岗位职责：1.负责日常采购办公用品、车间配件等2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时交付3.整理采购台账、合同及付款单据，配合财务完成对账与结算流程4.协助优化采购流程，提出降本增效建议并参与采购数据分析 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，能适应多任务协作3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据整理与报表制作能力

岗位职责： 1、负责日常文职事务，包括文档撰写、材料整理及归档管理； 2、配合完成教学资料的编制与维护，保障资料的准确性和及时更新； 3、解答学员疑问，提供有效信息支持，保持良好的沟通与服务关系； 4、协助开展校内各类活动，参与筹备工作及现场执行支持。 任职要求： 1、具备优秀的文字表达能力与沟通能力，能高效处理各类文书任务； 2、热爱教育行业，性格耐心细致，富有责任感，能积极回应学员需求； 3、熟练操作办公软件，具备基础的数据与信息处理技能； 4、具备良好的协作意识，能适应高效、有序的工作节奏。

岗位内容： 采购执行方向（约60%）: 1、采购执行：负责健身器材、非标定制游乐设备、美陈（雕塑、花箱、户外桌/椅等）、钢结构、五金零配件等物料的采购询价、订单跟进、到货验收； 2、异常处理：跟踪订单执行进度，遇到延期、质量、物流破损等异常情况，并跟进处理； 3、供应商日常对接：协助采购经理与供应商进行日常沟通，包括报价收集、交期确认、对账及采购品的资质归档整理； 文控管理方向（约40%） 4、图纸与资料收发：负责项目图纸、技术文件、变更单的编号、收发、登记、分发与存档，确保各环节版本受控； 5、项目档案建立：每个EPC项目从立项起即建立独立档案卷宗，全过程收集立项文件、合同、设计图纸、变更单、验收报告等核心资料，竣工后完成全套资料归档； 6、部门日常协助：会议纪要编写与分发，跟踪会议决议事项落实； 7、竣工资料整理：协助项目部完成竣工资料汇编及移交工作。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，工程管理、档案管理、采购管理等相关专业优先 ； 2、能力素质： 细致耐心，能严谨处理票据、图纸及大量文档； 沟通协调能力强，能与供应商、项目经理、设计师等顺畅对接； 积极主动，具备成本意识和合规意识，有闭环思维； 适应多任务并行的工作节奏，有一定抗压能力； 廉洁自律，严守公司采购纪律与保密要求。 3、工作经验：1年以上采购助理、文控、资料员或行政文员相关工作经验（优秀应届生可放宽，但需具备基本办公技能、会看懂CAD图纸） 投递须知： 单休（每周日休），工资月结； 待遇：固定工资 + 绩效工资 + 五险； 挂网薪资区间就是能给的，具体面谈后沟通确定。 公司有近10年的体育用品、健身器材、儿童乐园及游乐设备设施销售、方案设计及规划、项目施工等行业经验，涉及教育、文旅、地产等多个板块，目前正在乐园运营方面重点发力。公司在全国10多个省份拥有网点，产品和服务遍及10000+个家庭、1500+个健身中心、5000+个项目；在西北地区儿童游乐设施领域市场占有率远高于同行。2024年公司处于快速发展期，业务领域及战略布局都有很大的变化，急需四海人才。 公司重视人力资源建设，对新入职员工有完整的培训、考核及晋升通道（专业晋升及管理晋升），提供人性化的管理及各种福利补贴（年终奖、全勤奖、交通补助、通讯补贴、岗位晋升通道、年度奖金、旅游及不定期团建等），管理团队来自上市公司、政府、中小企业等各种规模的公司，具备包容、精进、创新的企业文化基因，管理体系健全，赏罚分明，用人为贤，欢迎有志之士加盟！ 公司地址为：西安市未央区（沣东新城）三桥街道办和平春天小区商务办公区3层305

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或管理人员完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行分配的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为在职员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

主要负责编制采购方案并执行原材料、设备及零部件的采购任务。 具备航空行业同类岗位2年以上工作经历

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的收集、分类、归档与保管，保障资料齐全与安全可控； 2. 高效完成文件的收发、登记、转交及后续跟进，确保信息传递及时准确； 3. 协助团队维护客户联系，并参与新客户的接洽与拓展工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备良好的责任心和保密观念，能踏实完成各项事务； 2. 具备出色的沟通协作能力，可与不同部门顺畅对接，推动问题解决； 3. 拥有一定统筹规划能力，能独立开展工作，适应高效紧凑的工作节奏。

和利门窗接单员是连接门窗销售与生产环节的关键岗位，主要职责涵盖以下内容： 订单处理： - 接收客户下单信息，核对各项参数（如尺寸、颜色、款式等）并准确录入系统。 - 审核订单内容，确保与客户实际需求相符。 - 编制报价方案并提交客户确认。 订单跟进与协调： - 监控订单生产进展，配合调度生产排期，保障交付时效。 - 协调解决生产中出现的异常情况，及时联动相关部门处理。 - 关注物流运输动态，确保产品安全、准时送达客户手中。 客户服务支持： - 回应客户关于产品规格、定价及图纸相关疑问。 - 妥善处理客户反馈及售后事宜，持续提升客户满意度。 其他辅助职责： - 配合销售主管开展市场推广相关工作。 - 汇总整理客户订单数据，为销售团队提供信息支持。 该岗位要求具备较强的沟通协调能力、团队合作意识及责任担当，需了解门窗产品基础知识及订单全流程操作，确保业务顺畅运行与客户体验优化。 月休两天，超出部分按日计薪，工作时间8:00-12:00、13:00-18:30

岗位职责： 1、负责公司运营项目所需物料的采购执行工作。 2、根据客户订单需求开展采购流程，实施询价、议价及比价程序，实现优质采购。 3、就技术与质量相关事项与供应商进行有效沟通与协调。 4、负责搜集最新的供应商资源信息，并参与实地考察评估工作； 5、开展供应商日常管理，维护稳定、和谐的供应合作关系。 6、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具有大专或以上学历。 2、有1-3年电子元器件领域采购相关工作经验。 3、工作态度认真踏实、细致热情，具备良好的沟通与协调能力；执行力强，原则性强，能适应较高强度的工作任务。 福利待遇： 1、年终奖金；年度调薪机会； 2、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 3、享受带薪年假、带薪病假、绩效奖金、全勤奖励及餐费补贴； 4、享有生日礼金及节日福利； 5、提供新员工入职培训、在岗技能提升培训及定期专业培训； 6、工作时间：上午8:30—下午17:30，周末双休；

岗位职责： 1. 华为 PRPO岗位主要承担中间环节PR的下达、采购需求编制、进度跟进及验收发起等相关工作。 2. 统筹协调各类采购资源的合理配置与调度，保障供应渠道多样，提升选型空间。 3. 在现有合作供应商基础上持续挖掘潜在供应商资源，主导新供应商的寻源与实地调研。 4. 牵头组织相关职能部门开展评估与审核，确保供应商资质满足行业规范要求。 5. 负责规划整体采购供应链策略，优化制造资源的布局与分配机制。 任职要求： 1. 具备出色的沟通与协调能力，能高效推动PR中间环节的顺利执行。 2. 熟悉采购需求制定与供货能力分析，可准确判断供应商的供货及验收执行水平。 3. 工作责任心强，能够独立开展供应商寻访、背景调查及综合评估任务。 4. 具备良好的团队协作意识，善于跨部门联动，协同推进采购流程的高效运转。

岗位职责： 1. 采购执行精细化：专注生物制药与化学工程方向，负责科研、IDT、EHS及工程部门所需物资和实验耗材的全流程采购任务，涵盖需求确认、供应商筛选、采购执行至到货验收，确保物资供应高效、精准； 2. 成本控制深化：系统评估供应商报价，灵活运用比价、议价及成本结构分析等方式，制定优化采购策略，不断压缩采购支出，提高采购性价比； 3. 合同全流程管理：主导采购合同的拟定、协商、签署及后续执行跟进，确保条款明确合规，防范法律隐患，维护公司利益不受损害； 4. 风险预警与应对：前瞻性识别采购环节中的各类风险点，如交期延误、品质异常等，及时制定并实施应对方案，有效降低对业务运作的干扰。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，生物制药、化学等相关专业优先考虑，具备良好的专业理论基础； 2. 英语水平：通过大学英语四级/六级或具备相当语言能力； 3. 综合素质：具备出色的沟通协作能力，学习主动性高；能适应高强度工作节奏，责任感强，善于复盘工作实践，推动个人能力持续进阶； 4. 软件操作：熟练使用OFFICE等办公工具，胜任采购数据分析、报表编制等相关事务性工作。

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负责项目工程资料收集整理，日常文档处理工作。

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岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2. 执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3. 协调处理采购订单交付、质量异常及售后问题，保障供应链稳定 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5. 配合财务完成对账、报销及发票管理等基础事务 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力良好，细致耐心 5. 有采购实习经历或熟悉ERP系统者优先

1.有办公用品、五金配件采购经验的优先； 2.有责任心，能吃苦耐劳； 3.电脑操作 4.会讲白话优先

负责线上订单的收集整理和分析，开展采购相关工作 薪资待遇 无责底薪5000，周末双休，节假日正常休， 不加班，不含销售性质，接受无经验只要愿意学，提供免费培训

采购专员 一、岗位职责 1. 供应商管理：开发、评估、维护供应商资源，建立合格供应商名录；定期考核供应商质量、交期、服务，持续优化供应链。 2. 采购执行：依据需求计划下达采购订单，全程跟踪物料交期，及时处理缺货、延期等异常；完成比价、议价工作，严控采购成本。 3. 合同与台账管理：起草、跟进采购合同签订及归档；维护采购台账，确保订单、发票、付款等数据准确无误。 4. 仓库管理 - 负责物料入库验收，核对货品规格、数量、质量，做到单据、实物一致； - 规划库区摆放，做好物资分类、标识、防潮防尘等仓储养护工作； - 执行出入库流程，准确登记台账，严格把控领料、发货手续； - 定期开展库存盘点，核对账实数据，梳理呆滞物料、临期物资并上报； - 监控库存水位，结合生产需求提报补货、调库建议，提升库存周转效率。 5. 跨部门协同：对接生产部门保障物料正常供应，配合财务完成对账、结算工作。 6. 售后处理：跟进物料退换货、质量异议及索赔等相关事宜。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。 2. 经验：应届毕业生可接受；有1-3年采购+仓储统筹相关工作经验者优先，熟悉电磁/制造行业物料管理为佳。 3.专业技能 - 精通采购全流程，同时掌握仓库出入库、盘点、库存管控等仓储作业流程； - 熟练使用Office办公软件，能用Excel制作报表、数据分析； - 具备市场价格研判、商务谈判能力，能合理控制采购及仓储综合成本。 4. 综合素质 - 工作细致严谨，有较强的数据意识与风险把控能力； - 沟通协调能力良好，可高效对接各部门开展工作； - 恪守职业操守、廉洁自律，能承受岗位工作强度，具备团队协作精神。

【岗位职责】 - 负责采购物料的跟单与协调工作 - 确保采购流程顺畅，按时完成订单交付 以及物料回厂登记 【职位要求】 - 1-3年相关经验，熟悉装饰行业优先 - 具备采购跟单能力，责任心强 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5500元

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

1.日常行政事务 2.统筹安排 3.公文文书撰写 4.领导日程打理 5.内外沟通对接 6.数据台账整理 7.临时综合事务 福利待遇：五险+节假日正常休+内有员工食堂+提供宿舍 形象气质佳，有相关工作经验优先

1、工作内容： （1）熟练掌握招投标法、政府采购法，负责项目洽谈；。熟练掌握公共资源平台和建网平台、一体化平台，可独立完成项目，并组织落实、检查和总结； （2）搜集、了解和掌握相关市场信息，并对市场信息和意向客户背景信息进行分析整理; （3）负责招标代理业务实施工作，包括编制招标工作计划和方案，编写招标采购文件，主持采购文件会审并编写会议纪要、主持开评标工作以及出版评标报告等; （4）负责项目的前期策划工作，前期立项开发手续的审批;协助招标人办理项目报建或备案手续; （5）编制招标代理工作相关流程与标准，以及领导交待其他相关工作。 2、职位要求： （1）熟悉招投标业务知识；有工程项目类相关工作经验者优先； （2）熟练掌握word、excel等常用办公软件及相关图片处理和工程类软件应用； （3）熟悉建筑行业投标工作，熟练掌握国网、公共资源交易中心网招投标各项流程，能独立完成相应系统线上投标工作； （4）认真细心，差错率低；团队意识强，工作爱岗敬业，有较强的组织能力； （5）大专及以上学历，有1年以上相关工作经验，23岁以上，男女不限。

薪资：无责底薪+绩效激励，多劳多得 学历：大专及以上 经验：无经验要求，应届生/转行友好   职位亮点 - 稳定保障：中国人寿背景。 ​ - 成长路径：清晰的晋升通道，可向行政主管、人事经理、售后主管等方向发展 ​ - 轻松氛围：团队年轻化，工作节奏弹性，无强制加班，兼顾生活与工作 ​ - 培训赋能：免费提供岗前培训+在职提升课程，快速掌握行政、人事、售后核心技能   岗位职责 1. 日常行政保障：维护办公环境整洁有序，处理日常行政事务，保障团队高效运转 ​ 2. 文档与数据管理：负责文件归档、数据整理、报表制作，确保信息规范、可追溯 ​ 3. 人事协助：参与招聘流程（简历筛选、面试邀约、入职跟进），协助员工考勤、档案管理 ​ 4. 售后支持：配合团队完成客户保单服务、咨询解答、理赔协助等基础售后工作 ​ 5. 材料统筹：收集、整理、保管业务及行政材料，优化资源利用，提升办公效率   任职资格 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生/无经验者均可，有行政、人事、客服相关经验者优先 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致，责任心强 ​ 3. 能快速学习新系统与新流程 ​ 4. 形象得体，性格积极乐观，具备较强的执行力与团队协作精神 ​ 5. 认同中国人寿企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务推进中收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，主动维护现有客户关系，拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细心踏实，具备较强的责任感与进取心，善于沟通交流。 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，第2至4周单休（周日休息） 2、法定节假日严格依照国家规定执行休假安排 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，畅享轻松时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），整体收入无上限，实行多劳多得机制，平均月薪超6500元，其中38%员工月收入过万

办公室文员 月休四天 男女不限 早九晚五 工作轻松 具体面议

【薪酬福利】 1、无责底薪+提成+全勤+补助+五险一金，综合6000~10000+ （能力强者更高），每半年有调薪晋升的机会！ 2、缴纳五险一金； 3、节假日生日福利，每月聚餐团建；配备冰箱、微波炉、零食柜； 4、年底举行尾牙聚餐，抽奖活动，奖品丰厚（汽车，高档电子产品等）超级丰富~ 【岗位职责】 1、负责图书品类市场分析，根据销售数据、读者需求及市场趋势选品，开发供应商资源（出版社、书商），谈判采购价格、合同条款及促销支持； 2、管理图书入库、库存周转及退货流程，控制库存健康度，协调物流、仓储部门，确保发货时效； 3、制定图书定价、促销计划，配合运营部门策划营销活动，对接电商平台，争取流量资源； 4、维护供应商关系，拓展新合作渠道，分析销售数据，调整采购策略； 5、联动运营、客服、设计团队，解决商品上架、售后问题。 【岗位要求】 1、大专以上学历，1年以上电商采销经验，有图书类经验采销经验优先，有出版社资源是核心加分项； 2、熟悉市场动态，具备选品眼光，了解国内电商平台规则及用户需求； 3、精通谈判技巧，能争取最优采购条件及促销资源，熟练使用Excel、ERP系统分析数据，优化进销存流程； 4、具有团队合作精神，能够与公司内部团队紧密协作，共同推进采购项目。

工作地点:渭南市澄城县韦庄 一、岗位职责 1. 熟练操作Word、Excel及进销存开票系统。 3. 核实客户信息、商品名称、规格、数量与金额，确保票据开具准确无误。 5. 对开票资料进行整理与归档，保障票据和数据可查询、可追溯。 6. 协助财务与销售部门完成对账、回款等数据的核对工作。 二、任职要求 1. 学历专业：中专及以上学历，会计、财务、文秘等相关专业者优先考虑。 2. 经验：具备开票、收银、财务助理或文员工作经验者优先；无经验但工作细致、态度端正者可提供培训。 3. 技能： - 熟练掌握电脑操作，精通Excel、Word等办公软件 4. 素质：具备较强的责任心、耐心细致、诚实守信，具有良好的保密意识。 5. 其他：能长期稳定工作，服从工作安排，稳定性强。 三、福利待遇 薪资2600元/月 月休4天 联系方式:王经理***********/*********** 杨经理***********/***********