岗位职责： 1. 负责相应学科（语数英/理化等）的课堂教学工作，完成备课、试讲及授课实施，确保教学质量和学生学习成效； 2. 参与课程内容打磨、教学资料开发与习题体系建设，总结有效教学策略，形成教研产出； 3. 关注学生学习进展，定期向家长反馈学习情况，提供个性化学习指导，提升家校沟通满意度； 4. 参与教学支持、校区协作及市场推广等多环节轮岗实践，配合开展招生支持与教师培养相关事务； 5. 学习团队管理、运营成本分析及政策理解应用，参与制定教学改进方案，为后续管理发展积累经验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，2024-2026届毕业者优先考虑，师范背景、所授学科相关专业或具备教学实践经验者适当加分； 2. 热爱教育行业，认可教育价值，愿意立足一线教学岗位成长，能适应教育培训行业工作节奏； 3. 具备良好的表达能力，思维条理清晰，富有亲和力，善于与学生及家长建立信任关系； 4. 自我驱动力强，抗压能力佳，责任心强且具备团队合作精神，职业发展方向明确； 5. 普通话标准（英语岗位需口语熟练），熟练操作常用办公软件，有学生干部经历者优先。 薪资福利： 1. 底薪+课时报酬+绩效奖励+年终分红，首年综合收入10-15W（表现优异者可达20W以上）； 2. 缴纳五险一金，享有带薪年假、节日礼遇、年度健康检查，享受带薪寒暑假或弹性调休； 3. 提供常态化教研培训、教学比武机会、晋升评审通道，支持专业能力持续进阶。

【工作职责】 1、负责科创类课程的线下授课任务； 2、依据托管教师指导，开展线下答疑、作业批改及课后学习反馈服务； 3、遵照项目组要求，参与教研活动、培训课程及集体备课安排； 4、根据部门部署，完成学员续班与费用续缴相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历 2. 教学表现沉稳自然，具备面对镜头授课的能力，有一定虚拟课堂互动技巧 3. 熟练使用电脑进行课程录制和教学课件制作 4. 具备良好沟通能力，能协同完成日常答疑、学员关系维护及续费任务 【工作地点】 新东方大都汇校区

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备至少二甲普通话证书 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力

熟悉杭州升学政策，能够根据学生情况给出专业报考意见。

岗位职责： 1、负责学科课程的讲授，提供高质量的教学服务； 2、根据学生情况制定学习计划，跟踪学习进度并反馈学习效果； 3、参与教学教研活动，持续优化教学内容与方法； 4、协助建设与完善教学资料及试题资源库； 任职要求： 1、具备扎实的学科专业知识和良好的表达能力； 2、有较强的责任心和良好的课堂组织能力； 3、热爱教育事业，善于与学生及家长沟通； 4、具备一定的教研能力和团队协作意识；

【关于三问】 1、创立于2017年4月份，是一家正处于高速发展中的创业型公司。用时三年，便完成从0到1的蜕变，达到在读学员1000人，双减后至今在读学员突破1200人，主校区三个以及拥有多个合作校区。 2、依托浙江大学，拥有浙大以及各大985优秀院校班底的教研、教学团队，专注于一站式、全方位的学科教育，自主研发的四大体系，适合杭城不同程度的孩子。 4、我们把“最优秀的老师、最优质的课堂和服务”作为新阶段的目标，希望把最好的教育带给更多的人。这里云集了杭城最具活力、最优秀的一批创业者，真诚期待新伙伴的加入！ 【招聘岗位】 初中科学主讲老师（1名） 【招聘要求】 1、985及以上学历，不限专业； 2、性格开朗，亲和力强，吃苦耐劳，有耐心和责任心； 3、工作态度积极，有较高的客户服务精神，有持久的学习热情和进取心； 4、具备良好的人际沟通能力、团队合作能力； 5、会熟练运用Word、Excel等办公软件。 【岗位职责】 1、学习：接受最专业的教学培训后，进入各年级班级听课学习，了解上课节奏，学习授课技能。 2、上课：独立上课带班，形成自己的上课风格，了解学生的学习状态，做好课后反馈。 3、作业：及时批改学生带来的作业和练习。 4、维护：及时解决学生、家长的问题，做好沟通和每学期的续报工作。 5、教研：深度参与教研、编写教材，出学习资料和复习资料。 【员工福利】 1、 薪资激励：五险一金、不封顶的薪资增长方案、无天花板的职位晋升体系。 2、 专业培训：教学技能培训、教培业务培训、职场规划培训。 3、 文化活动：充满惊喜的节日关怀、不定时团建和聚餐活动、充满活力的创业氛围。 4、 温馨假期：法定节假日、法定年休假、婚假、育儿假等等。 5、 其他福利：年终奖、结婚礼金、开年红包、交通补贴、公费电话等。 6、 自由打卡：只要打满工时，想什么时候来上班就什么时候来上班，工作生活两不误。 【招聘流程】 初试（面谈以及试讲）→复试（校长面试）→签约→培训 薪资：主讲老师正常带班情况下，薪资普遍过万，第一年年薪10万以上，逐年递增

【岗位职责】 1、负责线下相关科目的教学工作，提供学习答疑与辅导服务； 2、根据学生实际学习状况开展个性化课程指导； 3、按时参与部门组织的教研活动、培训及集体备课； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历，所授学科相关专业背景者优先考虑； 2、专业知识扎实，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3、普通话标准，表达流畅，思维敏捷，性格亲和，有耐心与责任感。

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届毕业生，师范类专业需本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师职称或三年以上教学经历； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高三毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经验； 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽； 4. 一般需有至少两轮或三届高考毕业班执教经历； 5. 曾获县（市、区）级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、按政策缴纳五险一金，享受寒暑假等待遇； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

【工作职责】 1、根据学生的学习状况实施个性化教学； 2、落实教学任务，跟进课程进度，批改作业（含学习机相关操作）； 3、定期参与教研及教学培训，持续提升教学能力； 4、与家长保持沟通，推进续费续班，保障学员稳定留存； 5、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历 2. 具备所授学科的专业基础 3. 语言表达清晰，普通话标准 4. 热爱教育事业，性格亲和，有耐心，具备责任心和敬业精神 【多重晋升路径自主选择】 1. 专业序列：教师 → 部门培训师 → 校级培训师 → 集团培训 2. 管理序列：教师 → 主管 → 经理 → 总监 → 校长 3. 教研序列：教师 → 产品研发师 → 产品研发主管 → 产品研发经理 → 产品研发总监 → 首席产品 【员工福利】 1、六险一金 2、带薪年假：在法定年假基础上，依据新东方司龄额外享受5-10天 3、年度健康体检 4、节日及纪念日礼金 5、亲属报班可享专属优惠折扣

工作职责： 1. 制定小学科学课程的教学方案并组织实施课堂教学，设计契合学生认知特点的实验项目与互动教学环节。 2. 融合教材知识点与日常生活情境，将物理、化学、生物等学科内容转化为通俗生动的教学素材，增强学生的科学理解能力。 3. 带领学生开展科学实验操作，锻炼其观察能力、思维能力和实践技能，保障实验过程的安全与规范执行。 4. 定期与家长交流学生的学习表现，通报学习进展并提供针对性的成长建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，科学教育、物理学、化学、生物学等相关专业背景者优先考虑。 2. 了解小学科学课程标准，具备系统的学科知识和熟练的实验操作技能。 3. 具备较强的表达能力和课堂管理能力，能够有效调动学生的学习积极性。 4. 持有教师资格证者优先，有校外培训或校内教学经历者优先录用。

急招仓库工作人员 岗位：搬运装卸工、打包员、贴标签员 薪资：计时30一小时，计薪12小时，日薪360-380一天，每月10800-11400左右，发薪15天一发，不压工资，离职工走账清 周结日结都可以，工资微信、银行卡均可发放，每日工时清晰可核对，无任何乱扣款项，干多少拿多少，账目一目了然。 工作时间：早上8点到晚上8点中午吃饭一个小时，下午吃饭一个小时，每日在岗10小时，计薪12个小时，吃饭时间也算工资，工作模式灵活，有货物安排作业，没有任务，即可自由休息，白班班次稳定不熬夜，中途随时可以歇脚抽烟，绝不强制连轴加班，到点就能正常下班。 工作内容：货物搬运、货品打包、商品贴标签，完成4米2、9米6货车货物装卸，一箱10斤左右，货品重量轻松不伤腰，现场配备手推车辅助转运，多人分组搭配干活，工作简单易上手，零基础也能快速学会。 食宿：包吃包住，提供6人间住宿，住宿环境良好，冬暖夏凉，配备空调，暖气，宿舍24小时热水、高速WiFi、独立储物柜齐全，楼下免费洗衣机随便用，一日三餐荤素搭配顿顿有肉，夜班额外提供免费夜宵、饮用水，水电全部免费，无任何额外开销。 任职要求：18-50周岁，不限学历，不限文化，身体健康，服从管理，干活踏实，有相关工作经验者优先录用，没有经验，也可以安排专人带教培养，岗位长期稳定，在芜湖 工作牢靠，常年货源充足，天天有活干不愁停工没收入。 职业晋升：装卸工→装卸工工长→仓库管理员→仓库主管及经理，晋升渠道清晰，有能力即可升职，不看关系只看实干，普通工人也能稳步涨薪晋升。 入职安排：人员当天到达，当天办理入职，安排住宿，第2天正式上岗，入职不收押金、体检费、工装费等任何费用，不扣押身份证，自带行李就能直接入住，行李较多可提供免费接送。 额外福利： 1. 干满15天周期无旷工发放全勤现金奖励；两人及以上结伴入职，每人额外领取同行补贴 2. 夏季每日免费供应绿豆汤、西瓜、雪糕防暑，6-9月额外发放高温补贴 3. 定期免费发放耐磨手套、工作服全套劳保用品，损耗随时换新 4. 24小时安保巡逻宿舍区域，个人财物存放安全，厂区内设简易医务室，磕碰擦伤可免费简单处理 5. 厂区门口公交出行方便，楼下快递驿站、平价超市齐全 工作地址在安徽芜湖

【湖州生活用品】 50岁大龄高薪企业+全部长白班，住宿2-3人间 包吃包住、吃住在厂+全新厂区、全新宿舍 员工计件1.3-3.5元/套，多劳多得均工资8000左右，享受全勤奖、工龄奖，每月30号发薪。 年龄:18-50岁/男女不限，熟练工可以放款年龄，要求精神状态良好，认识字，必须熟练缝纫工会卷边。 工作：07:00-17:30根据意愿可延长上班时间，全新的车间，冬暖夏凉，主要生产四件套，床单，枕头，被罩等出口产品 吃住免费，水电自理 2-4人间，独立卫生间洗澡间，长白班，月休2天可调休或者不休 工作地址：浙江湖州长兴县。

招聘超市送货司机。，外省人若需提前回家过年则无法胜任。要求45岁以下，敬业诚实守信，持有C1及以上驾照，驾驶技术熟练。薪资为5500-8000元，实行计件工资制，多劳多得。福利包括社保五险、年假、年度旅游，每周休息一天。上班时间为8点，完成一条路线送货任务后下班。工作地址位于德清苕溪东街888号（304省道雷甸与乾元交接处）德乾产业园11幢701室。

岗位职责： 1. 负责小零件生产过程中的装配、检测、包装等基础操作工作 2. 按照作业指导书规范执行工序，确保产品合格率与生产效率 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成生产计划及现场5S管理要求 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄20-50周岁，，身体健康，无传染性疾病 2. 识字能力良好，能认识常用汉字及26个英文字母 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排，适应工厂环境 4. 无犯罪记录，无不良从业史 5. 学历不限，有制造业普工经验者优先

一、建筑学专业教师 （1）研究方向为绿色建筑、建筑技术或人居环境相关领域； （2）本科及硕士阶段均为建筑学专业，学历要求硕士及以上； （3）具备以下条件者优先考虑： 具有3年及以上本专业相关工作经历； 已获得中级或以上专业技术职称； 持有建筑行业国家认证的执业资格证书； 本科或硕士毕业于985、211或双一流建设高校，且具备优良的建筑学学科培养背景； 有实际落地的建筑工程项目、获得建筑设计类竞赛奖项、主持或参与科研/教研项目、在专业核心期刊发表学术论文者优先。 ———————————————————————— 二、自媒体教师 （1）专业要求：新闻传播学、网络与新媒体、数字媒体艺术、传播学、新媒体运营、戏剧与影视学等相关专业； （2）研究与教学方向包括：新媒体内容策划与创作、短视频及直播运营、自媒体品牌体系构建、全媒体传播与舆情管理、数字视觉设计、用户增长与流量变现策略、融媒体环境下自媒体实践应用。

【中小学文化课老师】36名 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的职业化素养； 2、国家统招本科及以上学历（师范类相关专业优先）； 3、具备教师资格证优先； 4、研究生学历不受专业及教师资格证书限制； 5、本科及以上，本专业三年以上工作经验。 岗位职责：1对1、或班课教学，完成教学任务。 薪资待遇：高于同行平均水平20%。

【岗位职责】 负责教授课程，制定教学计划并实施； 引导学生积极参与课堂讨论，激发学习兴趣； 定期对学生的学习进度进行评估，并给予个性化的指导。 【任职要求】 持有本科学历，教育学或数学专业优先； 具备良好的沟通能力和耐心，有亲和力； 有教学经验者优先，熟悉新课标及教材内容； 具有优秀的解题技巧和问题解决能力。 【福利待遇】 提供具有竞争力的薪酬体系，绩效奖金丰厚； 定期举办教师研讨会和个人发展培训机会。

天津公立中小学招聘老师 男女不限25-40岁（条件优秀，可放宽) 岗位：语文、数学、体育、物理、 英语等全部科目 任职要求：统招大专及本科以上学历，师范类学校毕业的优先，具备相应学科教师资格证，应届，往届都可以。 职责： 1.负责各年级班级的教学工作; 2.负责日常学生的管理工作; 待遇：5000+课后服务费+班主任费， 双休，带薪寒暑假，五险一金。 地点：河西区，南开区

岗位介绍 负责中职、高职餐饮定向实习生在校前置纪律管理+岗前企业适配培育+入企驻点维稳。 岗位职责 1. 驻校管理：常驻合作院校，负责实习班级课堂考勤、校园及宿舍纪律管理，纠正学生散漫陋习，开展职业素养、实习心态教育，做好问题学生一对一疏导管理。 2. 岗前宣导：熟悉合作餐饮企业岗位、作息、制度及住宿环境，在校提前植入企业管理标准，真实宣讲实习内容，减少学生入企落差与不适应问题。 3. 驻企跟进：负责学生统一送岗、入职安置；学生上岗后驻企跟进1-3个月，配合企业指导老师开展工作，专注学生生活适配、情绪疏导、人际矛盾协调。 4. 对接维稳：对接学校与各门店企业老师，同步学生在岗情况，及时处理实习各类适配问题，杜绝学生冲动离岗。 5. 台账复盘：建立实习生管理档案，定期复盘流失问题，优化前置管理方案，提升实习稳定率。 任职要求 1. 本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可，教育、管理类相关专业优先； 2. 善于学生纪律管理、思想疏导，沟通协调能力好，抗压能力强； 3. 能接受驻校办公、实习季短期驻企出差； 4. 责任心强、处事踏实，有学生管理、校企合作经验优先，应届生可培养。 薪资福利 1. 综合薪资5000-8000元，能力优异可面议； 2. 做五休二（双休）、不加班、缴纳当地社保公积金、意外保险、带薪培训、法定节假日休、节日福利、定期团建； 3. 驻企出差补贴，晋升通道清晰，长期稳定岗位。 工作模式 日常驻校管理 + 实习季驻企驻点1-3个月（长期全职岗）

桌游·影咖 有无经验均可提供住宿，接受小白带薪学习，面试当天就可入职。 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的表现力和感染力 2.身高、体型符合行业常规标准（164cm以上） 3. 具备基本形体训练基础，妆后五官端正。 4.沟通协作能力强，能适应灵活工作时间。 5.热爱桌游、影咖行业，具备职业责任感与持续学习意识 另外，店面招聘如下岗位 1：桌游影咖助教（形象好情商高，懂穿搭会化妆，热爱本行业，踏实肯学工资8000起，上不封顶） 2：店长（客户的梳理、维护）有经验的优先。薪资面议

急招一名小学家教助教，要求大专或本科毕业，有责任心。工作时间每周一~周五晚上6点~9点。薪资面谈。联系电话：湖州安吉(书香名苑)

岗位职责: 1. 依托在线平台开展英语教学服务，面向学生进行知识传授 2. 结合学生实际学习情况实施针对性辅导 3. 依照既定课程计划有序推进教学工作 4. 配合线上教学体系完成各项教学环节 任职要求： 1. 具备扎实的英语语言表达能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础授课设备 3. 可胜任视频直播授课，仪容得体，交流流畅 4. 遵守教学管理制度，准时完成课程讲授与交付

找个家教老师，在职大学生也可以，就是星期六教孩子写作业，小学3年级！

【工作职责】 1、负责线上学习机课程的录制工作（初中科学科目，可任选其一），并在线提供相应的课后支持服务； 2、根据托管教师的需求，开展线下答疑、作业批改及课后反馈等相关辅导服务； 3、依照项目组要求，参与部门组织的教研活动、培训任务以及集中备课安排； 4、按部门计划落实学员的续班与续费相关工作。 【岗位要求】 1. 具备本科或以上学历 2. 表达从容稳定，能自然流畅地面对镜头授课，具备一定的虚拟课堂互动技巧 3. 熟练使用电脑进行课程录制和教学课件的制作 4. 沟通能力良好，能协同完成日常答疑、学员关系维护及续费任务 【工作地点】 大都汇校区

小学晩托班助教，上班时间每周一~每周五的晚上五点到九点左右，期待有意向的您的加入

岗位职责: 1、与客户共同完成店内游戏项目; 2、帮助、指导客户完成游戏内容; 3、维护客户关系: 任职要求: 1、热爱桌游/私影文化，具备相关游戏经验; 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识; 3、有耐心，能够积极引导学员参与互动; 4、性格开朗，富有亲和力，能快速融入团队 5、工作时间15点至凌晨2点 薪资待遇:全职:15000-30000兼职:150-300/小时提供宿

国可投，纯线上，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等模块！ 可根据个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展各年龄段学生的一对一辅导教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决问题 3. 定期参加线上培训活动 【任职要求】 1. 热爱英语，通过大学英语四六级，本科或研究生学历均可，英语专业者优先 2. 具备电脑设备，可接受出镜授课 3. 具备责任心，配合公司相关安排 【岗位福利】 可提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+奖金

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届毕业生，师范类专业需本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历； 3. 特别突出人才可适度放宽年龄限制； 4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班执教经验； 5. 曾获县（市、区）级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、依法缴纳五险一金，享受寒暑假等待遇； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训。

【岗位内容】 1、承担双语分级阅读课程的教学实施及相关教研与开发任务； 2、参与教学方案的设计与课程体系规划，配合落实教学环节，确保教学质量； 3、关注学生发展动态，及时识别成长中的问题，并与家长进行有效、积极的沟通； 4、按时完成学员续班相关工作； 5、执行上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，英语相关专业背景，具备相关工作经验者优先考虑 2. 具备良好的英语表达能力，口语流利，普通话标准，热爱儿童教育事业 3. 熟悉少儿心理特点，性格开朗，富有爱心与亲和力，善于互动

岗位名称：组装装配普工（无尘服车间）；接线工；焊接工。岗位要求：1.年龄在18－36岁之间。2.能接受无尘服车间的工作要求，需穿戴无尘服。3.能接受加班，并具备长期稳定工作的能力。薪资待遇：1.工资标准为24元/小时，节假日上班工资为50元/小时。2.每天工作8－14小时，做六休一。3.月薪范围在7000－9000元，提供免费三餐。