遇
待遇从优、薪资面议,正规排班,工作稳定,节日福利,长期干优先,发展空间大。
工作地点:昭苏县城
应聘热线:
酒店经理月结
朵唯酒店(红霞街46号)招聘•岗位:店面负责人(店长)•规模:26间客房(小型精品酒店)•薪资:5000元/月,月休4天•地址:哈尔滨市道里区红霞街46号(近大街/索菲亚教堂)•联系:岗位职责1.统筹酒店日常运营(前厅、客房、保洁、维保),保障24小时稳定运转。2.制定营收与定价策略,管理OTA与线下客源,提升入住率与口碑。3.人员招聘、排班、培训与绩效考核,打造稳定服务团队。4.控制成本、采购与库存管理,落实消防与治安安全。5.处理客诉与突发情况,维护品牌形象。•年龄:25–45岁•经验:1年以上酒店/民宿管理经验,熟悉前台、客房与OTA运营。•能力:沟通强、会基础数据统计、懂消防与食品安全优先。•证件:健康证,消防培训合格证优先。
北京大兴区全季生物医药基地地铁站酒店前台经理1名前台服务员1名电话135****8163
服务员酒店前台
全季北京大兴生物医药基地地铁站酒店
前台经理1名
前台服务员1名
电话135****8163
酒店行政管理
8000-13000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员
招聘:全季九华山风景区游客服务中心酒店招聘1.服务经理1名,年龄40岁以下,月休四天,底薪加提成,综合薪资4200-6000,五险一金,绩效考核,年终奖励,节日福利,工龄奖!2.客房服务员1名,长白班,月休四天,有经验者优先,综合薪资3100-5500元,计件10间房保底,,底薪加提成,节假日福利,工龄奖,年终奖
陕西咸阳陕西山连连饮食文化集团招聘简章连锁门店前厅主管:有大店工作经验,形象气质佳,底薪面
3300-3500元/月
餐厅领班月结
陕西山连连饮食文化集团
招聘简章
连锁门店前厅主管:有大店工作经验,形象气质佳,底薪面议(能力强工资好说)
2服务员5名(长期稳定,有火锅店经验者优先)工资3300-3500+200全勤
3员工福利:包吃包住,生日红包+春节红包+员工慰问,月休3天
详细咨询拨打电话:
李 总:
地址:咸阳市陈阳寨世纪大饭店
咸阳杨陵区前厅领班(五险+餐食)薪资福利:4500-7000元/月,五险、餐食、房补、节日
4500-7000元/月
餐厅领班月结
前厅领班(五险+餐食)
薪资福利:4500 - 7000元/月,五险、餐食、房补、节日福利、工作餐、年假
工作地址:咸阳市杨陵区杨陵区创业大厦南门东50米
餐厅领班
陕西山连连饮食文化集团[福]招聘简章[福]1.连锁门店前厅主管:有大店工作经验,形象气质佳,底薪面议(能力强工资好说)2服务员5名(长期稳定,有火锅店经验者优先)工资3300-3500+200全勤3员工福利:包吃包住,生日红包+春节红包+员工慰问,月休3天详细咨询拨打电话:李总:地址:咸阳市陈阳寨世纪大饭店
酒店前台
酒店招聘前台收银员:2 名,20-35 岁
主要负责前台住房办理登记,大厅整洁,有服务意识,认真做好本职工作即可,上一休一,福利待遇好,管早餐
酒店地址:礼泉县东二环邮政局对面艾米轻居酒店,联系电话:
客房经理月结
客房领班
,年龄30 - 48岁之间,长白班,能吃苦耐劳,有责任心,有相关管理经验者优先考虑
薪资福利:包吃住,薪资待遇面议
招工人数:1名
工作地址:武功县苏武大道东
电工保安客房服务员
本地企业【乐华城88°温泉乐园】
须知
【面试时间】周一至周六9点-12点 下午2点-5点
【岗位要求】
1.客房服务员(2名 ,女 ,55岁内):到岗;
2.保洁员(2名 ,女, 55岁内):到岗;
3.维修电工(1名 ,男 ,40岁内):到岗
4.储物员(1名, 男 ,9月底):到岗
以上岗位:性格开朗、形象好、沟通能力强可接受学生、单招生;男175以上、女168以上
【工作地点】泾阳县乐华城88°温泉乐园
【工作内容】园区服务游客,巡逻、检票、园区内设备售卖工作等
【上班时间】开园前:9点----5.30 开园后:9点---闭园10点左右
【薪资待遇】3000-----4000(园区上班,可在园区随便游玩)
【吃住情况】管吃住(一日三餐)园区内吃住
【工期】上班起至9月底
【注意事项】
1.商保住宿30元/月,不住宿50/月
2.住宿押金200元/人,闭园离职正常退
3.资
4.体检费22.5元,项目:乙肝两对半
联系+:
咸阳兴平市一只酸奶牛店长1.有责任心,能够高效完成收银和奶茶调配工作。2.具备良好的客户服
4000-6000元/月
餐饮店长月结
一只酸奶牛店长
1.有责任心,能够高效完成收银和奶茶调配工作。2.具备良好的客户服务意识,能够提供优质的顾客体验。3.有良好的沟通能力。
薪资福利:4000 - 6000元/月。早班9:00 - 18:00,晚班13:00 - 22:00,月休息4天,周内调休,节假日上班双薪。
()
工作地址:兴平市翔瑞大厦中心大街华润万家五楼
客房服务员月结
戴维斯酒店招聘【客房服务员】
诚聘英才,虚位以待!
岗位:客房服务员
薪资:面议,待遇优厚
联系人:杨先生
应聘电话:
环境舒适,工作稳定,期待你的加入!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸阳大堂主管招聘在线招聘信息,主要招聘咸阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。