市政施工单位公司总工
8千-1.2万/月
项目经理10年以上大专
1、10年以上市政项目施工管理经验，大专及以上学历，具备一级市政建造师证书。年龄45岁以下。
2、负责现场施工进度与质量的管理与监督；
3、组织协调施工队伍，确保施工安全；
4、制定施工计划，监督施工过程；
5、做好施工过程记录和验收工作；
6、协助解决施工中的技术问题。
项目主管
8千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科销售支持/交付管理ERP项目管理经验实施交付经验计算机相关专业
一、岗位职责：
1、负责金蝶ERP系统业财一体化项目的落地执行，开展业务需求调研，并形成匹配的解决方案；
2、高效协调内外部资源推进项目进展，完成客户需求收集、方案制定及开发进程的持续跟进；
3、组织并带领团队完成用户培训、系统上线与测试工作，及时处理实施期间及上线后各类问题，保障系统稳定运行，提升客户满意度；
4、维护良好的客户关系，协助推动项目顺利验收与正式上线。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，熟悉财务管理体系，掌握集团企业财务核算、供应链运作、财务共享中心等相关知识；
2、具备优秀的沟通协调能力，待人得体自信，善于倾听并准确理解客户诉求；
3、对数字化转型实施工作充满热情，能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识；
4、工作积极主动，能够合理规划任务优先级，有效管理个人工作时间；
5、具有3年以上财务相关模块或项目实施经验，甲乙双方背景均可，有金蝶云星瀚项目经验者优先，财务专业背景者优先考虑
塔吊司机司索工指挥工长期1-2人月结
阳江市江城区招塔吊司机、指挥/司索司机8000指挥6500，上夜班基本上很少通宵，很好玩，有时上几个小时，我们有急事回家了
收银员
陈老板。阳西县中信生活商场（兴华路店）1、收银员多名2、售货员多名待遇从优，期待你的加入！招聘热线：（兴华店）
阳江阳西县新中信超市（山水华庭店）1、猪肉分割师傅多名2、售货员多名招聘热线：
肉类分割师
阳西县新中信超市（山水华庭店）1、猪肉分割师傅多名2、售货员多名招聘热线：
工厂焊工
今日招聘北惯收时工碰焊排线（180元/天保底计件）长期有做北惯收时工验收刀柄东莺收时工裝柄仔（17元/时）视力好点十八子总部收单人件工串钉那味收单人件工激光印字长期有做（在做一般有230元左右/天）
消防安装技术员，项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年本科消防安装，防排烟，
岗位职责：
1. 负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统等消防设施的现场安装与调试工作
2. 编制消防安装施工方案及技术交底，确保符合国家消防技术规范和验收标准
3. 协调土建、机电等专业交叉作业，把控施工进度与质量节点
4. 组织消防系统联动测试及竣工资料整理，配合消防部门完成验收
5. 指导并监督施工班组安全规范作业，落实现场安全生产责任制
任职要求：
1. 具备消防设施操作员证或相关职业资格证书者优先
2. 熟悉GB50166、GB50261等消防水，电，风分施工验收规范
3. 有消防工程项目现场管理经验，能独立承担项目实施
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应施工现场环境
建筑项目经理/项目负责人
1.3-1.5万/月
项目经理5-10年高中私人会所KTV
岗位职责：
1.全面负责私人会所、KTV等商业空间类项目的施工管理与现场统筹工作
2. 主导项目进度、质量、安全及成本管控，确保各阶段目标按时高质量达成
3.对接业主需求，高效沟通协调设计、施工、供应商等多方关系
4. 编制并更新施工方案、进度计划、验收资料等工程文件，熟练使用办公软件
5.组织现场问题研判与决策，及时解决施工过程中的技术与管理难题
任职要求：
1.30-45周岁，具备5个及以上私人会所或KTV类项目全流程施工管理经验
2. 熟悉装饰装修施工工艺及行业规范，具备独立处理现场复杂问题的能力
3.责任心强、执行力优，具备良好的跨部门协作与客户沟通能力
4.能熟练操作电脑完成日常文档、报表及基础图纸整理工作
5.学历不限，持有建造师证、安全员证等相关资质者优先
项目经理
1-1.8万/月
项目经理3-5年大专二级建造师及以上，中级职称及以上会预算、能独立管理项目45岁以下
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成。
2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，解决现场重大技术与管理问题。
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，组织图纸会审、技术交底与验收工作。
4. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生。
5. 负责工程款申报、签证办理、结算资料整理及竣工验收全过程管理。
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：大专及以上，持有一级/二级建造师证书。
2. 建筑行业项目管理经验：要求3年以上，（实际担任过完整房建/公建项目负责人者优先），具有中级及以上职称
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力。
4. 具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应施工现场工作环境。
5. 无不良执业记录，信用良好，服从公司项目统筹安排
项目经理
1.6-2万/月
项目经理经验不限学历不限五险一金十三薪年终奖绩效奖金
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，经验要求：不限（优先5-10年）
3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
工装管理员
7千-1万/月
项目经理3-5年学历不限
招工装项目管理员，重庆，主要做商场商铺装修、公区改造、零星维修。要求看得懂装饰水电图纸，现场管施工、对接甲方、收方做签证，熟悉吊顶隔墙水电工装工序。做过商场内装改造工程 / 商铺零星维修及改造工程经验优先。薪资面议！
工程部主管
1-1.5万/月
生产经理10年以上大专
岗位职责：
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患
4. 统筹调配人、机、料、法、环等生产资源，提升现场管理效率与成本控制水平
5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、验收交付及资料归档等工作
任职要求：
1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉房建或市政类项目全流程管理
2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
3. 熟练掌握施工图纸、技术规范及常用办公软件，具备较强的现场问题解决能力
4. 责任心强，具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境
施工员长期1-2人月结
杂施工员工地阳江江城区安装自来水管道，要懂使用RTK和测量仪，现在机械和人员调配，做过这种项目的优先。杂施工员薪资福利:8500-10000每月包吃包住招工人数:2个工期一年半工作地址:阳江江城区
施工员长期1-2人月结
施工员要懂使用RTK和测量仪，现在机械和人员调配，做过这种项目的优先。安装自来水管道薪资福利:8500-10000，每月包吃包住，工期一年半。招工人数:2人工作地址:阳江江城区
建筑施工生产经理/负责人
6-8千/月
生产经理10年以上大专
岗位职责：
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时整改隐患
4. 统筹调配人、机、料等资源，优化现场施工效率与成本控制
5. 配合项目经理完成工程验收、资料归档及交付相关工作
任职要求：
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟悉国家及地方建设工程法律法规、施工验收规范及安全生产条例
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强，能适应施工现场环境，具备良好沟通表达与抗压能力
5.持有建造师（建筑工程或市政工程）资格证书者优先
兼职—居家人事专员160-240一天
160-240元/天
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）
人事专员/助理
4-7千/月
人力资源专员/助理1-3年大专客服绩效考核管理不接受居家办公人事档案管理互联网运营销售招聘与配置人力资源/管理类专业
1、我司是一家拥有10多年经验的传统电商企业，集生产与销售于一体的工贸型公司，主营产品为饰品、工艺品。
2、人事岗位主要负责招聘实施、绩效管理、规章制度的协助拟定与推动执行，以及日常行政事务管理。
3、能力要求：具备1年以上人力资源相关工作经验，具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，性格开朗积极。
4、需具备强烈的进取意识，良好的团队合作精神，以及高效的执行力。
5、清晰的职业发展路径：设有明确的人力资源职级晋升机制，工作能力达标后可实现相应晋升与薪资调整。
6、定期组织多样化的员工活动，如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等，丰富员工文化生活；
7、工作时间：8:30-12:30 14:00-18:00，每周休息4天，提供免费午餐
人事行政专员
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年大专绩效考核管理不接受居家办公从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验制度制定及落地优化销售互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责：
协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源体系的制度搭建；
建立并管理员工人事档案，负责劳动合同的签订、续签与变更事宜；
落实人力资源各模块操作规范及规章制度，支持各部门日常协作与业务推进；
及时跟踪并整理国家及地方劳动用工相关政策法规信息；
按照招聘流程开展人员招募工作，协调处理员工入职、离职、转岗、晋升等相关手续办理；
配合实施新员工入职培训及业务技能培训，组织内外部培训资源，跟进培训实施情况并收集反馈；
负责员工薪资核算及相关社会保险事务的办理；
协助构建和谐劳动关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工关怀活动。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先；
2、具备两年以上人力资源岗位工作经验；
3、熟练掌握人力资源各模块实务操作流程，了解国家及地方劳动人事法律法规，并具备实际应用能力；
4、品行端正，作风严谨，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；
5、能熟练操作常用办公软件，具备一定的网络操作基础。
岗位福利：
1、提供社保
2、中午餐补
3、法定节假日
4、生日会和不定期组织团队活动
人事专员
6-7千/月
人力资源专员/助理3-5年大专绩效考核管理培训实施劳动关系办理大中型企业从业人力资源管理师持证人力/财务/行政/法务薪资核算精通人力相关法规政策房地产/建筑人力资源/管理类专业招聘与配置
工作职责：
1.招聘管理：
o负责根据公司用人需求，制定并执行招聘计划，包括岗位发布、简历筛选、面试安排、录用通知等全流程操作。
o利用多种招聘渠道（如招聘网站、社交媒体、中介等），确保招聘的高效性和质量。
o主导电力工程技术工人的招聘工作，建立和维护高效的招聘渠道，确保公司技术团队的稳定与扩张。
o深入了解劳动法规，确保公司在招聘、用工、解雇等各个环节合法合规，有效管理劳动风险。
o建立并维护人才库，为公司储备各类优秀人才。
2.员工培训与发展：
o协助制定新员工入职培训计划，并组织实施，确保新员工快速融入公司文化和工作环境。
o参与组织在职员工的技能提升和职业发展培训项目，提升团队整体能力。
3.人事管理：
o管理员工的人事档案，包括入职、离职、晋升、调动等手续的办理。
o负责员工福利管理，如节假日礼品、员工活动等策划与执行，提升员工满意度。
o管理员工的社保、公积金等缴纳工作，确保符合国家和地方政策要求。
4.员工关系与沟通：
o协助处理员工咨询、投诉与建议，维护良好的员工关系。
o定期收集员工意见反馈，为公司管理层的决策提供参考。
5.人力资源数据分析：
o收集和整理招聘、员工流动率等人力资源相关数据，进行初步分析，为人力资源决策提供数据支持。
任职要求：
1.教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、心理学、社会学或相关专业。
2.工作经验：3年招聘或人事相关工作经验，有电力工程建设行业背景者优先。
3.专业技能：
o熟悉招聘流程与技巧，了解各类招聘渠道的操作方法。
o具备基本的人力资源管理知识，如员工培训、薪酬福利、员工关系等。
o熟练劳动法规，掌握Office等办公软件，能够进行数据整理与分析。
4.个人素质：
o具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够妥善处理人际关系。
o工作细心、认真，注重细节，责任心强。
o积极主动，具备较强的学习能力和适应能力，能够在快节奏的环境中工作。
5.其他要求：
o有良好的团队协作精神，能够与各部门紧密合作。
o对电力工程建设行业有一定的了解或兴趣者优先。
薪酬福利：五险一金、包吃包住、节日福利、年终奖等
我们提供：
竞争性的薪酬待遇和福利体系；
宽广的职业发展空间和个性化的职业规划；
和谐、积极向上的工作氛围；
丰富的员工活动和团队建设机会。
欢迎有志之士加入我们的团队，共同开启职业发展的新篇章！
施工员长期1-2人月结
招聘:招2名施工员，工地在阳江江城区安装自来水管道，要懂使用RTK和测量仪，现在机械和人员调配，做过这种项目的优先，工资待遇:8500-10000元每月，包吃包住，工期一年半，有意向联系电话:信息由井号平台提供发布直接联系招聘人
要求必须有二建机电证书
1-1.2万/月
生产经理
要求必须有辽宁省二建机电证（硬性条件），在辽宁省沈阳市给交五险，工作地点是广东省阳江市阳江县。年龄没有硬性要求。
工作岗位：机电方面生产经理，根据工作经验程度。工资面议（强弱电，给排水，消防暖通方面）。请看清证书和工作地点。
装修工程项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专净化工程装修经验
洁净室项目经理岗位职责：
1. 统筹安排洁净室工程项目、保证工程施工质量和进度；
2. 熟悉洁净室装修材料、装修工艺、施工技术，解决工程中出现的问题；
3. 负责协调甲方、监理单位以及公司各方的内外部关系；
4. 对施工项目实施全面管理，及时发现和妥善处理突发性事件、强化现场文明施工；
5. 严格履行与建设单位签订的合同，进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现；
6. 落实并管控项目计划的进度及成本，确保项目施工的顺利按时进行；
7. 管理施工团队，负责工程各阶段的验收工作和最终竣工确认。
岗位任职资格：
1.有洁净室项目管理工作经验3年以上者；
2.较强的责任心、良好的沟通能力、一定的计划管理能力；
3.能够熟练操作常用办公软件。
4.有洁净室、无尘车间施工经验者优先录用
由于工程项目的特殊性，上下班或加班时间不大固定
公司地址：深圳市罗湖区中国人保金融大厦6楼202室（地铁7号线-红岭北站）
职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利
项目协调员
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程项目
岗位职责：
1.组织编制项目的总体方案与施工设计，全面统筹项目在生产、经营、质量、安全等方面的管理工作。
2.负责各类施工技术方案的制定，以及项目进度计划、月度和周度工作安排的编制与执行落实。
3.科学组织与调配人力、材料、设备等生产资源，履行日常管理中的组织、计划、指挥、协调、控制及激励职能，确保工程的质量、安全、工期与成本目标顺利达成。
4.负责现场施工管理，优化物料、工具及人力资源配置，有效管控各分项工程的施工支出。
5.组织开展各阶段工程的竣工验收及相关结算工作的推进与完成。
6.处理施工过程中出现的技术难题，协调并裁决专业技术争议，保障施工顺利推进。
任职要求：
1.大专及以上学历，电气工程、电力工程等相关专业，年龄28-40岁
2.具备8年以上施工现场管理经验，持有建造师证、安全员C证或监理工程师资格者优先考虑
3.熟悉项目全流程管理，具备独立开展现场管理工作的能力
4.熟练操作Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及绘图软件
5.精通电气设备运行原理，能够及时诊断并预防施工过程中的各类故障问题
6.具备强烈的责任意识，工作细致主动，执行力强，积极配合公司整体工作安排
项目协调员
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程项目
岗位职责：
1.组织编制项目的总体方案及施工设计，全面统筹项目在生产、经营、质量、安全等方面的管理工作。
2.负责项目各类施工方案的制定，以及进度计划、月度和周度工作计划的编制与执行落实。
3.科学组织与调配人力、材料、设备等生产资源，履行日常工作中组织、计划、指挥、协调、控制和激励的职能，确保工程的质量、安全、工期及成本目标顺利达成。
4.负责施工现场的全面管理，优化物料、工具及人力资源的使用，有效控制各分项工程的施工成本。
5.组织开展各阶段工程的竣工验收及结算相关工作。
6.及时解决施工过程中出现的技术难题，协调并裁决技术争议，保障施工顺利推进。
任职要求：
1、大专及以上学历，电气工程、电力工程等相关专业，年龄28-40岁
2、具备8年以上现场管理经验，持有建造师证、安全员C证或监理工程师资格者优先考虑
3、熟悉项目管理流程，具备独立开展施工现场管理的能力
4、熟练操作Word、Excel、PowerPoint、CAD等常用办公及绘图软件
5、精通电气设备工作原理，能够及时处理并预防现场施工中的各类故障问题
6、具有较强的责任意识，工作细致认真，积极主动，服从公司统一调配
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阳江土建经理招聘在线招聘信息，主要招聘阳江建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
