1. 内容产出：负责门店抖音、小红书、视频号等账号的日常运营，独立完成短视频的脚本撰写、拍摄、剪辑及发布，重点展示产品卖点、演示效果及门店活动。 2. 同城引流：结合京东家电“同城零售”战略，策划并执行抖音生活服务（团购）、美团等本地化平台的运营方案，通过内容引导用户到店体验和核销。 3. 直播执行：主导或协助门店常态化直播，进行产品讲解、互动答疑，提升直播间停留时长与留资率。 4. 私域运营：管理门店企微社群，策划会员专属活动、新品体验邀约，提升客户复购率与转介绍率。 5. 数据复盘：追踪账号数据（播放量、互动率、团购核销率、ROI），及时优化内容方向与投放策略。 【任职要求】 1. 硬性技能： · 熟练使用剪映专业版或PR进行后期剪辑；具备基础审美，能拍出具有“高级感”的家电场景画面。 · 熟悉抖音来客、企业微信等后台操作，了解同城流量投放逻辑。 · 具备优秀的文案能力，能将“超微净泡”等技术参数翻译成“不用放太多洗衣液”的用户语言。 2. 软性素质： · 形象大方，镜头表现力强，不畏惧出镜讲解（此为必备项，需提供出镜视频案例）。 · 具备导购思维，能快速理解产品卖点并转化为内容。 · 抗压能力强，能适应家电大促期（618、双11、年货节）的快节奏工作。 3. 经验要求： · 中专 高中及以上学历，1年以上短视频运营或本地生活运营经验。 · 入门初级皆可，有家电/家居/3C数码行业经验者优先；有从0-1搭建账号经验者优先。 【薪资福利】 · 薪资结构：基础薪资 + 绩效奖金 + 大促专项激励（综合月薪3K-5K，优秀者可面议） · 福利：五险一金、节日福利、专业培训、内购优惠 · 发展路径：运营专员 → 运营专员兼门店销售→ 门店店长 【面试需携带】 1. 个人过往运营账号链接或数据截图。 2. 2-3条个人独立完成的带货/探店类短视频（展示剪辑能力及出镜风格）。 3. 针对本店某款主推机型（如“水魔方洗衣机”）的3个短视频拍摄选题思路。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-12:00、14:00-20:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 我是从事实体餐饮行业，目前线下客流旺盛，计划借助实体流量开展抖音短视频运营、直播内容输出、知识类内容分享以及AI工具实现客户引流。 岗位职责： 1、负责美食坊在新媒体渠道的内容规划与日常维护，扩大品牌声量； 2、结合市场变化和用户兴趣，设计并落实社交媒体推广方案； 3、跟踪新媒体平台数据表现，持续优化发布节奏与内容方向，提升互动效果； 4、协同团队推进线上线下联动活动，提高粉丝活跃度与忠诚度； 5、关注行业发展趋势，探索新颖内容形态，确保内容持续具备吸引力。 任职要求： 1、掌握主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的运作机制与传播方法； 2、具备优秀的文字表达能力与创意构思能力，可独立产出优质内容； 3、拥有一定的数据分析思维，能依据数据结果优化运营动作； 4、具备良好的协作意识，能与团队高效配合完成任务； 5、热爱餐饮领域，熟悉大众消费习惯，能围绕品牌特质开展精准内容推广。

岗位职责： 1、负责主播及直播用户的日常运营管理，精准洞察并深入理解用户需求，并能清晰传递与表达； 2、协同开展直播活动，落实用户触达、主播发掘引进及培训执行，确保活动参与率与实施成效； 3、基于直播用户行为数据进行分析，制定针对性的激活、召回与转化运营策略，提升用户活跃表现； 4、收集整理用户反馈意见与建议，配合推动产品迭代优化，实现用户黏性与留存目标； 5、持续维护用户关系，促进核心用户长期活跃，增强其对平台的认可与满意度。 任职要求： 1、具备1年以上主播运营相关经验，热爱直播行业，熟悉主流直播产品形态，拥有外部主播资源者优先； 2、具备出色沟通能力，善于捕捉用户需求，能够与核心用户建立稳定良好的互动关系； 3、数据分析能力扎实，逻辑思维清晰，具备自主学习意识与工作推动力； 4、结果导向思维强，能准确把握用户诉求，熟练运用各类运营方式助力核心业务指标提升； 5、对移动互联网领域有高度热情，具备创新思维与探索精神。

简介 加入我们，专注加密货币领域项目运营，全面负责tg、Line、WhatsApp、Discord、X等社的内容策划与广告推广。携手业内一流团队，实现高效成长与价值共享！ 1、主导公司在主流社交渠道（tg、Line、WhatsApp、Discord、X、小红书、抖音、视频号等）的日常内容创作与发布，涵盖视频、图文、口播等多种形式； 2、独立完成从内容构思、脚本撰写、剪辑制作、视觉排版到上线发布的完整流程； 3、结合行业趋势、热点事件及竞品动态，持续收集并整理优质素材，构建可持续更新的选题资源库； 4、运用AI工具（如ChatGPT、Grok、DomoAI、Sora或同类产品）辅助生成脚本、图像或视频内容，提升生产效率与创意质量； 5、监测内容传播效果，汇总周报/月报数据，输出分析结论并提出可行优化策略。 任职要求 ·对区块链/挖矿/科技前沿/网络热点具备敏锐洞察力，能快速捕捉内容切入点； ·精通视频剪辑工具（如PR、FinalCut、CapCut等），擅长二次创作、混剪处理及字幕包装； ·掌握图文设计软件（如Canva、PS、AI、美图秀秀或公众号排版工具等）； ·熟练操作AI辅助创作平台（如ChatGPT、Grok、DomoAI、Sora等），并有实际落地经验； ·执行力强，可自主推进从选题策划至成品输出的全流程工作； ·具备社交媒体运营或个人自媒体账号运营经历者优先考虑。 薪资福利 ·底薪+绩效奖金（依据内容产出数量与传播数据核算） ·配备AI工具与专业剪辑软件的培训支持及使用环境 ·定期组织团建活动，提供职业发展与晋升通道 注：本岗位为昆明分公司核心项目人才招募需求

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

工作内容:网络市场推广120-150元/天，配合本公司老师对公司网络订单增容 工作要求:18-50周岁, 男女不限:工作内容简单,易上 手 工作时间：早9:00至下午5:00,提前结束提前下班。 福利：工资日结，提供午饭， 交通补贴，环境舒适 适合学生， 宝妈，上班族，社会人员等。手机操作， 简单易学，全程有人指导，有无经验均可！以前 类的勿扰！

【双平台运营】设计师工作室寻找新媒体潜力股，做我的品牌合伙人 我们是谁： 一个充满创意与活力的装修设计团队。主理人是拥有大量实战经验的资深设计师，我们不仅创造美好的空间，更想将这些理念通过抖音和小红书，传递给千万家庭。现在，这个故事的第二章，期待由你来书写。 这是一个什么样的机会： 这不仅仅是一份工作，这是一个从0到1亲手打造一个设计师品牌的机会。你将作为我的核心搭档，全面负责抖音和小红书双平台的日常运营。我们不需要你一来就是经验丰富的大神，但我们极度渴望找到一个有网感、有想法、做事靠谱的“潜力股”。 你的工作舞台（我们会是你最坚实的后盾）： 1.内容制作：负责抖音、小红书的图文排版、短视频拍摄与剪辑（使用剪映等工具即可）。 2.账号运营：双平台内容的日常发布、热门话题跟进、评论区互动维护。 3.创意协助：参与每周的选题讨论，将我的专业设计知识，转化为网友爱看的热门内容。 4.数据观察：协助观察内容数据，我们一起复盘，共同优化内容方向。 我们最期待的你： 1.经验不限，但态度要顶尖：我们坚信，负责任、有好奇心、执行力强是比任何简历都闪光的品质。 2.是个“网感”青年：熟悉抖音和小红书的调性，知道什么样的内容能吸引人。 3.具备基础技能：会使用基础的照片处理和美图软件，会用剪映等App进行视频剪辑。 4.沟通力就是战斗力：能清晰理解需求，也乐于分享你的新点子。 我们承诺给你的（远超一份薪水）： 【全能教练一对一】：我（资深设计师）就是你的专属导师，从装修专业知识到内容创作心法，全程带飞，帮你快速成长为能独当一面的多面手。 【实战才是硬道理】：让你直接操盘抖音+小红书双平台，这种综合性的实战经验，远超在一家大公司做一颗螺丝钉。 【清晰的合伙人路径】： 阶段一（运营新星）：熟练掌握双平台运营技巧。 阶段二（内容负责人）：独立策划内容专题，主导创作方向。 阶段三（品牌合伙人）：账号成熟后，开启项目分红，成为真正的利益共同体。 如果你： 不满足于平庸，渴望一个能全身心投入、共同成长的事业； 虽然经验尚浅，但相信自己的学习能力和踏实态度能创造价值； 想找一个真正认可你、愿意给你空间和机会的团队； 那么，请带着你的热情和简历联系我们。我们相信，最好的关系是相互成就。让我们一起，把这个品牌做响、做大。

岗位职责： 1、负责品牌线上平台的内容规划与日常运营管理，提升用户参与度及品牌知名度； 2、通过运营数据分析，结合市场反应优化运营方案，持续改善用户体验； 3、独立设计并落实线上线下推广活动，提升用户留存与社区活跃度； 4、关注行业趋势，探索新型运营方法与传播路径； 5、推动跨部门协同，保障运营项目高效落地并实现预期成效。 任职要求： 1、了解社交平台运作模式，具备户外或运动类品牌运营背景者优先考虑； 2、具有较强的数据解读能力，能以数据为基础制定运营策略； 3、思维富有创意，可自主完成活动的策划与实施； 4、具备良好的组织沟通能力，善于团队协作； 5、热爱户外运动，能精准把握目标用户的核心需求。 6. 大专及以上学历

运营小红书账号，有相关新媒体工作经验，网感好，新闻广告学优先考虑，会拍摄剪辑视频优先

一，工作职责： 1. 负责对接三大运营商相关业务的办理与跟进。 2. 参与团队管理实践及业务能力提升培训学习。 二，福利待遇 1. 公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施。 2. 综合底薪5000元起+提成，包含3000元无责底薪+500元全勤奖+500元交通补贴+1000元绩效奖金，实习期综合收入5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。 3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，晋升通道广阔。 4. 每年组织2至3次免费国内外旅游活动。 5. 提供系统化免费培训，助力个人成长。 6. 诚邀优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 三，任职要求 1. 具备良好工作态度，能积极配合组长完成日常任务，并认真学习工作流程。 2. 主动积极，富有进取精神。 3. 重视学习提升，每日做好工作总结，踊跃参与公司安排的免费培训课程。 4. 形象得体，待人谦和。 5. 严格遵守公司各项规章制度。 ——————————————————————— 这是一份可以边体验生活边工作的机会，公司氛围轻松活跃，定期组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次年会及一次国内外集体旅游。

文山壮族苗族自治州富宁县招砌砖

招吊车司机一名

广南县招吊车司机顶班顶班2三天。现在就要

【信息J:5067 -5】蓝莓基地招长期工 招工 150 人 2.长白班，包吃包住 3.月工资在4000元左右 4.工作地点：广南坝美镇 5.主要工作内容是：掐蓝莓树上嫩芽 联系人：陈老师，上班 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

【信息J:5373-1】丘北县中国移动通讯店招聘上班时间：9:00–12:00，14:00–18:00每天只上7小时，不加班、不熬夜！岗位：线上营销工作内容：通过电话发展客户，如：改套餐，加流量包，拉网线，加监控等等......（工作简单易上手）薪资结构：底薪1500+提成+奖金多劳多得，收入上不封顶！月休三天，灵活调休（可半天休全天休）工作轻松、时间规律，有充足休息时间。只要你沟通能力强。联系电话：详情见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

岗位职责： 1、独立负责公司新媒体账号，包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营以及粉丝维护等工作 2、负责搭建账号矩阵、运营策略、内容方向、转化路径，对转化效果负责 3、辅助完成小组内其他视频剪辑工作，不限于脚本创作、内容二次加工等 4、有爆款短视频方法论、熟悉招聘行业的优先 5、有内容转化经验的优先 岗位要求： 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件，例如“可画、创可贴、剪映、pr等” 2、熟悉各大主流平台的流量规则，有风控意识，情绪稳定，细心负责 3、有脑洞、有审美，对热点有较高的敏锐度 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作，具备较强的学习能力和创新思维 薪资及福利： 1、薪资：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+绩效提成，综合薪资4000——7000；入职购买五险；试用期三个月 2、福利：活动奖金、节假日礼品、年终福利奖金、生日会、团建、年度免费体检、新婚礼金等 公司亮点： "1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。"

岗位职责： 1、负责抖音平台的视频内容发布 2、有良好的沟通能力和契约精神 3.了解基本的抖音平台的功能 4.工作内容简单，并且公司也会有培训，易上手

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

岗位职责：通过网络平台开发、对接租房客户，线上沟通需求、匹配房源、跟进转化，维护客户关系。 任职要求：00后优先，会玩社交平台，沟通在线，执行力强，有无经验均可，带薪带教。 薪资福利：综合薪资 8K-15K，上不封顶！ 上班时间：10:00-18:00，双休、绝不加班，到点就走，拒绝内卷。 工作轻松稳定，氛围年轻自由，无复杂流程，专心搞钱不内耗。

工作内容： 1.与团队对接，接收抖音种草类内容，按要求发布至抖音平台。 2.1v1进行指导，长期短期都可以，月结 任职要求： 1.熟悉抖音平台规则，能提供账号数据者优先。（不限制账号粉丝数量，新号优先） 2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。 3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

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岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、资料整理及日常事务协调 3. 遵守公司规章制度，保障工作规范性与保密性 4. 积极参与团队协作，支持跨部门沟通与信息传递 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，适应力强，能快速融入岗位角色 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点匹配，或可接受合理工作调配

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