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矿山工程师5-10年大专采矿
采矿工程师岗位要求: 1、年龄33-55岁,采矿及相关专业(井建、通风、安全、采煤等),大专及以上学历,具备中级或以上职称; 2、具有8年以上矿山现场工作经验,熟悉矿区整体规划与开采设计,掌握矿井通风系统、矿山安全管理及灾害防治相关技术; 3、熟练操作CAD绘图软件,了解“无底柱浅孔留矿法、房柱法、空场法、露天采矿”等工艺,可独立完成采切工程(采剥)布置并指导现场施工; 4、身体健康,心理素质良好,能适应高强度工作环境及一定安全风险,具备较强的沟通与组织协调能力; 5、有设计院工作背景,同时具备地下与露天矿山实际作业经验者优先考虑。 地质工程师岗位要求: 1、地质专业背景,大专及以上学历,持有中级或以上职称,能熟练运用CAD等制图工具; 2、累计8年以上矿山工作经验,具备扎实的野外勘查与井下地质作业经历; 3、掌握金矿、铜矿等金属矿床成矿特征,具备一定的地质资料分析与研究能力。 职位福利:包吃、包住、弹性工作、补充医疗保险
采矿工程师
9000-18000元/月
矿山工程师3-5年大专金属矿采矿有色金属矿贵金属矿稀有金属矿黑色金属矿非金属矿采矿工程/矿物加工地质建模软件/三维采矿软件勘查数据
【岗位内容】: 负责并参与金属非金属矿山咨询项目的技术筹备、现场勘查等前期工作; 独立制定金属非金属矿山技术咨询项目的实施计划,并推进项目落地执行; 承担金属非金属矿山工程咨询报告的编制任务,解决工作中出现的专业技术问题; 做好技术咨询项目的总结工作,参与项目审核与评审流程; 负责矿山生产数据的监测、分析与汇报,评估采矿作业的生产效率与经济收益,探索提升采矿效能的可行路径; 具备培训和指导矿工及其他工作人员的能力,提升其专业技能,掌握采矿工艺及安全操作规程。 【任职要求】: 1、学历专业:矿物加工工程、采矿工程或相关专业,专科及以上学历; 工作经验:具有3-5年选矿厂工艺设计、生产实践或相关设备技术支持经历; 必须条件:熟练掌握破碎、磨矿、分级、浮选、磁选、重选等常规选矿工艺流程,可独立完成流程计算与设备选型; 熟练使用地质建模软件(如 3DMine)、CAD,具备三维采矿软件操作能力,能够处理勘查数据并编制技术报告; 具备矿山安全生产与环保意识,拥有团队管理能力,善于沟通协调并解决问题; 【我们为您提供】: 1、公司为员工缴纳五险一金,依据工作业绩发放绩效奖金。 2、免费提供工作午餐、晚餐。 3、专业的团队氛围:与一群专注、实干、有激情的技术与业务伙伴共同成长。 4、建立规范的晋升机制与多元化职业发展通道,支持员工持续职业发展。 5、同时享有各项法定节假日及完善的员工福利保障。
安全工程师1-3年本科教研
一、岗位职责: 【科目:建造师、监理工程师、安全工程师】 1、承担建造师、监理工程师、安全工程师等工程类执业资格考试科目的教研任务,主导课程配套教材、讲义、习题集、考点精编等教学资料的编制与开发; 2、密切关注相关考试政策调整、大纲更新及命题方向变化,完成考情动态分析并输出备考策略建议; 3、负责真题题库的更新维护,独立开展模拟试题原创命制及章节练习内容设计; 4、配合授课教师完成讲义内容优化、文字校对及教学资源的整合支持工作; 5、搜集整理最新行业规范、政策解读文件及典型工程案例,并将其有效融入教学材料中。 二、任职资格: 1、具备建造师、监理、安全等工程类考试培训教研经历或相关课程授课背景者优先考虑; 2、熟练操作Office办公软件,具有较强的文档编辑与版式设计能力; 对工程技术相关内容具备敏锐度,语言表达准确,条理清晰,逻辑严谨; 土木工程、工程管理、安全工程等相关专业背景者优先。 工作时间: 8:30-12:00 13:30-18:00
有住建部监理工程师证、注安证
安全工程师
高速铁路安全负责人能熟悉运用电脑。
。有住建部监理工程师证、注安证
安全工程师
高速铁路安全负责人。
建筑工程师
3000-5000元/月
土建工程师1-3年学历不限房建工程
1. 负责施工现场的日常组织与管理。 2. 监督工程进度与施工质量。 3. 处理现场技术及安全相关问题。 4. 协调各参与方之间的沟通与协作。 5. 保障项目按期、保质顺利推进。 6. 持续改进施工工艺与作业流程。 感兴趣请咨询,期待您的加入!
安全技术专员
1-1.5万元/月
安全工程师经验不限本科安全管理注册安全工程师
1、配合安全主管开展厂区生产安全与消防安全相关工作 2、负责组织日常培训教育、应急演练、隐患排查及治理等安全管理事务 3、推进属地安全管理工作,按公司制度落实奖惩措施,确保属地安全指标达标
安全工程师
1-1.5万元/月
安全工程师经验不限本科安全管理注册安全工程师
1、配合安全主管开展厂区生产安全与消防安全相关工作 2、组织开展日常培训教育、应急演练、隐患排查及治理等安全管理事务 3、推进属地化安全管理,根据公司制度实施考核奖惩,确保属地安全目标达成
绿化园林的土建工程师,硬景工程师
9000-10000元/月
土建工程师1-3年学历不限施工员
景观园林土建,硬景工程师,看图施工
资深安全工程师
1.8-2.5万元/月
安全工程师5-10年本科安全管理注册安全工程师需要化工、工贸行业从业经历EHS高级安全工程师
1、根据集团实际情况,推进公司安全体系从无到有的搭建工作,协同杜蓬、SGS等第三方专业机构,保障安全管理体系在工厂层面有效落地与高效运行! 2、配合负责人开展集团安全战略规划、目标设定及分解实施,推动各级安全目标的细化与执行落地! 3、主导公司在危化品、电气、设备设施等领域的安全体系建设,强化高风险环节的管控能力! 4、深入理解企业核心文化,推动安全文化建设,引导员工安全意识提升与行为习惯转变!
保姆月结
手机号同是想接的阿姨!!急急急【工作类型】:白班【具体位置】:农业路桐柏路白班【工资预算】:双休4000【工作内容】:主要做饭做家务,2人餐,100平!【客户要求】:需要阿姨干净利索,有经验,!!【报名方式】:小梦
郑州
5月7日 06:17拨打电话
河南郑州侯庄女裤厂急招压腰一名,长期临时均可。找做整件10名。有经验车管一名货源稳定,工资
缝纫工6-10人
侯庄女裤厂急招压腰一名,长期临时均可。找做整件10名。有经验车管一名货源稳定,工资准时。电话
郑州
5月7日 06:17拨打电话
川菜厨师烧菜
新店招聘:炒菜师傅2名5000到7000,川菜师傅一名工资面议,管吃管住、福利好、月休2天、工资准时、
郑州
5月7日 06:16拨打电话
月嫂月结
郑州医院急招新手月嫂,郑州医院做产培薪资:客户带回家7800~16800,普通病房160~320,VIP100上岗要求。53岁之内。干净卫生,勤快踏实,没有慢性疾病。:300块钱的岗前培训,90工装,20保险,300块钱的岗前培训,累计干够三个月还会月嫂,上岗工资。累计干够3个月,会返还前7天工资。
郑州
5月7日 06:16拨打电话
凉菜包住包吃
郑州金水区兴隆铺夜市招聘炒鸡,虾尾小炒,几个凉菜,要求手艺好,活好干,主要夜市,包吃住工资待遇优厚电话
郑州 金水区
5月7日 06:16拨打电话
矿山工程师
职位描述: 1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
矿山工程师10年以上大专采矿矿山规划现场技术支持数据收集与分析
嘿!我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴!一起揭开矿山的神秘面纱,为国家资源开发贡献智慧与力量! 你的工作职责包括: 1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作; 2. 深入采矿现场提供技术支持与操作指导; 3. 整理并分析采矿相关数据,提出合理化改进建议。 如果你具备以下条件: 1. 拥有采矿工程或相近专业背景; 2. 具备1-3年相关领域工作经验; 3. 热爱矿山事业,具备敏锐的问题发现与解决能力; 4. 乐于团队协作,沟通表达能力强。 那就别犹豫了!快来加入我们,共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程!
采矿工程师
1.2-1.5万元/月
矿山工程师3-5年大专采矿安全员C本矿山设计软件生产计划编制现场技术指导能源矿
工作职责: 1. 负责矿山开采方案的规划与优化,涵盖开拓系统布局、采矿工艺选择及回采流程设计。 2. 参与矿山生产计划的制定与实施,跟踪开采进度与资源利用效率,保障生产指标顺利完成。 3. 主抓矿山安全技术管理工作,建立并推行安全生产规范,识别并消除现场安全风险隐患。 4. 承担采矿作业现场的技术支持与质量监督职责,解决生产过程中出现的技术问题。 5. 汇总并分析矿山运行数据,为生产优化和技术革新提供科学依据。 任职要求: 1. 大专及以上学历,采矿工程、矿物加工工程或相关专业背景。 2. 具有3年以上矿山一线工作经验,掌握露天或地下矿开采技术流程。 3. 熟练使用矿山设计工具(如AutoCAD、3DMine等),可独立开展采矿设计工作。 4. 了解矿山安全生产法律法规,具备较强的隐患辨识与安全管理能力。 5. 具备良好的协调沟通能力和团队协作意识,能胜任矿山现场工作条件。
采矿工程技术人员
8000-12000元/月
矿山工程师3-5年大专矿山规划现场技术支持数据分析探矿选矿
嘿!我们正在寻找充满热情的采矿技术员小伙伴!一起揭开矿山的神秘面纱,为国家资源开发贡献青春与智慧! 你的职责将包括: 1. 协助采矿工程师完成矿山的规划与设计工作; 2. 深入采矿一线,提供现场技术支持与操作指导; 3. 整理并分析采矿相关数据,提出切实可行的优化方案。 如果你具备以下条件: 1. 拥有采矿工程或相关专业背景; 2. 具备1-3年相关工作经验; 3. 热爱矿山事业,具备敏锐的问题发现与解决能力; 4. 具备良好的团队协作意识和沟通技巧。 那就别犹豫了!快来加入我们,共同开启一段热血沸腾的矿山探索征程!
选矿技术工程师
8000-13000元/月
矿山工程师5-10年大专选矿金属矿贵金属矿有色金属矿选矿工程师金矿
1. 协助选厂技术厂长开展生产技术管理,承担选矿生产技术相关职责。 2. 主导选矿工艺流程的优化与改进,编制及修订技术操作规程,解决生产中遇到的技术难题,助力降低运营成本。 3. 定期组织技术操作岗位的理论与技能培训,并实施考核机制,持续提升员工操作水平,确保符合实际生产需求。 4. 依据选厂月度及季度生产目标,制定并执行生产计划,保障生产任务如期达成。 5. 参与选厂技术指标异常事故的调查、分析与处理工作,并承担相应责任。 6. 严格遵守公司规定,保护技术资料与商业信息不外泄。 7. 按要求完成上级交办的其他工作任务。
质检工程师5-10年本科需求分析问题处理数据分析报告编制人员培训
注意注意:此岗位需要中级或者高级职称,或者硕士同类工作经验5年以上 (1)检测需求分析:作为高频微波检测大型项目负责人,负责解读客户具体需求,形成检验需求分析文档,必要时配合客户梳理并完善其需求内容,确保检测要求完整、明确。 (2)编制检测方案:根据需求分析结果,制定所负责项目的检测技术方案,必要时与客户对接并确认方案细节。 (3)制定检测计划:基于检测方案,拟定详细的检测实施计划,明确测试目标、范围、方法、资源配置、进度安排、费用预算,并下达执行指令。 (4)检测项目执行:监督检测计划的落实情况,保障项目按既定时间节点有序推进并顺利完成。 (5)检测问题处理:针对检测过程中出现的技术问题进行核实,签发“问题通知单”,并向客户说明情况,协同推动问题解决。 (6)检测数据分析:对采集的检测数据开展系统化分析,审核原始记录文件,必要时牵头组织技术评审会议。 (7)检测报告编制:撰写所辖项目的检测报告,向客户解读报告内容,必要时主持报告评审会议。 (8)检测人员培训:定期组织高频微波检测相关专业培训,协助实验室主管提升团队技术人员的专业能力与实操水平。 (9)检测技术支持:从专业技术角度回应客户在高频微波检测方面的咨询、投诉或争议事项;指导实验室工程师和检测员开展相关试验工作。 (10)检测技术研究:承担高频微波检测标准的解读、转化与内部培训任务,参与制定或修订相关的内部标准、操作规程及作业指导书等技术文档,推动检测工作的标准化与规范化建设。
有住建部监理工程师证、注安证
安全工程师
高速铁路安全负责人能熟悉运用电脑。
监理工程师3-5年本科
岗位内容: 1. 负责建筑工程施工过程中质量、进度、安全等方面的监督管理。 2. 统筹现场人力与资源配置,定期向上级及客户反馈项目实施进度。 3. 及时分析并处理施工过程中出现的各类问题,做好相关记录与归档。 4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及评估等相关工作。 5. 需具备房建或机电安装注册资格,持有高级工程师职称者优先。 6. 工作地点:郑州港区
高压氧舱总工程师
1.1-2.2万元/月
总工程师3-5年大专设计管理技术管理高压氧仓、潜水艇、微高压
岗位职责: 1. 负责微高压氧舱与高压氧舱产品的结构方案规划、设计开发及系列化产品现场实施建设; 2. 主导新产品结构件的试制过程,组织小批量生产并跟进批量制造进度; 3. 对接厂家完成定制类产品的技术沟通与协作; 4. 编制并输出产品BOM、工程图纸及相关技术文档等资料。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 机械设计或相关专业背景,具备5年以上微高压氧舱及医用高压氧舱项目研发与落地经验; 3. 精通2D、3D设计工具,熟练操作AutoCAD、Solidworks、CAXA等软件; 4. 掌握常用金属与非金属材料特性(如ABS、PC、POM、PA、PP、PS、PE、PVC),了解注塑模具与冲压模具基础知识; 5. 熟悉产品从立项到量产的完整开发流程; 6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 7. 学习能力强,具备良好审美意识,能及时捕捉行业新技术、新工艺发展趋势; 8. 拥有独立承担项目的经验。
轨道工程师大专
1、【工作内容】 -负责轨道AFC交通系统中智能设备的日常巡检、维护与故障处理; -协助完成设备运行数据的采集与分析,确保设备稳定运行; -配合技术人员进行设备调试及升级工作; -记录并反馈设备运行状态,提出优化建议。 2、【任职要求】 -无工作经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员投递; -具备良好的沟通能力和团队协作意识; -对轨道交通行业感兴趣,愿意学习相关技术知识; -具备一定的责任心和抗压能力。 -大专及以上学历,专业不限,接受应往届毕业生; -年龄18-29岁,身体健康,具备良好的沟通能力和责任心; -有较强的学习能力; -有相关电力、轨道行业经验者优先,但不作为硬性条件 3、晋升空间:初级工程师、中级、高级、线路总监等 初级工程师:薪资5000到7000, 中级:薪资7000以上, 高级:薪资8000左右, 线路总监:薪资1W左右, 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时,连上20天休8天。法定节假日三倍薪资,加班双倍薪资
水利设计工程师
5-5.5万元/月
水利工程师5-10年本科有水利工程师经验水利中级职称设计院工作经验水利工程设计经验
有200亩塘堰坝,2公里泄洪通道设计,具体价格面议
总工程师
7000-10000元/月
总工程师10年以上本科建筑施工管理建筑招投标施工单位一级建造师(建筑工程)一级建造师(市政工程)一级建造师(机电工程)一级建造师(水利水电)一级建造师(公路工程)
一、岗位职责 1. 落实并执行公司技术管理细则及国家发布的相关行业标准。 2. 主导编制公司各工程项目的施工组织设计,审核与批准重大专项技术方案。 3. 组织制定、修订并推动实施公司技术管理制度、技术标准及工艺规范。 4. 构建完善公司质量管理体系,监督、检查和指导项目工程质量,牵头处理重大质量事故。 5. 从技术角度保障施工安全,审核安全技术措施与方案,参与重大安全事故的调查与处置。 6. 参与重大工程项目的投标工作,负责投标文件的编制与审核。 7. 组织开展公司技术资料整理及中州杯、商鼎杯、绿色施工、工法、QC成果、科技成果等工程类奖项的申报工作。 二、任职资格 1. 具备本科及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业背景,持有高级工程师职称及一级注册建造师资格。 2. 拥有10年以上施工技术管理岗位工作经验,年龄不超过40岁。 3. 熟悉国家及地方现行建筑法律法规、设计规范、施工验收标准及相关强制性条文。 4. 具备中州杯、商鼎杯等工程奖项申报的实际经验。 5. 熟练使用Office、AutoCAD、广联达等办公及专业软件。 6. 郑州地区缴纳五险一金,享受每年10天带薪年假。
结构工程师3-5年本科锂电池钠电池动力电池
工作内容: 1、主导新产品结构设计的规划工作,开展电池技术性能测试、状态评估、数据分析及售后技术问题管理等相关工作; 2、负责产品BOM清单的编制,输出各类设计文档,并完成文件的更新、修订与归档管理; 3、跟踪产品开发进程,协调解决各环节中的关键技术瓶颈,与研发、生产等相关部门开展技术对接,推动质量问题处理与技术归因分析; 4、对接客户技术需求,分解技术任务,联动上游供应商研发团队,推进新产品迭代升级,配合项目组优化设计方案并实现降本目标; 5、跟踪电池行业及产业链最新发展趋势,收集新型电池技术动态并进行评估分析,为产品市场推广提供技术支持与决策依据; 6、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,年龄不超过35周岁; 2、具备3年以上同类产品相关岗位工作经验; 3、有商用车、摩托车启动电源、小动力应用或驻车用锂电/钠电池Pack设计经验者优先考虑。
监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
因公司需求现招聘监理工程师5名,需要有注册证,有工作经验者优先,要求长期,短期勿扰,有意者请联系,
技术工程师经验不限大专辐射检测
公司为第三方检测评价技术服务机构,主营业务涵盖环境影响评价、环境检测、放射卫生检测、职业病危害预评价与控制效果评价,以及协助客户申办《辐射安全许可证》和《放射诊疗许可证》等相关服务。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速成长期,诚邀志同道合人才加入,共同实现长期稳定发展! 岗位职责: 1、负责日常检测及评价报告编制工作,按时高效完成各项检测任务; 2、规范填写各类记录文件,确保原始数据真实可靠,检测结果准确无误; 3、合理操作检测设备,做好仪器使用登记及日常维护管理; 4、严格遵守保密规定,妥善保管客户信息及相关检测资料。 任职要求: 1、核工程与核技术、辐射防护等相关专业背景者优先考虑; 2、工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 3、掌握常见分析仪器的操作方法,熟悉检测流程并具备报告撰写能力; 4、能适应出差安排,持有驾照且具备实际驾驶经验者优先。 薪资待遇: 1、无责任底薪+项目提成+年终奖金+差旅补贴(差旅费用实报实销); 2、提供公平透明的职业发展平台与完善的晋升机制; 3、缴纳社会保险、享受带薪年假、年度员工旅游、定期带薪培训、健康体检等福利。
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