项目地：现招四川广元风场 核心职责： 1. 团队管理与协调：统筹运维团队日常运作，合理分配工作任务，监督执行进度与工作质量，保障团队高效协同。 2. 专业化运维执行： 2.1 编制风电场运维方案，涵盖日常巡检、周期性维护及预防性保养等内容。 2.2 组织并带领团队开展设备巡检、维护保养、故障处置和技术升级等工作，确保机组稳定运行。 2.3 依照公司标准落实规范化运维作业流程。 3. 安全管理：全面负责风电场安全事务，贯彻安全管理制度，督促团队严格执行安全规范，保障人身与设备安全。 4. 成本控制：科学调配运维资源，优化成本结构，提升运维工作的经济效益与执行效率。 5. 市场开拓：深入挖掘风场服务需求，精准对接业主关切，配合公司商务推进项目合同签约。 6. 沟通协调：与业主单位、供应商、合作方及监管机构保持良好沟通，及时解决运维过程中的各类问题。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，电气工程、机械工程、自动化、新能源等相关专业优先考虑。 2. 行业经验：年龄40岁以下，具备5年以上风电运维从业经历，其中至少2年现场团队管理经验；能力突出者可适度放宽条件。 3. 项目经验：拥有丰富的风电运维实战经验，能独立主导现场团队完成各项运维目标。 4. 技术经验：掌握风电机组工作原理、结构组成及运维流程，具备常见故障的判断与处理能力。 5. 设备知识：熟悉风电机组的电气系统、机械结构与控制逻辑，可胜任安装、调试、维保及排故任务。 6. 数据分析：具备基础数据分析能力，能结合运行数据优化维护策略。 7. 工具使用：熟练操作各类检测与维修工具，如兆欧表、万用表、钳形电流表等。 8. 安全技能：熟知风电现场安全作业规程，持有低压电工证、登高证等相关资质。 9. 责任心：工作认真负责，具有较强的敬业精神和抗压能力。 10. 团队协作：具备优秀的团队组织与协作能力，能够有效推动团队达成工作目标。 11. 沟通能力：具备良好的对外沟通与协调技巧，能与多方建立顺畅合作关系。 12. 安全意识：具备高度的安全警觉性，严格遵守安全规定，确保团队作业安全。 待遇福利 * 五险 / 商业保险 / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖 休息时间：因行业特性，采用每三个月集中轮休20天的工作安排

岗位职责： 在政府单位现场开展服务，协助完成无线电、计算机及网络设备的日常运维工作，配合客户完成日常事务相关的技术支持任务。 任职要求： 电子、通信、计算机等相关专业大专及以上学历，掌握计算机操作与计算机网络基础知识，具备无线电与通信原理的基本认知，动手能力突出，工作积极主动，性格踏实稳重，具备良好的沟通协调能力。 说明： 1、公司提供系统培训与专业技术指导。 2、本岗位为短期项目需求，签订半年期劳动合同，后续根据实际工作表现决定是否续签。 3、合同期内依法缴纳五险一金。

招聘运维工程师，3年经验以上，这两周可以入职的，游戏项目，工作量不大，薪资8-10K，五险一金双休节假日，地点在迎海路地铁口附近。联系方式

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

职位详情 岗位职责：属于充电宝售后，负责处理充电宝机柜空仓，断电，撤机的处理 薪资待遇：无责底薪3500绩效 上班时间：早九晚七 月休四天 需要自带电动车 时间自由要求：认真负责有责任心，需要稳定的

招聘：终端运维工程师（镇雄）薪资：3-3.8K1、负责计算机、打印机及其他辅助设备日常基本运维工作;2、负责计算机操作系统及办公软件紧急补丁更新；3、负责检查并确保计算机、打印机及其他辅助设备资产登记数据的一致性及准确性;4、其他上级经理交代的事宜。任职资格：1、1-2年Windows安装、管理及维护管理经验;2、熟悉office等办公软件;3、性格开朗、诚实、积极、主动团队配合能力强;4、良好的文档编写能力。工作时间：双休+法定节假日放假，9：00-18:00工作地点：镇雄县、彝良县职位：终端运维工程师月薪：试用期2500-3000元／月，转正后根据培训考试后根据能力晋升，3000-3800元/月。

昭通市巧家县招风电场叶片技改维修人员。招聘有高空作业证的人员。月工资8000--15000元

昭通市巧家县招风电场叶片技改维修人员。招聘有高空作业证的人员。月工资8000--15000元

岗位职责: 1. 负责企业资源规划（ERP）系统的日常维护与性能优化。 2. 承担ERP系统的运行监控、管理及突发故障的及时处理。 3. 协助各业务部门实现与ERP系统间的数据对接与业务流程改进。 4. 参与ERP系统版本升级及相关功能拓展项目的实施工作。 任职要求： 1. 具备用友、金蝶、畅捷通、管家婆等ERP系统实施与运维经验。 2. 具备独立分析和解决系统问题的能力。 3. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新技术与业务知识。 4. 工作认真负责，具备良好的职业素养，能胜任系统运维相关任务。无相关经验者请勿投递。

岗位职责 1、负责公司办公电脑、网络设备、打印机、考勤门禁、监控、PDA、会议等弱电系统的日常维护、故障排查与性能优化。 2、落实网络安全管理规范，执行用户权限管理、信息安全审核及相关制度的宣导工作。 3、提供日常桌面运维支持，快速响应并高效处理员工IT需求，确保问题及时闭环。 4、统筹IT资产全生命周期管理，涵盖采购、登记、调配及报废等环节。 二、工作内容： 日常巡检：每日巡查机房与弱电间环境，检查设备运行状态，并完成巡检记录。 故障处理：接收IT服务工单，30分钟内响应现场问题，平均修复时长不超过2小时。 项目支持：参与新厂区弱电系统规划、监控平台扩容等项目建设及验收工作。 培训指导：组织员工开展基础IT操作培训，包括门禁系统使用、办公软件应用技巧等。 资产管理：规范固定资产及低值易耗品的申购、出入库流程，实施季度盘点，保障账实相符。 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀应届生可考虑（需具备相关实习经历），具有3年以上制造业或新能源领域IT运维经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握微软操作系统及常用办公软件的操作与维护。 3、具备扎实的网络基础知识，能独立完成常见网络配置与故障处理。 4、工作积极主动，具备良好的服务意识、沟通协调能力及较强的 troubleshooting 能力。

普洱市墨江哈尼族自治县招拆除/运渣

云南省普洱市墨江芭蕉箐招云南交投道路养护防撞车/道路养护作业驾驶员2名；岗位职责：负责防撞车及道路养护作业车辆的日常驾驶、安全操作，保障作业现场人员与设备安全；遵守交通法规及安全规范；车辆日常检查、基础维护与保养；服从调度，完成临时调休及应急保障任务；任职要求：50周岁以下，身体健康，持有B2及以上机动车驾照，无重大交通事故及严重交通违法记录，责任心强，能适应驻点作业及临时调休

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岗位职责： 1.负责风电场风机及附属设备的日常巡检、故障诊断与维护保养 2.执行风机定期检修、部件更换及技术改造任务，确保设备安全稳定运行 3.记录运维数据，分析设备运行状态，提出优化建议并协助编制运维报告 4. 配合完成新机组调试、并网测试及移交验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电作业规范，落实现场安全防护措施

风电维修 发电机维修 修复齿轮 刹车盘 要求年龄25-40，登高证 电工证 焊工证 适合出差，提供实习学徒岗位 ，工资4000-10000月结，提供食宿补贴 出差补贴

工作内容：1、执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面“体检”，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态。 2、 开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数。 3、记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）。 4、持有三证（高压、低压、高处） 5.西北五省随机分配【青海、甘肃、陕西、新疆、宁夏】

岗位职责： 1.负责哈密市伊州区风电场200台风电机组叶片的定期检测与基础维护工作 2. 执行叶片表面清洁、螺栓紧固、润滑点打黄油等标准化定检操作 3.严格持证登高作业，确保高空作业安全规范执行 4.配合团队完成阶段性巡检任务，及时上报异常情况 5. 接受短期出差安排，按标准领取交通及差旅补贴 任职要求： 1.持有有效登高作业操作证及低压电工操作证 2.具备风电设备基础维护经验者优先 3.身体健康，能适应户外高空及多变气候作业环境 4.吃苦耐劳，具备较强的安全意识和责任心 5.学历不限，接受月结薪资，公司统一提供食宿

朝阳市建平风电场，北票风电场招聘风电一次设备二次设备运维，继电保护，故障录波器，SVG，储能，调相机要求三证全。

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架系统等关键部件检修 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成电站技改、升级及新项目并网调试支持工作 5. 严格遵守电力安全规程，落实现场作业安全防护措施 任职要求： 1. 熟悉光伏发电原理及系统构成，了解相关国标与行业规范 2. 具备电气/能源/自动化等相关专业背景，学历不限 3. 有光伏或电力行业运维经验者优先，经验要求不限 4. 持有低压电工证、登高证等特种作业操作证者优先 5. 责任心强，适应户外作业，具备基础数据分析与沟通协调能力。 6、待遇，5000-6000元（试用期3个月，4500元）,3-6个月进行技能测评，技能提升，薪资相应上涨500-1000元，，管住，提供餐补，开车补助（500/月）

户用光伏巡检按户结算，兼职。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

云南红河 风电叶片维修。 要求：附近有经验的维修师傅，高空证优先。 诚信守规则、工作仔细认真。 电话：

要求：18-45岁，能吃苦，服从安排，只招长期 工资：6000+ 买保险 包食宿 接受无经验者

能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查 5.严格遵守高空作业、电气操作等安全规程，落实现场安全管理 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或相关领域工作经验，经验不限 3.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 4. 持有低压电工证、高处作业证、登机证等特种作业资质 5. 身体健康，适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排

系统软件运维，机器设备自动化运维

工作内容 1、负责公司ERP系统日常维护、单据核查、数据纠错、台账核对； 2、熟练物料编码、BOM录入维护、生产/采购/仓库/销售单据流转核对； 3、处理各部门ERP操作问题、报错修复、流程指导； 4、定期核对库存、处理盘盈盘亏、保证账实相符； 任职要求 1、有工厂ERP实操维护经验（必须有工作经验）； 2、熟悉工厂进销存、生产流程、物料管控逻辑； 福利待遇 室内办公、轻松稳定、长期核心内勤岗位、晋升稳定，薪资面议。

岗位职责: 1. 负责区域内客户收银系统、美团收单、充电宝等产品的安装调试； 2. 指导客户正确、高效地使用相关系统产品； 3. 及时响应并解决客户在使用过程中遇到的各类问题； 4. 负责产品的检测、升级、维护及故障处理等工作。 任职要求: 1. 具备扎实的专业知识以及良好的沟通协调能力； 2. 性格积极乐观，具有较强的亲和力； 3. 遵守职业规范，具备责任心、敬业态度及团队协作意识； 福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 法定节假日正常休息，春节享受10-15天假期； 3. 提供系统化试岗及带薪岗前培训； 4. 薪资发放时间：每月10日准时发放（工资卡形式）； 5. 其他福利：节日礼品+年度旅游+团队建设活动； 6. 岗位技能培训+清晰的职业发展晋升通道。

普洱市江城哈尼族彝族自治县招砍伐工班组、工地小工/杂工 岗位职责： 1.负责林区树木的规范砍伐、截段及现场清理工作，确保作业安全与林木资源合理利用 2. 协助工地开展基础性辅助作业，包括材料搬运、场地整理、设备看护及杂务处理 3. 服从现场管理安排，配合施工进度要求，完成临时交办的其他体力劳动任务 4.严格遵守安全生产规程，正确佩戴和使用劳动防护用品 5. 及时报告作业中发现的安全隐患或异常情况 任职要求： 1. 年龄18–60周岁，身体健康，无妨碍高空、重体力作业的疾病 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力和团队协作意识 3.有砍伐、建筑工地相关经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.遵守当地林政及施工管理规定，服从统一调度与安全管理 5.学历不限，具备初中及以上文化程度，能理解基本操作指令

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