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其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压设备液压系统
岗位内容: 1. 负责液压系统的方案设计与开发工作,涵盖液压传动、执行机构及控制部件的集成。 2. 针对现有液压系统运行中的问题进行诊断分析,提出有效改进措施并提供技术支撑。 3. 编制与审核液压系统相关技术文档、设计报告及相关资料。 4. 跟踪行业动态,研究并评估新型液压元件及前沿技术的应用可行性。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、液压与气动技术等相关专业背景; 2. 熟悉液压系统的设计流程与调试技术,掌握系统性能参数及测试验证方法; 3. 具备独立开展技术分析与问题处理的能力,拥有良好的沟通协调和团队合作意识; 4. 精通液压元器件的选型与实际应用,有项目管理经验者优先录用。
生产配料工
5-6千/月
生产运营月结
1、按生产计划接收乙胺生产物料(一乙胺)到储罐储存,核对接收到成品质量合格,协助品控部门取样送检,确保符合产品要求。 2、根据销售要求和仓储管理要求,精确计量、配制一乙胺水溶液,操作屏蔽泵、配料釜等设备,确保安全稳定。 3、设备运行与维护,配合维修工进行设备检修、清洗、更换零部件。 4、严格遵守乙胺装置安全操作规程,正确佩戴防护用品,掌握应急处置措施,能在泄漏、火灾等事故中按预案操作。 5、如实填写配料记录、设备运行记录、交接班记录,按时上报生产数据和异常情况。 招聘要求: 1.有1年以上化工生产或配料操作经验,熟悉配料打料工艺者优先。 2.熟悉配料设备的操作与简单维护。 3.具备基本的计量换算和数据记录能力。 4.了解化工安全、环保基础知识。
液压系统设计师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的设计主导工作,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术任务; 2、为机组的装配过程提供现场支持与专业技术指导; 3、参与设备运行期间的技术故障排查与处理工作。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计工作经验,精通各类工程机械结构特点,具有井下机械设备设计背景者优先考虑; 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等主流设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展问题处置工作。
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其他生产营运人员5-10年大专生产计划管理生产质量管理
岗位职责: 1. 生产管理 根据检修计划与生产经营安排,制定班组生产计划,合理组织生产运行方式; 对主体设备运行状态的关键指标进行监督、考核,保障设备安全、稳定、经济运行; 协调生产过程中的调度工作及主要设备的启停操作; 负责厂内生产产量及相关指标的统计与分析; 编制备品备件及辅助材料采购计划,确保满足生产与检修需要; 负责日常生产缺陷的工单登记与处理协调,保障设备正常运转。 2. 经济管控 监督、复核生产运行报表,实施考核机制,确保数据真实准确; 定期或不定期开展全厂生产数据抄录,核算产量、能耗及关键指标,并进行分析评估,提出优化建议。 3. 培训管理 参与制定并落实厂部年度培训方案,推动月度培训任务执行; 完成临时下达的学习与培训任务。 4. 其他工作 按时完成各类月度计划和台账资料; 完成上级交办的其他任务,并按要求定期提交相关数据及工作汇报。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,热能与动力工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业。 2、工作经验:具备5年以上发电系统运行维护或管理工作经验。 3、资质要求:具有动力或电气类中级工程师职称,持有汽轮机操作证、锅炉操作证。 4、专业能力: 熟练掌握动力系统工艺参数优化技术,具备锅炉燃烧调整、汽轮机负荷控制、变配电系统管理等核心能力; 了解电力行业及特种设备相关法律法规,可独立编写动力系统安全技术文件与运维方案; 具备较强的应急处理能力,能及时应对发电系统突发问题(如锅炉水位异常、汽轮机跳闸),制定并实施现场处置措施; 具备良好的跨部门沟通协作能力,能够有效联动干熄焦工艺、设备、电气团队推进系统化管理,具备技术培训组织实施及文档编写能力。
山西晋中招聘两名工人,岗位提供休息时间。有意者可来电联系。
工地小工/杂工其他职位
招聘两名工人,岗位提供休息时间。有意者可来电联系。
晋中
9月26日 19:06拨打电话
婚礼搭建/撤场其他职位
太原优创布展招聘兼职人员2名,男女不限。薪资为17元/小时。工作内容包括花材分类、花材收纳及婚礼布置。
太原
10月2日 19:12拨打电话
产品优化工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发设计测试非标设备
任职资格: 1. 具备机械、液压、电气等相关专业背景,拥有研发设计相关经验; 2. 熟练掌握二维、三维设计软件(如CAD、SolidWorks); 3. 具备基本的仿真与计算分析能力; 4. 能够在现场识别问题并进行归纳总结。 岗位职责: 1. 针对现场及售后反馈的重复性问题,联合研发部门制定优化方案,并实施图纸的改进与更新; 2. 对现场出现的突发性问题,及时完成解决方案及对应图纸的设计工作; 3. 与研发团队协同推进改进设计,联动生产、供应链等相关部门,评估技术方案的可行性与落地实施。
山西忻州招聘塑像师傅。
彩绘师其他职位
招聘塑像师傅。
忻州
9月25日 19:16拨打电话
长白班普工包吃交通补助高温补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
山西运城招聘东北炒菜厨师、手法速度快、主打东北菜有研发能力、喝大酒不要、工资12000。
1.2万/月
东北菜厨师月结
山西运城招聘东北炒菜厨师、手法速度快、主打东北菜有研发能力、喝大酒不要、工资12000。
运城
11月9日 04:18拨打电话
运城稷山县管村下午需要一名60挖机司机,工作时间为几天。技术不熟练者请勿联系。
挖机司机1-2人
稷山管村下午需要一名60挖机司机,工作时间为几天。技术不熟练者请勿联系。
运城 稷山县
11月9日 03:27拨打电话
面点
博华油酥饼(星河店)招聘:打运城小炉饼师傅,工资5500到6000,月结招聘:煮饭,夹饼,看外卖单子工,11点到9点的班,工资第一个月3500,第二个月4000,月结电话:
运城
11月9日 03:09拨打电话
运城盐湖区招聘工装铺砖人员,薪资300元一天,日结。要求自带工具,技术不熟练者勿扰。
300元/天
贴砖日结
盐湖区招聘工装铺砖人员,薪资300元一天,日结。要求自带工具,技术不熟练者勿扰。
运城 盐湖区
11月9日 02:02拨打电话
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
温州 瑞安市
11月9日 02:08拨打电话
土建工长月结
成都武侯区招聘土建工长,年龄要求35至50岁,学历要求大专,需具备旧改施工经验。薪资待遇为每月7000至9000元,按月发放,项目工期2年,包吃住。
成都 武侯区
11月9日 00:47拨打电话
工长工程师
海工新项目招聘,项目类型为FPSO,代表外资EPC,项目地点在启东。任职要求为大专以上学历,持相关专业证书,5年以上相关项目经验,英文日常沟通。工作时长为5*9。 职位1:Piping Supervisor,要求尽快到岗。 职位2:Preservation Coordinator,要求11月中旬到岗,工期半年。
南通 启东市
11月8日 21:49拨打电话
工长工程师
高铁站招聘带班人员。岗位职责包括:如实汇报进度、质量和要料情况;跟进验收整改并确保闭环;遵守纪律,不违章作业;班前检查车况和防护措施,班后停好车辆并收好料具。
达州
11月8日 21:45拨打电话
工长工程师月结
服务工程师岗位,工作地址位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。
雅安 汉源县
11月8日 21:36拨打电话
山西运城明天角杯需要14到16个麻利员工,一个员工,装柿子,工资现结,联系电话:非诚勿扰!
临时工11-20人
明天角杯需要14到16个麻利员工,一个员工,装柿子,工资现结,联系电话:非诚勿扰!
运城
11月8日 15:56拨打电话
厂长/主管5-10年大专安全管理成本管理生产计划管理
岗位职责: 1. 体系规划:对接公司精细化产业布局,主导构建全厂风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系;制定工厂生产及成本年度规划方案。 2. 安环管理:负责全厂安全培训实施、隐患排查及特殊作业监管;组织事故与环保异常事件处置,定期开展应急演练。 3. 生产管控:统筹装置开停车运行,达成产销目标;监管工艺执行、能耗控制及现场5S管理,推动生产瓶颈优化。 4. 设备工艺:主导备件管理、检修安排及技术改造验收;落实工艺变更、标准操作规程(SOP)、PID图及联锁系统优化管理。 5. 质量统计:实施从原辅材料到成品的全过程质量检验,开展产销数据与消耗指标的统计分析工作。 6. 人员管理:制定全厂年度培训计划,组织实施技能提升与安全专项培训,持续提高员工实操能力,稳定班组队伍,打造高效生产团队。 任职要求: 1. 学历专业:具备化工、精细化工、煤化工等相关专业大专及以上学历; 2. 工作经验:拥有5年以上精细化工领域全厂生产运营管理经验,其中至少3年同行业工厂厂长或生产副总级别全面管理经历; 3. 优选条件:持有注册安全工程师资格或化工类中高级工程师职称者优先; 4. 熟悉精细化工全流程生产工艺,精通中控DCS操作、工艺变更管理、PID图纸控制、生产能耗与成本核算; 掌握设备全生命周期管理(含日常维护、大小修、备品管理、外委施工、技改验收); 精通安全生产法规、环保三废处理、三标一体化管理体系、双重预防机制、八大特殊作业规范、事故调查处理及消防应急管理; 具备原辅料进厂、过程控制至成品出厂全链条质量管理能力,熟悉仓储、产销数据统计及5S现场管理要求; 5. 综合能力:具备工厂中长期发展战略落地能力,擅长整体运营统筹、资源协调配置、跨部门协作沟通、风险识别预判、突发事件应对、团队培育建设、成本控制及决策领导力。
厂长/主管5-10年大专化工设备生产设备
岗位职责: 1、新项目管理 负责新项目设备选型及采购申报工作;运用八因子法评估并确定关键设备;全程监督设备安装过程,组织到货验收;主导成立PSSR小组,实施开车前分级整改,完成相关资料归档。 2、设备可靠性管理 统筹装置内全部设备台账建设,落实八因子分级管理与包机责任制;制定点检标准与巡检路线,对巡检异常数据进行分析研判。 全面管控设备润滑“五定”执行、油品检测及备件库存定额;组织开展点检、润滑、检修类技能训练及人员持证上岗工作。 定期召开检修例会,推进JCC作业指导书认证与PPM预防性维修计划落地;实施定点测厚、FMEA失效模式分析及故障根因治理。 开展无泄漏专项排查与整治,建立软管、工器具、气瓶、机械防护等台账并实施风险管控;审核备件入库、领用与报废流程,优化备件选型以降低采购成本。 3、大修技改管理 调研设备运行现状,编制大修与技术改造计划;核算人工与备件支出,完成预算编制、六项评价及立项材料准备;负责外委项目立项审批、施工过程监管及竣工验收,组织外委机具进厂检验。 4、基础与安全管理 维护固定资产台账,落实设备变更过程中的风险识别与控制;统筹特种设备检验校验、应急预案编制及演练实施;监管小神探设备管理系统运行;审批吊装、高处、动土等高风险作业许可。 5、预算编制 汇总年度检修与技改项目需求,编制装置设备年度费用预算方案。 任职资格: 1、学历专业:大专及以上学历,机械、机电一体化、煤化工等相关专业;具备5年以上化工行业设备检修管理经验,具有工程师职称者优先。 2、专业能力:熟悉化工设备结构与运行原理,熟练使用办公软件及制图工具,能够独立撰写检修与技改实施方案。 3、综合素养:工作踏实认真,学习能力突出,具备良好的团队协作与组织协调能力。
其他生产营运人员5-10年大专生产计划管理生产质量管理炭黑
岗位职责: 1. 生产运行 负责炭黑生产线设备的稳定运行、开停车操作,确保完成月度生产任务目标。 2. 生产设备与现场管理 根据各生产线设备运行状态及存在的缺陷隐患,制定相应的检修计划,并参与技术升级相关工作。 负责检修工单的提报,监督各生产线检修实施过程,并参与检修完成后的验收。 结合原辅材料与备品备件的实际消耗情况,审核并管理月度物资需求计划。 协调处理生产过程中出现的跑、冒、滴、漏等异常问题。 对现场改进提升项目的执行情况进行检查与督导。 3. 行政事务 组织落实公司设备管理制度在分厂的实施,牵头制定内部设备管理规章,并监督执行,开展日常考核工作。 4. 安全环保 依据公司关于污水、废液、废油及固体废弃物的管理要求与应急预案,组织实施分厂环保工作的规范化运行。 按照安全标准保障消防与安全设施的正常运转,确保厂区人员与设备处于安全受控状态。 组织厂级事故应急演练,并做好相关资料的整理归档。 5. 其他工作 按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,化工类相关专业。 2、工作经验:具备5年以上炭黑工艺管理岗位工作经验。 3、资质要求:具有化工或机械类中级工程师职称。 4、专业能力: 掌握炭黑生产关键设备(如反应炉、造粒机)的工作原理及维护工艺,熟悉设备故障诊断技术,可独立开展反应炉清焦、造粒系统调试等核心设备的维修与优化作业。 了解炭黑行业相关法规与技术规范,具备较强的合规管理与环保意识。 具备突出的应急响应能力,能迅速应对重大设备故障并提出有效解决方案,有大型炭黑设备故障处置经验者优先。 具备良好的团队协作能力,能够协同工艺、安全、环保等部门推进设备管理工作,熟练编写设备类技术文档。
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行, 4协调跨部门资源,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策
车间主任月结1-3年大专现场管理
1,具备良好的学习能力、沟通技巧以及组织协调能力; 2,拥有较强的现场管理经验,具有5年以上管理经历者优先考虑; 3,掌握基本的公文撰写技能,能熟练使用基础Office办公软件; 4,退伍军人且担任班长职务满3年及以上者优先录用。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、暖通工程等专业优先,5年以上制冷/空调行业厂长、副厂长或同等岗位管理经验; 2. 全面负责工厂的生产运营管理工作,监督并优化生产流程; 3. 管理生产团队,搭建良好的沟通机制,协调供应链、仓储、物流、研发、销售等部门,确保订单准时交付。 【福利待遇】 薪资面议,缴纳五险,法定假期
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 质量制度与标准管控:贯彻实施公司质量管理体系,执行国家标准及企业内部质量控制要求;优化质检作业流程与检验规范,确保各环节质量管理有据可依,推动质量标准化有效执行。 2. 全流程质量管控:负责原材料及辅料进厂检验、生产过程巡检、半成品抽样检查、成品出厂全项检测;严控各阶段质量节点,及时识别生产中的质量问题,迅速预警并纠正偏差。 3. 质量异常闭环管理:针对生产中出现的质量波动、指标超限、产品不合格等情况,主导原因追溯分析,制定纠正与预防措施;监督整改措施落实情况,防止同类问题重复发生,保障产品质量持续稳定。 4. 不合格品管控:对不合格的原料、在制品及成品进行标识、隔离、评审与处理;明确返工、返修或报废处置方式,规范操作流程,杜绝不合格品流入后续工序或对外交付。 5. 质量数据与台账管理:按日、周汇总质量检测结果,统计产品合格率、异常发生频次等关键指标;建立健全质量记录台账、检验档案及整改跟踪表单,定期编制质量分析报告,完成资料归档管理。 6. 现场与班组管理:负责质检团队日常排班安排、现场操作指导、技能培训及绩效评估;强化检验人员标准化作业意识,提升整体专业水平,避免人为检验失误。 7. 对接协同与审核配合:协同生产、研发、销售等部门,传递质量信息、统一标准理解、支持工艺改进;配合内审、外审、客户验厂及政府监管抽查,确保质量体系合规运行。 任职资格: 1. 学历经验:本科及以上学历,化工、材料、质量管理、应用化学等相关专业;具备5年以上制造型企业质量管理或质检相关工作经验,熟悉化工类产品标准及体系运作者优先。 2. 专业能力:掌握从原料到成品的全流程质量控制要点;熟悉各项产品性能检测方法、质量异常分析手段、偏差整改流程及不合格品处理机制;熟练运用质量台账、报表编制、体系执行及客户投诉溯源管理。 3. 综合素养:具备良好的质量判断力、问题分析能力、闭环管理意识和跨部门协作能力,工作认真细致,坚持原则,执行力强,责任心突出。
种植工临时工
西张耿后天14号15号下梨需要20人,一小时15元钱,上梯子一小时18元钱,日结,直接对主家,干的联系方式
运城
8月12日 21:16拨打电话
管培生
3-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】 1. 参与公司各部门轮岗学习,了解企业运营流程及核心业务环节; 2. 根据培养计划完成阶段性工作任务,定期提交工作总结与反馈; 3. 协助管理层推进重点项目,承担相应的执行与协调工作。 【岗位要求】 1. 近两年应届毕业生,本科及以上学历,具备较强的学习能力和适应能力; 2. 具有良好的沟通表达能力与团队协作意识; 3. 责任心强,工作积极主动,能承受一定工作压力; 4. 对制造业或机械行业有浓厚兴趣,愿意长期发展。
其他生产营运人员月结5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责检修或运行专业全面业务工作,协助部门经理开展运维部管理,保障设备系统安全稳定运行。 2. 组织落实运行调度、设备巡检、检修维护、缺陷消缺及隐患整改闭环,开展运行数据分析,完善专业技术台账。 3. 落实运行、检修现场安全管理,管控高危作业,组织安全培训、应急处置与事故复盘。 4. 统筹运行、检修班组人员调度、排班及技能培训,协助开展绩效考核,提升专业团队业务能力。 5. 审核检修备件、耗材计划,管控运维检修成本,对外包...
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