岗位职责： 1、全面负责总图设计各阶段工作，主导风力发电、光伏发电及变电站项目的总图专业文件编制，完成本专业范围内的设计、校对与优化任务； 2、拟定整体设计方案，确保方案符合业主实际需求，兼顾项目可持续性、功能布局与视觉效果； 3、主导项目总图规划工作，把控项目全局，提供技术指导并进行成果审核； 4、协同各专业开展图纸及相关技术文档的交叉校审工作； 5、对接业主单位，依据客户要求推进规划设计方案的制定与落地，承担项目总图方案的设计执行，并为相关专业及现场施工提供技术支持； 6、针对施工现场总图布置相关问题，能够提出切实可行的解决方案与调整建议，保障项目高效推进。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，相关专业背景者优先考虑； 2、具有新能源领域总图或道路设计工作经验，熟练掌握本专业常用设计软件； 3、可独立承担风电场或光伏厂区的总图道路设计任务，涵盖场内道路、进场道路、进站道路及其施工图设计内容； 4、熟练操作WORD、EXCEL等办公应用软件，掌握PKPM、理正等结构计算工具，了解纬地等道路设计系统； 5、责任心强，具备良好的团队协作意识、沟通协调能力，能接受短期出差安排。

一、工作职责 1、依据教学大纲，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理与学习动态，结合个体差异制定个性化教学计划，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学习进展； 4、完成上级交办的其他相关工作 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年综合收入10-15万）； 3、休息时间充足，享有带薪年假5-20天； 5、提供年度体检，免费零食及下午茶； 6、缴纳五险一金，保障完善； 7、公司处于快速发展阶段，晋升机会多，岗位逐年增加； 8.晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-22 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题量丰富，可按量制作；项目持续稳定，不受地域限制 时间灵活自主，收入水平相对较高 【在招岗位】岗位一: 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：数学、物理、化学、生物 【在招岗位】岗位二: 大学物理、大学化学 注意：实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备以下设备】 电脑+数位板或平板+电容笔（满足其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题 初中5-8元/题 高中8-10元/题 工作时间自由，支持居家办公

高速公路急招:检查踏步施工班组。施工地点:揭博高速揭西大溪至河源紫金东段;施工内容:检查踏步（预制块）、踏步扶手（渡锌管）、踏步两侧硬化（砂浆宽100cm，厚5cm）。有意者电联苏总

招全职或兼职教师

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公路工程师设计师

"【职位描述】市政道路方案、施工图设计，路基路面计算，图纸会审，施工现场道路专业技术支持。【岗位要求】本科道路工程；3年市政道路设计/现场经验，熟悉市政规范，熟练CAD。【福利待遇】五险一金，项目奖金，带薪年假，年度体检，专业培训。"

【岗位职责】 1. 负责公路工程项目的方案设计、初步设计及施工图设计工作； 2. 参与项目现场踏勘、技术调研及数据收集分析； 3. 协调各专业团队完成道路线形、路基路面、交叉口、交通工程等专项设计； 4. 配合项目评审、技术交底及施工过程中的设计服务支持；5. 确保设计成果符合国家规范及行业标准要求。 【岗位要求】 1. 具备扎实的公路工程设计专业知识，熟悉相关技术规范与设计流程； 2. 能够独立承担公路路线、路基、路面等专业设计任务； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能与多专业协同作业； 4. 熟练使用CAD、Office及相关专业设计软件； 5. 具有较强的责任心和执行力，能适应阶段性出差或现场配合工作。

岗位职责： 1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作 2. 参与现场踏勘、测量数据复核及设计条件调研，确保设计方案符合规范与实际需求 3.编制设计说明、工程量清单及概预算文件，配合完成项目报审与验收 4. 协同勘察、施工、监理等单位解决设计相关技术问题，优化设计方案 5.跟踪行业技术发展，应用BIM、CAD、纬地或海德堡等专业软件提升设计质量 任职要求： 1.本科及以上学历，土木工程、交通工程、道路桥梁与渡河工程等相关专业优先 2.具备道路/公路设计相关工作经验，熟悉《公路工程技术标准》《公路勘测规范》等国家及行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、纵横、HintCAD、Civil3D等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性出差或现场配合 5.持有注册土木工程师（道路工程）资格证者优先

英语老师 工作内容 1. 负责3-16岁儿童的日常英语授课任务，确保教学效果与课程质量。 2. 做好课前各项准备，包括教案撰写、教具整理及教学资料齐备。 3. 认真设计每节课的教学方案，严谨执行教学计划。 4. 主动向家长反馈学生学习情况，保持顺畅且积极的家校沟通。 5. 按时参与校区安排的各类培训、教研活动及工作会议。 职位要求 1. 形象良好，富有亲和力，具备责任心与良好师德，热爱教育事业。 2. 专业基础扎实，英语口语发音标准清晰。 3. 熟悉儿童心理特点，思维敏捷，表达与沟通能力强，具备创新意识和持续学习能力。 4. 试用期为两个月，期间基本工资、课时费及奖金按转正后标准的80%发放。 5. 薪酬采用结构化工资体系，包含底薪（基本工资+绩效+课时工资）+助学补助奖金+提成。 英语相关专业毕业，持有教师资格证，发音标准，有少儿英语或初中英语教学经验者优先，英语水平达六级以上者优先考虑。

职位要求： 1.具备丰富的授课经验，熟悉本学科初高中各年级的教学重点及中高考的核心考点； 2.性格耐心细致，能够针对不同性格的学生进行平稳引导，反复讲解直至学生充分掌握； 3.遵从工作安排，按时完成上级下达的各项任务与既定目标； 4.欢迎综合素质优秀的应届毕业生积极投递； 5.本岗位需参与笔试与试讲环节，笔试内容以初高中知识为主，试讲范围涵盖初高中相关知识点与教学方法。 岗位职责： 1.负责学生日常教学及教研工作的开展； 2.承担课程辅导、答疑解惑，以及作业批改和试卷评阅等工作； 3.课堂中有效引导学生理解当堂教学内容，达成预设教学目标，具备良好的一对一沟通与指导能力； 4.协同班主任及课程顾问，分析学生学习状况，提供针对性的学习建议与后续学习规划。 薪资待遇：无义务课时、一对一按年级计酬、班课按人数计提成比例、设有试听转化与续费奖励，依据月度总课时发放额外绩效奖金。 工作时间：无责任底薪＋课时费，上五休二、每日工作8小时 五险一金，每月享有福利补贴，定期组织团建活动，设立工龄工资、年终奖金，提供内部晋升通道，职业发展空间广阔。

数学专业毕业，性格积极乐观，课堂气氛轻松活跃，注重趣味教学，善于调动孩子的学习兴趣，对数学教学有独到的见解和方法

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-06 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目数量充足，可按个人节奏持续产出；项目长期稳定，不受地域限制 时间灵活自主，支持居家操作，收入水平较有竞争力 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意：实际招聘科目会根据当前需求动态调整 【两个岗位均需要设备】设备要求： 电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（具备其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题，初中5-8元/题，高中8-10元/题，薪资按月发放； 大学类题目5-6元/题，薪资支持日结或周结 工作时间自由，可远程在家完成

长期班辅导老师（物理/化学） 【岗位职责】 1. 协助某一学段学科的在线直播课程，配合主讲老师，保证学生的线上学习效果； 2. 日常负责学生的到课、课后作业批改及日学习反馈；重难点辅导及家长的答疑； 3. 独立负责社班级学习群的维护及运营，确保班级学习积极性； 4. 在既定的服务周期内，按照要求进行续报及转化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历；教师资格证者或教学辅导经验者优先； 2. 沟通能力强，具备授课能力，普通话标准。

工作职责 1、承担学科教学任务，落实学校制定的教学规范与质量要求，保障高水平教学实施； 2、深入领会教学大纲与德育指导精神，拟定学科年度及学期教学规划，研读教材内容，实施个性化教学，注重启发引导，激发学生自主学习能力； 3、主动参与教研交流与教学改革实践，协同团队开展学科教学研究，持续提升专业素养与科研能力； 任职资格 1、具备本科或以上学历，持有高级中学教师资格证书； 2、热爱教育事业，关心学生成长，具有五年以上实际授课经历； 3、曾获区级或以上级别教师荣誉称号者优先录用。 福利待遇 1、提供同行业具竞争力的薪资水平（具体可面议）； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪寒暑假及子女就读学费优惠； 3、免费提供配套设施齐全的住宿条件（含中央空调、热水供应、独立洗浴间），班主任享有免费工作餐； 4、提供多样化、高频次的专业培训机会及清晰完整的晋升发展路径。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、员工旅游、节日福利、周末双休

主要针对初高中阶段的学生（科目：数学 语文 英语 物理 化学） 入职即缴纳五险一金，不接收保留应届生身份的候选人~ 入职后可享受带薪年假待遇~ 【岗位职责】 1、配合主讲教师完成相关学科的在线直播课程辅助工作，保障学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤情况，批改课后作业并及时反馈每日学习进展，开展重难点辅导及家长沟通答疑； 3、独立运营和维护班级学习群，提升班级学习氛围与参与积极性； 4、在规定服务周期内，按标准完成续报目标及相关转化任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑； 2、语言表达清晰，具备授课能力，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，立志成为专业型教育工作者。 【工作时间】13:00-22:00（每周休2-3天） 【招聘人数】15 【岗位薪酬】8000-12000/月（无责任底薪4500+绩效奖金） 此岗位工作构成：70%教学辅导+30%续费转化 ※相关福利※ 贴心日常： 免费下午茶供应、年度健康体检全覆盖。 节假福利： 享受带薪年假。 个人成长： 配备导师指导、系统化专业培训、创业期快速发展通道（每年4次晋升机会）。 五险一金： 包含医疗、养老、生育、工伤、失业保险及住房公积金。 工作地点： 石家庄市桥西区翰林大厦A座9层（5A级办公环境）

职位描述 （1）积极参与本学科的教学研究工作，持续提升专业教研能力； （2）根据学生实际情况实施因材施教，开展个性化课程教学，探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； （3）在教学过程中分阶段组织测验，并完成试卷批改，及时评估学生的学习效果与辅导成果； （4）配合完成公司安排的其他与教学及教研相关的任务。 职业晋升空间： 业务方向：实习教师——初级教师——中级教师——高级教师——特级教师——A级教师 管理方向：教师——校助理教管主任——校教管主任——校助理校长——校区校长——城市校长... 福利待遇: 五险一金、带薪培训、内部晋升、高配置办公环境、带薪假期（病假、婚假、年假、产假）、差旅补助、绩效奖金、节假日福利、高峰期慰问、旅游拓展、各项文化娱乐活动等。 职位要求 （1）具备国家统招本科及以上学历； （2）对待工作认真负责，具有事业心和敬业精神； （3）普通话标准，思维清晰敏捷，表达能力强，易于获得学生认可； （4）品行端正，关爱同事，能为团队带来积极温暖的影响； （5）热爱教育行业，认同以爱、责任、梦想为核心的个性化教育理念； （6）持有教师资格证，师范类专业背景或有教学经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-21 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目附带解析可供参考 【岗位优势】 题目资源丰富，可按个人节奏定量完成，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主，收入较有竞争力（熟练后时薪可达40~100元） 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【语文、英语、生物、计算机、数学、物理、化学、环境】等 注意：实际招聘科目会根据阶段性需求调整，具体以沟通确认为准 【设备要求】 ①电脑+数位板 ②平板+电容笔 具备以上任一配置即可 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：5~8元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新加入奖励

全程线上数学老师 居家办公 【岗位职责】 1、通过线上1对1平台，根据学生实际学情因材施教为学生提供专业、个性化的在线1对1教学服务; 2、了解并根据学生的需求，准备教学计划和教学服务; 3、针对性地开展课后服务工作，及时对学生出现的问题给予解答，并给出阶段性的教学规划; 【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业不限，理工科专业优先; 3、有数学教学经验者优先: 4、能自己备课写教案，具备自制课件的能力，有个人教研成果的优先；

工作内容： 1、负责相应学科的教学工作，包括备课、讲课、作业批改及课后答疑； 2、参与考试命题与阅卷，组织实施学生学业测评与考核； 3、开展学生思想品德教育，受聘时可担任班主任或辅导员，组织并指导学生活动，定期与家长沟通学生情况及课程续费事宜。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优先考虑相关专业背景；优秀应届毕业生或对教学岗位有强烈意愿者，公司可提供系统化专业培训； 2、具有一年以上家教或培训机构授课经验； 福利待遇：上市公司，双休，带薪寒暑假，入职缴纳五险一金，

大专以上学历，有教师资格证优先

岗位职责:需要负责小学、初中阶段的教学工作，合理安排学生作业，与学生家长反馈学生学习情况 任职要求:本科相关专业或者专科有相关经验 岗位福利:五险一金、周一周二双休、包住、生日礼品、过节福利、带薪寒暑假

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1. 综合薪酬高于行业50%，首年享年薪8万； 2. 全员六级合伙人机制。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师成为合伙人，享受公司分红、收入上不封顶； 3. 3倍速个人成长。双通道、双导师，双地图，每年200万资金链接国内顶尖资源用于员工学习成长； 【岗位职责】 好老师，在上志 1. 负责学科备课、授课、课后检验等全流程教学环节； 2. 实施个性化辅导与学员关怀，提升学习效果； 3. 参与校区各项活动，招生、市场、品牌宣传等； 4. 参与集体教研，持续优化教学方法与课堂质量。 【任职资格】 1. 统招本科及以上学历，年龄28岁以下； 2. 有责任心、积极乐观、沟通能力强。 【福利待遇】 1. 节假日福利； 2. 丰富多彩的团建； 3. 带薪小寒暑假约7-10天； 4. 子女入学优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区