1.负责客户到访的接待工作 2.建立并维护客户档案信息 3.开展客户的持续跟进与回访服务 4.保持工作区域环境整洁与有序 5.协助客户完成车辆检验相关事宜 6.办理客户购车的各项手续流程 7.进行销售数据统计及市场信息反馈 8.处理客户提出的投诉与建议事项 岗位要求： 性格积极、具备良好沟通能力，须有汽车销售从业经验 福利待遇： 上班时间：8:30-17:00，底薪+绩效+提成，定期组织团建活动 联系电话：***********（微信同步）

具备销售技巧，拥有4S店销售工作经验 工作内容： 1、每天预约并拜访潜在客户，接待上门客户。 2、熟悉掌握当前租赁及销售车辆的性能、价格、优势等相关信息。 3、积极开发潜在客户资源。 4、维护现有老客户关系，促进客户转介绍。 5、及时跟进公司每日分配的线上客户线索。 6、达成公司每月下达的销售任务目标。 任职要求： 1、形象良好，年龄25周岁以上，具备较强的表达与沟通能力，应变能力强，性格外向乐观，工作认真积极，有销售经验及谈判能力。 2、具有强烈的收入提升意愿和奋斗动力。 4、无违法犯罪记录。 底薪8000元+提成 工作时间：8:30-17:30 公司提供五险，周末单休，法定节假日调休

有销售技巧，具备4s店销售从业经历 工作内容: 1、每天预约并接待潜在客户，做好到店客户的服务对接。 2、全面了解当前租赁及销售车型的各项参数、定价策略与核心卖点。 3、积极开发潜在客户资源，拓展销售渠道。 4、维护现有客户关系，提升客户满意度，促进口碑推荐。 5、高效响应公司每日分配的线上客户线索，确保及时沟通跟进。 6、达成公司下达的月度销售任务目标。 任职要求: 1、形象良好，年龄25岁以上，具备优秀的语言表达与临场应变能力，性格活泼外向，工作认真主动，拥有实际销售经验及成交谈判能力。 2、具备强烈的收入增长意愿和奋斗动力。 4、无任何违法犯罪记录。 底薪8000+提成 工作时间:8:30-17:30。 公司缴纳五险，每周单休，法定节假日调休。

岗位职位工作内容轻松： 1每日早九晚六， 2负责场地清洁、车辆调度、客户接待及直播协助，无需出镜，自然到店客户轮流接待，老孟直播结束后会分配客户资源 底薪1000元，卖车提成利润五五分成，例如车辆成本10000元，售价15000元，你可获得2500元提成 不限经验，上手简单，不加班，每月组织团建活动，享有节假日福利待遇，综合收入底薪加提成可达8000元以上

东风风行星海 岗位职责： 接待来访客户，及时回应并解决客户疑问，开展电话回访工作 岗位福利： 五险一金 每周单休 节假日另行休息 生日享受专属福利 接受零经验求职者，提供专人带教 工作时间早八晚五，无需加班 团队氛围融洽，协作轻松 底薪3000元=2000元基础薪资+1000元直播绩效（每月完成20场直播任务）

1.负责客户到访的接待工作 2.建立并维护客户档案信息 3.开展客户后续跟进与回访服务 4.保持工作区域环境整洁卫生 5.协助完成客户车辆查验流程 6.办理客户购车相关手续 7.进行销售数据统计与信息上报 8.处理客户意见与投诉反馈 岗位要求： 性格积极外向，具备良好沟通能力，必须拥有汽车销售从业经验 福利待遇： 工作时间：8:50-17:00，底薪+绩效+提成，提供免费午餐，定期组织团队建设活动 联系电话：***********（微信同步）

一、福利待遇 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖励（50%-70%） 2、享受各类带薪假期（婚假、产假、丧假）； 3、员工享购车优待，可参与一汽大众员工专属购车计划； 4、每周安排休闲游戏时间，工作内容简单易上手，用心即可获得可观收入 二、岗位职责： 1、通过公司提供的电话或微信渠道，与有意向的客户进行沟通，解答疑问，顺利推进订单达成； 2、无需外出拓展，客户资源由公司统一提供； 3、无业绩考核压力，公司分配精准意向客户，管理方式人性化； 4、负责线下门店销售，面对面服务个人客户，完成零售销售任务； 5、负责线上业务对接全国范围内的汽车经销商及车行，服务批发类客户群体 三、资源优势： 1、公司与多家大型经销商保持长期合作协议，持续投入广告引流，客户主动咨询量大； 2、新客户资源不断更新+庞大售后客户池，后续发展潜力广阔 四、任职资格： 1、不限经验，公司提供免费系统培训，欢迎应届毕业生报名； 2、性别不限，年龄满18周岁*****，普通话标准，表达清晰流畅 五、晋升空间： 1、所有管理岗位均从内部提拔，绝不外招，成长路径畅通； 2、不限入职时长，可随时提交晋升申请； 3、支持团队组建与发展 六、工作时间： 上午8:30-下午5:30，中午休息一小时，法定节假日正常休假，每周双休

招聘优秀的销售人才 我们提供舒适的工作环境 具有竞争力的薪酬与福利 以及宽广的职业成长空间 如果你热爱销售事业 渴望在积极向上的团队中发挥自身能力 那么你正是我们期待加入的成员 实习期底薪2000，完成两台销售业绩即可轻松过万

长春老孟二手车分配资源转化卖车 利润五五分成，有无经验均可，上手容易，操作简单，会沟通、肯配合即可 因公司业务扩展，现诚聘销售人才，底薪加提成，新人月入过万很轻松 正常收入1.5万至5万左右 招募网络主播、接待销售人员，可带团队合作，利润可协商，待遇优厚 年龄不限，性别不限 车由公司提供，资金由公司承担，亏损由公司负责，你只需专注卖车，利润对半分 非技术类岗位，无需专业背景，具备良好情商即可 零基础可享免费培训，全程指导，欢迎有意者咨询了解 想赚钱、有干劲的人，请立即联系

岗位职责： 1、负责门店客户接待工作，涵盖线下到店客户及线上线索客户，持续优化客户留资转化效果 2、向客户提供专业的产品讲解，提升客户对品牌价值的认同，加深其对产品特性的理解 3、提供专业的试驾服务，解答客户用车疑问，确保试驾过程舒适、安全、满意 4、主动参与各类试驾推广与市场活动，积极拓展潜在客户资源，提升客户转化效率 5、依据陈列规范完成店面日常维护，保障展车、试驾车等销售工具处于良好展示状态 6、协同门店团队协作，实现个人与整体销售业绩目标，持续提升销售专业水平 任职要求： 1、具备两年以上零售、大客户销售或客户服务相关工作经验 2、热爱销售岗位，具备良好的沟通技巧与强烈的客户服务意识 3、具有较强的团队协作精神，乐于支持同事，共同推动目标达成 4、学习能力强，对汽车及智能科技产品有浓厚兴趣，能快速掌握产品知识 5、可灵活应对工作安排调整，适应动态工作节奏

25款新红旗电车找白班驾驶员1名 （与车主同开）： 家在赛德广场附近，三证齐全，长期合作，任务款合理，签合同的 联系电话：

长春净月中餐店招聘 1 厨师一名，工资7500不休息➕500 2面食一名，工资6000一个人活 电话同步

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新店开业招聘改刀一名（大姐也行），工资5500满勤200月休3天，串休上班时间早9晚9，☎

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岗位要求： 一、客户开发与渠道拓展 1.负责汽车经销商、4S店等渠道的开发与合作洽谈，建立稳定的业务合作关系，拓展汽车分期业务客源； 2.主动挖掘个人购车客户需求，通过线下拜访、线上推广、行业展会等方式，开拓新客户资源，完成公司制定的业务指标； 3.维护现有渠道及客户关系，定期回访合作商及客户，了解业务动态，解决合作过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 二、分期业务全流程推进 1.为客户提供汽车分期业务咨询服务，详细讲解分期产品方案、申请条件、审批流程、费率标准等信息，协助客户选择合适的分期方案； 2.指导客户准备分期申请资料（身份证、收入证明、购车合同等），审核资料的完整性、真实性，确保符合公司及金融机构的审批要求； 3.负责分期申请的上报、跟进审批进度，及时向客户反馈审批结果，协调解决审批过程中出现的问题（如补充资料、资质优化等）； 4.协助客户完成签约、抵押登记、放款等后续流程，确保业务闭环，保障交易顺利完成。 三、合作关系维护与优化 1.与合作金融机构（银行、汽车金融公司等）保持密切沟通，对接业务政策、审批标准、放款流程等事宜，保障合作顺畅； 2.收集合作渠道及客户对公司分期产品、服务流程的意见建议，及时反馈给相关部门，推动产品迭代与服务优化； 3.组织开展渠道推广活动（如联合经销商举办购车分期专场、政策宣讲会等），提升公司分期业务在合作渠道的渗透率。 四、风险把控与合规操作 1.严格遵守国家金融监管政策及公司规章制度，规范开展业务操作，杜绝违规行为； 2.对客户的信用状况、还款能力进行初步评估，识别潜在业务风险，避免不良资产产生； 3.负责业务相关资料的整理、归档与保管，确保资料安全、完整，便于后续查阅与审计。 五、市场调研与数据反馈 1.调研当地汽车市场动态、竞争对手分期产品、费率政策、渠道策略等信息，形成市场分析报告，为公司业务决策提供参考； 2.定期统计业务数据（客户量、申请通过率、放款金额、渠道贡献率等），完成业务报表，及时向领导汇报业务进展。 六、其他相关工作 1.配合公司完成业务培训、产品推广等活动，提升自身及合作渠道的业务专业度； 2.完成领导交办的其他与商务相关的临时性工作。 该岗位职责已覆盖汽车分期业务核心环节，兼顾开拓性与合规性。若需调整职责权重（如侧重二手车分期、新能源汽车分期等细分领域）、补充具体考核指标，或增加团队协作、跨部门对接等相关内容，可随时告知，我将进一步优化完善。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 5、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 6、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

招聘电商销售客服若干！ 工作内容：通过电话微信等方式解答客户对产品的相关问题，向客户介绍产品，促进销售，无需跑外 任职要求：思维敏捷，有亲和力 工作时间：8：00-17：30月选休4天 薪资待遇：底薪3500+最低5个点最高10个点提成 工作地点：红星国际广场

工作职责： 1.为客户提供专业的信息化解决方案，负责项目初期的咨询与交流，在售前技术团队的支持下，推进信息化整体方案的销售落地。 2.按照销售目标，落实辖区内各项销售任务指标的执行与达成。 3.及时收集、分析并反馈市场一线动态，开发潜在客户资源，深入了解客户需求，构建并维系长期稳定的客户关系； 4.参与商务洽谈，签订销售合同，并全程跟进项目实施进展； 5.负责审核与监督销售费用预算及合同条款，确保项目回款顺利推进。 岗位福利： 1.五险一金；奖金补贴：餐补；交通补助；绩效奖金；年终奖 2.周末双休，法定节假日正常休息

工作时间上午8:30-11:00 不用全天坐班，不耽误接送孩子 底薪加绩效，收入可过万 有意向者面谈

岗位职责： 1、负责RFID智能柜产品的销售，达成销售业绩及渠道拓展。 2、根据客户需求，为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案。 3、定期收集市场信息及竞争对手的分析。 4、定期回访用户，深挖用户需求。 任职要求： 1、有2年以上销售工作经验（有政企等行业销售资源者优先）。 2、有强烈的事业心和责任心，有较强的人际关系处理能力及沟通协调能力。 3、有RFID行业软件或硬件结合相关项目销售经验优先考虑。

长春老孟二手车分配资源转化卖车 利润50%提成，有无经验均可，学习简单，会沟通、肯听话即可上手 因公司业务扩展，急需大量人才，招聘底薪加提成，新人月入过万不是问题 普遍月收入1.5-3万之间 招募网络主播、接待销售人员，欢迎带团队前来洽谈合作，利润可协商 年龄不限，性别不限 车由我收，资金我出，亏损我承担，你只需专注卖车，利润对半分 非技术类岗位，技术背景非关键，具备情商即可胜任，零基础提供免费培训，欢迎咨询了解 有想法、想赚钱的人请直接联系我

年龄要求：88年-03年 提供员工宿舍、食堂、停车场 办公室坐班，楼下即商圈 0费用入职，日结培训补助 不压工资，无经验要求 会电脑基础操作即可

岗位职责： 1.为客户进行产品引导，解答客户疑问；（不含电话销售） 2.负责公司产品的推广与销售工作； 3.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 4.拓展新兴市场，挖掘潜在客户资源； 5.维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 6.参与行业市场调研与数据分析，为管理决策提供支持。 我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与后续跟进； 3.管理公司印章、合同原件归档及固定资产登记； 4.可提供实习证明盖章服务。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在18-45岁之间； 2.熟练操作Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的语言表达能力与沟通技巧，工作细致认真，责任心强。 我们能提供： 1.基本薪资5K-8K+全勤奖励+岗位补贴+绩效奖金； 正规企业，入职即缴纳五险一金！工作稳定，长期发展！ 世一堂现招聘客服人员： 工作时间：早8点至晚6点，中午休息1小时； 主要工作：通过微信维护客户，及时回复消息，操作简单，只需会使用微信，有责任心即可； 每月安排4天休息（可调休），法定节假日额外多休一天！ 薪资结构：阶梯式增长模式： 第一个月3500元，第二个月4000元，第三个月4500元，第四个月起底薪3500元+提成（综合收入不低于5000元）； 年龄要求：18至45周岁； 工作地点：二道区吉林大路中邑大厦A座； 福利待遇：生日聚会、团队建设、季度旅游等。 任职要求： 1.具备2年以上销售相关工作经验； 2.有毅力，抗压能力强； 3.擅于人际交流，能准确把握客户需求，共情能力突出。 薪资福利： 1.丰富的团建活动； 2.定期组织团队培训； 3.缴纳五险一金，享受法定节假日； 4.销售业绩提成。 客服岗位具体职责： 1.回应客户咨询，推动订单成交； 2.售前支持：介绍产品功能，引导客户完成购买； 3.售中跟进：确认订单信息，跟踪物流发货状态； 4.售后服务：指导产品使用，解答问题反馈，处理异常情况，关注并分析差评原因，妥善处理退换货及退款事宜； 5.接听公司400热线，记录并跟进客户诉求； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.有电商客服从业经验者优先考虑； 3.普通话标准，表达清晰流畅； 4.耐心细致，逻辑清楚，具备独立应对突发状况的能力； 5.理解客户心理，服务意识与销售意识兼备； 6.工作积极主动，抗压能力强，富有团队协作精神。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家开放包容、充满活力的平台型企业；只要你有能力、肯拼搏，这里就有足够广阔的空间让你闪耀！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资9-15K，底薪包（含薪酬绩效）3800元起，叠加跳点提成，入职即享五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效奖金1000元；提成按单计算，每单350-550元，阶梯式递增，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深或星级人员补贴最高可达5000元，多重奖励机制助力轻松实现高收入 5、福利体系完善：五险一金、生日关怀、节日福利、专业培训支持，只要努力，收入无限可期 6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶计划，快速融入团队；定期开展陪访指导与经验交流，持续提升销售实战能力，为管理发展打基础 7、晋升通道清晰：职业路径为BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监，能力导向，晋升不受限 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，工作之余尽享轻松愉悦的团队生活 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售卖机在市场端的推广与落地，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进合作 2、制定客户拜访计划，达成公司设定的拓展指标，开拓新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈目标感和赚钱动力 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能短时间内熟悉智能柜业务推广流程及相关操作 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性的工作节奏 5、有企业级客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

一、薪资高到离谱 还在为每月微薄的收入发愁？每天辛苦奔波却看不到回报？在这里，高薪不是口号，而是你能实实在在拿到手的真金白银！我们提供无责任底薪，保障你的基本收入，叠加可观的提成与奖金，收入水平远超同行业标准！无论是房贷还是车贷，都将不再是负担。只要你敢拼敢干，收入就没有上限，财富增长触手可及，轻松迈向财务自由，成就属于你的精彩人生！ 二、工作自由到飞起 告别枯燥压抑的传统职场模式！在这里，你拥有真正的自主权！不用被闹钟支配清晨，也不用在通勤高峰中挣扎。双休是基本配置，让你有充足时间陪伴家人、发展爱好或彻底放松。下班时间灵活掌握，无需无效加班，私人生活不再被侵占。你可以午后悠闲地喝杯咖啡，也可以随时规划一场周末短途旅行，真正实现工作与生活的和谐共处，享受理想中的职业节奏！ 三、福利好到爆 免费团建安排起来！公司定期组织丰富多彩的团队活动，帮助你在紧张工作之余释放压力，结识一群积极向上、志趣相投的伙伴。大家一起聚餐、游玩、互动，增进感情的同时也提升团队凝聚力，让上班变得更有趣、更有动力！同时，我们依法为你缴纳五险，提供基础保障，让你安心投入工作，无后顾之忧，快乐前行！ 四、岗位职责 我们是一家充满活力与创新精神的企业，专注于[具体业务领域]。你的核心任务包括： 1.凭借出色的沟通能力与专业素养，与客户深入交流，精准把握需求，提供定制化解决方案。 2.主动开发新市场，挖掘潜在客户资源，维护并拓展客户关系，持续推动业务增长。 3.与团队成员高效协作，共同达成公司设定的销售目标和整体业绩任务。 五、任职要求 学历不限，经验不限，我们只看重你的实力与态度！只要你具备以下特质： 1.渴望高收入，有强烈的奋斗意愿，愿意通过自身努力实现生活质量跃升。 2.擅于表达与倾听，具备良好的人际交往能力，能够融入团队，协同进步。 3.学习能力强，适应变化快，能迅速掌握新知识并应用于实际工作中。 别再观望了，这个宝藏职位就是为你准备的！立即加入我们，开启一段高收入、高自由、高幸福感的职业新篇章！