
店长店员营业员
生鲜店招聘【店长、店员、小时工】要求:会叫卖、有责任心、吃苦耐劳、有眼力见,做事主动!店长20名:5000-6000/月,入职缴社保,有晋升空间店员若干:3500/月,入职缴社保,可内部晋升店长小时工:班次灵活,每日不超4小时,适合兼职上班地址:攀枝花市就近分配联系电话:
店长1-2人月结全职
招聘店长1名。要求大专及以上学历,有门店运营经验,会写文案、做简单宣传策划,统筹门店运营、活动落地、人员及货品管理。薪资待遇为5000-6000元/月。
店长店员营业员
生鲜店招聘【店长、店员、小时工】要求:会叫卖、有责任心、吃苦耐劳、有眼力见,做事主动!店长20名:5000-6000/月,入职缴社保,有晋升空间店员若干:3500/月,入职缴社保,可内部晋升店长小时工:班次灵活,每日不超4小时,适合兼职上班地址:攀枝花市就近分配联系电话:
店长餐饮收银
卤之新拌面馆~招聘启事招聘岗位1.收银员:熟用收银系统,算账找零快,服务优,善处理支付问题,需服务意识高且沟通能力强2.店长:餐饮管理经验丰富,统筹运营、决策领导能力强。福利待遇收银员:综合工资4000~4500店长:综合工资4500~5000上班地点:东区万象城联系方式:
店长包吃包住1-2人月结
【招聘】:万达广场寻牛记烧烤招店长1名【薪资待遇】:4000-6000月,包吃包住【岗位要求】:1、年龄23-45岁,需要一定的餐饮工作经验。2、只要长期,离职提前一个月沟通【工作地址】:万达广场【联系电话】:
店长有提成1-2人月结
男装招聘店长2名要求:员工,年龄20-38岁以内,有两年以上的带店经验团队在5人或5人以上.可以外派工资待遇:底薪5000+提成(2%-10%)店铺提成人员绩效,综合工资:8000到20000/月,具体面议,看个人能力.能力越大,舞台越大,晋升空间大地址:万达二楼联系电话:
攀枝花仁和区招聘店长年龄45周岁以下,有1-2年连锁超市管理经验招工人数:1人薪资面议,有意联系
6-8千/月
店长1-2人月结全职
招聘店长
年龄45周岁以下,有1-2年连锁超市管理经验
招工人数:1人
薪资面议,有意联系
四川攀枝花店长2个人,,年龄22-35薪资福利:工资面谈招工人数:2个人工作地址:二楼保罗
店长1-2人月结
店长2个人,,年龄22-35薪资福利:工资面谈招工人数:2个人工作地址:二楼保罗希尔德
切配墩子包住包吃1-2人月结
万象城川西坝子火锅招聘后厨墩子2名薪资:3200-4000元+100全勤奖工作内容:负责菜品切配、食材整理、后厨卫生、原料保管福利:包吃包住,月休3天,节假日可调休要求:手脚麻利,服从安排,有后厨经验优先工作地点:万象城联系电话:有意直接打电话咨询面试
切配后厨切配月结
招聘厨房切配师要求:不限男女,做事麻利,责任心强,有后厨切配经验优先薪资:3500–4500元,其他面议工作地点:仁和西线上海花园联系人:宋先生
能悍就要 450一天 包吃住 纯小白也可以 不卡证
380-450元/天
工厂焊工工龄奖年终奖包吃五险保险6-10人周结
南通厂招几个二...保...焊450一天包吃住无证可接收
年龄18-48以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
招几个焊工 450/天 包吃住 接受无证 可学徒
400-450元/天
工厂焊工餐补社保包住加班补贴五险11-20人日结
扬.州.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行
年龄18-48以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
店长
安德玛儿童招聘店长薪资结构:底薪1800+200交通补助+200全勤补助+200餐补+岗位津贴700,综合底薪3100+分段个人提成+店提+工装+节日福利补贴(传统3节)+社保+带薪休假满一年5天+工龄工资满一年+50,店长晋级满3个月晋级,中级、高级、特高。每提一级+300底薪,合计到手6000-12000,电话联系:()导购招聘2名薪资结构:底薪1800+200交通补助+200全勤补助+200餐补+岗位津贴200,综合底薪2600+分段提成+工装+节日福利补贴(传统3节)+社保
店长月结
新店开业《森马儿童》急招店长实习期底薪3200.转正3500.综合薪资4500-6000五险.中班周休一天联系人:打电话工作地点:铁西星摩尔购物广场
店长月结
延边公司招聘:店长员工30-45周岁,从事过建材行业经验优先。工资:8000-10000缴纳五险一金联系:
店长有提成月结
青岛【方小鱿鱿鱼夹饼】招店长助理工作时间:14:00–22:30薪资:6000/月另有提成按销量鱿鱼夹饼是辛苦小吃业态,需要能吃苦、有责任心、有上进心!日常服从督导安排,配合门店管理、出餐、店内统筹,踏实肯干优先。想长期稳定发展、愿意跟着一起干的来!市北区台东李沧区李村城阳吕家庄市北区小村庄想赚钱:
店长1-2人月结
【赵一鸣零食店】招聘岗位:店长1名岗位要求:有零食/超市等工作经验者优先,能吃苦耐劳,责任心强,能带领团队和管理人员能力的,请致电。岗位职责:负责店铺正常营业跟管理员工。上班时间:弹性制薪资待遇:5000+工作地点:贵港市港北区碧桂园上城南门赵一鸣零食店咨询时,请说是在的,谢谢!!
店长有提成1-2人月结
男装招聘店长2名要求:员工,年龄20-38岁以内,有两年以上的带店经验团队在5人或5人以上.可以外派工资待遇:底薪5000+提成(2%-10%)店铺提成人员绩效,综合工资:8000到20000/月,具体面议,看个人能力.能力越大,舞台越大,晋升空间大地址:万达二楼联系电话:
店长包吃包住1-2人月结
【招聘】:万达广场寻牛记烧烤招店长1名【薪资待遇】:4000-6000月,包吃包住【岗位要求】:1、年龄23-45岁,需要一定的餐饮工作经验。2、只要长期,离职提前一个月沟通【工作地址】:万达广场【联系电话】:
楼面经理迎宾员服务员餐饮收银传菜员
润泽·洞庭宴招聘炳三区幸福里广场4楼王女士:()楼面经理楼面领班服务员(带薪培训+酒水提成)迎宾/收银传菜主管传菜员中介勿扰!待遇从优!广纳人才!
服务员
岗位名称:餐厅经理;主管;服务员。岗位要求:1.年龄在18-40岁之间。2.学历不限。3.每月享有4天休假。薪资待遇:工资面议;购买社保;包吃住;年休假。
店长月结
星悦茂地下商场急招导购、店长数名
薪资:上二休一3000底薪提成奖励
要求:年龄20-50岁,积极热情,有责任心、有经验者优先,短期工也要
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
店长管理
4-5千/月
店长1-2人高中
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存盘点及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 按时完成经营数据统计、报表提交及公司政策落地执行
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务行业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力强,能独立统筹门店各项事务
4. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
5. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
店长1-2人月结全职
四川铁马薯兵餐饮管理有限公司招聘
一、店长1名
工资待遇:月薪4500——5000包含固定底薪+绩效奖金+全勤奖(200起);销售额达标另有提成。
二、店员3名工资待遇:3800——4500+全勤奖200。
三、任职条件
1.年龄18周岁以上——35周岁,男女不限,有健康证;
2.性格开朗、善于沟通,有较好的服务意识;
3.吃苦耐劳、有责任心与团队精神,工作积极主动;无经验者可培训上岗。
4.上班时间:上午10:00——01:00,实行三班倒。
5.包吃住、有经验者优先!
戎装虽卸,担当任在,创业路上冲锋不止,退役不褪色,创业建新功。欢迎大家的到来!
联系电话:谭先生
李先生
工作地点:成都市高新区广都地铁站附近
诚聘店长
8千-2万/月
店长1-2人月结全职电器家电
任职要求
经验:2 年以上家电/家居/全屋智能门店管理经验,具备强运营思维;
资源加分:自带设计师、装修公司、小区团购团长等渠道资源,且有成熟操盘经验者,薪资额外加码,上不封顶;
能力:擅长团队管理、营销策划、资源整合,沟通谈判能力突出,目标感强、抗压性高;
岗位职责
全面负责门店运营管理,制定销售目标与经营策略,带领团队完成业绩指标;
线上线下全渠道拓客引流,主导社群运营、客户裂变,搭建私域流量池;
独立策划、落地门店营销活动(促销、团购等),联动异业联盟合作洽谈;
团队搭建与管理,负责导购培训、考核与激励,提升团队战斗力;
负责门店数据复盘、库存管理、客户维护,保障门店高效运转;
联营合伙股东
8千-2万/月
餐饮店长月结
轻资产加工配送厨房,急需有野心不甘于现状,志同道合者,全权股东负责运营厨房,共创共享品牌。眼界格局决定人生高度,期待和您共赢未来。缺乏自信魄力不足者勿扰,请电话联系
烧烤店门店店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
1、管理好各岗位员工,协调好各员工工作量。
2、店子日常支出开源节流。
3、能做好来店客户接来送往,维护客情。
4、对接商场,融洽处理跟商场员工的关系。
5、为人包容乐观,工作认真负责,踏实肯干。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花餐饮店长招聘在线招聘信息,主要招聘攀枝花餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。