财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上税务管理财务综合管理风险控制
1、具备扎实的工程项目类企业全盘账务处理经验；
2、严格执行国家财经法律法规及上级单位相关政策要求；
3、牵头构建并持续优化本部门财务管理体系与会计核算流程；
4、对税务风险防控具备系统认知，能提出切实可行的改进建议；
5、组织编制部门财务预算，审核各项费用开支，有效控制实际支出规模；
6、具备较强的组织协调与团队管理能力；
7、依据公司财务制度和核算规范，全面负责公司各类经济业务的账务处理，独立完成全盘账务操作，涵盖预算分析、成本费用管控及税收筹划等工作；
8、按时或根据管理需要收集整理相关数据，编制、复核各类财务报表，完成信息汇总与审查，及时提交月度、季度及年度财务报告，为经营决策提供数据支持；
9、定期向主管领导反馈公司经营运行情况、盈利表现、资金流动及预算执行进展，并提出具有针对性的管理建议；
10、依照公司会计核算制度开展日常核算工作，主动识别流程痛点，提出优化改进意见，推动会计制度不断完善，提升整体工作效率；
11、与财政、税务、银行等政府机构以及会计师事务所等第三方专业机构保持良好沟通与协作关系。
行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上资产管理活动/会议组织行政费用预算/控制
一、岗位职责
1、负责公司日常办公秩序的维护，包括办公环境巡查、固定资产全流程管理（如设备采购、登记与维护）、办公用品的采购及发放，确保物资供应充足、资源使用高效合理。
2、全面负责会议组织工作，包括会议时间与场地安排、设备调试、会议记录整理及决议事项的跟踪落实，保障会议有序高效开展。
3、统筹会务支持服务，涵盖来宾接待、车辆调度、商务洽谈配合以及会务用餐安排等事宜。
4、主导企业行政管理制度的建立与完善，如考勤管理、办公行为规范、差旅管理办法等，确保制度贴合企业发展实际且具备执行性。
5、监督各项行政制度的实施情况，定期开展执行检查，收集员工意见，及时发现并优化制度缺陷，推动行政工作标准化运行。
6、负责行政团队的日常管理，包括人员工作分配、任务跟进、绩效评估，明确各成员职责目标，提升团队协作效率。
7、对接政府机构（如工商、税务、街道办）、物业公司及各类供应商等外部合作单位，处理相关事务，保持良好的外部合作关系。
8、协调各部门在行政方面的共性需求，如跨部门会议支持、活动场地调配、行政资源统筹，确保内部协作顺畅。
9、应对突发行政事件，如设备故障、后勤中断或安全紧急情况，制定应急预案并迅速响应，减少对正常运营的影响。
10、参与行政费用预算的编制与执行管控，监控办公耗材采购等支出项，确保费用控制在预算范围内。
二、任职条件
1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具有3年以上行政管理工作经验，其中至少2年带领行政团队的实际经历。
2、熟悉行政管理体系搭建流程，能够独立完成制度的起草与优化，善于结合企业现状规范行政运作流程。
3、熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统），具备基础数据分析能力，可通过数据评估行政效能与成本水平。
4、具备出色的事务统筹能力，可同时处理多项工作任务，合理调配资源，保障各项工作按时保质完成。
5、拥有良好的沟通协调技巧，能有效联动内部部门与外部机构，妥善解决协作中的问题，维持高效合作关系。
6、责任心强，抗压能力突出，在面对突发事件时能快速反应、冷静应对，适应高强度工作节奏。
7、具备较高的职业操守和保密意识，严格遵守公司规章制度，对工作中涉及的敏感信息做到严守机密。
8、服务意识强，能够以员工体验为核心持续改进行政服务，提高整体满意度。
9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政类相关职业资格证书者优先。
财务主管
1-1.1万元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务综合管理
工作内容：
1、负责公司财务相关事务，涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报；
2、办理日常现金收支及银行结算业务，包括填制记账凭证、开展银行对账、审核并保管各类原始单据；
3、参与财务资料的整理、归档与保存，保障财务信息的准确性与可追溯性。
岗位要求：
1、熟悉常用办公软件操作，能有效支撑财务流程的顺利执行；
2、了解税务基础知识，可配合完成各项税务申报工作；
3、具备全面的财务处理能力，能独立承担财务岗位的常规工作任务。
厂长
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验
具备1-3年生产型企业管理经验。
责任心强，能吃苦耐劳，适应驻厂工作模式。
提供食宿，缴纳五险一金，薪资范围7000-10000元。
财务
4000-5000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上团队搭建经验制造业中级会计师资金管理预算管理
出纳
岗位职责：
1、具备大专及以上学历，财务、会计或财务管理相关专业；
2、有3年以上制造业领域工作经验；
3、熟悉生产制造流程，掌握成本核算逻辑与方法；
4、熟练使用财务软件及EXCEL等办公应用工具；
5、具备较强的沟通协调能力、表达能力以及团队协作意识。
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
工作内容：
1.财务核算与报告：负责合并报表的编制，定期输出经营分析报告，为管理层决策提供数据支持。
2.税务统筹：牵头开展税务规划，充分运用税收政策降低税负，保障税务操作合法合规。
3.成本与控制：深入分析各业务环节成本费用结构，跟踪毛利率变化趋势，提出优化建议。
4.风险管控与内控：针对应收应付账款、合同财务条款、大宗商品价格波动及流程规范性等问题制定应对策略，排查潜在风险，推动整改措施落地。
5.团队与系统管理：带领财务团队高效运作，合理分配职责，持续提升专业水平与系统自动化能力。
6.库存管理：确保账实一致，监控库存周转效率及对现金流的影响，保障运营健康度。
岗位要求：
1.教育背景：具备全日制本科及以上学历，财务、经济类相关专业，持有中级职称者优先考虑。
2.工作经验：具有5年及以上财务领域工作经验，有财务分析或财务BP实战经历者优先。
3.技能要求：熟练掌握数据处理与办公软件应用，精通Excel、PowerPoint，熟悉Tableau、SQL、Python等数据分析工具者更佳。
4.能力要求：工作认真负责，抗压性强，具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力，注重工作闭环管理。
5.系统要求：必须具备金蝶云星空、用友U9Cloud或同类财务系统的实施或实际使用经验。
和田和田市综合办公室主任2名岗位职责：1.负责公司招聘、入离调转、考勤、五险、员工福利、培
6000-10000元/月
行政经理1-3年大专及以上
综合办公室主任2名
岗位职责：
1.负责公司招聘、入离调转、考勤、五险、员工福利、培训等人事工作；
2.协助修订公司各项管理规章制度，督促、检查制度的贯彻执行
3.负责行政类工作，包括但不限于车辆管理、印章管理、档案管理、行政接待等；
岗位要求:
1、本科以上学历、，形象好，气质佳，年龄40岁以下，身高1.6米以上。2、有一年以上人力资源及行政类工作经验，熟练使用各种办公软件。2、做事严谨认真，工作态度端正、负责，有服务意识。
薪资待遇：面议（含底薪+产品销售提成）
投标专员2名
岗位职责：
1.负责招投标信息的收集，编写投标文件，确保标书符合招标要求，逻辑性强，用语精练；
2.与招标方、项目负责人及公司相关部门协调，解决投标过程中的问题，确保投标文件按时投递；
岗位要求：
1.性别不限，35岁以下；了解招标流程、政采云方面和相关法律法规，
2.具备良好的书面表达能力，能够熟练使用办公软件如Word、Excel、PPT等；
薪资待遇：面议（含底薪+投标提成）
财务经理/主管
7000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析餐饮/酒店财务综合管理
岗位职责:
1.全面负责公司财务费用的统筹与管控，确保各项财务运作符合公司制度及行业标准。
2.承担公司日常财务工作的记录与管理，涵盖账务核对、财务报表编制等相关事务。
3.参与月度及年度结账流程，保障财务信息的准确性与报送时效。
4.跟踪并管理公司日常资金流动，包括资金安排、银行账户操作等环节。
5.协同推进财务政策与流程的制定与实施，助力实现企业财务管理目标。
任职要求：
1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队完成工作任务。
2.拥有良好的沟通技巧与应变能力，可与内部团队及跨部门保持顺畅协作。
3.熟悉财务管理理论及会计规范，能熟练操作相关财务软件及办公工具。
4.具备扎实的数据分析与规划能力，可根据企业实际需求拟定科学的财务方案。
5.适应高强度工作环境，具备出色的时间掌控与任务统筹能力。
厂长
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验
具备1至3年生产型企业的管理经验。工作认真负责，能承受工作压力，适应驻厂工作模式，提供食宿，缴纳五险一金，薪资范围7000-10000元
供应链财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上团队搭建经验注册税务师高级会计师并购经验财务BP体系
岗位职责:
1.负责供应链环节的财务管理工作，保障财务流程高效有序运转。
2.参与供应链项目中的财务策划与执行，提供资金保障及管控支持。
3.持续优化供应链各环节成本，涵盖采购、物流、仓储等费用的监督与调控。
4.与供应商及客户保持对接，协调解决供应链中涉及的财务事项。
5.配合供应链团队开展市场数据分析，为管理决策提供财务数据支撑。
任职要求：
1.掌握扎实的财务管理理论，了解供应链运作中的财务流程。
2.具备优秀的组织协调与沟通能力，能妥善应对供应链相关的财务事务。
3.熟练操作财务系统及常用办公软件，可高效完成账务处理和报表编制。
4.具有较强的分析判断力和团队协作意识，适应快节奏工作环境并保持积极状态。
5.能够独立制定并落实企业财务管理制度，确保各项财务操作符合规范要求。
工作时间：单休，节假日正常休息
服务员餐饮收银
《招聘》
石河子市鼎鸿餐饮公司招聘信息：
收银：1名（）工资面议
服务员：5名 工资：3500——4500+全勤+提成
公司提供宿舍，包吃包住，月休2天（4个半天），要求干活踏实，有上进心，能吃苦耐劳
需要一个稳定工作和发展平台联系电话：
☎
地址:石河子天富饭店右侧疆遇当代新疆菜。
财务经理
5000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师制造业金融餐饮/酒店生活服务互联网国内院校优先投融资经验团队搭建经验财务信息化经验
岗位职责：
1.负责公司财务核算、成本控制及预算管理工作，确保财务数据准确及时
2.组织编制财务报表和经营分析报告，为管理层决策提供数据支持
3.主导税务筹划、资金调度及财务风险防控工作，保障企业合规运营
4.优化财务流程与内部控制体系，提升财务管理效率与规范性
5.协调审计、税务等外部机构相关工作，维护良好的政企关系
任职要求：
1.具备扎实的财务专业知识，熟悉国家财税法规及相关会计准则
2.拥有较强的数据分析能力和逻辑思维，能独立完成财务分析任务
3.熟练使用财务软件及办公自动化工具，具备良好的职业操守
4.工作细致严谨，责任心强，具备优秀的沟通协调和团队协作能力
5.有志于在财务管理领域长期发展，适应快节奏的工作环境
财务经理
1.账务与合规管理；
2.预算与资金管控；
3.财务分析与决策支撑；
4.团队与流程管理；
5.跨部门协作；
1.专业技能强；
2.具有管理统筹力；
3.风险把控与决策支撑；
4.具有初级、中级以上会计证；
5.财务管理相关专业优先。
财务经理本科及以上
职能职责：
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性；
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性；
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性；
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性；
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率；
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地；
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新；
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范；
9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。
任职要求：
1.本科及以上学历，财经类相关专业；
2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验
3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责
A.业务管理：
1）进行新签客户线上分配，监控转化进度；
2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能；
3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行；
4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报；
5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈；
6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用；
2）新产品功能的推广和问题反馈；
3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。
C.团队管理：
1）进行人员面试考核；
2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核；
3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性；
4）推进年度事项的专项培训和考核；
5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性；
6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。
任职要求：
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限，25-38岁
工商主管
4000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上工商主管
岗位职责：
1、负责前往工商、税务、银行等机构办理企业设立、变更、注销及相关事务；
2、熟悉工商登记领域政策变化，具备扎实的专业知识，掌握公司业务流程及各行政单位操作规范，了解行业内的运作特点与对比情况；
3、统筹安排团队成员每日工作任务，梳理各项业务流程并监督落实执行；
4、组织开展团队培训，提升成员业务处理效率与专业技能水平；
5、完成领导交办的其他任务，协助总经理推进业务流程的落地实施；
岗位要求：
1、大专及以上学历，工商管理、财务、会计等相关专业优先；
2、具备1年以上本行业从业经验，有1-2年工商团队管理经历者优先录用；
3、具备较强的抗压能力、执行力、规划能力、问题分析与解决能力、学习能力、领导力、组织协调能力及人际沟通能力。
工作时间：
1、每天9:00-18:00，大小周休息，
2、按国家规定享受法定节假日休假。
办公室行政专员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上五险带薪旅游
岗位职责:
1.负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行
2.高效执行上级交办的各项任务，确保工作进度与质量
3.积极配合团队成员，协同推进项目顺利完成
任职要求：
1.具备良好的沟通技巧，能与团队及客户顺畅交流
2.适应高强度工作节奏，保持主动积极的工作状态
3.拥有较强的统筹协调能力，可同时处理多项任务并按时交付
坐岗前台包吃住（石河子）
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验其他
河南耳湾健康咨询有限公司旗下品牌耳湾，成立于2020年，历经两年快速发展，已成为采耳行业领先品牌。成功构建特许连锁加盟体系，全国加盟店突破200家。
岗位职责：
1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。
2、不限学历、经验、身高，年龄18-28岁。
3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。
前台岗位为采耳连锁门店设置，工作时间较晚，实行轮班制：中午12:00-晚上24:00，或下午16:00-凌晨4:00，坐岗为主，空闲时段可休息。提供食宿，此项安排是否可接受？
前台薪资待遇：无责底薪4000元/月+200元全勤奖+300元能力考核+5%充卡提成（自愿参与推广）
工作内容：客户接待、引导入座、收银操作
财务助理
4000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.协助完成日常财务数据的登记与整理工作。
2.参与月度及年度结账流程的相关事务。
3.配合开展财务报表的编制及基础数据分析。
任职要求：
1.具备良好的协调能力和语言表达能力。
2.能够细致准确地落实各项财务操作要求。
3.掌握基础会计原理及相关财务知识。
助理
5000-8000元/月
经理助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.协助团队开展日常办公事务，负责文件的归档与整理工作。
2.配合团队成员推进项目进程，做好沟通与协调支持。
3.参与团队会议，针对项目执行情况提出优化建议。
任职要求：
1.具备较强的沟通能力及协作意识。
2.工作认真负责，能按时完成交办的任务。
3.具有主动学习意愿，能够快速掌握新知识与技能。
双休文职岗位
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行
2.按时完成领导交办的各项任务，确保工作进度与质量
3.积极配合团队成员，协同推进项目顺利实施
任职要求：
1.具备优秀的沟通协调能力，善于团队协作
2.适应能力强，能迅速融入动态变化的工作氛围
3.拥有主动学习意识，持续优化工作流程与方法
客户接待，房源匹配，带看安排，促成成交。
5000-9000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上活动/会议组织企业文化建设文书起草
接待客户，推荐合适房源，陪同看房，协助完成交易。
高薪诚聘行政人事专员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文书处理，包含文件分类、资料归档等相关事务
2.参与人事管理事务，如员工信息维护、考勤系统管理等工作
3.协助上级完成各项交办任务，保障办公流程有序运行
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作并确保执行质量
2.拥有良好的沟通技巧，可与团队及上级实现高效互动与协作
3.工作细心严谨，适应高强度工作节奏，始终保持积极主动的工作状态
文职岗位稳定
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限文职
招聘文职岗位：人事、行政、售后、会计、管家、助理、实习生
工作需主动沟通对接，享受五险一金，提供广阔晋升机会
可根据居住地就近分配工作地点
联系电话（微信同步）：***********
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石河子会计主管招聘在线招聘信息，主要招聘石河子财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
