用 施工员（设备安装） 质量员（设备安装） 临保。

招聘道路桥梁工程试验检测师，岗位职责1. 负责路桥工程原材料、现场实体检测，含混凝土、钢筋、沥青、路基路面、桥梁结构等项目。2. 按规范操作仪器，完成检测记录、数据处理、报告编制，确保真实合规。3. 负责试验室设备维护、样品管理、台账整理，配合各类检查评审。4. 驻场开展现场检测工作，对接施工、监理、业主单位。 任职要求1. 路桥、土木、交通工程等相关专业，大专及以上学历。2. 持有公路水运试验检测师证书（道路/桥隧专业）。3. 2年以上路桥检测工作经验，熟悉规范、流程及报告编制。4. 能独立完成检测工作，吃苦耐劳，可接受驻场。 薪资待遇：面议，联系电话：鲍主任：

铁北工地诚聘有证质检员一名，联系地点位于吉林长春。

质检员正在吉林长春市区招聘技术性质工作岗位，负责外墙保温等项目质量检查至11月份，月薪6000元并享受优厚福利待遇。

招聘生物工程或药学相关专业大专以上学历的微生物化验员，负责微生物化验方面的工作，有针剂产品或疫苗产品一年以上工作经验者优先，薪资为3K~5K/月，工作地点在吉林长春。

工作地应该是东北，需要一名特种设备四项二级人员，500/天，补贴110元/天，具体详聊

吉林长春招聘质检员可长期可兼职200一天下班就点钱

一、工作地点：吉林省白城洮南市 二、核心职责： 1. 统筹管理： - 编制年度养殖生产方案，跟踪落实各阶段生产目标； - 负责团队人员安排、绩效评估及组织发展（管理20-50人规模）； - 管控饲料、兽药等投入品成本，提升整体养殖产出效益。 2. 技术保障： - 监督落实防疫操作规范，降低畜禽疫病发生风险； - 推广应用先进养殖工艺，提高存活率与出栏质量。 3. 合规运营： - 严格执行环保、消防及安全生产相关法规要求； 三、任职要求 - 硬性条件： 1. 具备5年以上大型猪场运营管理经验； 2. 精通养殖全环节流程（配种、育肥、防疫、出栏等），可独立制定标准化作业程序； - 素质要求： 能承受高强度工作压力，接受封闭式驻场管理模式； 具备高度责任心，确保突发情况时可即时响应处理； 沟通协调能力强，有效联动兽医、饲养人员等多岗位协作。 - 加分项： 具备自动化养殖设备运维管理经验。

岗位职责：公司所有事物，车间工作很辛苦，能吃苦耐劳任职要求：有事业心，敬业行业经验：从事过工厂生产，管理，销售前期5000，半年6000，一年以后年薪加绩效

小型工厂，要求会木工，木门，家居，圆弧等岗位职责：带领工人干，自觉工作能力强，任职要求：敬业，，有赚钱欲望，期望成为合伙人的有梦想的人

急招（）： 招聘岗位： 长客新厂区 车电工人 35 名 岗位内容及要求： 1.长客新厂区工作，车电工人，月休4天。 男女不限，年龄20-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，有工作经验者优先。 薪资待遇： 转正后，每年定期体检，基本工资+岗位工资+餐补 4000-5000 工作地址： 长客新厂区 *就职请携带近期健康体检报告，身份证 有意者请联系：姜先生

瑞幸咖啡师 18 - 35周岁，不招短期，身高155以上，持本地有效食品级健康证 薪资福利:月薪：4000元+提成，月休4天；法定节假日当天三薪，月休4天 同步（广告勿扰） 工作地址:长春市就近分配

客房部吧员 ，热情细心、服务意识强。负责客人办理入住、介绍房型 薪资福利:薪资具体面议，提供食宿 工作轻松环境好 工作地址:长春市九台区马鞍山氿遇山居

实习生 薪资福利:提供食宿，五险一金，月休8天，法休，带薪年假，完善的培训制度及丰富多彩的员工活动 （同步） 工作地址:长春市绿园区西湖大路7847号

吉林长春有去外地干活的力工2.3名联系我。

肇庆高要区搅拌站招聘品控一人，有意向详聊，李工，

工作内容： 进行智能驾驶功能道路测试，包括ACC、LKA、AEB等功能验证，记录异常并配合工程师分析数据； 岗位要求： 持C1以上驾照，3年以上驾龄，有智能驾驶路试经验或数据采集经验优先，能适应多场景路况。 岗位待遇： 1、综薪4200-7800，底薪4000+餐补200元; 2、包住宿，做六休一、长白班8-8、午休一个半小时，晚餐休息半个小时。

任职要求：年龄：25岁-45岁，身体健康，能适应工地现场、加班及倒班。‌ ‌学历与专业‌：‌大专以上学历，土建、市政、道桥、工程管理等相关专业优先。 工作经验：1-3年以上土石方现场质检经验 工作地点：中国重庆 招聘人数：1人 工作性质：全职、驻场、能适应户外及加班 ‌专业技能： 1.看懂图纸、熟悉GB50300、土方施工与验收规范； 2.会用RTK/全站仪、压实度检测仪； 3.熟练使用‌Office办公软件、CAD或工程管理软件‌者优先； 岗位职责： 1.负责土石方开挖、回填、压实、平整、边坡支护等全流程质量管控 2.把控进场土石料、回填土、压实设备等质量，见证取样送检 3.旁站监督关键工序（压实度检测、基底处理、边坡修整），做“三检”（自检/互检/专检） 4.负责压实度、含水率、平整度、标高、坡度等实测实量，填写记录 5.参与隐蔽工程验收、工序交接、分部分项验收，整理质检资料 6.排查质量隐患，下达整改并跟踪复查，配合监理/甲方/质监站检查 ‌其他能力与素质： 1.无不良嗜好，能长期驻项目，遵守公司、项目的各项管理规章制度，服从公司及项目管理 2.吃苦耐劳、责任心强、沟通协调能力强，能对接机械队、班组、监理、甲方 3.住建部门颁发质量员（质检员）岗位证书（八大员） 必备；优先试验检测师、测量员证、 4.薪资福利：5000–8000元/月，能力优秀可上浮。公司缴纳五险：养老（单位+个人共缴）+医疗（单位+个人共缴）+失业（单位+个人共缴）+工伤+生育保险（已并入医保，不在单独缴纳）；公司包吃住、带薪休假、每月休假2天。项目稳定，晋升空间大。 联系电话：【李先生：】 面试地址：【广州市番禺区石壁街汉溪大道西283号西座1716—1718】 携带资料：身份证、相关证书、个人简历、个人征信、无犯罪记录证明。 简历投寄邮箱：@qq.com 面试时间：2026年3月28日上午9：00至12：00

需要兼职 两名公路水运工程助理试验检测师 待遇8000至10000。。 致电：详聊

青岛需要电仪检验员数名，需要有Compex,EEHA或者等同证书的任意一种并在有效期内。需求到岗时间为4.1，工期3个月左右。 联系方式：

一、岗位职责： 1、编制并持续改进钢结构生产排程，统筹调配各车间及班组资源，保障订单准时完成； 2、实施精益管理模式，精简工艺环节，减少成本支出，提高整体生产效能； 3、执行安全管理体系，开展安全教育与风险排查，确保作业环境满足国家规范要求； 4、分析生产投入产出，提升材料利用率，合理控制能源消耗与资源浪费； 5、主导生产队伍的人员招聘、任用及绩效评估，规划并落实员工成长培训方案； 6、健全生产管理规章（如5S管理、考勤制度），促进作业流程标准化； 7、优化行政辅助机制（如文档归集、会议组织），增强部门间协同运作效率； 8、落实上级安排的其他相关工作事项。 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历，机械制造、工程管理等相关专业者优先； 2、具有五年以上钢结构领域工作经验，其中至少两年团队管理经历，熟悉企业人事与行政运作流程； 3、工作踏实尽责，具备良好的沟通协调能力，能有效兼顾生产运营与行政事务管理。

1、高分子/有机化学合成

1、检测执行严格按照图纸、工艺文件及质量标准，使用卡尺、千分尺、投影仪、三坐标测量仪等检测工具，对机械零件的尺寸、形位公差、表面粗糙度等指标进行精准检测。 2、数据记录与分析如实填写检测记录，对不合格品进行标记、隔离，分析不良产生原因并及时反馈至生产或技术部门；定期汇总检测数据，形成质量分析报告。 3、设备维护与校准负责检测工具及仪器的日常保养、清洁与保管，按周期配合计量部门完成仪器校准，确保检测设备精度符合要求。 4、质量把控参与来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）及成品检验（FQC），对生产过程中的零件质量进行巡检，预防批量质量问题发生。 5、文件与样品管理妥善保管检测相关的图纸、标准文件、检验规范及标准样品，确保文件版本有效、样品状态完好。

1.负责生产过程中品质监控 2.定时抽取样品进行检测 3.品质异常的处理 4.完成领导安排的工作

工作地点在吉林省松原市长岭县 1.全面主持猪场的生产运营与日常管理工作。 2.推动落实公司制定的生产任务，深入现场一线，实时掌握生产进展，及时协调处理各类生产问题，保障各项生产目标顺利完成。 3.负责养殖场安全生产及环保事务，严格遵守并执行安全生产规范和操作流程。 4.严格执行动物防疫制度，全面落实生物安全防控措施，开展常规免疫接种，协助公司完成疫病监测工作，杜绝重大疫情发生。 5.加强成本管控，结合实际生产与生活需求，合理制定物资采购计划，有效控制各项开支。 6.组建并带好养殖团队，贯彻执行公司各项管理规定，打造职责清晰、积极协作、公正透明的工作氛围，营造和谐融洽的生活环境。

有机合成，分离纯化产物。

福利待遇: 1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替 2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验） 5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行； 任职要求： 1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职； 2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理

岗位职责： 1.负责全车间的标准化流程建设与管理。 2.具备新品研发能力，对产品具有敏锐度和创新思维。 3.能够开展工人技能培训与技术指导。 任职要求： 1.具备5年以上肉制品及火锅类食材如肉板、肉片的加工技术经验，熟悉新产品开发流程。 2.拥有烤肉类产品生产加工相关经验。 3.有管理规模在100人以上工厂的实际管理经历。

工作地点在吉林省松原市长岭县 1. 统筹管理猪场日常生产运营事务。 2. 推进落实公司制定的生产任务，深入现场作业环节，实时掌握生产进度，快速响应并处理各类生产问题，保障各项生产目标顺利完成。 3. 主抓养殖场安全生产与环境保护，切实执行安全生产规范及操作流程。 4. 严格落实动物防疫制度，执行全面的生物安全防控措施，完成基础免疫安排，协同公司开展疫病监测工作，杜绝重大疫情发生。 5. 强化成本控制，结合实际生产与生活需求制定物资采购方案，严格把控各项开支。 6. 搭建并高效管理养殖团队，贯彻公司管理制度与要求，打造职责清晰、积极履职、协作紧密、公正公平的工作氛围及和谐融洽的生活环境。

底薪加提成五险双休法休