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服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公周末双休服装皮具鞋履箱包
岗位职责 1 市场洞察/趋势分析 根据集团战略规划及产品创新需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与发展趋势研究,输出具有指导意义的分析报告 2 创意概念开发 结合产品创新目标,围绕皮革材质特性,从使用场景、功能升级、文化表达等维度出发,每月提出不少于5个具备可行性的皮革创意概念方案 3 产品定位规划 依据年度创意产品开发计划,明确产品市场定位、目标人群画像及定价策略,制定完整的产品定位方案,确保与品牌调性及市场发展方向协同一致,增强产品竞争力 4 产品开发管理 统筹创意产品从研发到落地的全过程,联动销售、技术、生产等多部门,整合内外部资源,解决关键技术问题,严格把控项目进度与品质标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化样品设计,全面提升产品的实用性、舒适度与外观表现 5 成品实现推进 与服装设计团队协同完成创意产品的成衣化设计输出,对接设计室、版房及加工工厂落实成品制作,并负责成品库存的统筹管理 任职资格 1 性别 不限 年龄范围 25-45岁 2 学历要求 本科及以上 专业背景 产品设计、皮革工程、艺术设计、时尚相关专业优先 3 实践经验 具备3年以上创意类产品开发经历,主导或深度参与过完整的产品从概念到量产的项目,熟悉产品全生命周期运作流程 4 专业知识 掌握皮革材料特性、生产工艺流程、创意设计方法论,具备市场分析与营销策略理解能力 5 专业技能 (1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练运用各类设计软件与工具,能够精准表达图案设计、色彩组合等视觉细节 (2)熟悉皮革原料性能及加工工艺,了解皮革制品生产全流程,具备创新意识,敢于探索新工艺、新技术在设计中的应用,保障创意可实现性 (3)具备市场调研与数据分析能力,能准确把握市场需求变化、竞品动态及消费者偏好,掌握当前皮革品类的流行趋势、价格带分布与品牌格局,为产品决策提供有效支持 6 综合素质 (1)对时尚趋势与美学设计有高度敏感度,富有创造力与灵感捕捉能力 (2)具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效整合设计、生产、市场等多方资源推动项目落地 (3)工作态度认真细致,具备较强的项目管控能力与执行推动力,能在高强度工作环境下保证项目按时高质量交付
高级创意工程师
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
一、岗位职责 1. 市场洞察:关注全球皮革时尚领域的最新动态、流行趋势与技术革新,通过参与展会、品牌案例分析及竞争对手研究等方式采集信息,搭建流行趋势资料库;对趋势数据进行筛选与整合,提炼色彩、图案等核心设计要素,形成《流行趋势洞察报告》。 2. 趋势产品规划与设计:依据公司发展战略、区域市场定位及客户实际需求,制定具有差异化的皮革产品开发策略;将流行元素有机融入产品设计中,兼顾材料工艺可行性与成本控制,联动技术与运营团队推进方案实施,输出《产品企划方案》。 3. 库存与成品化管理:评估现有库存皮料的结构与性能特点,通过创新设计手段将周转缓慢或滞销皮料转化为具备市场竞争力的产品,制定《库存消化方案》;配合销售节奏推动新品及主题系列产品的成品化进程,确保按时交付,提升产品转化效率与销售表现。 4. 团队与协作:带领创意设计师、服装版师等团队成员,提供专业指导与工作支持;协同内部营销中心、鞣制部门及外部客户、设计机构、加工厂等多方资源,保障信息畅通与项目高效协同。 二、任职资格 本科及以上学历,服装设计、皮革设计、时尚设计等相关专业背景;5年以上从事皮革及相关产业链时尚类产品创意设计工作经验,其中包含3年以上团队管理或主导复杂项目的经历。具备出色的全球时尚趋势感知能力,熟悉皮革材质特性与制作工艺流程,可独立完成从趋势分析到产品实现的完整闭环;熟练掌握PS、AI等设计工具,了解皮革工艺适配性者优先。拥有较强的创新能力、市场判断力以及跨职能沟通协调能力,能有效驱动库存优化与产品成品化落地
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAX包住男装饰品皮具鞋履制定工艺文件外套功能鞋潮流趋势调研服装生产过程管理带薪假期现场办公休闲鞋服装设计初稿女装大小周箱包家居服打板与样衣制作五险
岗位职责: 1市场洞察/趋势分析 根据集团发展战略及产品创新方向,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与增长趋势的系统性分析,为产品开发提供数据支持与决策依据。 2创意概念 结合产品创新目标,依托皮革材料的独特属性,围绕使用场景、功能升级、文化表达等维度,每月提出不少于5项具备可行性的皮革创意构想方案。 3创意产品规划 依据年度创意产品开发计划,明确产品的市场定位、目标人群及定价策略,制定完整的产品定位方案,确保与品牌调性及市场战略相匹配,增强产品竞争力。 4创意产品开发跟踪与落地 主导创意产品从研发到落地的全过程管理,联动销售、技术、生产等相关团队,整合资源解决关键技术问题,严格把控项目进度与质量标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化样品设计,全面提升产品的实用性、舒适度与视觉表现力。 5推进成品化落地 协同服装设计团队完成创意产品的最终成衣方案输出,对接设计室、版房及加工单位推进实物制作,并负责成品库存的统筹管理。 任职资格 1性别:不限,年龄范围:25-45岁 2教育水平:本科及以上学历,专业背景:产品设计、皮革工程、设计类、时尚艺术类相关领域 3工作经验:具备3年以上创意产品开发经历,拥有完整参与从概念构思至量产落地项目的经验,熟悉产品全生命周期运作流程。 4工作知识:掌握皮革材质特性、生产工艺流程、创意设计方法、市场分析逻辑以及营销策略基础 5工作技能 (1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练操作各类设计软件与工具,能够精准表达产品图案、色彩组合等细节内容。 (2)熟悉皮革材料性能及加工工艺,了解皮革制品的生产环节,具有突破常规的创新意识,敢于探索新设计理念与技术应用路径,保障创意实现的可行性。 (3)具备市场调研与数据分析能力,能研判市场需求变化、竞品动态与消费者偏好,掌握当前皮革品类的流行趋势、价格分布与品牌布局,为产品策划提供有效支撑。 6通用能力素养 (1)对时尚潮流与美学设计具有敏锐感知力,富有创意思维与灵感捕捉能力。 (2)具备优秀的沟通协调能力与跨职能协作意识,能够高效整合设计、制造、市场等多方资源推动项目进展。 (3)工作态度认真细致,具备较强的项目管控能力与执行推动力,可在高压环境下确保项目按时高质量交付。
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAX包住男装饰品皮具鞋履制定工艺文件外套功能鞋潮流趋势调研服装生产过程管理带薪假期现场办公休闲鞋服装设计初稿女装大小周箱包家居服打板与样衣制作五险
岗位职责: 1 市场洞察/趋势分析 根据集团发展战略及产品创新需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与增长趋势的系统性研究 2 创意概念 结合产品开发方向,立足皮革材质特性,围绕使用场景、功能革新、文化表达等维度,每月提出不少于5个具备可行性的皮革创意方案 3 创意产品规划 依据年度创意产品开发计划,明确产品定位、目标人群与定价策略,输出完整的产品定位文档,确保与品牌调性及市场布局相匹配,增强产品市场竞争力 4 创意产品开发跟踪与落地 主导创意产品从设计到量产的全流程管理,联动销售、技术、生产团队,整合内外部资源,解决关键技术瓶颈,严控开发进度与品质标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化样品,在功能性、舒适度与外观设计上实现全面提升 5 推进成品化落地 与服装设计团队协同完成创意产品的成衣设计方案,对接设计室、版房及加工工厂推进实物制作,并负责成品库存的统筹管理 任职资格 1 性别:不限,年龄范围:25-45岁 2 教育水平:本科及以上学历,专业背景:产品设计、皮革工程、艺术设计、时尚相关领域 3 工作经验:3年以上创意类产品开发经历,具备独立主导从概念构思至量产落地的完整项目经验,熟悉产品全生命周期运作流程 4 工作知识:掌握皮革材料特性、生产工艺流程、创意设计方法论,具备市场洞察能力与营销思维 5 工作技能 (1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练运用各类设计软件与工具,能够精准表达图案设计、色彩组合等视觉细节 (2)熟悉皮革原料性能及加工工艺,了解皮具类产品的制造流程,具有突破常规的设计思维,乐于探索新工艺与新技术的应用路径,确保创意可实现落地 (3)具备市场调研与数据分析能力,能研判市场需求变化、竞品动态与消费者偏好,掌握当前皮革制品领域的流行趋势、价格体系与品牌策略,为产品决策提供有效支撑 6 通用能力素养 (1)对时尚潮流与美学表达有敏锐感知,富有创造力与灵感捕捉能力 (2)具备优秀的沟通协作能力,善于跨部门联动,推动设计、生产、市场等多方高效协同 (3)工作态度认真细致,具备较强的项目管控意识与执行推动力,能在高强度环境下保障项目按时高质量交付
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公周末双休服装皮具鞋履箱包
岗位职责 1.市场洞察/趋势分析 根据集团发展战略及产品创意开发需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争格局与增长趋势的深度分析,为产品创新提供数据支持与方向指引。 2.创意概念 结合产品创新目标,依托皮革材料的独特属性,围绕使用场景、功能升级、文化表达等维度,每月提出不少于5项具有可行性的皮革创意概念方案。 3.创意产品规划 依据年度创意产品开发计划,明确产品的市场定位、目标人群及价格策略,制定完整的产品定位方案,确保与企业品牌调性及市场战略相匹配,增强产品竞争力。 4.创意产品开发跟踪与落地 主导创意产品从设计到量产的全流程管理,协同销售、技术、生产等相关团队,整合资源解决关键技术问题,严格控制项目进度与质量标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化产品样品,全面提升功能性、舒适度与外观设计水平。 5.推进成品化落地 联合服装设计师完成创意产品的最终成品设计输出,对接设计室、版房及加工厂推进样衣制作与批量生产,并负责成品库存的统筹管理。 任职资格 1.性别不限,年龄范围25-45岁 2.学历要求:本科及以上,专业方向包括产品设计、皮革工程、设计类、时尚艺术等相关领域 3.具备3年以上创意产品开发工作经验,拥有完整参与从创意构思到产品落地项目的经历,熟悉产品全生命周期运作流程 4.专业知识:掌握皮革材料特性、生产工艺流程、设计创新方法、市场分析逻辑以及营销策略基础 5.专业技能 (1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练运用各类设计软件与工具,能够精准呈现产品图案、色彩搭配及其他细节要素 (2)熟悉皮革材质性能及加工工艺,了解皮革制品生产全流程,具备突破性思维,敢于探索新型设计手法与技术应用,保障创意可实现性 (3)具备市场调研与数据分析能力,能准确把握市场需求、竞品动态与消费者偏好,掌握当前皮革品类的流行趋势、定价区间与品牌布局,为产品决策提供有力支撑 6.综合素质要求 (1)对时尚潮流与美学设计具有敏锐感知力,富有创新意识与创意思维 (2)具备出色的沟通协调能力与跨部门协作经验,能够高效整合设计、生产、市场等多方资源推动项目进展 (3)工作态度认真细致,具备较强的项目管理能力与执行推动力,能在高强度工作环境下确保项目按时高质量交付
服装/纺织设计经验不限本科家居布艺现场办公PS饰品包吃住AutoCAD设计初稿制定工艺文件月休四天打板与样衣制作
岗位职责:负责印花图案的设计与绘制,根据客户提供的图样进行描图,完成打样工作,熟练操作PS等设计软件。 任职要求:需具备设计类或美术类专业背景,对图案结构有较强理解力,色彩感知敏锐,具备优秀的审美素养。 熟练掌握常用设计工具,工作态度严谨,责任心强。
鞋履设计师
3000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限男鞋女鞋篮球鞋板鞋森系风格文艺风格
1. 负责球鞋成品的个性化定制创作,涵盖手绘涂鸦、配色调整、图案设计及细节装饰等环节,实现从创意到实物的完整落地,打造独一无二的定制鞋款; 2. 独立完成设计方案策划,与客户深入沟通需求,准确把握其定制意图,并将其转化为切实可行的设计成果,确保整体风格统一与最终呈现效果; 3. 掌握多种球鞋材质与面料特性,熟练运用手绘工具及设计软件进行创作,保障定制作品在工艺品质与视觉美感上的双重达标;
缝纫机工
5000-8000元/月
缝纫工平车工包吃包住20人以上月结全职
本厂常年承接服装订单,现急招熟练缝纫机平车工人多名。 要求:做事踏实,服从安排,熟手优先,不会可教学徒。 薪资:多劳多得计件制,月薪6000-10000,工资按月准时发。 福利:包吃包住、宿舍设施齐全、常年活不断、不放假、不空单
缝纫工包吃11-20人月结兼职全职
招工 招工 招工 足球加工厂大量招工人 工作需要,急需招聘机缝工若干名: 1、机缝工、针线工。 3、厂里管吃,时间自由,不耽误接送孩子,车间有空调,冬暖夏凉 2、招收工人要求:有敬业精神,能吃苦耐劳,身体素质好,年龄25—60岁,会缝纫机、针线活优先,工资全部计件2000—7000元。 联系电
缝纫车工
3000-8000元/月
缝纫工冚车包吃11-20人月结全职
岗位职责: 1. 负责针织童裤的缝纫加工,熟练操作冚车、四针六线等专用设备 2. 严格按照工艺单和样衣要求完成裁片缝合、整烫、质检等工序 3. 保持工作区域整洁有序,及时反馈生产中的技术或质量问题 4. 配合班组长完成日常产量目标及临时加急订单任务 5. 遵守安全生产规范,正确使用防护用具,杜绝违规操作 任职要求: 1. 有针织类服装缝纫经验,熟悉童裤生产工艺流程者优先 2. 能独立操作冚车、四针六线机,具备稳定的手工缝纫基础 3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识 4. 身体健康,能适应流水线节奏,服从生产安排 5. 学历不限,年龄18-45周岁,无不良记录
焦作解放区招工地小工/杂工,有一千米pe75盘管,需要拽开,有力气就行,50岁以下,一天180
180元/天
小工5-14天3-5人完工结算
焦作市解放区招工地小工/杂工,有一千米pe75盘管,需要拽开,有力气就行,50岁以下,一天180
焦作 解放区
6月4日 15:52拨打电话
焦作解放区招石膏板吊顶、隔断、装修木工
200-300元/天
隔断石膏板吊顶装修木工1-2人
焦作市解放区招石膏板吊顶、隔断、装修木工
焦作 解放区
6月4日 15:52拨打电话
长白班汽配厂操作工车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
一、岗位名称 新能源汽配生产普工/操作工 二、工作地点 江苏省无锡市惠山区 三、岗位职责 1. 主要负责新能源汽车核心零部件(电机配件、电池结构件、汽车内饰、车灯、电控配件等)的组装、装配、检测、包装、冲压、打磨等基础流水线作业,岗位随机分配,操作简单易懂,上手快。 2. 严格按照车间生产标准、工艺流程开展作业,把控产品生产质量,做好产品外观、基础性能自查,及时分拣不良品并上报班组长,杜绝不合格产品流入下一工序。 3. 负责岗位设备的日常点检、简单清洁与基础维护,规范操作生产设备,杜绝违规操作,保障设备正常运行。 4. 如实填写生产台账、产量记录,配合班组完成每日生产任务,保证生产效率与产量达标。 5. 严格遵守厂区5S管理制度、安全生产规章制度,保持工位及车间环境卫生整洁,维护车间正常生产秩序。 6. 服从车间管理人员、班组长的工作安排,积极配合车间轮岗 生产调整等工作,完成上级交办的其他生产辅助工作。 四、任职要求 1. 年龄18-55周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病、无纹身烟疤、无案底,能够适应车间生产作业环境。 2. 学历不限,有无工厂工作经验均可,零基础可入职,厂区提供免费岗前统一培训。 3. 工作认真踏实、责任心强,能吃苦耐劳,服从管理,团队协作意识良好。 4. 能够适应两班倒工作制,可接受车间站立/坐姿作业,配合车间正常加班调度。 5. 持有本人有效身份证件,真实可查,可稳定长期上班,短期临时工亦可咨询。 6. 有新能源汽配、汽车零部件工厂从业经验者优先录用。 五、薪资待遇 1. 薪资结构:综合月薪7000-10000元,底薪+计件工资+岗位补贴+夜班补贴+全勤奖+绩效奖金+加班工资,多劳多得,薪资上不封顶。 2. 加班薪资:日常加班1.5倍薪资、周末加班2倍薪资、法定节假日3倍薪资,薪资核算透明。 3. 发放时间:每月10号准时足额发放工资,不压工资、不拖欠薪资,靠谱稳定。 4. 福利保障:入职缴纳社保,厂区包吃包住,宿舍配备空调、热水器、独立卫浴、储物柜,生活设施齐全;无需穿无尘服,工作无辐射、作业安全系数高。 5. 额外福利:节日福利、高温补贴、年终奖金、带薪休假、定期团建、新人入职奖、老员工返厂奖、介绍奖励等。 六、工作时间 1. 实行两班倒制度(早班8:00-20:00、晚班20:00-8:00),中间有俩个小时吃饭和休息时间 上六休一,合理排班。 2. 每日吃饭、休息时长充足,休息时间计入工时,部分岗位可申请常白班,灵活适配。 七、岗位优势 1. 无锡正规新能源汽配厂区,企业规模大、订单稳定,常年不缺工,就业稳定有保障。 2. 岗位操作简单、轻松不累,自动化设备辅助作业,无需重体力劳动,新手快速上手。 3. 厂区管理人性化,无苛扣罚款,氛围轻松,晋升通道透明(普工-组长-班长-管理岗)。 4. 本地优质企业,福利完善,适合长期稳定就业、养家增收。
焦作山阳区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
焦作市山阳区招工地小工/杂工
框格梁
200-300元/天
框格梁砌砖护坡边坡开挖1-2人
焦作市博爱县招开挖/支护、砌砖/石、护坡/边坡
焦作 博爱县
6月4日 15:50拨打电话
布艺类设计师
6000-12000元/月
服装设计师学历不限
岗位职责: 1.协同设计师实现款式结构可行性落地,把控样衣品质与尺寸精准度 2.持续优化制版流程,提升打样效率与一次通过率 任职要求: 1. 熟练掌握手工制版 2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力 3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知 4.工作细致负责,具备较强沟通协调与问题解决能力 5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先,学历不限
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。 ◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。 ◦跟进样品打样进度,对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好,独特的审美 3.底薪提成,保底月入过万 4.月休4天,工作氛围轻松
设备技术员
8000-10000元/月
服装设计师3-5年学历不限现场办公包吃服装生产过程管理服装童装
任职要求 1. 有5年及以上纺织热转印实操经验,熟悉化纤、针织等烫印工艺。 2、视力较好,可适应两班倒,适应车间生产作息。 3、熟练掌握热转印追色, 解决疑难品质:色差、皱边、糊边、脱花、面料烫缩等疑难不良。 4、懂设备基础维修,能预判机器隐患,减少停机,。 5、统筹生产排单,责任心强,有带学徒经验优先。
服装设计专员
5000-7000元/月
服装/纺织设计1-3年大专女装BJD娃衣礼服Adobe PhotoshopPROCREATE/SAIILLUSTRATOR/CDR
我们是一家新成立的独立设计工作室,专注于BJD娃衣与宠物服饰的设计创作,怀着对两类服装艺术的热忱,现正式启动人才招募!如果你同样热爱这两类设计领域,喜欢在细节中雕琢美感,欢迎加入我们的团队,一起探索创意、实现理想!本次重点招聘富有创意、勇于突破的服装设计师(可兼顾两类或专精其一)。 一、任职要求 1. 热爱BJD娃娃服装设计,了解动漫二次元文化,具备独特审美视角; 2. 对服装风格与版型结构有清晰认知,能根据产品定位提出原创设计方案; 3. 熟悉面料辅料性能及搭配逻辑,能依据BJD体型特点合理选材;掌握生产工艺流程及面辅料市场情况; 4. 具备男装或女装设计经验者更佳; 5. 具备良好手绘能力,实操能力强;有娃妈经历者优先考虑; 6. 投递时请附上近期完成的3-5件相关作品(两类均可)。 二、工作职责 1. 主导BJD娃衣的整体造型设计,结合材料特性完成从创意构思到设计图稿的全流程输出; 2. 跟踪娃圈流行动态,收集分析趋势信息,为设计决策提供支持; 3. 独立开发具有创新性与差异化的款式,构建产品核心优势; 4. 与版型师、样衣师紧密配合,确保设计概念准确落地; 5. 参与版型优化过程,指导样衣制作,并协助完成拍摄阶段的造型把控; 6. 负责设计资料的整理归档与作品系统化管理。 三、职位福利 - 保障类:早九晚六,周末双休,入职即缴纳五险,转正后增缴公积金; - 薪酬类:绩效奖金(无上限)、加班补贴、餐食补助; - 福利类:享受带薪年假、年度体检、节日及生日礼遇; - 成长类:初创团队发展空间广阔,设计理念主导权高。
球鞋设计师
4000-8000元/月
鞋类设计师经验不限学历不限现场办公远程办公带薪假期月休四天
. 负责成品球鞋的二次创作定制,包含手绘涂鸦、配色改色、图案设计、细节装饰等全流程创意落地,打造专属定制款球鞋; 2. 独立完成定制方案构思,与客户沟通需求,精准理解定制想法,转化为可落地的设计作品,把控设计风格与成品效果; 3. 熟悉各类球鞋材质、面料特性,熟练使用手绘工具、设计软件完成创作,保证定制作品的工艺质量与美观度;
鞋包服饰设计师
6000-11000元/月
鞋类设计师3-5年本科3Dmax熟悉潮流趋势大厂设计经验服装、鞋履设计经验
鞋包服设计师岗位说明 一、岗位职责 市场与趋势:根据集团战略及产品开发需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与发展趋势分析。 创意与规划:每月结合皮革材质特性,围绕使用场景、功能需求、文化内涵等维度提出不少于5个创新概念;依据年度规划明确产品定位、目标人群及定价策略,制定完整方案。 开发与落地:主导产品开发全过程,协调各部门解决关键问题,严格把控项目进度与质量标准,结合评审意见及用户反馈持续优化样品;配合服装设计团队完成成品设计方案,衔接生产制作并参与库存管理。 二、任职资格 基本要求:年龄25-45岁,本科及以上学历,产品设计、皮革工程、艺术设计等相关专业。 经验与知识:具备3年以上创意类产品开发经验,精通皮革材质特性、生产工艺流程,掌握设计创新方法与市场研究技能。 能力素养:熟练操作设计类软件,了解市场调研流程;具备敏锐的时尚洞察力、良好的跨部门协作能力,出色的项目管理与执行能力,能适应高强度工作节奏。
鞋类设计师本科
岗位职责 1、产品洞察:调研分析全球鞋包市场流行趋势,结合客户需求与历史销售数据,提炼并输出流行元素报告。 2、产品企划:跟踪市场动态及同行竞品走向,整合公司产品特性,在版型设计、色彩搭配、材质选择等方面进行创新融合,制定鞋包产品开发计划。 3、产品样品:主导鞋包设计图稿绘制,完成五金件、装饰配件与配色方案的搭配设计,编制工艺说明文件,并协同内部版房推进样品落地。 4、数据分析:从原材料成本与成品表现两个维度评估畅销款与滞销款的数据特征,归纳每季开发中的问题并提出优化对策,为后续产品开发提供改进方向与策略建议。 任职资格 学历经验:本科及以上学历,皮具设计或艺术设计相关专业,具备3年以上鞋包设计领域工作经验。 专业素质:具有良好的时尚敏锐度、审美能力与色彩感知力,能准确把握产品风格并预判潮流趋势;熟悉各类皮料与辅料性能,掌握鞋包制作工艺技术,了解产品开发至生产各阶段流程及时效要求。 工具应用:具备独立统筹设计项目的能力,可独立完成设计任务,熟练使用PS、AI、CDR等设计软件。 语言能力:英语能力优秀者优先考虑。 加分项 具备服装/纺织行业相关经验者优先。
缝纫工保险20人以上月结全职
吨包加工厂招工: 缝纫工30名, 要求: 1、年龄18-55岁,男女不限; 2、不良嗜好,能服从管理,吃苦耐劳; 待遇: 1、计件工资,根据工艺难度不同,单件工费0.5-7元不等,实习期1500-2500,熟练工2500-10000; 2、新手工人前三月有实习补助,补助从第四个月开始发放; 3、车间工作环境干净整洁粉尘,有空调,冬暖夏凉; 4、常年有活,只要肯干工资没有上限; 地址:焦作市城乡一体化示范区文昌街道丰收路与东海大道交叉口东北角中轴集团东风工业园区内 联系人: 刘
河南焦作马村附近带班来一个,拉毛15台330一个班。要技术好的
拉毛挂网
河南焦作马村附近带班来一个,拉毛15台330一个班。要技术好的
焦作
5月4日 18:31拨打电话
鞋包服设计专员
6000-11000元/月
鞋类设计师3-5年本科3Dmax熟悉潮流趋势大厂设计经验服装、鞋履设计经验
鞋包服设计师岗位说明 一、岗位职责 市场与趋势:根据集团战略及产品开发要求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与发展趋势分析。 创意与规划:每月结合皮革材质特性,从使用场景、功能需求、文化元素等维度提出不少于5个创新概念;依据年度规划明确产品方向、目标人群及定价策略,输出完整方案。 开发与落地:主导产品开发全流程,联动多部门解决关键问题,严格把控项目进度与品质,根据评审意见及用户反馈持续优化样品;配合服装设计团队完成成品设计方案,衔接生产制作并参与库存管理。 二、任职资格 基本要求:年龄25-45岁,本科及以上学历,产品设计、皮革工程、艺术设计等相关专业背景。 经验与知识:具备3年以上创意类产品开发经历,精通皮革材质特性、生产工艺流程,掌握设计创新与市场研究方法。 能力素养:熟练操作设计类软件,了解市场调研逻辑;具备敏锐的潮流感知力、良好的跨团队协作意识,项目推动能力强,能够在高压环境下高效执行任务。
缝纫工
5000-10000元/月
缝纫工包吃包住11-20人月结全职
你要是想挣钱就来找我,常年有活,我公司在花木兰的故乡--虞城,位于虞城343国道与208省道交叉口,交通方便,地理位置优越,我公司专业缝制吨包袋,编织袋,按工艺要求保质保量完成即可,长白班,不加班,一天工作10个小时,工作环境干净卫生,无粉尘,冬暖夏凉,包吃包住,按月发工资,不压工资,支持自己回家开设分厂
服装/纺织设计1-3年本科服装配饰时尚达人品牌买手
【岗位职责】: 1、掌握服装流行趋势、面料特性、风格定位及定价策略,关注时尚潮流方向,敏锐捕捉市场新品动态; 2、熟悉国际知名奢侈品品牌发展动向及海外主流时尚购物平台,具备优秀的审美素养与搭配技巧; 3、结合品牌调性与市场需求,分析国内外时尚消费趋势,开展调研、评估并预判未来流行走向,输出产品开发建议; 4、执行市场调研与数据统计分析,依据销售与用户反馈持续优化产品设计方向; 5、跟踪生产执行进度,协调解决生产过程中涉及的设计与面料相关问题,并及时汇报进展; 6、按照生产排期,准确维护样衣的入库、出库信息,确保数量、品类更新及时无误; 【任职资格】: 1、服装设计、时尚艺术或相关专业本科及以上学历,拥有海外学习经历者优先; 2、1年以上时尚领域或奢侈品买手相关工作经验,了解奢侈品运营机制; 3、精通时尚趋势研判,具备较强的市场敏感度与数据分析能力; 4、热爱服饰设计与时尚产业,对潮流文化有深刻认知和鉴赏能力; 5、具备出色的沟通协调与谈判能力,思维活跃,富有创新精神,能适应高强度工作挑战;
转运手串设计专员
4000-7000元/月
服装/纺织设计3-5年大专买手饰品设计初稿潮流趋势调研
岗位职责: 1. 承担转运手串的创意设计工作,确保方案满足公司标准与定位 2. 结合市场动态及客户偏好,持续优化并创新手串设计风格 3. 与项目团队高效配合,保障设计成果顺利落地执行 任职要求: 1. 拥有扎实的设计功底和创新意识,能独立推进设计任务完成 2. 具备良好沟通能力,可与团队成员协同作业,推动项目有序开展 3. 对转运手串设计领域抱有浓厚兴趣,具备主动学习意识与技能提升意愿
缝纫工包吃11-20人月结全职
针织毛衣套口厂招工 【薪资】4000-8000,工资绝对准时 【地址】商水县 大武镇 贾庄路口往北(万豪百货南30米)毛衣套口厂 【工作内容】粗针、细针都有货 【地理位置】环境好交通便利
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