岗位职责: 1. 制定并落实企业安全作业规范，保障生产环节的安全运行。 2. 监督环保制度执行情况，确保各项操作符合国家环境保护法律法规。 3. 开展安全与环境风险排查，发现潜在隐患并制定针对性防控措施。 4. 策划并开展安全环保类培训活动，增强员工相关知识与意识。 5. 编制及优化应急处置预案，定期组织演练，提升突发事件应对效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能与各部门及各级人员顺畅协作。 2. 能够及时发现问题并提出有效对策，具备较强的应急事件处理能力。 3. 可独立规划并推动安全环保培训项目，强化员工责任意识。 4. 持有安全环保类专业资格证书者优先考虑。

岗位内容： 1. 参与公司环境、健康、安全管理体系的规划与落地执行； 2. 负责驻厂现场EHS日常监督与管理，识别隐患并提出优化建议； 3. 推动EHS政策、操作流程及标准规范的宣贯实施，提升员工安全认知与操作能力； 4. 组织开展安全培训教育及事故原因分析，完善预防机制与应急响应体系。 任职要求： 1. 掌握EHS管理体系及相关法律法规，具备实际EHS管理工作经验； 2. 精通安全管理要点，具备风险识别与管控能力； 3. 具备良好的组织协调与沟通能力，能适应高强度工作节奏； 4. 反应迅速、学习能力强，能够在动态环境中高效完成任务。

一、岗位职责： 1、安全管理：严格执行公司安全生产标准化的相关指令与要求，全面统筹企业安全生产管理工作； 2、环境保护：依据ISO14001体系开展内部环境管理，组织实施年度评审及问题分析整改，落实三废管控与监测，负责危险废物管理及转移申报工作； 3、职业健康：按照SA8000标准推进职业健康管理，组织实施年度职业病危害因素检测与评估； 4、消防管理：负责消控室应急响应，组织制定消防应急预案并开展演练，确保消防设备的日常维护与有效运行； 5、工业安全：组织开展月度安全培训、现场监督、安全巡查及保障措施，严格落实高风险作业的全过程监护； 6、设备设施管理：负责安全防护装备、消防系统、监控装置、防护用具及急救设备的日常检查与维护； 7、培训实施：组织内部员工开展安全生产、环保规范、消防安全等方面的培训，助力达成公司安全运营目标； 8、外部协调：与物业、安监、消防、环保等相关部门保持良好沟通，确保各项事务顺利推进； 9、完成人力资源部经理或总经理交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，环境工程、机械、化学等相关专业； 2、三年以上相关领域工作经验，持有安全管理员资格证书； 3、掌握EHS管理体系及相关法律法规，具备厂务运营管理经验； 4、熟练使用Office办公软件，具备CAD绘图能力； 5、执行力强，面对突发事件或紧急状况能迅速应对、灵活处理； 6、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。

一、岗位职责: 1、搜集、归集并配合实施国家及地方各级政府发布的安全生产相关法律法规、规章及标准； 2、更新完善安全、环保、职业健康等管理制度、技术规范及应急处置预案； 3、组织开展日常安全巡查，跟进隐患问题并监督整改措施落实； 4、检查各类安全规章制度与操作规程的执行落实情况； 5、配合推进安全、环境、职业卫生管理体系的认证实施工作； 6、协助汇总技改项目涉及安全、环保、职卫等方面的评审与评估资料； 7、参与公司内安全、环保、工伤、职业病等相关事故的调查与认定，提出改进措施建议； 二、任职要求: 1、大专及以上学历，具备三年以上相关领域工作经验，有电镀废水处理经验者优先； 2、熟悉企业安全、环保、职业卫生管理知识与实务，能熟练操作计算机及Office等办公软件； 3、具备较强的分析判断力、学习能力、沟通协调能力及执行能力； 4、工作细致严谨、坚持原则，具有良好的团队协作意识。

1、确保工序工艺的稳定性，保障生产流程顺利进行 2、制定并完善模块工艺的操作规程、工艺管控、设备点检、PFMEA等相关文件，定期组织文件评审与更新 3、日常监督与确认各工序设备工艺的运行状态 4、组织实施工序内新员工的培训与考核工作，确保合格后方可上岗 5、持续优化改进工艺流程，提升本工序的直通率水平 6、开展各工序新工艺的研发工作，增强产品性能表现 7、处理工序中的工艺异常问题，制定纠正与预防措施，并定期跟踪措施执行情况及实施效果 8、对生产线使用的原辅材料进行性能测试，评估其应用可行性 9、配合新产品试产工作，编制试产总结报告，梳理试产问题并推动量产导入 10、推进自动化产线的工艺优化，提升制程良率

岗位职责 【产品成本核价与制造可行性评估】 1、建立产品成本核算机制，开展产品成本构成分析，输出降本优化方案。 2、在新品试制阶段牵头完成成本核价，严格把关工厂提交的人工费用报价的合理性。 3、审核产品设计图稿及实物样件，提出结构或工艺改进建议，实现降本增效目标。 【工艺标准制定与质量管控】 1、制定统一的质量检验规范，保障多工厂环境下同款产品的品质稳定性。 2、对生产中出现的重大或批量性质量问题进行根因追溯，制定纠正与预防对策。 【技术创新与生产效率】 1、研究新工艺、新材料的应用潜力，为产品升级和成本优化提供技术支撑。 2、协助合作工厂优化产线配置，提升整体生产运作效率。 【供应链协同与数据管理】 1、跟踪各代工厂的日均产出、直通率等核心效率数据，支持订单排配与交付周期判断。 2、联动采购、品控、计划等部门，确保技术要求与生产信息在供应链端无缝传递。 任职要求 【学历背景】：大专及以上学历，工业工程、机械设计、纺织工程等相关专业优先。 【经验要求】：具备3年以上箱包行业IE工程师工作经验。 核心技能： 【精通成本分析】：可独立完成箱包车缝、组装等工序的工时测算与人工成本核算。 【精通IE方法】：熟练运用标准工时测定、流程优化、生产线平衡等IE工具。 【熟悉工艺】：全面掌握箱包从裁料到成品包装的完整制程及关键质量控制点。 【软实力】： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能有效引导并支持外部工厂改进提升。 2、具有较强的问题识别与闭环解决能力。

岗位职责： 1、负责研发科对外开发流程的标准化建设及持续优化； 2、根据项目时间节点，推进开模、打样工作，并同步完成系统数据更新； 3、确保供应商按照研发图纸和技术标准执行样品制作； 4、依据项目进度开展产品报价作业，完成价格确认并及时维护系统信息； 5、负责产品系统报价管理、供应商关联设置，以及外购、外协、委外等生产方式的审核确认； 6、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械类相关专业，具备三年以上卫浴行业工作经验； 2、具备良好的语言表达与文字沟通能力，以及较强的协调和判断力； 3、掌握铜合金、锌合金、塑胶、不锈钢等材质的成型与加工工艺知识； 4、了解供应链管理流程及新产品开发流程，具有降低采购成本与成本管控实践经验； 5、积极进取，服从管理，工作细致认真，具备良好的职业素养和团队合作意识； 6、熟练操作OFFICE、PRO/E、CAD等办公及设计软件； 7、年龄不超过45周岁。 岗位福利： 1、作息要求：8小时/天，5天/周，实行责任制。 2、按规定比例缴纳五险一金。

1、独立实施具体实验方案； 2、数据解析、工艺改进，配合完成项目小试及中试放大工作； 3、攻克核心技术问题，负责专利申请及相关技术文档、报告的撰写整理； 4、承担实验中心日常运行管理工作。

主要面向汽车制造领域的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺环节开展招聘： 冲压工艺工程师 主要岗位职责： 1、承担新项目冲压试制工艺路径规划及生产前期筹备工作； 2、负责冲压相关技术文档的制定、优化与落地执行； 3、跟踪管控冲压零部件、模具及检测工具状态，重点推进工装设备的运行维护与保养； 4、参与量产车型改款项目的试制，以及批量生产阶段冲压工艺的技术准备工作。 焊装工艺工程师 主要岗位职责： 1、承担新项目焊装试制工艺路径规划及生产前期筹备工作； 2、负责焊装相关技术文档的制定、优化与落地执行； 3、推动焊装量产工艺的持续改进、优化及相关技术支持； 4、参与量产车型改款项目的试制，以及批量生产阶段焊装工艺的技术准备工作。 涂装工艺工程师 主要岗位职责： 1、承担新项目涂装试制工艺路径规划及生产前期筹备工作； 2、负责涂装相关技术文档的制定、优化与落地执行； 3、推动涂装量产工艺的持续改进、优化及相关技术支持； 4、参与量产车型改款项目的试制，以及批量生产阶段涂装工艺的技术准备工作。 总装工艺工程师 主要岗位职责： 1、承担新项目总装试制工艺路径规划及生产前期筹备工作； 2、负责总装相关技术文档的制定、优化与落地执行； 3、推动总装量产工艺的持续改进、优化及相关技术支持； 4、参与量产车型改款项目的试制，以及批量生产阶段总装工艺的技术准备工作。 专业要求：工科类、汽车或机械相关专业； 年龄要求：40岁以下 招聘数量：20人 薪资：面议

岗位职责： 1、主导新产品试产工作，确保转产过程顺畅推进； 2、负责新工艺及新设备的开发与落地实施； 3、开展工艺制程参数的研究与优化改进； 4、识别生产中的工艺问题并管理供应商工艺能力； 5、分析处理工艺相关的质量异常情况。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有5年以上PCBA工艺领域工作经验，其中至少1年团队管理经历； 3、掌握SMT、Selective Wave、Conformal Coating等设备的工作原理及工艺特性； 4、熟悉PCBA生产全流程，能独立进行制程故障的分析与解决； 5、了解APQP流程（含FMEA、CP、SPC等工具）的应用； 6、熟知PCBA厂商客户审核的相关要求与内容。

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任职要求： 1、统招专科及以上学历； 2、3年以上石油化工现场HSE管理经验； 3、熟悉国家安全法律法规；熟悉安全生产、效仿、环保、职业健康法规及体系规范，熟练掌握高危工作管控、危化品及危废管理、隐患排查整改流程，可独立开展EHS各项日常工作。 4、取得安全生产培训合格证或注册安全工程师等相关证书优先； 5、具备良好的现场管理能力和沟通协调能力。 岗位职责： 1、制定和实施企业的环境、健康、安全管理计划； 2、负责驻厂现场的环境、健康、安全管理，并提出改进意见； 3、发布企业EHS的相关政策、流程和标准，提高员工的意思和技能水平； 4、进行安全教育培训及事故调查，建立有效的事故防范体系。

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 5. 参与事故调查分析，制定预防措施，降低EHS事件发生率 任职要求： 1. 具备EHS相关领域工作经验，熟悉国家及地方EHS法律法规 2.持有注册安全工程师证书 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.责任心强，原则性突出，能独立推动EHS管理落地 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力

【岗位要求】 1. 环境工程、安全工程等相关专业，本科及以上学历； 2. 5年以上安全/环保工作经历，有体系安全标准化/ISO14001等建设经历； 3. 善于沟通，有较强的沟通和组织协调能力，具备抗压能力； 4. 熟悉安全环保相关法律法规及标准，熟练运用各类风险评估工具，有突发事件等应急处理能力； 5. 具备大型制造业EHS相关工作经验，以及处理复杂安全事务的能力； 6. 逻辑清晰，执行力强，高度责任感。 【岗位职责】 1. 贯彻执行安全生产方针政策、法律、法规、标准，并对执行情况进行监督检查； 2. 负责安全事务的处理，处理各种安全事故，并及时汇报； 3. 负责公司新建、扩建、改建的“三同时”工作，满足法规要求； 4. 负责施工承包商管理，审核和监督检查施工许可，如高空作业、动火作业、临电作业、吊装作业等特种作业的合规作业； 5. 负责组织危险源风险辨识、评价、分级、管控等措施实施，建立隐患排查与双重预防机制； 6. 负责组织实施各类安全教育，协助落实部门级、班组级三级安全教育； 7. 负责危化品的全流程管理工作，协助和指导车间危化品的合规储存与安全使用； 8. 负责组织开展应急演练活动、开展专项应急演练、现场处置演练活动，提高员工的应急处置技能； 9. 负责异常事件、应急事故的调查、处理、跟踪，并形成闭环管理； 10. 负责危化品废弃物的管理与处置，满足法规合规性要求； 11. 负责作业场所危害因素及职业健康体检事项； 12. 领导交办的其他工作。

1. 定期检查事业部的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议； 2. 参与拟订事业部安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； 3. 组织事业部安全教育生产培训，记录安全教育生产培训情况； 4. 按规定办理各类作业许可； 5. 组织或者参与本单位应急救援； 6. 制止和纠正违规指挥、强令冒险作业、违反操作规程； 7. 落实事业部安全生产整改措施； 8. 负责组织事业部环保工作的管理、监督； 9. 负责事业部环保设施的运行检查、监督工作； 10. 负责环境保护的宣传教育工作，组织实施对员工的环保知识培训； 11. 负责建立环保设施运行台帐，做好环保资料归档和统计工作，建立健全环境保护档案； 12. 检查危险废物台账，负责危险废物事故应急处置； 13. 监督劳动防护用品使用和管理工作； 14. 认同公司的价值观，履行本岗位安全生产责任制； 15. 监督消防设施运行情况； 16. 负责参加或组织安全事故的抢险救援、调查、分析、建档工作，协助各单位制定纠正措施和预防措施，并对事故责任者提出处理意见，严格按“四不放过”原则调查、处理； 17. 完成主管领导安排的其他工作。

一、主要工作职责 1. 体系与制度建设 搭建、修订工厂 EHS 管理制度、操作规程、应急预案；维护 ISO45001 职业健康安全、ISO14001 环境管理体系、安全生产标准化，组织内审、外审，完善全套 EHS 台账档案；结合食品车间消杀、清洗、冷库、配料等工艺制定专项安全管理要求。 2. 安全生产与现场风险管控 落实安全生产责任制，开展危险源辨识、风险分级管控、隐患排查治理，跟踪整改闭环；负责动火、有限空间、高处、临时用电等特殊作业审批及现场监督；管理消防设施、压力容器、叉车等特种设备；管控车间机械设备防护、冷库安全、粉尘风险；制止违章作业，降低工伤事故。 3. 环境管理 负责厂区废水、废气、噪声、固废、危废（消杀化学品、废机油等）全流程合规管理；维护排污许可证、环评、验收等环保手续；监督污水站运行，对接第三方检测；管控危废储存、转运处置，防范环保处罚风险。 4. 职业健康管理 建立员工职业健康管理档案，组织岗前、岗中、离岗职业病体检；管控车间噪声、潮湿环境、化学品接触等职业病危害；监督劳保用品采购、发放与使用管理。 5. 应急、培训与事故管理 编制火灾、化学品泄漏、人员伤害、污水异常等应急预案，定期组织应急演练；开展新员工、全员、特种作业人员 EHS 培训；按照四不放过原则开展工伤、未遂事件调查，根因分析，落实预防整改。 6. 政府对接与客户验厂 对接应急管理、生态环境、消防、卫健等监管部门，配合检查、整改、报备；主导 BSCI、Sedex 及各类客户社会责任、安全审核，统筹现场与资料，保障验厂通过。 7. 预算、团队与跨部门协同 编制年度 EHS 预算，管控安全投入；管理 EHS 团队分工、考核、带教；协同生产、品控、设备、工程部门，推动生产现场 EHS 落地；参与技改、新设备、生产线改造项目的 EHS 评审。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机电等相关专业。 2. 3-5 年及以上制造业 EHS 全盘管理经验，有食品工厂 EHS 经理 / 安全负责人实操经验优先，熟悉食品车间消杀化学品、冷库、污水处理、特种设备管理。 3. 持有注册安全工程师证书优先，熟悉安全生产法、环保、消防、职业健康相关法律法规及地方监管要求。 4. 熟悉 ISO14001、ISO45001、安全生产标准化运行，具备政府迎检、客户验厂实战经验。 5. 具备较强现场风险识别、隐患推动整改、应急处置能力；原则性强，善于跨部门沟通推动落地，能承受生产工厂压力。 6. 熟练使用 Office，可独立编制制度、报告、台账，具备团队管理经验。

一、技术 岗位职责： 1、参与或牵头新产品的研发及新技术探索，开展可行性评估； 2、负责已量产产品的成本优化与生产工艺提升； 3、参与或牵头处理客户在内外部反馈的质量问题。 二、工艺 岗位职责： 1、编制产品《作业指导书》《工艺流程图》等工艺文档，并确保文件内容与生产现场操作的一致性与实际匹配； 2、收集、整理并分析产品制造及工艺执行过程中的相关数据，推动持续改进； 3、协助解决生产过程中涉及工艺设计或工艺相关的质量与技术异常，以及客户投诉中的工艺问题。 三、设备 岗位职责： 1、承担机械零部件的研发与结构设计工作； 2、完成产品装配图及零件图纸的绘制； 3、对技术图纸、说明书及产品资料进行分类归档，开展备件测绘、图纸修订及审核确认工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、电气、电力、电子、通信、测控、材料、化学、物理、模具等理工类相关专业； 2、熟练使用二维、三维设计软件，具备英语四级水平的读写能力； 3、工作态度严谨，积极思考，具备较强的沟通协作、学习掌握及实操能力。 职业发展路径： 储备干部-技术员-工程师-高级工程师/主管-专家/经理-高管

岗位职责: 1、负责新产品设计、评审、开发、打样及测试验证，输出相关技术资料（包括图纸、BOM表、验证标准）； 2、跟踪模具与样品制作进度，确保项目按计划有序推进并如期完成； 3、持续优化产品设计，通过改进方案、优化材料选用、提升零部件通用性等方式实现成本控制； 4、开展新材料、新工艺、新结构形式的技术研究，并协助将其应用于新产品开发中； 5、协同处理生产过程中的异常情况及客户投诉，快速准确分析问题并提出解决方案，保持与相关部门高效沟通； 6、按时完成上级交办的临时工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备三年以上卫浴行业工作经验； 2、能够独立完成卫浴类产品内部结构的整体规划与设计工作； 3、熟悉铜合金、锌合金、塑胶、不锈钢等材料的成型及加工工艺； 4、掌握产品从研发到量产的全流程环节； 5、积极进取，服从管理，工作细致认真，具备良好的职业素养和团队协作能力； 6、熟练使用OFFICE、PRO/E、CAD等办公及设计软件； 7、年龄不超过45周岁。 岗位福利： 1、作息要求：8小时/天，5天/周，实行责任制。 2、按规定比例缴纳五险一金。 我司也欢迎优秀应届毕业生，请大家踊跃投递简历！

岗位职责： 1、负责绘制产品装配图及零部件图、模型图的绘制； 2、对图纸、说明书、产品样本进行分类管理，测绘备件、修改图纸并确认，建立BOM表； 3、了解选型，了解机加工工艺，并进行现场跟踪； 4、协助对机械零部件的质量检查； 5、完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、1年以上工作经验，熟练使用常见的绘图软件（不招实习） 3、有机械图纸和模型图绘制经验，能独立完成制图的能力； 4、细致耐心、做事严谨、较强的沟通能力、责任心强，自我驱动强； 5、有大型运动控制设备机械相关工作者优先。 晋升通道：助理机械工程师—机械工程师—中高级机械工程师

1.学历专业：大专及以上，复合材料与工程、材料科学与工程、高分子材料、机械设计制造、飞行器制造等相关专业。 2.工作经验：1年以上，有头盔、无人机、碳纤自行车等碳纤制品工作经验者优先。 3.年龄：25–40 岁优先，现场落地能力强可放宽。 二）工作职责：  1. 负责复合材料产品成型工艺方案制定，以模压、袋压工艺为主。  2. 承担新产品试制、及量产工艺转化，确定树脂、玻纤 / 碳纤、芯材匹配及风压、温度等固化关键工艺参数。  3.编制及维护全套工艺文件：工艺规程、SOP 作业指导书、工艺卡、铺层方案、下料及装配工艺，制定材料损耗、工时定额。  4.参与模具、工装夹具工艺评审，优化进气口、流道、脱模及铺层结构，确保可制造性。  5.深入生产现场做工艺交底、员工操作培训，全程跟进成型、固化、脱模、后处理制程管控。  6.协助处理现场工艺异常，快速解决气泡、分层、缺胶、变形、开裂、干丝等制品缺陷。  7.运用 8D、鱼骨图、FMEA 等工具做质量问题根因分析，制定整改及预防措施，提升良品率、降低报废返修。  8.持续开展工艺优化、下料排版优化、配方及材料替代，降本增效、缩短生产周期。  9.对接研发、生产、质量、采购、设备等部门，参与图纸工艺评审、首件确认、试产及量产评审。 

一、岗位职责： 1. 根据业务需求开展产品结构开发，全程跟进产品从立项到落地的各阶段进程； 2. 承担产品结构设计、手板制作、模具外包、试模评审、工程文件编制、试产验证及量产导入工作； 3. 负责各环节技术文档（如标准工程图、产品开发BOM表等）的编制、归档与规范化管理； 4. 参与新产品的样机装配与调试，对发现的问题进行收集、分析并推动改进； 5. 开展公司技术专利的挖掘与申报，助力构建核心技术储备体系； 6. 配合生产部门处理制程中的技术异常问题。 二、任职要求： 1. 具备5年以上结构设计相关工作经验，掌握完整的结构开发流程； 2. 熟练运用CAXA、AUTOCAD、SolidWorks、Pro-E等工具完成2D/3D图纸设计； 3. 具备良好的沟通表达能力、创新思维及团队协作能力； 4. 有按摩椅行业背景者优先考虑； 5. 招聘人数：3人 结构工程师：为福安总部引进优秀人才 总部地点：福建省福安市王基岭工业区学院路677号

岗位职责: 1.参与工艺开发与设计工作，承担产品工艺验证及工艺装备的方案设计与实施。 2.负责工艺开发过程中自动化设备的选型与供应商技术评估，保障工艺方案在成本与性能上的合理性。 3.参与产品的测试与验证流程，协助解决研发阶段的技术难题。 4.编制相关技术文件，如工艺验证方案、验证总结报告、作业指导书等文档资料。 5.协同生产团队开展新产品试制，及时处理试产过程中的技术问题。 6.持续推动产品工艺的优化升级，提升产品质量与运行稳定性。 7.参与新工艺、新技术的调研、引入与实际应用落地。 8.配合项目组完成其他相关任务，推进项目整体进度，支持跨部门协同作业。 技能要求: 1.熟练操作SolidWorks、CAD等工程设计软件。 2.具备机械结构设计能力，能独立完成图纸绘制，具备良好的沟通协调意识和团队协作素养，动手能力强，善于分析和解决现场问题。 3.英语水平良好，能读懂专业技术资料及相关文献。

培养方向：研发项目经理。 具备较强发展潜力的候选人，薪资可面议。 岗位职责： 1）主导产品开发研究及首样产品实现的全流程工作。 2）制定新产品或样品的技术方案，负责产品BOM的编制与管理。 3）收集、整理并分析研发过程中各类技术数据与资料。 任职要求： 1）有医疗器械产品研发背景者优先，对新技术具有浓厚兴趣 2）本科及以上学历，具备良好的研发逻辑思维能力 3）具备出色的沟通协调能力及团队协作精神 4）熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件及CAD设计工具 5）工作踏实，能适应较高强度的工作节奏

岗位职责： 1. 开展高分子材料的创新性应用与技术研究 2. 负责高分子相关专利的技术文档撰写与整理 3. 收集并调研新型高分子材料领域的技术动态与行业信息 任职要求： 1. 具备扎实的高分子理论基础，熟悉高分子材料的应用场景及加工工艺 2. 实验操作能力突出，逻辑思维清晰，工作态度积极向上 3. 有工程塑料改性、高分子膜材料、高分子涂料或新型高分子材料研发经验者优先

岗位职责： 1、依据技术研发规划，搜集并评估花洒领域前沿技术动态，积累具备应用潜力的核心技术资源 2、结合项目技术目标，主导或协助开展研发工作，保障项目按计划节点顺利推进 3、根据项目需求，完成水花洗浴类产品相关的设计方案开发与优化 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械、流体力学、材料类等相关专业背景 2、8年以上卫浴行业产品研发经验，其中至少2年专注于花洒类产品开发 3、熟悉塑料零部件设计及塑料模具开发流程与关键技术要点 4、精通Proe、AutoCAD等主流设计软件操作

此岗位注重员工稳定性！！！ 涉及外出对接供应商，外地需出差前往，但出差频次较低。 岗位职责： 1. 主导模具开模前的设计评审工作，确保模具在加工、钳工、试制等各阶段的质量与进度推进；——设计部分由技术工程师具体执行。 2. 负责设计方案的最终确认及模具方案的技术反馈，把控整体设计质量； 3. 统筹模具开模、修模、试制全过程的进度管理与资源协调，保障模具按时准确交付； 4. 跟进模具加工、检测、抛光、配模、试模等全流程技术衔接与协同，确保工艺质量达标； 5. 整理模具开发过程中问题点的记录并推动改善沟通，配合生产部门完成结构异常分析与优化； 6. 制定并评估量产模具的修模方案，提升模具稳定性和生产效率。 任职要求： 1. 熟悉模具设计、加工、钳工、试制等全周期开发流程，具备全流程实操能力； 2. 熟练操作相关设计软件，可独立完成模具设计与技术评审工作； 3. 具备良好的项目管理与沟通协调能力，能及时应对和解决开发过程中的各类问题； 4. 深入理解模具开发流程，可根据项目实际需求进行科学规划与执行。