
配电工程师中专及以上
职位描述:
1、按项目要求完成数据中心配电、制冷系统等设备的维护保养工作、记录存档;
2、负责收集整理各班巡视值班记录表单,进行存档;
3、配合各专业工程师的故障排查和抢修;
4、库房及备品备件的管理工作;
5、负责当班的日常现场管理工作;
6、数据中心内施工改造的随工监管;
7、协助运行经理有效完成拟定安排的工作;
8、配合客服经理完成机房设备上/下架、上/下电的汇总统计。
任职要求:
1、中专及以上学历,机电、电气自动化、电子、计算机、自动控制、暖通、仪器仪表、工业自动化等理工科类专业;
2、有IDC数据中心工作经验、熟悉数据中心基础设施运维、维护,了解供配电系统及水冷系统及相关主流设备;
3、责任心强,善于分析和解决问题,性格开朗、善于沟通,有团队精神。
电气自动化技术员8000保底/包吃住/五休二/可学/有发展
8000-13000元/月
电气工程师经验不限学历不限
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
高级电气工程师
1.2-2.4万元/月
电气工程师5-10年本科及以上电气机械/电力设备西门子三菱松下电气设计eplan
招聘要求:
1.负责各类设备及工装的电气系统设计与开发工作;
2.根据客户需求完成设备控制程序的编写与调试;
3.对现有设备程序进行优化,提升设备运行效率与操作便捷性;
4.配合机械设计人员开展设备装配与调试,并参与后续改进;
5.编制设备所需标准元器件的明细清单;
6.负责撰写相关设备及工装的操作指导文档;
任职资格:
1.本科及以上学历,自动化相关专业;
2.熟练掌握三菱、松下PLC编程技术,熟悉Eplan软件绘图;
3.具备较强的逻辑分析能力与实际问题解决能力;
电气PLC检修维护人员
6000-9000元/月
电气工程师1-3年高中及以上
1、55岁以下,身体健康,有高低压电工特种作业证。
2、熟悉火电厂维护制度、流程及检修相关制度。
3、有从事火力发电厂300MW机组及以上,电气检修二次维护相关工作经验优先。
电气工程师
1.3-2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电气机器人非标机械
电气设计
岗位职责:
1、承担设备电气控制系统的设计工作,完成电气原理图绘制、程序开发及设备的安装与调试;
2、负责电气元器件的选型,编制设备使用相关技术文档;
3、参与客户现场的设备调试,并提供操作指导与培训服务;
4、根据生产需求,协助处理装配过程中的技术问题,为安装调试及售后环节提供技术支持与操作培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相关专业;
2、具备3年以上电气领域工作经验,具有较强的实践操作与问题处理能力;
3、掌握三菱、欧姆龙、西门子、台达等品牌PLC的编程技术;
4、熟练应用伺服电机及其他常用电气元件;
5、熟悉CAD或Eplan等电气制图软件。
电气工程师【华东区域】
1.2-2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上高低压配电SOP数据中心维保UPS电气改造风险评估发电机变更管理
1、负责项目供配电系统(含高低压开关柜、发电机、UPS等)的日常运行、检修维护及电气工程改造过程中的技术方案支持工作;
2、负责数据中心项目的入驻实施、系统调试与验收交接,以及基建遗留问题的跟进处理;
3、定期开展数据中心系统的风险识别与隐患排查,保障系统在低风险或零故障状态下稳定运行;
4、根据系统运行特性,制定预防性维护计划、巡检表单及巡检任务安排;
5、协同业务对接部门,确保电气系统检修与保养工作的有序开展,并对日常问题推动整改落实;
6、监控电气系统日常运行状态,确保运维操作符合客户及相关方的审核标准与规范,督促运行、维修团队或相关方及时完成不符合项的整改闭环;
7、编制电气系统应急处置预案,并组织相关技术人员及供应商开展专项技术培训;
8、按周期全面评估电气设备运行状况,制定设备大修技术方案与实施计划;
9、配合项目各类业务需求,提供必要的电气系统技术支持服务;
10、负责电气类外包服务商的维护保养管理工作,监督并推进其维保任务的有效执行。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,强电相关专业背景;
2、年龄30~50周岁,具备5年以上本专业工作经历,其中至少3年从事数据中心相关工作;
3、熟悉数据中心设备设施的运行管理,能够熟练使用常用办公软件。
工作地点:苏州桑田岛
职位福利:餐补、周末双休、节日福利、包住、带薪年假、六险一金、绩效奖金、专业培训
电气工程师(3C昆山)
1.2-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师3C非标设备
岗位职责:
1.编写设备自动化控制程序,掌握PLC编程语言,精通ST语言编程。
2.熟练运用汇川、倍福、欧姆龙等品牌PLC进行项目开发与调试。
3.能够排查电气系统故障,执行设备日常维护与检修工作。
4.熟练操作绘图软件,完成电气原理图的设计与绘制。
5.具备运动控制技术经验(如EtherCAT总线)者优先考虑。
6.掌握机械手的编程及现场调试能力。
7.熟悉PLC与上位机、视觉系统的通信对接。
岗位要求:
1.熟悉汇川、倍福、欧姆龙等PLC及HMI编程,具备机械手编程能力。
2.拥有3年以上在3C设备、精密机械或自动化行业从事控制编程工作经验。
3.了解相关行业标准,如CE认证及相关安全规范。
4.具备上位机控制系统开发经验者优先录用。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
•独立完成电气图纸设计:负责电气控制系统整体方案设计,独立绘制原理图、布局图等,确保图纸符合规范且准确无误。
•掌握汇川PLC与MCGS组态应用:熟练使用汇川PLC进行程序编写及调试,具备MCGS触摸屏组态设计能力。
•精通汇川伺服与变频器调试:能够完成汇川伺服电机及变频器的选型与配置,独立开展现场安装调试,解决驱动控制中的技术问题。
•全程参与项目现场执行:主导电气系统现场调试与性能优化,及时处理突发故障,保障设备稳定高效运行;同步完成技术文档的整理与归档。
文档。
招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
品检工3-5人月结
周庄包装厂,长期致力于印刷包装服务,为客户提供是以纸质为媒介的印刷包装于一体解决方案,
包括设计制作、印刷、装订、产品种类有 杂志、宣传单页、包装盒、吊牌、不干胶商标、信封档案袋、
手提袋、礼品精装盒等。现因公司业务发展需要,特向社会聘贤纳才:印刷包装品检后道人员3数名。
电脑打印标签1人,工资面议。直接打电话张先生 ,地址,周庄工业园区,
配电工程师本科及以上
岗位职责:
1、团队管理:负责运维团队的日常管理,包括巡检工作安排、制定工作内容,制定团队工作规范与考核机制,提升团队整体专业能力与协作效率;
2、运维体系优化:完善运维管理体系,涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程,推动运维工作标准化;
3、技术方案制定与落地:结合业务发展需求,制定运维方案,组织技术调研与验证,推动方案落地实施,提升运维效率与系统可靠性;
4、跨部门协同:对接业务、采购等部门,明确运维需求与交付标准,协调解决跨部门协作问题,建立高效沟通机制,保障运维工作与业务发展协同推进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先;
2、5年以上运维相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,有同行业运维管理经验者优先;
3、具备较强的全局思维与问题解决能力,能快速应对复杂运维故障与突发状况;
4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力,可有效统筹多方资源推进工作;
5、工作严谨负责,具备强烈的责任心与抗压能力,对技术趋势敏感,有持续学习与创新意识;
6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排,身体健康。
技术要求:
1、有过事故应急处理能力;
2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档,具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责:
1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作;
2、故障判别和简单故障的处理及操作;
3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作;
4、定时记录各设备的各项关键参数;
任职资格:
1、中技及以上学历,机电、电气等相关专业;
2、年龄45周岁以下;
3、具有2年以上的动力维护工作经验,;
4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑;
5、工作责任性强,具有一定的协调能力,良好的团队合作精神。
6、通信机房值守需7X24小时,能适应翻班的工作节奏。
配电工程师-周末双休
6000-8000元/月
配电工程师3-5年大专及以上低压电工进网许可证高压电工进网许可证月结维修电工3-5年经验
职位描述:
1.负责公司基础设施项目中高低压配电系统的日常巡查与维护保养,保障系统安全稳定运行。
2.具备扎实的文档撰写能力,经培训后可独立完成技术方案、项目报告及工作汇报等材料的编制。
3.与客户开展技术交流与协调工作,及时响应客户需求,建立并保持良好的客户合作关系。
4.响应客户服务需求,提供专业的技术支持,并持续跟进问题处理直至闭环。
5.配合部门完成其他相关辅助性工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、建筑环境与能源应用工程、配电等相关专业,具备2年以上工作经验,年龄不超过45周岁,持有有效高压电工证。
2.具有3年以上高压试验实际操作经验,动手能力突出,长期在武汉定居者优先考虑。
3.工作认真严谨,具有较强的责任心、服务意识和团队协作能力。
4.具备出色的书面表达与口头沟通能力,思维条理清晰,擅长与客户进行有效沟通。
5.能够适应一定的工作强度,接受现场作业环境。
薪资福利:
1、薪资税前6-8K(特别优秀者可面议),周末双休(签订三年劳动合同,试用期六个月,前三个月薪资按八折发放,试用期即缴纳六险一金)
2、年度体检、员工宿舍、节假日福利等
弱电系统工程师
6000-8000元/月
弱电工程师经验不限中专及以上产业园区安防系统安装施工
监控系统规划、部署与调试:负责监控系统的全面设计、设备安装及调试工作,确保系统高效稳定运行,为客户打造可靠的视频监控解决方案。
道闸及门禁系统运维:对道闸、门禁等智能设备开展日常巡检、故障诊断与维修维护,保障设备正常运转。
弱电系统检修:具备扎实的弱电设备维修能力,能够迅速响应并高效处理各类弱电系统异常问题,确保客户系统持续稳定运行。
项目执行与协作:参与弱电工程项目的全流程管理,包括方案制定、现场实施与验收配合,协同团队推进项目进度,确保按时保质交付。
自动化设备研发工程师
1.5-2.5万元/月
自动化工程师5-10年本科及以上机械设计制造相关专业CADPro-E
职位描述(JobDescriptions):
1.承担非标自动化设备的机械结构设计工作;
2.严格遵循项目进度安排及质量规范执行任务;
3.依据项目需求完成详细设计并制定标准化采购方案;
4.参与各类项目相关会议,包括项目启动会等;
5.配合开展设备的安装、调试及售后支持工作;
6.完成上级交办的其他工作任务。
职位要求(JobRequirements):
1.具备三年以上非标设备设计经验,掌握机械原理及机械加工工艺流程;
2.能够依据公司提供的技术资料独立完成零部件或整机的设计图纸输出;
3.熟练操作常用工程制图软件;
4.具备良好的客户沟通能力,擅长PPT汇报展示;
5.可独立承担机械项目设计,具备创新思维,对外观设计有一定审美能力;
6.具有对产品结构强度、完整性、可靠性、材料合规性、可制造性及安全性进行综合分析的能力;
7.实践动手能力突出,具备较强的协作精神。
注:公司主营业务为自动化测试设备,重视夹具设计细节,具有汽车行业测试设备(EOLT,FCT等)开发经验者优先考虑。
H25D_P02-电气设计工程师
1.2-2.4万元/月
电气工程师3-5年本科及以上
职位描述:
1.开展客户需求分析及项目评估,统筹项目执行进度与协调管理;
2.制定项目实施计划并完成电气系统方案设计,独立绘制电控原理图;
3.进行电气元器件选型,并输出完整的BOM清单;
4.承担控制程序开发及现场设备调试工作;
5.组织团队开展作业,指导设备装配与联调过程;
6.负责自动化控制程序编写、整机调试及客户现场交付验收支持;
任职要求
1.本科及以上学历,电气工程、电气自动化、自动化等相关专业背景,985/211院校毕业者优先。
2.具备3年以上电气设计相关工作经验,有工业设备整机电气开发实际案例。
3.熟练掌握PLC编程技术(如西门子、倍福等品牌),了解上位机控制系统开发及人机界面设计。
4.掌握多轴联动控制原理,熟悉EtherCAT总线架构及伺服驱动参数调试。
5.熟悉主流工业通信协议(如Profinet、Modbus、OPCUA),可实现设备与MES/SCADA系统的数据对接。
6.具备工业机器人(如ABB、KUKA、安川、发那科等)编程与现场调试经验。
7.了解机器视觉系统(如VisionPro、Halcon)的开发应用及日常维护。
8.熟练使用Eplan或CAD类电气设计软件,能独立完成标准化电气原理图绘制。
电气工程师
2.5-3.5万元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师
急需多名电气工程师
1、掌握任意一种PLC编程即可(如西门子、施耐德、欧姆龙、倍福、汇川、信捷、三菱等)
2、具备锂电或3C行业项目经历者优先考虑
3、公司提供免费食宿,出差期间全额报销差旅费用
4、税后综合月薪25-35k!!!
倍福PLC自动化工程师
2.5-3万元/月
电气工程师5-10年大专及以上倍福Twincat3
急需几名【倍福PLC工程师】!!
【岗位要求】
1)具备5年以上非标自动化设备编程与调试经历;
2)精通Twincat3软件,拥有大中型倍福系统项目实践,可独立完成程序编写及现场调试工作
【薪资情况】
综合月薪25000-30000,提供住宿
光伏运维五险一金好福利
6000-11000元/月
光伏工程师经验不限中专及以上
光伏定检技改运维
招聘要求:
1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
3、退役军人优先。
岗位职责
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
3、社会招聘不限专业。
4、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),提供工作所需用品及服装。
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CAD变压器solidworks
岗位职责:
1、开展变压器、电抗器及输变电网络相关领域的设计与研发工作;
2、承担产品投标前的技术沟通,完成方案设计、成本测算与优化,以及中标后技术协议的编制与签署;
3、落实产品设计需求的确认,执行图纸的设计、校核与审核工作;
(严控设计审查环节,保障设计图样及相关文件的准确性和完整性)
4、监督生产工艺的实施情况,针对执行中出现的问题及时制定应对措施;
5、为生产制造及售后服务中的技术问题提供有效解决方案,对设计失误进行系统分析并形成改进报告;
6、跟进生产现场情况,协调解决产品制造过程中的各类技术问题。
岗位任职要求:
1、具备电气、绝缘、机械制造等相关领域的基础知识;
2、能够独立完成各类变频变压器、电抗器的设计工作,并快速掌握产品工艺要求;
3、熟练操作AutoCAD、CREO等专业绘图工具。
建筑电气设计工程师
9000-14000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上建筑电气设计规范CAD
1、根据设计负责人传达的项目需求,结合建筑图纸或实地测量数据,完成电气专业图纸的设计工作,包括配电系统图、动力平面图、桥架布置图、配电间布置图及照明设计图;
2、依据已定电气设计方案,拆分生成物料清单,开展材料选型并明确材料需求明细,核算材料成本与人工投入,针对无参考价格的新材料,协同采购部门获取市场报价;
3、在施工实施阶段,承担电气部分的技术交底与现场技术支持,落实电气工程各阶段的现场巡检及验收配合工作;
4、响应客户提出的工程变更要求,及时完成相关电气设计内容的调整与输出;
5、处理项目建设过程中出现的各类电气技术问题,提供有效解决方案;
6、负责项目技术图纸及相关资料的整理、归档与管理工作,确保技术文件完整可追溯;
7、执行上级安排的其他相关工作事项。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州配电工程师招聘在线招聘信息,主要招聘苏州配电工程师相关人才。作为配电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。