1. 精通CAD、酷家乐等制图软件。 2. 形象好，气质佳。 3. 沟通能力强。

岗位职责: 1、具备2年以上中高端别墅及大宅精装修室内设计经验； 2、上门为客户进行现场尺寸测量，根据客户需求独立完成配套方案的效果图、平面布局图，并向客户讲解设计方案； 3、参与方案报价洽谈，完成合同签订流程； 4、依据确定的设计方案，协助客户进行材料选配； 5、及时回应客户咨询，持续维护良好的客户关系。 任职资格: 1、大专及以上学历，设计相关专业（如室内设计、艺术设计、环境艺术设计、建筑设计等）； 2、熟练掌握CAD、3D、酷家乐等常用设计软件； 3、不限性别，具备较强的沟通与表达能力； 福利待遇： 1、公司提供五险 2、享受各类节假日福利+员工生日会+每月团建活动+年度旅游+丰富下午茶+带薪年假+春节假期14天+广阔晋升空间+年终奖金+专业带薪培训

家装设计全屋定制，喜欢主动的你，聊了才有机会！ 五险+奖金+团建 【岗位要求】 1. 能独立谈单，能独立画施工图、设计图。 2. 了解施工工艺，配合项目经理对接到工地完工。 3. 听从领导安排，团结合作。

岗位职责: 1.负责与客户对接，确保设计需求清晰传递并落实执行； 2.独立完成设计项目从概念构思、方案制定到施工图纸绘制的全过程； 3.根据设计方案进行成本核算与报价，并协助完成施工合同的签署； 4.定期赴施工现场巡查，监督设计效果与施工质量符合预期标准； 5.及时处理施工中遇到的设计难题，提供专业的技术指导与支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的态度； 2.熟悉家庭装修业务流程及相关设计规范要求； 3.熟练操作3DMax、AutoCAD等专业设计工具； 4.拥有创新设计理念和较高的美学鉴赏水平； 5.具备独立分析和解决设计相关问题的能力。

室内全案设计师（家装） 薪资结构：无责底薪+阶梯高额提成+签单奖励+各类激励奖 公司提供稳定客源，无需陌拜拓客 【岗位职责】 1. 独立上门量房，挖掘客户需求，完成家装方案设计、预算报价； 2. 熟练使用CAD、酷家乐制作平面方案、施工图、效果图； 3. 独立对接客户洽谈，完成方案沟通及签单； 4. 负责施工交底，对接工地、主材，跟进设计落地； 5. 维护客户关系，重视转介绍，学习新工艺新材料。 【岗位要求】 1. 5年以上家装实战经验，能够独立谈单签单； 2. 熟练CAD、酷家乐，熟悉家装材料、施工工艺； 3. 沟通表达良好，目标感强，能承受工作压力； 4. 有襄阳本地家装、旧房改造、大宅全案经验优先。 【福利待遇】 1. 8000㎡大型实景展厅，主材齐全，客户信任度高； 2. 提成透明，结算及时，多劳多得； 3. 完善培训体系，晋升通道：设计师-首席-组长-设计总监； 4. 节日福利、团建、带薪年假，团队氛围简单纯粹。

行业经验: 具备快消、烘焙面包店设计领域相关背景 任职要求: 1. 能够洞察客户目标需求，独立掌控整体设计方向并提出创意方案。 2. 配合设计师推进项目设计，完成图纸细化，优化设计方案； 3. 为现场施工团队提供必要的技术指导与支持。 任职要求: 1. 具备创新意识与个性化设计思维 2. 拥有商业空间室内设计实践经验 3. 熟练操作SU、CAD等相关设计软件 加分项：了解常用装饰材料及其应用特性

岗位职责： 1、协助主创设计师（项目负责人）完成室内空间（办公 / 商业 / 展览展示等）的全流程设计工作，涵盖前期客户需求分析、平面布局规划及创意概念呈现； 2、独立运用SU或3Dmax进行方案推演，准确把握空间尺度、功能布局、色彩搭配、材料选择与软装陈设； 3、协调多方参与方（客户代表、施工总包、监理单位、消防/环保审批部门、材料供应商），推进项目全周期落地，解决现场施工问题（如管线布置、结构调整），确保设计成果满足客户需求及验收规范； 4、参与项目全过程跟进，控制设计投入成本，协同商务团队完成客户提案及合同沟通； 5、关注设计行业趋势、新型材料与施工工艺，定期提出创新设计理念，持续优化设计流程与工具应用； 6、维护客户关系，配合项目竣工验收，响应后期设计相关需求。 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关专业背景； 2、三年以上相关领域工作经验，具备大中型办公空间设计经验者优先； 3、具备扎实的美学素养，良好的创意构思与空间理解能力，熟练使用SU或3Dmax、AutoCAD、Photoshop、PowerPoint等设计软件，可独立完成效果图制作者优先； 4、学习能力突出，热爱设计事业，具有创新意识； 5、富有创造力与执行能力，责任心强，具备团队协作精神，擅长沟通交流，表达清晰，具备独立汇报方案能力者优先。

一、岗位职责 1、独立完成量房、方案设计、设计合同签订、预算编制及施工合同拟定； 2、根据个人能力匹配充足客户资源，保障谈单工作顺利开展； 3、承担公司各类项目（办公空间、餐饮空间、商业空间）的室内设计任务； 4、准确把握客户需求，输出符合客户期望的项目设计方案； 5、负责设计与施工阶段的报价工作，确保与客户预算达成共识； 6、跟进施工进展，依据客户反馈及时优化调整设计方案； 二、任职资格 1、建筑设计、环境艺术、室内设计或相关专业毕业； 2、具备1年以上公装设计工作经验，富有创意，具有较强的设计功底与商务沟通能力； 3、熟悉室内设计全流程，了解装饰材料、报价体系及施工工艺，对公装市场趋势具备一定洞察力； 4、具备良好的施工现场协调与管控能力； 5、有参与大中型室内装饰项目招投标经历者优先考虑。 薪资福利 三、薪资福利 1、综合薪资：10000-20000（含项目提成＋项目奖金，综合月收入1-2W） 2、上班时间：08:50-18:00/双休，和平公园地铁口，距离办公楼100米 3、福利：双休、带薪假期、年休假及完善的社会福利保险、公积金； 4、进修培训：健全的内部培训机制、系统化的职业发展课程； 5、员工日常：A、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日晚会、外出旅游、优秀员工表彰等； B、定期组织免费旅游及团建活动；节日礼品不断，惊喜常在。

【岗位职责】 1. 负责室内装饰设计师团队（方案及施工图）的日常管理、工作分配、绩效评估、技能培训与职业发展指导。 2. 参与装饰工程项目的设计管理，提出设计意见。 3. 负责装修设计项目方案、招投标管理。 4. 参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书。 5. 参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案。 6. 负责对项目进行跟踪和监督。 7. 设计师应协助业主单位对装修项目材料进行确认工作。 8. 负责案例，技术及资源的整理。 9. 配合施工单位制定工作进度。 【岗位要求】 1. 装饰设计、室内设计、环境艺术设计等相关专业。 2. 五年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑（商业、办公、产业园、医疗等公共空间）。 3. 三年及以上设计团队管理经验，有独立负责大中型工装项目设计管理全过程设计管理要点。 4. 有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、SU、PPT等软件。 5. 具备良好的分析判断能力和决策能力，执行力强，能推动团队达成目标。 6. 能承受高强度工作压力，具备良好的应变能力。 7. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神。 8. 善于沟通，表达能力强，有团队精神。 9. 富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。 【工作时间】 8:30-12:00、14:00-18:00大小休，法定节假日正常休，交五险。

扬州 招焊工450一天 包吃包住二把刀也要 ，不用证 年龄49岁以下 点击下方【免费聊】联系我报名

明天在向阳湖扬排洲的三层私房进行绿管试压工作，上午或下午均可安排。

招聘公路技术员会RTK和广联达，联系电话，项目地点湖北咸宁市

要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 每天下班准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

登高人员一名，有证 ，熟练工，另需一到两名力工辅助工，40到55岁，能吃苦，头脑灵活，手脚麻利

一个烤鸡小店需要设计个简单的平面图效果图，做施工备案用。500人工

设计写字楼办公场所及餐厅，包含效果图，施工图，水电定位，机电图，预算

有平面图

要求会做效果图施工图

熟练掌握CAD，Solidworks，负责灯箱，标识标牌和发光字钣金设计拆图。

家装设计 岗位职责：负责工地现场对接工作，细致认真，具备较强的责任意识

房产电销设计家装一站式服务

任职要求： 1、基本要求：熟练运用cad，通信451预算，能够独立完成绘图、工作量统计、设计预算等工作； 2、基本要求：具备良好的学习和沟通能力，协助项目经理完成日常的相关工作； 3、兼顾要求：熟悉运营商立项流程、设计批复流程、“三费”流程、设计订单签订等相关工作；（流程可教学） 4、兼顾要求：熟悉运营商3年滚动规划工作，并能够独立完成或在指导下完成规划报告；（可指导） 5、其它要求：能够吃苦耐劳，在关键时间或关键工作节点时能够加班完成规定的工作； 6、其它要求：身体健康（无妨碍工作的病症）、品行端正、工作责任心强。

家装设计 岗位职责：负责工地现场对接工作，细致认真，具备较强的责任意识

【招聘季·梦想启航】你的未来，从这里开始！ 设计师：2名 底薪3000+（上不封顶，等你来挑战！） 热爱设计？我们给你舞台！ 设计助理：2名 待遇面议（成长空间MAX！） 零经验？不怕！我们带你飞~ 家装顾问：5名 底薪3000+提成+周末单休 沟通达人就是你！签单王在此诞生！ 【妈妈专属福利】上班带娃两不误！ 时间灵活福利超赞暖心陪伴 公司氛围超好，资源管够～ 团队年轻有活力，一起搞事业的同时也要哈哈大笑！ 期待你的加入，让我们一起闪闪发光！ 速速联系：（/电话） 地址：一中南大门对面巅峰地产 井号招聘井号上班带娃两不误井号高薪不是梦井号设计团队招募中

岗位职责: 1.与客户进行有效沟通，精准把握需求并清晰传达设计构思； 2.负责设计项目的统筹规划与落地执行，保障设计成果的完整呈现； 3.与施工团队密切配合，推动设计方案的顺利实施； 4.协同供应商确保设计所需材料按时到位。 任职要求： 1.熟练操作AutoCAD、3DMax等专业设计工具； 2.具备优秀的沟通与表达能力，能顺畅对接客户及项目成员； 3.熟悉家装设计全流程，可独立承担设计任务并完成项目； 4.拥有良好的协作意识，能够与多元背景人员高效协作。

1.接到订单:给客户预约量房时间 按测量数据画CAD原始户型图 2.拍摄现场照片 和视频 3.给排水点位，电箱和弱电点位 4.测量门窗洞长宽高，窗户离地高度等 5.层高和梁底高测量 一单一结算， 不坐班时间自由

岗位职责： 1.根据设计需求及技术规范，使用AutoCAD等制图软件完成钢结构图纸的绘制与修改 2.配合设计师或工程师完成方案深化、施工图细化及出图归档工作 3.核对图纸尺寸、标注、图层及标准符合性，确保图纸准确、规范、可执行 4.参与项目图纸会审，及时响应现场反馈并完成图纸优化调整 5.整理和管理电子图纸资料，保障版本统一与数据安全 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD软件，具备独立识图与绘图能力，了解相关制图标准（如GB/T） 2. 具备良好的空间思维与细节把控能力，责任心强，工作细致严谨 3.能适应多任务协作，具备基本沟通协调能力 4. 有钢结构制图经验者优先 5.学历不限，接受应届生及转行人员，提供基础培训支持

我们是一家专注于高品质家装服务的专业公司，致力于为客户提供从设计到施工的一站式解决方案。凭借优秀的设计团队和施工管理，我们在业内积累了良好的口碑。现因业务扩展需要，诚邀有激情、有梦想的销售人才加入我们的团队，共同为更多家庭打造理想居住空间。 【岗位职责】 1. 需求对接与方案设计：与客户沟通功能需求、风格偏好及预算，完成现场量房，并构思绘制包括平面图、效果图、施工图及材料清单在内的全套方案。 2. 材料选品与成本控制：挑选主材与软装，提供成本估算并对比材料性价比，在设计阶段协助控制项目总预算。 3. 施工图绘制与规范：依据方案绘制规范的施工图（含平面、立面、剖面及节点大样），确保标注清晰且符合出图标准。 4. 现场交底与落地跟进：向施工队进行设计交底，定期巡查工地，协调解决现场结构冲突或工艺问题，并参与水电、木工、竣工等关键节点的验收。 5. 软装搭配与摆场：制定软装方案并选配家具、灯具及布艺等，负责或指导现场摆场陈列，确保最终效果与设计一致。 6. 多方协作与沟通：协调结构、暖通等专业完善设计，及时向客户汇报进度并处理变更需求。 【岗位要求】 1. 经验背景：学历不限，有1年以上销售经验者优先考虑，有家装、建材、房产中介等行业经验者优先。 2. 个人素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力、亲和力和抗压能力，热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和上进心。 3. 专业能力：具备良好的学习能力，能快速掌握家装基础知识、材料工艺及报价体系。具备良好的客户服务意识。 4. 团队精神：具备团队合作精神，能够积极配合设计师、工程部等部门完成客户的转化与服务。 5. 加分项：熟悉当地家装市场，拥有一定的客户资源或小区推广经验者优先。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：底薪2500 + 高额提成 + 开单奖金 + 年终奖（综合月收入过万，上不封顶）。 2. 工作保障：享受国家法定节假日及带薪年假。 3. 专业培训：入职提供系统的岗前培训，包括产品知识、销售技巧、工艺材料等，老带新一对一帮扶，助你快速成长。 4. 晋升空间：透明公平的晋升机制 —— 设计师 设计经理 副总。能力决定位置。 5. 团队氛围：团队年轻有活力，定期组织团建聚餐、生日会、国内外旅游等。 6. 资源支持：公司提供精准的广告投放资源及部分客户线索，助你更快开单。 工作地点：湖北省武汉市江汉区唐家墩街街道发展大道299号顶琇晶城5栋4层1室 如果你渴望挑战高薪，期待在一个充满活力的平台实现自我价值，请随时联系我们！欢迎直接来电或到店咨询！我们期待您的加入，一起共创未来！

岗位职责： 1.深入沟通客户家装需求，提供科学合理的装修设计规划方案； 2.实地勘测房屋尺寸，结合空间结构给予专业的布局优化与个性化建议； 3.根据客户需求独立完成整体设计方案、施工图纸等全流程设计工作； 4.与施工监理紧密配合，全面交底设计意图，确保施工过程顺畅推进； 5.协助客户优选主材产品，提供专业选材建议并指导采购相关材料； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上家庭装修设计经验，设计类相关专业背景； 2.熟知家装施工工艺及常用装饰材料特性，能有效把控设计与施工衔接流程，具备良好的工种协调能力，可独立完成方案设计及客户沟通； 3.具备较强的学习能力，乐于交流协作，富有团队意识与创新思维，热爱室内设计事业；

【岗位职责】： 1.负责百安居门店家装分部及设计部门的日常运营与统筹管理 2.科学分配业务订单，组织并带领业务与设计团队协同达成销售目标 3.负责客户经理、设计师的出勤管理与工作纪律监督 4.审核客户经理的工程预算报价，把控设计师施工图方案等关键流程 5.登记每日订单进展、合同签订情况及现金收入等业务数据报表 6.每月汇总业务人员与设计师的工作完成情况，实施绩效考核管理 7.规范团队成员的业务操作标准，协调各岗位间的工作衔接与职能配合 【任职要求】： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、拥有2年以上装饰行业工程或业务管理背景； 3、了解本领域管理特性，具有扎实的专业素养； 4、具备出色的沟通与协调能力，有管理设计师团队的实际经验； 5、具备较强的市场分析判断力及渠道拓展能力； 6、需具备带领5人以上团队的工作经历。 【薪资福利】： 1、基本工资+饭贴+月度团队业绩提成+月度客户服务奖+设计推荐奖+年终双薪 2、法定节假日11天、10-20天年假； 3、五险一金，补充商业医疗保险（员工本人及未成年子女）； 4、年度免费体检、旅游等； 5、节假日礼品福利：生日、中秋节、春节等 6、公司将提供完善的培训体系，良好的晋升平台与广阔的发展空间（未来向家装分公司经理方向发展）。