日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

招运营专员

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

1、负责片区商户日常运营工作的监督、协调及问题处理； 2、行政事务中相关表格与数据的整理汇总工作； 3、完成上级交办的其他工作任务。 1、具备景区运营管理经验者优先考虑； 2、能吃苦耐劳，富有责任心，具备良好的语言表达能力，积极进取； 3、熟悉办公软件操作，掌握基本的表格制作技能。

岗位职责： 1、深入掌握所负责区域的学情与考情，熟悉当地升学政策，推进区域门店课程产品在本地的有效适配与落地； 2、通过分析提分成功案例，协助合作门店学习规划师科学排课，提升学生对产品的使用效果，助力学业进步； 3、支持并指导合作门店开展学生服务相关工作； 4、保障服务流程规范，确保客户满意度达标； 5、向潜在客户清晰传递公司产品的核心价值及运营模式； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，985、211院校背景优先，岗位欢迎应届毕业生投递； 2、具备良好的学习与理解能力，有服务意识，性格亲和，沟通顺畅； 3、认同教育事业，心态积极，有意愿长期深耕于教育领域； 4、对教育培训行业有一定了解，具备相关实习或工作经验者优先考虑； 5、踏实勤奋，能适应出差安排，后期可选择在区域所在地长期发展； 6、区域选择范围包括：华东、华中、华南、东北、西南等地区。 【您将获得】 1、与一群年轻且富有激情的团队成员共同参与项目，岗位不止于执行，更鼓励你全面参与，持续收获成就感； 2、业务发展稳健，增长持续，晋升空间广阔，团队氛围和谐； 3、公司为新员工提供入职培训、在岗培训及清晰的职业晋升路径； 4、符合以下条件的优秀应届生有机会解决北京户口： 4.1.清华、北大、复旦、上海交通大学、南京大学、浙江大学、中国科技大学、中国科学院大学的本科及以上学历； 4.2.双一流高校双一流专业的硕士研究生及以上学历。

月休4天；不打卡；灵活弹性8小时工作制；购买五险；法定节假日正常放假；节日福利。

岗位概述 兔到到正在寻找经验丰富的家政运营主管，负责从0到1构建和优化家政服务团队的招募、培训、派单调度、服务进度跟踪和客户服务全链条管理。 如果你有丰富的家政行业经验，擅长团队管理与服务流程优化，且对“即时家务”服务模式充满兴趣，愿意在快速发展的创业公司中施展才华，那么你就是我们理想的候选人。 岗位职责 一、家政服务团队招募与管理 负责“兔阿姨”招募计划的制定与执行，拓展阿姨资源池，确保每个社区有足够的服务人员可供调度； 管理阿姨的招募、筛选、面试、入职培训，确保团队质量与合规性； 建立并优化阿姨绩效管理与晋升机制，提升阿姨的工作满意度与参与度。 二、阿姨培训与技能提升 设计并实施系统化的阿姨培训课程，确保阿姨能够提供高质量的家务服务； 定期组织技能培训、服务规范及客户沟通技巧等课程，提升团队整体服务水平；针对不同服务项目（如清洁、洗衣、做饭等）制定针对性的培训计划和评估标准。 三、服务派单调度与进度跟踪 管理阿姨派单与调度系统，确保服务需求与阿姨资源的实时匹配，提升派单效率； 跟踪服务进度，确保每个订单都能按时高质量完成，并及时处理客户反馈与问题； 设计并执行服务质量监控流程，定期进行质量检查与客户满意度回访。 四、客户服务与满意度提升 管理客户服务流程，确保客户需求能够及时响应，并通过高质量服务赢得客户信任； 跟进客户反馈与投诉，解决服务中出现的问题，并为客户提供满意的解决方案； 建立客户关系管理系统，促进客户复购和口碑传播。 五、团队管理与跨部门协调 带领并管理家政运营团队，制定并落实团队目标与指标，确保团队高效运作； 协调与市场、产品、客服等团队的跨部门协作，推动公司整体运营目标的达成； 负责团队成员的培养、考核与激励，提升团队执行力和凝聚力。 任职要求 家政行业经验：至少3年以上家政行业的运营管理经验，特别是在阿姨资源管理、派单调度、服务质量控制等方面； 阿姨资源管理：拥有阿姨资源，能够快速组建并管理高效的家政服务团队； 培训与团队管理能力：熟悉家政服务标准化流程与阿姨培训体系，具备团队建设与管理经验； 服务意识与客户导向：对客户需求敏感，能通过高质量的服务提升客户满意度并促进复购； 沟通与协调能力：具有优秀的沟通能力，能够有效协调各方资源，保证服务流程高效顺畅； 创业精神：适应初创企业的节奏，能够承担责任，善于在不确定环境中快速执行并推动项目落地； 工具使用能力：熟悉家政服务管理工具、调度系统及数据分析工具的使用； 教育背景：大专及以上学历，市场营销、管理、物流等相关专业优先。 你将收获 核心岗位参与：直接参与家政服务从0到1的建设与优化，推动家政服务创新模式落地； 成长机会：作为运营主管，你将有机会带领团队实现兔到到的快速扩张，并参与公司战略决策； 激励机制：优厚薪资+年度奖金+期权激励，让你与公司共同成长； 团队文化：扁平化组织，开放、协作的工作环境，你的每个想法都能影响公司的发展。 我们希望你是： 熟悉家政行业并有实际操作经验，能快速上手； 热爱服务行业，关注细节，致力于提供客户最满意的服务； 能在快速发展的初创公司中承担更多责任，具备一定的创新能力。 加入兔到到，成为家政行业革新的核心力量！ 如果你已经准备好迎接这一挑战，欢迎加入我们，一起为让家务像打车一样简单而奋斗！

需要稳定兼职，一般下午一点开始，会用电脑，是使用电脑进行重复性操作，周结14元一小时，周结款需商量！看清楚再聊，就发你好还招人吗等问候不回复，有什么问题人直接过来问，不浪费时间

阿里地区普兰县招工地小工/杂工

阿里地区札达县招弱电/安防

西藏阿里招一位做饭大姐春节不放假有红包

招聘啦 每天上班10小时一个月休息两天每个月工资7000-8000加提成包吃包住包路费。 联系电话哦 位置：西藏阿里地区

明天三箱活鸡带普兰路口，能接的联系

上班时间：9:30-17:00 早9:30-11.30 下午1:00-17:00 周末双休节假日正常放假 薪资待遇：无责底薪4800+200全勤+提成+奖金 发薪日：每月10号 岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及活动执行支持 2.负责基础运营资料的归档与管理，确保信息准确性和及时更新 3.配合开展用户运营、活动运营等相关辅助工作，提升运营效率 4.跟进运营项目进度，协调内部沟通，推动任务按时落地 5.完成上级交办的其他运营支持性事务

一、岗位职责： 1、负责AI动态漫业务相关的运营工作，包括但不限于内容策划、推广传播、用户互动维护等； 2、协助处理日常行政事务，包括但不限于文件整理、会议纪要、物资采购、办公环境维护等； 3、配合团队完成其他相关工作安排； 二、任职要求 1、本科及以上学历 2、具备较强的互联网网感，熟悉网络流行趋势，对AI动态漫、泛文娱领域有一定兴趣者优先 3、拥有基础运营思维，具备良好的沟通协调能力和执行力； 4、工作认真细致、责任心强，能高效完成各项工作任务； 5、能以工作任务目标为导向工作，具备一定的抗压能力； 三、福利待遇 1、月薪3500元起，后续根据业务运营能力调整； 2、项目绩效提成； 3、午餐补贴； 4、节日福利+团队建设； 四、工作时间 1、周一至周五早9点半至晚6点半周末双休 2、以任务目标为导向工作

通过企业微信处理平台商家活动问题 8小时工作制，朝十晚七，周末双休， 节假日春节正常放 接受零经验小白 公司福利，五险一金，带薪年假，节假日福利，生日小蛋糕

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

目前岗位需求2人！ 要求在沧州本地！ 岗位职责： 1.负责公司现有渠道的维护与开发，公司产品的净水机软件，硬件销售和推广，充电桩设备销售推广，了解客户的需求； 2.根据销售计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职资格： 1.专科及以上学历，计算机、硬件、市场营销等相关专业毕业，工作经验5年内，30岁以下，接受应届生； 2.工作勤奋，抗压力好，有较强的团队意识。 3.周末双休，偶尔出差。 薪资:无经验3000-4000，有经验4000-8000面试定。

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招聘：唐卡绘画师 薪资：4000元以上/月 有相关专业或同岗位经验者优先

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寻找西藏阿里工地的六名记录人员，提供待遇为西藏地区工资的八倍。

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双休双休！！ 岗位内容： 1.负责公司产品/服务的推广和销售，管理客户信息和维护客户关系。（客户运营） 2.围绕客户需要，协调公司资源并制订方案，实现客户价值。 3.满足客户的需求，提高客户满意度，并不断扩大市场份额，增强品牌影响。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力和业务拓展能力，具备客户管理与运营能力。 2.具有良好的自我认知和动机驱动力，能够快速适应公司文化和工作节奏。 3.具备优秀的沟通和协作能力，以及较强的执行力和结果导向。

岗位职责： 1，负责国内电商平台的日常运营工作，提升商品转化与销量，掌握各平台运营规则与机制。 2，配合完成产品上架流程，维护并优化商品详情页内容，保障账号合规运营，结合市场动态制定具备竞争力的定价策略。 3，依据店铺月度销售目标，规划并执行运营方案，确保各项指标达成。 4，了解视频内容营销逻辑，掌握基础视频剪辑及图片处理工具操作技能。 5，熟悉会员用户运营体系，策划拉新活动，提升会员留存率与复购率，优化会员服务体验。 6，对接平台类目负责人，争取资源支持，统筹站内与站外推广工作的推进与落地。 7，负责每日数据监控（包括营销数据、交易数据、商品状态、DSR表现、活动审核、投诉处罚等），及时响应异常情况。 8，对各类营销活动进行效果追踪与评估，快速反馈问题并提出可执行的优化建议。 9，编制店铺销售日报、月度运营计划、大促活动方案及活动后复盘报告。 10，监控库存变动情况，分析库存结构，合理调整发货节奏，制定有效的清仓策略。 11，定期向上级汇报运营进展，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1，大专及以上学历，具备电商平台基本操作经验者优先考虑。 2，熟练使用Excel等数据处理工具，具备较强的数据分析意识和敏感度。 3，沟通协调能力良好，思维清晰有条理，工作积极主动，责任心强。 4，细致耐心，富有进取心，善于思考并提出优化建议，愿意在电商领域长期发展。 5，具备团队协作精神和服务意识，学习能力强，适应变化，优秀应届毕业生可酌情放宽条件。 6，了解3C数码产品行业，对耳机类产品有较深认知或浓厚兴趣。 7，熟悉国内主流电商平台（如天猫、京东、拼多多、抖音等）运营规则，掌握补货调拨、销售预测、进销存管理等相关逻辑。 我们公司旗下拥有主品牌iKF及子品牌Fkids、觅声，产品覆盖蓝牙耳机、有线耳机、数码配件等音频与智能硬件品类，是一家集研发设计、生产制造、市场营销于一体的综合性企业。业务涵盖国内电商与跨境电商，总部位于东莞，在广州、深圳均设有分支机构，全渠道布局运营：天猫、淘宝、京东、抖音、拼多多、小红书、得物等（可通过全网搜索“IKF”了解更多信息），全平台累计粉丝超500万。 加入我们您将获得： 1.完善的员工福利体系（五险一金，每周可选2次下午茶，月度优秀员工奖励，节日福利等）； 2.广阔的职业成长空间，以能力论发展，以业绩定晋升与薪酬增长； 3.扁平化管理模式，持续上升的市场份额，稳健发展的企业环境。

岗位职责: 1.负责协助进行店铺日常运营管理，包括但不限于产品上架、页面优化。 2.参与数据分析，协助制定运营策略，优化店铺曝光率和转化率。 3.执行和协调平台营销活动，提升店铺知名度和用户体验。 4.监控并分析竞品动态，协助制定并实施差异化运营策略。 5.进行市场调研，跟踪行业趋势，为运营策略提供数据支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效协调各部门资源。 2.对电商运营有一定的理解，能够快速适应店铺运营环境。 3.具有较强的数据分析能力，能够准确把握用户需求和市场动态。 4.具备一定的市场营销知识，能够独立策划和执行运营活动。 5.具有良好的学习能力和创新思维，能够不断优化提升运营效果。

一、薪资待遇: 1.试用期薪资无责底薪3000+提成，上不封顶 转正后无责底薪3500+提成 2.工作时间:早9:30-晚6:30，节假日正常放假 二、工作要求: 1.年轻有活力，愿意学习和愿意改变 三、岗位职责 1.在运营的协助下，负责账号运营，笔记发布，账号数据的维护，后台回复等工作。 2.协助销售经理完成各类信息的录入，收集，汇总，分析工作。