岗位职责: 1.负责组织和实施招聘，包括但不限于职位发布、筛选简历、组织面试; 2.建立和维护员工人事档案，确保信息的准确性和完整性; 3.对招聘流程进行总结和反馈，持续优化招聘策略; 4.协调处理员工入职、离职等手续。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效进行招聘沟通; 2.具有较强的责任心和团队合作精神，能够服从公司的工作安排; 3.对人力资源管理工作有热情，能够熟练使用办公软件进行日常工作; 4.具有相关人力资源管理工作经验者优先。 工作时间:早晨8点-11点半，下午2点-5点 周末休一天半，节假日休息，不定期团康活动等，有保险

工作内容：1.负责公司内部招聘2.入离职合同签订3.费用报销岗位要求：1.有一年以上人事工作经验2.熟练使用办公软件

主要负责人员招聘后期培训

岗位职责： 1.承担招聘全流程工作，根据业务需要开展简历筛选、电话沟通、线上及线下面试组织与协调； 2.通过多元化的招聘渠道满足业务团队用人需求，在人才选拔、培养、使用与保留方面为业务提供切实可行的建议，并具备一定推动力，高效完成人才引进； 3.具备良好的跨部门协作能力，保障面试流程顺畅推进，同时关注并优化候选人面试体验； 4.负责招聘渠道的拓展与日常维护，配合完成人力资源相关数据的整理与统计。 职位要求： 1.熟悉人力资源各模块基础知识，尤其在招聘领域具备独立分析和决策能力； 2.抗压能力强，能够适应企业快速发展所带来的高强度工作节奏； 3.掌握国家有关人力资源管理的相关政策与法律法规。

招聘人事专员、柜面保全员、售后服务人员，具体要求如下： 年龄：20-45周岁 学历：不限 经验：不限 工作时间：8:00-11:3014:00-17:00 每周休息一天半，节假日正常休假 岗位福利：入职即缴纳保险，享有绩效奖励，定期组织团建活动，具备完善的培训机制与晋升通道，薪资上不封顶 职位底薪：3000元/月 综合收入范围：7000-8000元 社保类型：五险 提成方式：按单计提 奖金补贴：年终奖、绩效奖金

工作内容： 负责招聘相关事务及数据表格的整理与维护 任职资格： 具备人事相关工作经验者优先 工作福利： 工作时间：8:30-18:00，午休一个半小时，法定节假日带薪休假 薪资待遇：底薪4500元，综合薪资扣除保险后实发6-8K 公司氛围融洽，奖励机制完善，年终享有年终奖金

每天专职负责招聘工作，底薪4000元加提成及社保，享受双休待遇，入职即缴纳五险。 工作时间为周一至周五上午8:40-11:30，下午13:30-17:00， 公司环境轻松融洽，事务轻松，福利待遇优厚！

一、岗位职责 1.负责公司整体招聘工作的组织实施； 2.通过各类招聘平台发布职位信息，并完成候选人筛选与初步沟通 二、职位要求 1.具备人事招聘相关工作经验者优先考虑 三、薪资待遇 无责底薪4000元+提成奖金，综合收入6000-7000元 薪资构成：无责底薪+绩效+提成 福利待遇：享受带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、定期团队建设活动 工作时间 8:30-18:00，中午休息1.5小时，法定节假日正常休息，享有超长年假 四、缴纳社保

岗位职责： 1.负责招聘相关工作，包括简历筛选、电话联系、线上线下面试、面试安排等； 2.利用各种有效招聘途径满足业务方需求，能在人才的选、育、用、留上给子业务部门有效的建议，并具备一定的影响力； 3.具备跨部门沟通的能力，确保面试流程正常进行，并维护候选人面试体验; 4.负责招聘渠道开拓及维护等，协助进行人力资源相关的数据统计工作。 5.工作轻松工作时间比较自由

岗位职责：主要负责招聘、初面及行政类表格的处理，有相关经验者优先考虑 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，午休一个半小时，可享受双休，法定节假日带薪休假，缴纳五险 薪资待遇：底薪4000+提成+每日奖励，综合收入到手约6k-8k 海景办公环境优越，奖金福利丰富多样

秋收已完，年关将近，需要挣钱的兄弟，早日上班，抓紧时间， 每月25号至月底，准时发放上月，全额工资， 跨年留守奖励，一万元 起重工，5人，每小时35元，每天饭补20元，要求工作认真负责，踏实稳定 氩弧焊，5人，每小时62.5元，每天饭补20元，要碳钢氩电，白钢全氩，二级片一级审 山东省烟台市，海阳辛安镇核电厂，三年长期活，厂房内，无烈日风雨，全白班，加班多，气候凉爽，宜人，中核二三，工资可靠，不用要账， 资料员2名，，每小时20至25元，每天饭补20元，要求有1年以上的工作经验，电脑熟练，会简单的表格知识， 库房管理，有电工证，会修理，角磨机，磨光机的优先，每小25元，每天饭补20元， 监火监护10人，每月6000元，每天饭补20元，刚毕业的，高中学生，职业技校学生，中专学生，大专学生，优先 管道安装，会图纸，有技术，化工，海工，核电都行 管工班长5人，500至550元，每天饭补20元， 管工组长10人，420至450元，每天饭补20元， 二把刀组长，10人，每小时40元，每天饭补20元， 管工技工20人，260元至280元，每天饭补20元， 普工，小工20人，每小时28元，每天饭补20元， 正班每天8小时，加班多，加班累计， 新员工，培训期间，每天补助生活费，半个工，上班满6个月，出勤180天，补助，培训期间生活，体检，火车， 管工，班长，组长，技工，全都要中核二三，现场考试通过 年龄50周岁，有需要的农民工兄弟，抓紧时间，早日进场上班，钱多钱少，月月收入，才是最好 赵三哥， 工作时间:面议

1早八晚五白班保姆 莱山区上海滩小区 做饭打扫卫生，辅助带孩子 月休4天4500 ☎

好岗位合集 岗位一：韩华海洋-正式工，招聘：焊工/焊工学徒/叉车/生产管理，综合薪资6000-10000。五险一金，福利丰厚，管吃，有班车。 岗位二：美瑞新材【正式工】操作工，35岁以内，，入职六险一金，有班车有餐补，上四休二，薪资8000+。 岗位三：汉高乐泰恒温车间，操作工。交五险，有满勤奖，季度奖，管吃，节假日福利，上六休一。综合薪资5000左右。 岗位四：东方精工质检员，早八晚五，周末双休。要求有C1驾照，会CAD。综合薪资5000-5500. 岗位五：金鹏矿机正式工【铆工/焊工】焊工要求药芯焊丝，主要焊接铁板的立焊；45周岁以下；综合薪资8000左右，有宿舍，有食堂。 岗位六：莱山区恒辉节能招普工/质检/文员，正式工，五险一金，有班车，节日福利、生日礼金等。 报名联系：同 ———————————— 【靠谱工作，就选达能】

海阳央企缴纳五险外包项目招聘需求： 面试时间：下周面试提前报名 ✅普工（打磨工）27名 18-50周岁 工资205元/8小时（月综合7000左右） 有打磨工作经验优先，吃苦耐劳，服从管理。 ✅管工4名 要求：有相关工作经验，熟悉工种相关图纸 年龄：18-50岁 工资：380元/8小时（月综合13000左右） 工作内容：根据产品图纸，将管道或钢结构完成拼接，带领焊工及其他工种完成产品制造工序。 ✅铆工班长15名 工资：320元—370元/8小时（初320 中340 高370）（月综合11000左右） 1．具备复杂产品图纸的识图能力及施工逻辑顺序。 2.能带人干活 3．具备一定的沟通协调能力。 面试方式：现场识图 ✅铆工26名 工资：250元/8小时（月综合8000+） 1．能看懂简单钢结构图纸 2．熟悉磨光机等基本工机具的具体操作。 3．有熔化与热切割作业可优先考虑。 面试方式：现场识图 报名电话

全国各地核电站招工，山东招远央企核电站， 大批量全年招工，招工地小工/杂工若干名，进场签订法律合同，270一天，9小时，加班另算，天天有加班，供住不供吃，统一食堂每天餐费20 元左右，每月工资9000~11000元，年龄限制55周岁，每月开支结算，剩下工资年底一次结清，短期工勿扰，无犯罪记录均可，年后上班的抓紧联系我报名！名额有限！！！

职位概述： 我们正在寻找一位细心、沟通能力强且具备自我驱动力的人事专员，以居家办公的形式加入昌鼎冷链团队。您将主要负责公司各岗位人员的邀约与初步筛选工作，为团队招募合适的人才，支持公司业务发展。 核心工作职责： 1.根据公司招聘需求，主动通过电话、邮件、招聘平台等渠道与候选人进行沟通，安排面试邀约。 2.负责简历的初步筛选与评估，匹配岗位要求，建立并维护候选人信息库。 3.协调面试时间，跟进面试流程，协助推动招聘各环节顺利进行。 4.定期整理招聘数据，反馈招聘进展，协助优化招聘流程与渠道。 5.保持与各部门的沟通，了解岗位需求变化，协助提升招聘效率与质量。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先。 2.具备1年以上招聘或人事相关工作经验，有冷链或物流行业经验者加分。 3.熟悉招聘流程，具备良好的沟通表达能力与人际协调能力。 4.能适应居家办公模式，自律性强，具备良好的时间管理与多任务处理能力。 5.熟练使用办公软件及各类招聘平台。 我们提供： ·灵活的居家办公模式，工作自主性强 ·有竞争力的薪酬与绩效激励 ·岗位培训与职业发展支持 ·加入快速成长的冷链团队，参与公司发展进程

负责企业的招聘工作，可居家办公。有培训，能长期做的。

哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR！ 没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！不开早会！不喊口号！到点下班！ 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%，综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁，有经验可放宽！是金子在哪里都会发光！ 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先，不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅，配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人通过boss平台还有其他招聘平台发布招工信息，给厂里招聘空缺岗位，日常工作主要就是回复平台信息，微信聊天等，工作非常轻松简单上班自由，都是年轻人！

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可兼职/全职/收益日结/时间自由灵活/无责保底 全国整蛊游戏公会TOP3，涵盖市面上全部整蛊类游戏内容，烟台开发区拥有3000平线下直播基地，免费提供专属直播间，免费搭建游戏环境，配备专业运营团队全程指导培训。能力决定舞台，收入无上限！ 告别内容内卷，自带娱乐属性，互动热度高，打赏不断。 适合转型中的主播：颜值、才艺类发展受限，流水长期停滞，流量持续低迷者，欢迎加入我们！ 带来全新直播体验，彻底摆脱恐播、惧播、焦虑等困扰！ 一、游戏类型 永不言弃、盖大楼、掘地求生only、半剑等多款热门整蛊游戏 运营将根据个人特点匹配合适游戏，操作简单（整蛊类游戏），越真实越“菜”越受欢迎，变现能力强！ 二、任职要求 年龄18~40岁，未满18岁请勿咨询 学历不限，零经验可培训，无需技术基础 声音无硬性要求，普通话清晰、表达不卡顿即可，有声线优势或相关经验者优先沟通 线上需自备电脑，配置中等以上，不同游戏适配不同设备，具体可详谈 每月直播26天，每日不少于6小时（支持分段直播3+3模式） 直播时段自由安排，早、中、晚均可，24小时时间段任选 三、薪资待遇 无责保底8K-20K（上不封顶，表现优异者收入更高） 薪资日结！日结！日结！下播后即可自主提现 综合收入约两万元，进退自由，随时可加入或退出 合适可长期发展，不合适提前告知即可，欢迎体验尝试！！！

招聘人事主管，我们是认真的，薪资你来定，能力够强，资源随便用。 7000起薪，入职即缴五险，无加班、无绩效考核，法定节假日正常休息，节日福利一应俱全。 办公环境为海景房，每日水果供应，下午茶畅享，雪糕自由不限量。 具备人事相关工作经验即可报名。

1.抖音直播，在场地内负责抖音的推广直播 2.一周三到四次，下午开播，一次三到四小时 3.有直播经验优先，懂得直播敏感词违禁词 4.15-25/时，周结

岗位职责： 1、统筹公司人力资源规划，对接各部门岗位需求，组织实施人员招聘与面试工作； 2、办理员工招聘、入职、转正、内部调动、离职等相关人事流程手续； 6、负责业务部门每日数据的汇总与统计工作； 9、完成上级交办的其他工作任务，提供业务部门所需的后勤支持服务。 任职资格： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历； 2、具备2年以上企业人事行政相关工作经验； 3、具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，具备计划与执行能力。

主播： 职位详情 薪资5000+提成，轮休调休，每场直播4小时，8小时固定工作时间，其余时间交替负责中控及直播后复盘。形象气质佳，有店播经验者优先，上镜亲和力强。 岗位内容： 1.掌握直播带货流程与技巧，独立完成商品讲解、销售展示及观众互动。 2.对直播脚本框架具备理解能力，并积累一定的话术储备。 3.与运营团队协同配合，落实直播策略，助力销售目标实现。 4.主动参与下播后的复盘工作，及时调整直播中的不足。 5.持续学习优秀同行经验，提升个人直播表现及直播间整体效果。 任职要求： 1.具备直播带货或销售相关经验。 2.表达流畅，富有感染力，能有效吸引并引导用户下单。 3.思维活跃，具备创新意识和快速适应能力，紧跟市场动态。 4.可接受从新账号起步，能适应偶尔安排的晚班。 别担心，我们并非寻找“顶级网红”，只要你自信阳光、充满热情，最重要的是乐于分享生活与好物！

要求： 1.熟练操作各类招聘工具软件 2.具备一年以上人力资源相关工作经验 3.年龄****** 工作时间： 8:30-18:00 不加班，周末双休，节假日正常休息 薪资待遇： 底薪4500元+提成，缴纳五险

每天4到五小时。需要直播

岗位内容： 1、负责公司招聘文案的撰写及招聘信息的发布工作。 2、开展应聘者简历的初步筛选、甄别及组织面试等相关事宜。 3、对接业务部门，明确招聘需求，制定并执行招聘方案。 4、与通过面试的候选人沟通薪资待遇，跟进后续入职流程。 岗位要求： 具备招聘相关工作经验者优先。 薪资待遇： 无责底薪4k（随工作时长增加底薪将逐步提升）+门店补贴+招聘提成+五险一金+年终奖，享受13薪，节假日福利，定期下午茶。

1、招聘吸纳人才，培养组建团队。2、制定实质有效的制度、奖惩机制、流程并实施落地。3、制定简单可操作的绩效考核。 要求：3年以上人力资源管理或行政管理经验。

我们诚挚地邀请热爱传播、善于沟通的人才加入我们的主播团队。本职位要求具备出色的语言表达能力和一定的互动技巧。 作为我们的主播，您将负责在直播平台上与观众互动，分享信息，创造有趣的直播内容。我们期待您能够创造热情、积极的直播氛围，并具备一定的抗压能力。