
服装图案设计专员
3000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上现场办公PS服装AI家居服五险
工作职责:
1、与客服团队沟通,明确图案的应用场景及交付标准。
2、负责图案的创意策划与视觉呈现,包含原创绘制、图形组合、配色设计,覆盖花卉、几何、卡通、肌理等多种风格类型。
3、结合实际生产工艺(如印刷、刺绣、数码印花等)对图案进行适配性优化,确保设计方案在不同面料与材质上的可实施性。
4、参与打样流程及样稿确认,针对颜色还原、尺寸比例等问题进行细节调整,协助解决生产环节中的设计类技术问题。
5、整理并归档图案素材资源,系统化管理设计文件,保障品牌视觉风格的一致性与版权规范性。
6、跟踪时尚潮流趋势及竞品设计动态,将前沿元素融入创作,提升产品的市场吸引力。
任职要求:
1、大专及以上学历,视觉传达、平面设计、服装设计、插画等相关专业者优先考虑。
2、具备1-3年图案设计相关经验,有服装领域设计项目经历者更佳;
3、应届生需提交高质量的设计作品集。
4、精通PS、AI等设计工具,具备手绘技能者优先录用;
5、熟悉图案色彩运用与构图逻辑,能灵活驾驭复古、简约、卡通、国风等多种设计风格;
6、热爱设计工作,具备较强的执行力与团队协作意识。
工作时间9:00-12:0014:00-17:30周休一天半,法定节假日放假
工作地点:菏泽市开发区济南路978号
服装制版师
6000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公服装制定工艺文件童装五险
岗位职责:
根据设计师提供的图稿,进行细节对接与沟通,完成版型制作及样衣打样工作。
岗位要求:
1、熟悉针织类服装产品,熟练操作至尊宝纺或服装大师等制版软件,能熟练使用缝纫设备,可独立完成样衣全流程制作。
2、需具备童装类打板相关工作经验。
服装制版师
6000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公服装制定工艺文件童装五险
岗位职责:
依据设计师提供的图稿,进行细节对接与确认,完成版型制作及样衣打样工作。
岗位要求:
1、掌握针织类服装特性,能熟练操作至尊宝纺或服装大师等制版软件,熟悉缝纫设备使用,具备独立完成样衣的能力。
2、需具备童装类打板实操经验。
服装设计帮手
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上印花设计
1、依据设计师需求,协助完成符合当下流行趋势的色彩搭配、色调调整、素材搜集及绘图等服装设计辅助工作;
2、为设计师提供面料、工具及相关设备的选型建议;
3、搜集并整理主料与辅料信息,深入掌握其特性,并按设计要求进行采购;
4、负责设计图纸及相关资料的收集、整理,做好归档与保管工作;
5、跟进服装设计进程,与生产工厂保持沟通协调;
6、对确认后的样板进行分级归档,妥善保存相关档案资料;
7、完成上级交办的其他相关任务。
服装工艺标注师
6000-10000元/月
服装设计师
1,业务背景:目前开发针对服装领域的图片识别大模型,需要收集大量数据进行训练。
2,应用场景:一键渲染、一键搭配、魔镜仿真等等。
3,标注内容:各种形态的样衣/上身图,布料、风格、款式、趋势、元素等等进行标注。或者针对服装图片,按照分类规则,对诸如廓形、光泽、图案类型等进行标注。
4,人员画像:3年以上从业经验,极度熟悉服装工艺和服装设计流程。
女装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上服装PS女装T恤/卫衣
岗位职责:
1、具备针织类女装设计经验,精通服装设计流程,擅长女装T恤、卫衣、卫裤等品类开发,可独立完成客户对接工作。
任职要求:
1、时尚敏感度高,具备良好审美能力,了解广州十三行及即墨曼谷风格趋势。
2、熟练掌握PS、AI、CSP、Procreate等绘图软件操作。
3、性格积极乐观,踏实肯干,具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。
服装商品专员
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上服装
负责店铺日常的选款、调拨及样衣管理等商品运营相关工作。
协助商品总监定期搜集并整理各类数据,开展基础性数据分析,包括销售情况、库存状况等内容。
参与采购订单的处理与执行,跟进订单交付进度,确保包装、发货、核对及结算等环节按时完成。
童装设计师
7000-12000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上不接受居家办公PS服装设计初稿T恤/卫衣童装
岗位职责:
具备针织类童装设计背景,专注于童装T恤、卫衣、卫裤等品类开发,可独立完成款式图及工艺单制作,并有效对接客户具体需求。
任职要求:
1、对时尚趋势敏感,熟悉湖州织里、即墨及曼谷童装市场风格特点。
2、熟练操作PS、AI、CSP、Procreate等绘图设计软件。
3、性格乐观积极,踏实肯干,具备较强的沟通协作能力。
针织服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限服装设计初稿PS不接受居家办公T恤/卫衣女装童装
岗位职责:
1、负责针织类女装、童装的设计开发;
2、能够独立完成设计出图,具备敏锐的时尚感知力,熟悉色彩运用与服饰搭配,了解市场流行动态。
任职要求:
1、熟练操作绘图软件如PS、CSP、Procreate等;
2、具有服装设计相关工作经验。
服装设计专员
5000-7000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上
岗位职责:
1、依据品牌调性及流行趋势,开展服饰产品的创意设计与开发工作;
2、参与面料甄选、色彩组合等核心环节,保障设计方案的高品质呈现;
3、与项目团队密切配合,推动设计从图纸到成品的全流程落地;
4、定期开展市场调研,捕捉前沿流行资讯,不断调整和提升设计策略。
任职要求:
1、服装设计或相关专业出身,具备良好的美术基础与创新能力;
2、对时尚趋势有敏锐感知,能准确判断市场发展方向;
3、拥有优秀的团队协作意识,善于沟通并高效推进任务;
4、热爱时尚服饰领域,具备较强的责任感与适应高强度工作的能力。
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向;
2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配;
3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地;
4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率;
5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。
任职要求:
1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格;
2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势;
3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力;
4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向;
2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配;
3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿;
4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度;
5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。
任职要求:
1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式;
2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解;
3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进;
4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
服装设计助理
5000-7000元/月
服装/纺织设计1年以下本科及以上服装设计图案设计
岗位职责:
热爱女装设计,偏好中式风格的服装调性
依据设计师需求、手绘图稿或实物样品,绘制标准款式的图纸,用于制板下单;
负责各类面料小样的整理及归档登记工作;
配合每季创作主题,协助设计师搜集服装款式信息,前往市场调研并采集相关面辅料、配饰等素材;
熟练使用常用办公软件及CorelDRAW制图工具
岗位要求:
具有一年以上设计助理工作经验,了解中大面辅料市场情况;
认同公司品牌调性,熟悉服装开发流程及相关操作规范;
具备良好的理解力与学习能力,能够举一反三,善于归纳总结并发现关键问题
服装设计策划主管
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上服装女装
岗位职责:
1、主导本季度流行趋势的深度分析,涵盖流行风格、热门元素、搭配方式、色彩趋势、面料选择及五金辅料应用等方面,为产品开发提供前瞻性战略支持。
2、制定并评估各品类产品的结构比例,科学规划产品线布局,全面覆盖特殊品类、主推品类与基础品类的市场需求,助力销售业绩提升。
3、主导产品系列的风格定位与使用场景规划,明确主题方向,统筹色彩、面料及款式设计方案,确保产品设计精准对接市场实际需求。
4、带领并培养设计团队成长,强化跨部门协作机制,保障企划方案高效落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、时尚管理、市场营销等相关专业优先。
2、具备5年以上服装设计企划相关工作经验,能独立主导项目推进,熟悉女装市场动态与运作模式。
3、对市场趋势与消费者需求有深刻洞察,具备较强的市场研判能力与战略规划思维。
4、拥有优秀的团队管理与沟通协调能力,善于整合资源,推动多部门协同完成项目目标。
机械维修缝纫工
山东青岛招,明年园织工6名,牵丝工3名,修理工1名,拉丝工1名,全新机台包吃住,要服从管理,吃苦耐劳精神,水电不扣,工资电话谈,,每月15号发工资,从不托欠,一年11个月活,明年正月初8开工,有意者电联
缝纫工纺织工餐补社保包住20人以上
一,招聘岗位及需求缝纫工:100 人性别:男女不限学历:不限
年龄:18-55周岁二,福利待遇
底薪+绩效+全勤奖+餐补
免费住宿/五险/提供职工宿舍/职工餐厅/节日福利/季度福利/夏季送清凉/免费体检
三,报名方式
报名者需持本人毕业证,身份证原件及复印件1张,近期1寸彩照2张到招工报名处报名,经面试并体检合格后可进入公司工作。
四,班车路线
山东祥韵家纺数字化纺织产业园齐0村丁家庄子富国新村北大桥恒信大都会交通名苑金城国际渤海明珠金海公馆御景花园龙居水岸南大桥鼎烁广场明珠家苑东城老车站
五,联系方式
马总:六,公司地址
山东省滨州市沾化区下河乡山东祥韵家纺
数字化纺织产业园
足球篮球包住包吃
体育教师
1.拥护中国的领导,全面贯彻党和国家的教育方针;2.认同学校办学理念,服从学校工作安排,有团队协作和奉献精神;3.思想政治素质好,热爱教育事业,师德师风失范情况,违纪、违法记录;4.本科及以上学历,专业对口,具有扎实的学科功底,能力全面,能很好地胜任育人工作和教育教学工作(应届毕业生须在2026年7月31日之前取得毕业证、学位证和相应学科教师资格证);5.有相应岗位教育教学经验者优先,985、211高校及硕士以上学历毕业生优先,师范类专业优先,在校期间荣获奖学金或担任学生干部者优先;6.具备与招聘岗位相对应的教师资格证,普通话达二乙及以上水平。体育教师岗位附加要求:1.持有篮球、足球、田径等项目的专业教练员证书者优先;2.拥有市级及以上运动员等级证书,或曾执教队伍在区级以上比赛中取得突出成绩者优先;3.具备系统化运动队建设能力,能够独立制定并实施周期性训练计划;掌握现代体育训练方法与运动损伤防护知识,具备赛事组织与裁判工作能力;4.善于通过体育教学培养学生领导力、团队精神与意志品质,体现体教融合育人理念。
薪资福利:1.高中7000——15000元,初中6000—9000元。实行月薪制,精准匹配岗位价值与个人贡献,整体收入领先于当地同类学校;2.购买五险一金,享受国家法定假期,发放节日福利;3.免费提供食宿;4.教师子女就读本校的,享受特别优惠政策。
工作地址:山东省菏泽市成武县城
维修电工缝纫工纺织工
纺织厂高薪招聘 多岗位热招中
1⃣ 纺织设备操作人员、普工:多名
2⃣CAD制图人员:1名(会基础CAD操作,熟悉电脑即可)
3⃣电工:1名
✳任职要求
1. 男女不限,年龄30-45周岁,身体健康,能适应倒班
2. 有纺织行业经验者优先,无经验可享带薪培训
3. 责任心强、细心认真、吃苦耐劳,具备良好团队协作精神,服从工作安排
薪资福利
- 综合月薪 5000-10000元 + 全勤奖 + 工龄工资,能力强者薪资可面议上浮
- 签订正式劳动合同,缴纳社会保险
- 提供免费工作餐、宿舍,景县县城有班车接送
4⃣缝纫工、学徒工:10名
待遇优厚 抓紧联系吧
地址:黄屯鸿运花园北邻
✳应聘方式
1. 纺织厂区面试:携带本人身份证原件及复印件到厂面试
2. 统一联系人:李经理
3. 联系电话:
4. 纺织厂区地址:衡水景县杜桥镇野榆林西工业园区
山东青岛李哥庄假发工厂急招:平车工两名,工资待遇优厚,每月15号准时开工资。联系电话
平车工1-2人
李哥庄假发工厂急招:平车工两名,工资待遇优厚,每月15号准时开工资。联系电话
栏目概述
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