
咸阳武功县酒店招聘领班,公休四天,管食宿,需有两年以上经验,工资面议,联系电话
酒店经理
武功酒店招聘领班,公休四天,管食宿,需有两年以上经验,工资面议,联系电话
餐饮主管
餐厅经理(包吃住)
岗位职责:
-负责前厅日常运营及团队管理
-协调服务流程,确保顾客满意度
-管理餐饮出品质量与食品卫生安全
-协调前后台工作,保障高效出餐
职位要求:
-3-5年餐饮管理经验
- 持有食品健康证
- 熟悉餐饮服务流程,具备较强沟通与执行能力
工作时间:
-每月休息2天
-上午10:00-14:00;下午17:00-22:00
薪资福利:
-综合月薪5000-6000元
-包吃包住
-全勤奖金
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
餐饮主管
1. 年龄25–45岁,1年以上餐饮门店店长/餐厅经理管理经验,有中餐、湘菜、家常菜、特色餐饮经验者优先。
2. 熟悉餐厅全套运营流程,懂服务管理、成本管控、人员管理、食品安全规范,能够独立带店、全权负责门店经营。
3. 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力,善于团队管理,有责任心、服务意识和较强的业绩目标感。
4. 能够适应餐饮行业轮班、节假日在岗工作,服从门店安排,有良好的突发事件处理能力。
5.薪资待遇:5000–12000元/月(底薪+高额业绩提成+门店绩效奖+全勤奖+节日福利),能力优秀薪资可面议、上不封顶。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强,具备团队管理与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力,能熟练使用办公软
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制方案,确保营收与利润双达标
3.主导员工培训与团队建设,提升服务标准与执行力
4.维护品牌形象,落实品牌方运营规范及活动落地执行
5.处理客诉及突发事件,保障门店安全、卫生与合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉串串/火锅类业态者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强
3. 有团队管理经验,能独立统筹门店全盘工作
4.认同胡龙飞酸菜串串品牌文化,注重服务细节与顾客体验
5. 学历不限,有相关经验者优先
餐饮主管
一、岗位职责
1. 全面负责大学食堂日常现场运营管理工作,统筹食堂前厅服务、窗口秩序、环境卫生、人员调度等日常工作,保障食堂正常、高效运转。
2. 负责食堂工作人员的日常管理、排班、督导与培训,规范服务流程,提升员工服务意识和工作效率。
3. 把控食堂食品安全、卫生消杀、餐具消毒等工作,严格遵守校园食品安全管理制度,杜绝安全隐患。
4. 负责各类校园接待餐、会务餐等统筹筹备、现场布置、流程把控与服务对接工作,保障接待任务圆满完成。
5. 及时处理师生就餐过程中的问题与投诉,积极优化就餐服务,提升师生就餐体验。
6. 配合学校后勤部门完成各项检查、报备、整改工作,落实校园食堂各项管理规定。
二、任职要求
1. 身体健康,持有有效健康证,无不良从业记录,品行端正、责任心强,服从管理。
2. 具备食堂现场管理、餐饮运营相关工作经验,有高校、中小学等校园食堂工作经验者优先录用。
3. 熟悉接待餐、会务餐筹备及落地流程,擅长校园各类接待餐统筹制作者优先。
4. 具备良好的统筹协调、现场管理和沟通能力,能妥善处理各类现场突发问题。
5. 了解食品安全相关法律法规及校园食堂管理规范,有较强的安全意识和服务意识。
6. 能适应食堂工作作息,吃苦耐劳,团队管理能力良好。
三、薪资待遇
月薪9000元以上,根据个人工作经验、能力可面议,月休2-4天,包吃住,工作稳定、环境舒适。工作地点:东莞大朗
招聘前厅主管工资8000+,包吃包住
8000-10000元/月
餐厅领班月结
月休4天,包吃包住
炒锅师傅2名9000-10000
烧腊师傅1名9000-10000
切配师傅2名6500-7000
切配小工1名6000
凉菜大工1名9000
凉菜中工1名7000-7500
洗碗工2名5000-5500
服务员5000-6000
前厅经理8000-10000
餐饮主管
主管,门店收银系统掌握,会管理人员门店的考勤,盘点,熟悉管理流程,切配需要,有刀功的,有工作能力也可以
开荒6-10人
明天8点沣西新城共四层含地下室350平的别墅开荒己做二次入住前精细保洁,要7个人,每人180元活包工谁去私信?。
日入400包车住招配送员骑手
8000-12000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
人员要求:
1、18-45岁,会骑电瓶车、会看导航、会使用智能手机;
2、骑手每天送单不能低于20单,正常工作薪资7K(均单价7块钱+各种补贴);
作息时间:
分早、中、晚班,主要按站长排班为准,请假需提前一天报备站长。月休四天
薪资待遇:
1、按不同商圈区域划分,设立不同站点的派单计件单价和超出单价、设立的全勤奖、奖金和保底派单工资等,多劳多得;
2、早班补贴1-2元,夜宵补贴1-2元,距离补贴1-5元(正常配送3公里内,不超过5公里);
3、具体待遇视各站点情况而定。
陕西咸阳陈杨寨住家活,小伙40多岁做康复,长单,一月4000元4天假谁干打电话。
4000元/月
护工包住月结
咸阳陈杨寨住家活,小伙40多岁做康复,长单,一月4000元4天假谁干打电话。
酒店经理月结
招聘酒店管家,,初中以上文化程度,年龄40至55岁,有酒店保洁和前台业务经验者优先。主要负责酒店保洁和前台业务。酒店共有8个房间。薪资福利:试用期2600元,试用期过后待遇面谈。工作时间:10小时工作制,月休4天。工作地址:曲靖张三口资金新景东门。
客房服务员
敦煌万达美华酒店招聘,前台主管,宾客服务经理,客房主管,宾客服务员,客房服务员,餐厅帮厨,薪资面议,有月休,有工龄工资。联系人
辽宁大连招聘客房部前厅经理。薪资为4000-5000元。需要长期稳定的人员,要求具有良好的
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘客房部前厅经理。薪资为4000-5000元。需要长期稳定的人员,要求具有良好的沟通能力,并具有中端连锁酒店前台经理岗位一年以上经验。岗位职责包括:负责前厅日常运营管理,确保服务质量与效率;监督并优化入住、退房流程,提升顾客满意度;协调各部门资源,处理突发情况及重大客户问题;组织实施前台员工培训与绩效考核,提升团队专业能力。任职要求:具备良好的沟通能力和客户服务意识,有较强的组织协调能力和团队管理经验。
酒店经理月结
招聘前厅经理。薪资为10000-12000元。每月带薪休班,享受法定节假日、月福利、生日福利、节假日福利、年终奖、工龄补贴、团建活动等,缴纳五险,包吃住,免费岗前培训。厨房类岗位配置空调新风系统、独立吸烟室及卫生间。工作地址:龙口市嘉元梦想公社一号馆。
酒店经理1-2人月结
庐阳区阜阳北路酒店诚招经理2名,工资面议月休四天,要求:基本工扎实稳定主动性高,积极上进者优先,有意者电联:[抱拳]平台!
咸阳乾县急聘客房部经理,餐饮部经理,餐饮主管,餐厅领班。工资面议,工作地址在。有意者致电
餐厅领班餐饮主管
急聘客房部经理,餐饮部经理,餐饮主管,餐厅领班。工资面议,工作地址在乾县。有意者致电
咸阳乾县急聘客房部经理,餐饮部经理,餐饮主管,餐厅领班。工资面议,工作地址在。有意者致电
餐厅领班餐饮主管
急聘客房部经理,餐饮部经理,餐饮主管,餐厅领班。工资面议,工作地址在乾县。有意者致电
陕西咸阳秦都区招聘岗位名称:团餐前厅主管薪资范围:5000-6000+社保工作地点:岗位职
5000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘岗位名称:团餐前厅主管薪资范围:5000-6000+社保工作地点:陕西省咸阳市秦都区岗位职责:1、负责团餐项目前厅的日常运营管理,主导包间接待工作。2、年龄40岁以下,身体健康,形象端正,熟悉商务接待礼仪。福利待遇:上社保,包吃住,月休6天,法定节假日带薪休假。联系电话:蔡经理()
陕西咸阳招聘客房主管4名,薪资3500-4000元/月,包食宿,带薪培训,全勤奖,晋升空间
3500-4000元/月
客房经理月结
招聘客房主管4名,薪资3500-4000元/月,包食宿,带薪培训,全勤奖,晋升空间大。岗位职责包括:负责客房日常管理,确保服务质量达标;监督员工工作执行情况,协调团队配合;检查房间卫生与设施,及时处理问题;参与排班安排,做好交接记录。任职要求:有酒店或客房管理经验者优先;能吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力;遵守公司制度,服从安排,工作认真细致。提供稳定的工作环境、良好的团队氛围和清晰的职业发展路径。
前台小姐姐
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.能适应轮班制工作(含夜班),责任心强,具备一定应变能力
5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先
栏目概述
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