拒绝内卷！管培生免绩效考核（包住+自由）
5000-10000元/月
文员经验不限大专交通便利，近地铁
综合薪资5000-8000（无责底薪+奖金+提成）。
岗位福利：
1. 公司提供免费住宿，配备电梯的小区，居住环境良好。
2. 享有节日关怀，定期组织团队建设及外出旅游活动
3. 按规定缴纳社会保险
4. 执行八小时工作制度，节假日遵循国家法定休假安排
5. 公司免费提供一对一带薪指导，配套专业系统化培训，边工作边学习
任职要求：
1. 有志于从事管理方向工作，愿意为达成目标投入精力与时间。
2. 接受实习生以及表现优异的应届毕业生加入。
3. 具备较强的组织、协调及沟通能力。
4. 工作踏实认真，积极主动，具备良好的团队协作精神。
5. 对个人职业发展有明确规划和清晰方向。
工作内容：
1. 根据公司安排，在多个岗位实践以了解企业运营流程与业务结构，提升职业素养与综合能力；
2. 实行轮岗机制，在市场部、运营部、人事部之间轮岗2-3个月
3. 负责市场数据整理分析，开展业务宣传推广、产品营销策划等工作
4. 参与人员招聘、培训实施及绩效考核等管理工作
未来发展：
1. 提供公开公正的晋升通道。
2. 定期开展学习成长类活动，表现突出者有机会获得晋升资格
成都新都区招工地学徒工、广告安装、工地小工/杂工
3000-4000元/月
小工广告安装工地学徒工长期1-2人月结
成都市新都区招工地学徒工、广告安装、工地小工/杂工，长期工
信息录入文员，接受应届生
4000-5000元/月
文员
接受应届生
一、岗位职责：
1，核对理赔录入所需材料是否齐全，对资料不全及不清晰的下发问题件
2，根据作业SOP将相关信息(事故原因，临床诊断，就诊时间，就诊医院，医疗帐单等)录入理赔系统。
3，按条款/协议定义规定，选择对应的费用项目，准确录入帐单费用信息
4，依据各地医保政策，查询药品库及诊疗项目库，，并在备注中于以说明；
5，判断事故性质并选择申请原因，手术名称等，对死亡，重疾，残疾的案件填写相应死亡时间，重疾/残疾确诊日等信息，确保信息完整，准确；
二、资质要求：
1，全日制大专及以上学历，法学/护理学/保险/医学专业优先。(本科生占比不得低于50%)
2，较强的学习能力和逻辑思维能力；有责任心，积极进取，有良好沟通协调能力。
3，熟练运用OFFICE软件，打字速度不低于汉字60字/分钟，数字100字/分钟。
三、薪资水平：前1-3个月工资为3000-5000，循序渐进、熟能生巧，后期不加班的话4000-7000/月，加班稍多的话6000-10000/月；目前因在职人数基数多起来了，所以加班相对较少了。
四、福利待遇：五险一金、节假日福利、带薪年假、各项事假等。全日制本科学历者、每年都有直签机会。
五、工作时间：早9晚6，周末双休，接受加班，法定假。
内勤文员/无责5K
5000-8000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限无责5000不销售写字楼办公休假自由
工作内容：
做好日常数据文档的及时更新，补齐，协助经理处理公司资料，做好日常统计，定期汇报
薪资待遇：
本科4500无责底薪+800全勤+200补贴+绩效
大专及以下4000无责底薪+800全勤+200补贴+绩效
上班时间：朝九晚六 午休一个半小时
任职要求：
1。具备良好的组织和沟通能力
2。能够独立完成分配的工作，具有较强的责任心
民生银行客服岗接听服务不加班准时下班
6000-11000元/月
文员经验不限大专五险一金接听客服不外呼不加班不销售可转银行正编上五休二
上五休二，不加班，到点下班，支持线上面试，正在找工作的朋友们，机会难得，千万别错过！
岗位职责：
负责为银行客户提供线上业务办理及咨询支持，协助处理信用卡相关问题，包括账单查询、费用分期等服务事项。
薪资待遇：
综合收入6000-15000元，当前在职员工平均薪资8000元（表现一般6000+，优秀者可达10000以上）。
岗位要求：
1.大专及以上学历，应届毕业生亦可报名。
2.普通话标准，无明显地方口音。
工作时间：
培训阶段享受带薪培训，工作时间为早九晚六；正式上线后实行八小时轮班制，每周工作五天，休息两天，欢迎随时咨询了解详情~
办公环境为5A级写字楼，环境优美，工作舒适，固定坐席无需外勤。
四川攀枝花盐边县需要一个电工师傅，师傅需要有建筑施工特种作业操作资格证书。有的联系
电工1-2人
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四川攀枝花拌面馆长期热招以下岗位店长-煮面师-收银员-服务员福利待遇优-晋升空间大联系电话
店长服务员面点餐饮收银
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四川攀枝花有没有炒菜的师傅会河鲜的，上班，8000-9000，。王明喜，平台，谢谢大家家推
8000-9000元/月
烧菜月结
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文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新
4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作
5.完成上级交办的其他基础性支持任务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境
助理跟单文员
4000-7000元/月
文员1年以下大专工作态度认真负责
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心
3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
办公室内勤文员
4000-8000元/月
文员物业内勤1-3年大专全职
【岗位职责】
1. 负责接待入职人员档案填写，负责公司日常行政事务的安排与协调；
2. 负责协助公司招聘；
3. 负责协助标书制作
【任职要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
2. 年龄25-40周岁，大专及以上学历，行政管理或相关专业优先；
3. 至少2年的人事行政工作经验，熟悉办公软件操作；会PS的优先考虑。
4.距离公司不太远，对公司文化有高度认同感，愿意参与企业文化建设。
【福利待遇】
1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；
2. 提供完善的社保及公积金；年假每年7-8月份休假；
3. 提供丰富的员工培训机会，提升个人职业素养；
4. 提供舒适的办公环境，配备必要的办公设施。
文员（居家办公）
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责：
1.负责内容的收集、整理和发布。
2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。
3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。
任职要求：
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。
2、适合学生党、灵活就业等人群
有专人培训，小白也可以，
早十晚七-周末双休文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
不接打电话 无销售
固定10-19 周末双休 法定全休
全日制大专及以上不限经验（需要取得毕业证，学信网显示毕业）
有审核、标注、理工科经验优先
综合4k
行政主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业
形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿
岗位职责：
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2.制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才管理水平
3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保人才供给与业务发展匹配
4.推动企业文化建设与员工敬业度提升，妥善处理劳动关系与合规事务
5.参与公司战略研讨，提供专业人力资源支持与决策建议
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的HR体系搭建与落地能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力
5.职业形象良好，责任心强，具备服务意识与全局观
行政主管
5000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务
形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿
岗位职责：
1. 统筹管理公司人力资源各模块工作，涵盖人力资源规划、人员招聘、培训发展、绩效考核、薪酬福利及员工关系等全流程事务
2. 制定并持续优化人力资源相关制度与操作流程，提升组织运行效率与人才管理专业化水平
3. 主导核心岗位人才引进，拓展并维护高效招聘渠道，保障人才储备与企业业务发展同步
4. 推进企业文化落地实施，提升员工归属感与敬业度，规范处理劳动关系及相关合规事项
5. 参与公司战略规划讨论，提供专业的人力资源解决方案与决策支撑
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑
2. 具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少2年团队管理实践经历
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，拥有较强的HR体系构建与执行落地能力
4. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及较强的抗压韧性
5. 职业素养良好，责任心强，具备服务意识与整体性思维
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃住月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责：
1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进
3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持
4.整理维护前台区域及公共区域，保持整洁、温馨、专业的工作环境
5.配合完成会议安排、访客预约及基础文书处理等综合事务
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力
2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境
3. 熟练使用Office办公软件，具备基础电脑操作能力
4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑
文员（双休+朝九晚六）
4000-6000元/月
文员1-3年大专信息录入数据录入
一、【工作职责】
1、工作内容较为基础，主要负责单据、发票等信息的系统录入，如客户姓名、年龄、单据金额等相关数据；
二、【工作要求】
1、具备较快或稳定的打字速度
2、大专及以上学历，年龄不超过45岁
三、【薪资福利】
3000-5000元，享有带薪年假、生日福利、节日福利及不定期奖励活动。
四、【工作时间】
工作时段：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息
栏目概述
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