岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成销售数据分析与汇报 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

10年的日化品源头工厂五大厂区，批发零售加互联网推广。家家户户需要的消耗品，日常用品，人群体量大。教会直播带我的品， 每天1到2个小时，日结!!

樊城区急招10名销售专员，上班时间九点到下午六点，月休四天，工资3000—10000，上班地点樊城区长虹路月星家居四楼名匠装饰，有意向联系赵经理：

武汉招聘财税销售顾问 岗位职责： 对接中小微企业，推广园区财税优惠政策，提供公司注册、记账报税、税务筹划等服务，跟进客户洽谈成交，维护客户关系。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄22-30周岁； 2. 具备销售相关从业经验，沟通表达良好； 3. 目标感强，愿意深耕财税行业，追求高薪。 薪资福利： 无责底薪+高额提成+月度奖励，上不封顶 缴纳社保， 周末双休，法定节假日正常休假 入职满一年享有带薪年假 系统化专业培训，晋升通道清晰 优质刚需赛道，客源稳定，期待想长期发展的销售人才加入！ 有意向欢迎私信投递简历

我们需要你做什么？ 化身“APP种草官”：带着公司王牌产品走街串巷，用你的口才让村口大妈和CBD白领都秒变注册用户！（目标：让全中国97%的城乡群众都问“你这软件能砍一刀吗？”） 地推界“孤勇者”：陌拜、摆摊、商圈游击战……用你的社牛属性把路人变客户，KPI？不存在的，我们只拼“谁的脸皮更厚”！ 风控界的“纪律委员”：推广可以野，规则不能破！坚决不踩金融红线，做一个“合法搞钱”的模范打工人。 你可能是这样的“神仙队友” 年龄20-35岁，性别不限，学历不限（哪怕你是“社会大学”毕业，只要会唠嗑就行）。 干过销售、摆过地摊、当过微商……总之，能用一句话让路人停下脚步的，优先录取！ 团队意识强到能组队吃鸡，执行力猛到能日行3万步（微信步数榜单王者就是你）。 加入我们，你将解锁 自由の奥义：不打卡！不坐班！每天起床第一句：“今天去哪搞钱？”（老板只关心结果，不关心你在床上还是沙滩上办公）。 钱包膨胀计划：月均1.2W-1.5W起步，干得猛赚得多，半年后你可能会纠结“晋升管理岗”还是“继续当地推首富”。 福利全家桶：五险一金入职就缴（不像某些公司画饼），月度团建（火锅撸串一条龙）、节日生日礼（连清明节都给你发青团信不信？）。 晋升直通车：管理人员全从内部提拔，拒绝空降！半年逆袭成“街头CEO”，带团队横扫各大商圈！ 我们的“不正经”承诺 公司靠谱：产品口碑比老干妈还硬核，客户好评多到能绕地球两圈（毕竟60+金融机构都抢着合作）。 拒绝画饼：钱和职位都写进合同，你的努力只会换来“打款短信”和“升职邮件”，而不是老板的“下次一定”。 风控护体：踩红线？不存在的！公司帮你兜底合规，你只管放心野！ 最后一句大实话 如果你厌倦了朝九晚五的“牢笼生活”，想用一张嘴两条腿实现财富自由（顺便把微信好友加到5000上限），速来投奔地推天团！ PS：简历里写“我能把冰卖给爱斯基摩人”的，HR秒回！ 公司口号：自由是假，搞钱是真！ 信也科技地推部，等你来“街头称王”

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.学历不限，退伍军人优先

招聘｜潜江维安特卫保安公司特招中级消控持证人员数名要求：年龄18-60周岁，持有中级消防设施操作员证待遇：月薪5000元以上，包吃包住联系电话：谢总欢迎您加入我们优秀的团队！麻烦各位朋友、引荐，非常感谢

纯上班司机，一个月上26天班，休息4天 工作地点：主城九区 有网络预约出租汽车驾驶员证 全职兼职均可 工作时间自由 多劳多得 直营平台单量流水奖励有保障 出行服务驾驶工作，一人一车，车辆自己保管，工作 时间自由，月收入您说了算，且入过万很简单!不卖 车!不卖车!不卖车! 公司政策: 1、公司负责车辆的保养、保险; 2、公司提供纯电新车，全新车全新车! 3、免费培训，包教包会，服务人员实时跟踪，解决各种跑单问题; 4、直营平台，抽佣低至16%，日均单量30+，纯流水450+，奖励提成拿到手软;同时提供司机公寓，24小时热水，拎包入住 5、综合收入12k-15k，多劳多得! 任职资格: 1、年龄22-55岁，C1本以上，3年以上驾照驾龄，会用智能手机和看导航; 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识; 3、具有一定的服务意识。

职位描述:外卖骑手送餐员 7000-11000元 薪资待遇薪资待遇： 1：薪资结构：单量乘以单价＋综合福利补贴 2：综合单价：6-10 3:每日单量：轻松跑：40-50单认真跑：60单左右加油 跑：70-90+单 3站点直招送餐员，无押金!工作地点就近安排!当天提 供住宿、提供电动车!薪资待遇: 每单6-8元，日均单量50左右，单量充足。送餐员月薪 8600-13000元，多劳多得上不封顶! 另有冲单奖励、平台奖励、全勤奖励、夜间补贴. 工作时间:工作时间弹性自由，午高峰10:00-14:00、晚高峰16:00-20:00 其余时间可自由选择休息或者跑单。岗位职责: 送餐员负责平台外卖订单的取餐、送餐。及时将餐品送到顾客手中。晋升空间: 骑手-站长助理-站长-区域经理-大区经理 4：综合薪资：8000-15000元 5：福利待遇：全勤奖 300元冲单奖 300-500元老员工 奖：100-200元 6：时段补贴-1.5-2元，远距离补贴1-3元，重量补贴 5-8元，大额订单补贴2-10元 季节奖励：夏季战役奖励冬季战役奖励分别在 7000 元-9000元过年留守奖励4000 元-5000远左右 8：工资发放：每月20号，入职7-10 天可以根据单 量预支工资。高可达单量的百分之30-50 g：上班时间：上午10-下午2点下午5点-晚上9点其他 时间自由安排。 10：住宿车辆：公司提供住宿和车辆。宿舍有热水空调洗 衣机。 任职资格要求： 1有无经验均可，18-53周岁。 2，会骑电瓶车，会用智能手机看导航

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潜江市招工地小工/杂工

主要负责打电话给精准意向客户，售卖公司的产品，公司提供资源 上班时间：早上8:15-11：45，下午1：30-17:30，每周六提前一个小时下班，周日固定休息。 薪资：无责底薪3000+提成，提点10%-50% 接受小白无经验，有经验优先考虑，工作轻松简单上手快

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出）； 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，带客户看房； 接受小白，公司提供带薪培训，入职即可缴纳社保，15号为时间节点； 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包；

岗位职责： 1、负责鱼泡直聘产品在指定区域内的代理商开发、日常管理和平台产品及销售培训； 2、落地公司渠道政策、指定区域内代理商的具体策略落地； 3、对代理商进行培训及管理，完成区域内代理商的销售指标； 4、对区域内代理商一线销售人员进行培训。 任职要求： 1、三年以上的互联网工作经验，互联网招聘平台渠道工作经验尤佳； 2、有成功的互联网代理市场开拓案例，有团队管理经验更佳； 3、有较强的沟通能力、组织协调能力、语言表达能力，以及较强的适应能力； 4、需要有代理商管理经验。 岗位亮点： 平台稳定，目前处于团队扩张期，需要大量引进渠道商。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司成立于2017年，当前在职员工近1000人；服务全国超1.3亿注册用户，日活跃用户超400万，累计服务注册企业超800万家；综合招聘平台月活跃用户数稳居全国前四。 2、技术实力突出：公司秉持科技和服务第一的核心理念，依托全链路AI赋能与精细化运营；累计获得14项发明专利、6项实用新型专利、112项计算机软件著作权，技术成果丰硕。 3、资本助力充足：2021、2022年先后完成钟鼎资本、顺为资本数亿元A、B两轮融资，资金实力强，为持续研发和市场拓展提供有力保障。 4、市场发展迅猛：成立至今累计提供就业岗位5.36亿+，成功促成超4.46亿人次就业；蓝领市场规模持续领跑行业，白领市场增速表现亮眼；计划于2027年上市。 5、资质荣誉丰富：荣获国家高新技术企业、人社部全国优秀创业创新项目、全国人力资源服务创新创业大赛一等奖、“中国创翼”创业创新大赛第一名、四川省“专精特新”中小企业、四川省新经济示范企业、四川省人力资源服务业龙头企业等多项荣誉资质。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗，或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日/周年礼物等福利；同时拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励，公司每年发放年终奖及额外奖金，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、负责鱼泡直聘产品在指定区域内的代理商开发、日常管理和平台产品及销售培训； 2、落地公司渠道政策、指定区域内代理商的具体策略落地； 3、对代理商进行培训及管理，完成区域内代理商的销售指标； 4、对区域内代理商一线销售人员进行培训。 任职资格： 1、三年以上的互联网工作经验，互联网招聘平台渠道工作经验尤佳； 2、有成功的互联网代理市场开拓案例，有团队管理经验更佳； 3、有较强的沟通能力、组织协调能力、语言表达能力，以及较强的适应能力； 4、需要有代理商管理经验。 岗位亮点： 平台稳定，目前处于团队扩张期，需要大量引进渠道商。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司成立于2017年，当前在职员工近1000人；服务全国超1.3亿注册用户，日活跃用户超400万，累计服务注册企业超800万家；综合招聘平台月活跃用户数稳居全国前四。 2、技术实力突出：公司秉持科技和服务第一的核心理念，依托全链路AI赋能与精细化运营；累计获得14项发明专利、6项实用新型专利、112项计算机软件著作权，技术成果丰硕。 3、资本助力充足：2021、2022年先后完成钟鼎资本、顺为资本数亿元A、B两轮融资，资金实力强，为持续研发和市场拓展提供有力保障。 4、市场发展迅猛：成立至今累计提供就业岗位5.36亿+，成功促成超4.46亿人次就业；蓝领市场规模持续领跑行业，白领市场增速表现亮眼；计划于2027年上市。 5、资质荣誉丰富：荣获国家高新技术企业、人社部全国优秀创业创新项目、全国人力资源服务创新创业大赛一等奖、“中国创翼”创业创新大赛第一名、四川省“专精特新”中小企业、四川省新经济示范企业、四川省人力资源服务业龙头企业等多项荣誉资质。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗，或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日/周年礼物等福利；同时拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励，公司每年发放年终奖及额外奖金，福利待遇丰厚。

职位描述： 1、负责鱼泡直聘产品在指定区域内的代理商开发、日常管理和平台产品及销售培训； 2、落地公司渠道政策、指定区域内代理商的具体策略落地； 3、对代理商进行培训及管理，完成区域内代理商的销售指标； 4、对区域内代理商一线销售人员进行培训 任职要求： 1、三年以上的互联网工作经验，互联网招聘平台渠道工作经验尤佳； 2、有成功的互联网代理市场开拓案例，有团队管理经验更佳； 3、有较强的沟通能力、组织协调能力、语言表达能力，以及较强的适应能力； 4、需要有代理商管理经验

纺织行业销售 岗位职责： 1.负责纺织类产品市场推广与销售，开展客户开拓、关系维护及业务延伸； 2.关注行业趋势，搜集竞品动态，为销售方案优化提供数据支持； 3.与客户深入交流，精准把握需求，提供专业建议与定制化服务； 4.协同制定并落实销售计划，确保业绩指标的达成； 5.定期参与业内展会活动，提升品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察、营销策划及商务谈判技巧； 2.拥有良好的语言表达能力与团队协作意识； 3.熟悉纺织领域基础知识，具备相关从业经历者优先考虑； 4.能适应高强度工作节奏，具备良好抗压性与学习主动性； 5.热爱销售岗位，工作积极负责，富有职业担当。

岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

薪资范围:16000-30000元/月 提成方式:按单提成;多劳多得 岗位职责: 1.负责客户开发、沟通对接及成交跟进 2.执行公司提供的线上获客方法与标准化话术 3.维护客户关系，获取长期续费分润收益 4.配合公司赋能体系，落地执行线上拓客全流程 任职要求: 1.具备销售经验，能够主动开拓客户，不依赖坐等客户资源 2.执行力强，做事不拖延、不摸鱼，确保任务按时落地 3.有强烈赚钱意愿，接受高提成+长期分润的合作模式 4.有创业、开店、副业或招商经验者优先 5.愿意学习新方法，遵守标准化流程，做到“听话照做” 我们提供:成熟可复制的线上获客系统，涵盖引流到成交的全链路方法

我们能给你什么？ 富有竞争力的薪资水平（10-15K） 全面的福利待遇（缴纳五险、生日福利、年限津贴） 明晰的晋升通道（只要你敢想，我们就敢给） 你需要做什么 1. 负责搜集潜在客户资料及竞品市场动态，同步开展区域市场调研工作。 2. 制定客户拜访方案，向客户传递公司产品内容、企业理念与销售政策。 3. 在项目执行期间跟踪进度，定期进行客户回访。 4. 高效妥善处理客户反馈问题，第一时间通知生产部门并迅速到场协调解决，确保客户满意度。 注： 我们公司在荆门，求职者需自带车辆，工作期间需在湖北省内出差跟进项目

纺织行业销售 岗位职责： 1.负责纺织类产品销售相关工作，涵盖客户开拓、关系维护与业务延伸； 2.关注市场变化，搜集竞品动态，为销售策略优化提供依据； 3.与客户深入交流，准确把握需求，提供专业建议及定制化方案； 4.协同制定并落实销售计划，确保销售任务按时达成； 5.按期参与行业展会活动，提升产品曝光度与市场份额。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察、营销策划及商务谈判能力； 2.拥有良好的语言表达能力与协作意识； 3.熟悉纺织领域基础知识，具备同行业从业经历者优先考虑； 4.能适应高强度工作节奏，具备良好应变力与学习意愿； 5.热爱销售岗位，工作积极主动，富有责任感。

岗位职责： 1、通过电话沟通挖掘潜在客户，添加微信并介绍招商政策，邀请客户实地拜访，推进洽谈及签约流程 2、协助企业安排产业园现场考察；负责接待来访企业，配合完成企业在园区的投资建厂事宜 3、处理客户来电来访信息，整理客户档案资料，并进行后续跟踪回访 4、完成上级安排的其他相关工作 任职资格: 1、具备吃苦耐劳品质，富有团队意识和进取心，沟通表达能力强的优先考虑 2、欢迎应届毕业生加入，公司提供师徒带教、话术指导及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流 5、工作认真细致，抗压能力强，能持续保持高效工作状态 上班时间： 早上08：30-17:30 地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

男女不限-年龄20-50岁工作时间9点-5点有工作经验能做10天以上的优先工资电话详谈

岗位职责： 1、通过电话沟通发掘潜在客户，添加微信并讲解招商政策，邀请客户到访，推进洽谈及签约流程 2、协助企业实地考察产业园区，统筹安排客户来访接待，助力企业完成落户投资相关事宜 3、负责客户来电咨询、信息登记归档及后续跟进回访工作 4、落实上级安排的其他临时性工作任务 任职资格： 1、具备较强抗压能力，富有团队意识与积极进取态度，语言表达流畅者优先考虑 2、欢迎应届生投递，公司提供带教机制，包含话术指导及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流 5、工作认真细致，情绪稳定，能在高强度环境下持续高效作业 上班时间： 早上08：30-17:30 地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

职位详情 1、通过电话、拜访与企业客户保持良好沟通，并提供专业咨询方案，最终转化为客户，完成业务签订和后续服务； 2、解决客户在业务中遇到的问题，提升客户满意度: 3、服务客户，并将客户转化为转介绍客户，完成业务指标。 希望你是: 1、高中及以上学历; 2、聪明、正直、勤奋、上进、爱学习/分享; 3、阳光，热爱销售工作； 4、普通话标准，表达逻辑强: 5、同理心强，较好的倾听能力，皮实，不玻璃心。 我们提供: 1、极具竞争力的薪酬:工资+提成+补贴; 2、完善的福利:入职即缴纳团体医疗保险、多样的假期(周末双休、法定年假、司龄假、福利带薪假、及其他国定假等)、员工活动; 3、丰富的荣誉评选:月度新人奖、销冠奖、团队奖、年度金/银等，仪式感满满: 4、成熟的培训体系:新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等; 5、通畅的晋升通道:专业和管理双向晋升通道。专业路线-大客户销售(千万级业绩销售)，管理路线-销售经理-总监-城市经理。公司飞速发展晋升空间大、机会多; 6、人脉的积累:对接企业，客户均为企业端人力资源负责人、业务负责人等管理层人士: 7、企业的文化:崇尚技术、自我驱动、用户第一、简简单单。

【你将负责——】 1. 客户承接：通过企业微信/个人微信，添加网络平台付费推广来的意向客户（无需自己找客户），发送欢迎语和产品资料。 2. 需求挖掘：用3-5个问题了解客户的预算、使用场景、紧急程度，判断成交意向等级。 3. 方案报价：根据客户需求推荐产品方案，按公司定价表提供报价，发送真实案例图片/视频。 4. 促成下单：解答客户对价格、质量、售后的疑虑，推动下单（锁价、限时优惠等合理话术）。 5. 订单跟进：协助客户完成付款，对接工厂发货，提供物流单号及售后须知。 6. 客户维护：定期回访成交客户，引导复购和转介绍。 7. 数据记录：每日更新客户跟进表，记录成交/未成交原因，每周向总监汇报。

【岗位详情】 1.水产养殖动保产品销售。 2.通过电话和微信等各种渠道联系客户，了解客户需求向客户推荐合适产品促成成交。 3.通过线下拜访或者会议和客户建立联系，达成合作。 4、回访维护老客户，有效帮助客户解决产品为题，做好售后服务，保持良好的客户关系。 【任职要求】 1、可接受短期出差; 2、有赚钱欲望，拼搏欲望，改变当下欲望 3、能长期发展，性格坚韧，认真踏实，能融入团队; 4、有水产或兽药销售经验的优先录取; PS：公司统一带薪岗前培训，培训后一对一老带新。 工作时间:每天8小时，月休4天 薪资待遇:综合薪资3000-5000

一、【薪资范围】： 8000-15000元/月、 五险一金、 试用期不打折 二、【工作时间】： 8:30—3:00或2:00—9:00 三、【薪酬福利】： 1、五险一金 2、工龄工资奖、年终奖、带薪年假 3、带薪培训，全方位提升员工的专业能力 4、各部门绩效排名前列者可获评优秀员工称号 5、端午、中秋、春节等重要节日，公司统一发放节日福利 6、公司不定期组织各类文体及团建活动，如周年庆典、员工旅游等 四、【工作内容】： 1、负责校区前台接待工作：来访人员登记、接待引导 2、老学员关系维护：课程安排、调课协调、定期回访等 3、招生工作：无需外出，依托公司提供的精准客户资源进行电话回访，推动签约，每日完成客户邀约与跟进 4、续费管理：协同授课教师推进学员升班及续费事宜 仁和会计教育集团成立于2002年，是中国具有广泛影响力的财务综合服务企业，国内实战型会计培训的标杆机构，业务涵盖会计培训、财税咨询、代理记账及会计人才输送。目前在全国北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、西安、宁波、长沙、东莞、佛山、重庆等多个城市设立直营校区近400所，教职员工规模达3000余人，其中资深会计讲师逾1000名，累计为社会培养输送实战会计人才数十万名，年营收约10亿元，已启动上市筹备工作。全国300家校区可就近分配，非电销岗位，非电销 PS：我们的优势不仅在于覆盖全国70多个城市，拥有强大的师资队伍，更具备庞大的学员基础，包括宝妈、在校学生、寻求晋升加薪的在职人员以及需要财务知识的创业者等群体，同时提供完善的就业指导服务，配备系统化的资源支持体系，期待你的加入

工作内容： 1、通过电话销售、面对面洽谈、外出拓展及微信抖音等新媒体渠道，推广公司提供的工商注册、代理记账报税、财务外包、税务咨询、金融贷款、法务支持等相关服务； 2、利用多种方式开发企业客户资源，为企业客户提供专业的财税规划与咨询服务； 3、执行公司制定的销售方案，持续跟进客户需求，提供覆盖企业全生命周期的长期服务支持。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄在38周岁以下，有相关行业服务经验者优先考虑； 2、普通话流利，发音清晰，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力和学习适应能力； 3、具有较强的协作意识，富有亲和力，能承受一定工作压力； 薪资福利待遇： 5天8小时白班双休、社保五险、节日福利、带薪年假、团建旅游、专业培训等。 晋升发展通道：电销专员-渠道专员-大客户经理-管理岗。 综合薪资：4000-8000（底薪+绩效+提成+奖金+社保+股权分红等）。 上班时间：8点半-12点，13点45-18点。 上班地址：樊城区诸葛亮广场斜对面。