1、管理好各岗位员工，协调好各员工工作量。 2、店子日常支出开源节流。 3、能做好来店客户接来送往，维护客情。 4、对接商场，融洽处理跟商场员工的关系。 5、为人包容乐观，工作认真负责，踏实肯干。

负责店面日常顾客接待介绍销售经营管理！拍摄剪辑视频发社交媒体！

蓝丝带产康中心急聘运营店长有美业、产后康复、养生门店管理经验优先懂拓客谈单、执行力强，擅长门店运营管理综合薪资5000-8000元（底薪+高额提成+分红）门店全包房租水电成本，无需个人投资工作轻松稳定，发展空间大联系/电话：（添加备注：应聘店长）

店长1、招聘5人，具备门店管理经验，健康、养老、零售行业从业者优先；2、擅长团队管理、业绩攻坚，沟通与执行能力突出；3、深度认同孝心文化，热爱长辈健康服务事业；4、有上进心、有想法，愿意与平台共同成长发展。1、根据总部领导指令全面统筹门店日常运营、人员管理，确保业绩目标达成；2、负责社区活动策划、客户深度维护及服务质量提升；3、带领团队开展长辈服务、产品推广与社区市场拓展；4、落实公司管理制度，培养团队成员，打造暖心且高效的门店团队。薪资福利:1、高薪底薪+团队提成+业绩奖金，综合薪资4000-10000元收入远超同行，上不封顶；2、正规社保+节日福利+孝心旅游福利，完整晋升通道，可晋升区域管理、项目负责人。招工人数:5人工作地址:攀枝花市东区老电影院花城下街9号

星悦茂地下商场急招导购、店长数名 薪资：上二休一3000底薪提成奖励 要求：年龄20-50岁，积极热情，有责任心、有经验者优先，短期工也要

招聘店长 年龄45周岁以下，有1-2年连锁超市管理经验 招工人数:1人 薪资面议，有意联系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、课程安排、会员管理及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，普拉提任职及瑜伽老师任职 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

别宅家了来门店当营业小能手 会招呼人懂搭话能把路人变常客 氛围轻松不内卷下班准时不拖延 敢冲敢干的你速投简历

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成商品扫码、结算及开票，确保账款日清日结 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成交接班、安全巡查及基础客户服务问题处理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

万象城招服务员一名 勤快踏实的

有没有烧烤师耍起的，同乐南西醉鸭头需要一个烧烤师10天左右，工资在220-240元一天左右，技术好有意者联系

招聘B本司机1名 ，年龄45-55岁；持有有效的B本驾照或以上，持有有效的从业资格证，具有3-5年驾龄； 熟悉常见车型的操作：6.8米平板车 具备良好的沟通能力和团队协作精神；无不良驾驶记录，无重大交通事故。 有攀钢送货经验优先。 工资待遇：底薪+提成++定期组织职业培训+提升驾驶技能+签订正式劳动合同+缴纳社保、失业保险、工伤保险、医疗保险，具体面议 具体上班任务、时间面议 地址：攀钢 联系电话：

西区新创新造型美发 急聘造型师！ ♂ 岗位：美发造型师 薪资：综合4000-8000元/月（保底4000+高提成） ✨ 福利亮点：包吃、月休3天、客源稳定、提成透明！ 要求：男女不限，18-40岁，热爱美发行业，有经验优先，新手可带！ 地址：清香坪东街70号 联系：李豪 ⏳ 名额有限，有意者速联！手慢无✨

红格招聘中餐厨师一名，主要做牛肉类菜系，工资 7000_10000，联系电话：

满彭菜场生鲜彭州首店招人啦！家门口的好工作来咯！ 生鲜店员 / 店长 / 猪肉分割师都在招！ ✅综合薪资 7000-9000 + 门店分红，社保齐全 ✅每日 8+1 小时，月休4 天，离家近优先安排 ✅经验不限，应届生 / 熟手都欢迎！ 想换工作、找稳定收入的朋友快戳我！ 李女士：

诚招 店员 3000-10000元（22-35岁） 新媒体运营 3000-10000元 营销总监 4000-12000元 店长 4000-12000元 上班地址 万达负一楼 有意者可联系

代友招聘：群力1000米中餐店即将开业，招聘店长，工资9000-10000左右，要求有实际带店经验.年龄28-38岁形象好，管理能力突出。 联系电话：

招聘：闫氏超市招店长店助数名 薪资：2000-6000元/月 诚招闫氏超市店长、店助数名，欢迎有志之士加入！ 店长：全面负责门店运营，带领团队完成销售目标，处理日常事务。要求有超市管理经验优先，具备责任心和管理能力。 店助：协助店长开展工作，做好日常任务安排与监督。要求有超市工作经验优先，细心负责，执行力强。 我们提供团建活动，团队氛围好，成长空间大。 岗位均需踏实肯干、愿意长期发展，不设年龄、性别等限制，公平竞争，欢迎积极报名！

展厅招店长要求：身高160cm左右、穿S码M码、形象气质亲和力强、主要销售能力强、思路清晰，性格乐观积极，维护客户能力强、能独立维护完成、会拓展新客户、懂得维护大客户、责任心强有担当、3年以上南油市场经验、招募年龄22－35岁～待遇1.5W~3W新手忽扰）联系人

机电门市招营业员：男女不限，年龄：30-40岁，高中学历，吃苦耐劳，能熟练掌握各种常用货品名称，需搬的动30-40斤货品。工作时间：8点至下午6点，一周休一天，试用期工资3500，下月转正3700元。 工作地点：巴斯箐机电市场内，大西洋电缆 联系电话:

招聘：导购 薪资：面议 任职要求基本条件：年龄20-40岁，形象良好，男女不限；高中/中专及以上学历，专业不限。 能力要求：沟通表达流畅，亲和力强；具备销售意识与成交能力，学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术。经验优先：有家具、建材、家装、地产等行业销售经验者优先；无经验可培训上岗。素养要求：热爱家居行业，有责任心、抗压能力强，服从管理，具备团队协作精神。

炳三区摊位档口兼职一名 工作时间:下午4:30一9:00 年龄:30岁一45岁 工资:保底+提成，面议(收入可以) 联系:

招聘 ➡招聘猪肉铺营业员。要求：会简单分割，剁骨。男女不限，不会的可以学。 家住仁和周边最好。上班时间6-14点。月休两天。工资面议。 联系☎☎电话

攀枝花万达鞋店急聘招聘岗位：门店导购2名岗位要求：25-45岁，沟通能力好，服务意识强，有鞋服销售经验优先薪资待遇：底薪+高提成+销售奖励，综合3500-6000，多劳多得上班时间：轮班制，月休可调工作地址：攀枝花万达急招！招满即止，有意者速联！四川攀枝花

大笮风（太谷店）招聘： 前厅管理：1名 薪资：4000-6000元/月 后厨墩子：1名 薪资：3000-3500元/月 联系电话： 地址：炳三区太谷广场【大笮风】

有爱·有温度·有前景｜社区健康事业诚聘英才 我们是深耕社区的老年服务中心，专注为长辈提供健康有机食品，以健康守护、暖心陪伴为初心，致力于打造有爱的社区健康服务平台。现因业务发展需要，开放社区老年俱乐部服务专员、主管、店长三大岗位，诚邀心怀善意、认同孝心事业的你，携手共赴长久有前景的温暖事业！ 【岗位职责】 1. 负责社区长辈日常接待、提供贴心周到的服务 2. 维护客户关系，协助完成日常基础销售目标 3. 协助策划、组织社区暖心活动，陪伴长辈，营造温馨舒适的门店氛围 4. 负责门店环境卫生、货品陈列、盘点及基础运营管理工作 【任职要求】 1. 善良有耐心，真心喜爱、尊重长辈 2. 责任心强、亲和力足，沟通踏实自然 3. 认同健康养老、孝心服务事业，有无经验均可 4. 学历是敲门砖，更看重对工作的真心、态度与责任心 【薪资福利】 薪资培训 无压力无责底薪：3000元 提成优厚，最高可达8% 底薪+提成，月入轻松过万，收入上不封顶 正规缴纳社保，工作稳定有保障 节日福利、生日惊喜、专属孝心福利 带薪陪伴父母出游，孝行与事业兼顾 职场氛围轻松温暖，无复杂人际关系 【晋升渠道】 服务专员→→门店主管→→门店经理→→公司综合运营管理岗 晋升不讲关系只讲实力！！！ 晋升不讲关系只讲实力！！！ 晋升不讲关系只讲实力！！！ 【企业的核心理念】 学历很重要，更看重对工作的真心与责任心； 不求背景，只寻善良有耐心、热爱长辈、认同孝心健康事业的同路人！ 加入我们，做一份温暖又赚钱、长久有前景的好工作，用善意守护健康，用陪伴传递温暖，携手共创社区健康事业新未来！

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接待来到门店的每一位顾客

招聘！招聘！招聘！太谷电信营业厅需要招聘一名营业员，薪资待遇面谈。可年后再上班。需要电联

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