
窑炉设备主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理生产设备特种设备
一、基础要求
学历:大专及以上,无机非金属材料/热工/机械/电气/自动化专业优先。
经验:具备3年以上设备管理经历,曾带领5人以上维修及设备管理团队。
二、岗位职责
1. 全面保障气氛窑炉(含排胶窑/烧结窑)运行的安全性、稳定性与高效性。
2. 编制并落实设备标准操作规程、点检、保养、润滑计划及维修规范,降低故障发生频率,提高设备综合效率(OEE)。
3. 主导突发设备故障的应急抢修,开展根本原因分析并制定防再发措施;应对温度、气氛、压力异常及关联产品质量问题。
4. 牵头推进窑炉类设备的技术改造、自动化改进、能耗控制优化及产品合格率提升项目。
5. 负责运维团队日常管理,包括人员培训、绩效考核、安全管控及跨部门协作沟通。
6. 建立健全设备档案体系,统筹备品备件管理、维修记录归档及相关合规资料维护。
生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理无尘车间
此岗位工作地点在南充
工作职责:
1. 负责净化车间日常生产安排与现场管控,确保生产任务按计划高效执行并达成产能目标。
2. 跟踪生产过程中的核心参数,及时发现并处理设备异常、工艺波动等问题,保障流程稳定。
3. 执行净化区域环境控制要求(如洁净等级、温湿度指标),确保作业环境满足行业标准。
4. 组织跨部门协作,推动流程改进,提升协同效率与产品合格率。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或电子类相关专业优先考虑。
2. 具备3-5年3C或半导体行业无尘室现场管理经验,熟悉洁净车间运作规范。
3. 具有较强的分析判断与应急处置能力,能迅速应对生产中突发情况。
4. 工作积极主动,可接受轮班安排,具备良好的团队带领及沟通协调素质。
质量工程师/主管
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限大专五大工具七大手法8D报告六西格玛PDCAPQE
岗位职责:
1. 接收制程品控员反馈的重大质量问题,迅速开展调查并推动解决;
2. 牵头组织质量改进方案的策划,并跟进实施效果的验证与确认;
3. 负责对制程制造环节进行系统分析,提出优化建议并主导推进落地;
4. 对现有检验方法与标准进行对比、评估和验证,针对过时或存在缺陷的内容组织修订与更新;
5. 组织推动各部门6S管理工作的执行与持续提升;
6. 高效应对客户反馈或投诉中的质量问题,协调相关团队制定应急拦截措施、开展原因分析并落实改善方案。
岗位要求:
1、掌握IS09001体系结构,能结合产品特性及制程失效模式设定质量控制指标并推动执行;
2、熟练运用QC改善与控制工具,对现场质量状况进行分析、优化及标准化作业;
3、了解6S推行方式,具备指导各部门实施6S改善的能力;
4、精通EXCEL数据统计分析,熟悉PPT汇报制作方法;
5、具备清晰的问题解决逻辑,可辅导品控人员及制程管理人员完成优化分析工作;
6、拥有良好的沟通协调能力,能通过多种途径推动改善目标达成;
7、具备较强的培训授课能力;
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、免费班车、节日福利、每年多次调薪
职位亮点:材料行业龙头企业,提供双通道晋升发展路径
综合管理专员
3-4千/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责洗涤厂车间生产管理,确保生产流程规范、高效运行;
2. 负责库存管理,做好物资出入库登记与盘点,保证账实相符;
3. 负责生产相关数据的记录、统计与上报,要求数据准确、及时;
4. 负责车间现场管理,监督设备使用、场地清洁及安全生产执行情况。
【岗位要求】
1. 工作仔细负责,具备较强的责任心和执行力;
2. 吃苦耐劳,能适应生产车间的工作环境和工作节奏。
生产管理(班组统筹)
8千-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产进度管理生产现场管理生产质量管理生产工厂管理
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理;
3、推进车间/班组现场6S执行,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组内的创新实践及相关组织工作;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他工作事项。
窑炉主管
1-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专设备管理维修保养辊道窑网带炉
岗位职责:
1、编制并执行设备的维护保养方案,减少设备故障发生频率;
2、对在用设备实施优化改进,提升设备运行效率;
3、负责设备备品备件的管理,确保设备齐全可用;
4、快速响应并处理现场设备异常,保障生产顺利进行;
5、所辖设备包括辊道炉、网带炉、箱式炉等类型。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,机械、电气、自动化相关专业优先;
2、掌握设备日常维护及故障诊断处理技能;
3、了解设备管理相关流程与规范;
4、理解常用机械设备的基本工作原理;
5、工作地点:四川南充
生管
5-7千/月
厂长/主管1-3年中专/中技MES系统经验不需要出差包吃住单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验五险
【岗位职责】
1. 负责生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成。
2. 协调各部门资源,提升生产效率。
3. 监控生产进度,及时反馈异常并推动问题解决。
4. 组织生产数据统计与分析,为管理决策提供支持。
【岗位要求】
1. 熟悉运动鞋企生管岗位的工作内容和业务流程,有裁剪及鞋面生管经验优先。
2. 熟练使用Excel等办公软件,具备良好的数据处理能力。
3. 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。
4. 工作细致负责,具备较强的执行力和抗压能力。
生产设备主管
1-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专维修保养安装调试电气设备生产设备电工证
岗位职责
1、负责设备的调试、维护及保养等日常管理,保障设备运行稳定;
2、能够主导现场突发问题的处理,及时排查并解决生产中出现的设备故障;
3、协同工艺部门完成设备的技术改进与功能升级;
岗位要求
1、了解电镀工艺流程,具备镀镍、镀金以及挂镀、连续镀相关实操经验;
2、持有电工证,掌握电气装配与维修技能,可独立处理仪表类设备常见问题;
3、精通伺服系统、变频器、PLC等电气元件的应用,熟悉电气元器件选型流程;
4、具备良好的语言表达与沟通能力,学习积极性高,富有团队协作意识和责任心;
5、机械、电气、自动化类专业背景;
6、了解电镀夹具、过滤泵、整流器、废气处理塔等设备的工作原理;
7、有参与团队管理的经历;
8、具备非标半导体专用设备的维护与调试实践经验
A2社保月结
国庆后龙泉丰田外仓招聘A2司机,年龄要求18至48岁,面试时间为13:00。
薪资为1至2万元,工作内容为川渝地区至的运输,购买五险。
工作要求:需有2年以上驾龄经验,且需有驾驶运车经验。入职购买社保。
公司承诺稳定结款,出名单当天转款,即使上家未结款也会先行支付,诚信合作。报名人员名单已登记。
南充阆中市洪山地区需要一台85型号的挖掘机(带夹木器),用于砍树作业,长期使用。
挖机司机抓木机长期
洪山地区需要一台85型号的挖掘机(带夹木器),用于砍树作业,长期使用。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
设备主管
8千-1.6万/月
生产设备管理员3-5年本科
岗位内容:
1、负责设备的调研分析、型号选定、安装调试及验收归档工作;
2、编制生产设备预防性维护计划,并开展月度维修执行情况评估;
3、开展设备日常运行巡查与检修,主动识别潜在问题,分析影响设备性能与效率的关键因素,制定优化改进措施并推动实施;
4、组织编写、修订设备相关技术文件,并落实具体执行与资料存档。
岗位要求:
1、具备本科及以上学历;
2、掌握机电一体化、机电、仪器仪表、自动化、化工机械等相关专业知识,能熟练操作常用办公软件;
3、有设备管理或工程项目管理经验者优先录用;
4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力,富有团队协作精神,工作积极主动;能承受工作压力,责任心强,服从工作安排
申通直招装卸工(包吃包住+购买社保)
5-7千/月
操作工包吃夜班补贴包住6-10人月结
1、要求:22-48岁,22~47岁,身体健康,吃苦耐劳,能识字,无不良记录。
2、工作内容:操作工负责快递分拣扫描,装卸工负责搬运装卸车。
3、薪资待遇:
中班操作工:综合月薪4500-5500元(,包含休息时间)
夜班操作工:综合月薪4500-5500元(,包含休息时间)
半班操作工:综合月薪2500-3500元()
白班操作工:综合月薪2500-4000元(,包含休息时间,下午回根据货量安排放休,偶尔会支援夜半班1-2次/周)
装卸工:综合月薪5000-7000元(中班、夜班)
其他福利:包吃住(6-8人间,空调,独立卫浴),夜班补贴,全勤奖,工龄奖,入职体检补贴,购买社保。
报名电话:王老师(微信同号)
面试时间:每天上午九点到下午五点。
面试地点:四川省南充市高坪区物流大道5段18号申通快递南充转运中心(德顺物流北门)
面试:请带上本人身份证
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂苏州包吃包住年龄16-49岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
工作地址在江苏苏州
点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!
南充三环大厂+包吃住+免费厂车+独立卫浴WiFi
5-8千/月
普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保五险6-10人月结免费厂车包吃住夫妻工WiFi保底薪资
1、在招岗位
①设备操作岗:辅助自动化设备,上下料,调试等
②装/卸料:原材料装卸及摆放。
③检验岗:对成品的检验及包装
20-42,20-38,无需工作经验要求
3、薪资待遇
计件+其他福利津贴(多劳多得):保底5000(实际计件工资高于保底工资按实际计件工资发放),月薪5000-8000元
发薪时间:每月15号,节假日提前。
保险:购买五险一金。
其他福利:年终奖(一个月工资),工龄奖600-2600/月,技能津贴,过节福利等等。
4、上班与休假:两班倒(早8:00-晚8:00),月休2-4天
5、食宿情况
①吃饭:自费5元/天(包早餐1元/中晚餐各2元),四菜一汤+水果及饮料。
②免费宿舍:6-8人间,,水电费平摊,配备空调、独立卫浴、洗衣机、WIFI等。
③班车:免费通勤车覆盖南充市顺庆、嘉陵、高坪三区。
不穿无尘服普工/操作工无流水线包吃包住
5-6千/月
操作工包吃包住20人以上月结经验不限两班倒
工作岗位:设备辅助岗
员工薪资待遇:白班:180元/天,夜班:190元/天,每月30号发上个月工资,可预支工资
上班时间:8:00-20:00,(两班倒,一个月倒一次班)
招聘要求:男女不限,18-45 岁以内,18-42岁以内 ,无案底,视力良好,接受无经验。
包吃包住,不会在工资里扣。
住宿待遇:四人间,空调,洗衣机,热水器齐全
有机分析工程师
1.4-2.4万/月
其他生产营运人员1-3年硕士气相色谱仪液相色谱仪
工作内容: 1.需要具有从多组分体系提纯高分子、小分子,并完成结构、性能分析,有丰富实操经验; 2.天然材料提纯分析、药物提纯、石油、煤矿等提纯分析相关方向; 工作要求: 1.统招硕士学历 2.接受常驻成都,德阳、南充出差的工作模式
车间管理人员
6千-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理有生产管理经验农/林/牧/渔其他食品/饮料
【岗位职责】
1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划制定与修正、生产进度跟踪和生产质量控制等;
2. 协调车间内部工作,确保生产流程的顺利进行,实现生产成本的合理控制及节约;
3. 及时解决生产过程中的问题,提出改进意见;
4. 负责车间5S管理及推行,不断提升生产效率;
5. 及时发现生产中的潜在问题,及时上报并提出对应策略;
6. 实施管理人员的培训及内部人才的培养;
7. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体健康状况,能够适应生产车间的工作环境;
2. 具备较强的沟通能力及执行力,能够承担工作压力;
3. 统招大专及以上学历,管理、生产制造等相关专业;
4. 5年以上工厂工作经验,3年以上车间管理经验;
5. 年龄30-45岁;
6. 有食用菌工厂及现代化智能化工厂管理经验者优先。
【福利待遇】
1. 5天8小时制;
2. 缴纳五险;
3. 提供免费食宿;
4. 享受节假日福利、生日福利、旅游福利;
5. 享有年度绩效奖金等。
16岁以上是人就要+280一天耍耍班+妹妹多
7-8千/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃3-5人月结新能源熟悉26个字母
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-53.9
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
车间长白班免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
无需工作经验,恒温车间
工作轻松,工作自由
大厂有较大的晋升空间
五险一金,
1、在招岗位
主要生产底座陶瓷基片产品
①装/卸料:产品摆放窑车或收取装盒
②除粉:气枪吹扫后放入除粉机
③叠片:缠绕固定、码放入盒
④分片:吹开分离,挑出不良品
⑤品质质检员(长白班):检测产品外观、尺寸,质检筛选。
2、要求:16-48岁,无需工作经验要求,可安排长白班。
3、薪资待遇
①计件模式:保底薪资5000,月综合收入5000-8000元
②发薪时间:每月15号发放上月薪资。
③社保福利:购买社保,十三薪。
4、上班与休假
①白班(早8:00-晚8:00),晚班(晚20:00-早8:00)质检岗为长白班岗位,月休2-4天。
5、食宿福利
①吃饭:白班(早餐1元午餐2元晚班2元),晚班免费
②宿舍:住宿免费,6-8人间,配备空调、独立卫浴、洗衣机、WIFI
③配套:免费厂区通勤车覆盖南充顺庆、嘉陵、高坪主城三区,节日团建、年会、带薪年假等福利齐全。
注塑设备维护与管理
9千-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 设备维护管理:负责注塑机(含辅机:机械手、模温机、干燥机、粉碎机等)的日常巡检、预防性保养及突发故障处理,确保设备运行稳定,达成96%以上开机率目标。
2. 团队管理:统筹维修班组工作安排,科学排班,高效应对突发停机事件,并组织实施技术指导与绩效评估。
3. 技术支持:主导液压系统、电气控制系统(PLC)、机械结构等复杂故障的分析与修复;参与新设备的安装、调试及验收全过程。
4. 备件管理:制定合理库存策略,控制维修支出,推进关键备件国产化替代,缩短采购周期并降低使用成本。
5. 体系优化:策划并执行TPM(全员生产维护)方案,完善保养作业流程,通过故障数据分析实施持续改进,降低重复维修频率。
任职要求:
1. 经验:具备5年以上注塑设备维修工作经验,其中至少1年带领团队经历;熟悉海天、震雄、Engel、克劳斯玛菲等主流机型者优先考虑。
2. 技能:
· 能独立识读液压原理图与电气图纸,熟练排查液压系统(油路、阀组)及电气部分(PLC、伺服驱动装置)故障。
· 掌握机械手及相关辅助设备的维修技能。
· 持有低压电工操作证(具备高压电工证或焊工证者可加分)。
3. 学历:大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相近专业(经验特别丰富者可适当放宽条件)。
4. 素质:具备较强抗压能力,可带队处理夜间突发故障;具备良好的数据整理与汇报能力。
现场主管
5-9千/月
主管5-10年本科有生产管理经验电子电器经验机械加工制造经验汽车经验
现场主管,2人,年龄30-45岁。
5000~9000元。
工作内容:
调度现场人员作业。协调处理汽车零部件质量问题。维护各部门人际关系。
职位要求:
擅长交际,有质量管理、生产管理经验,熟练使用各办公软件,汽车行业经验优先。
每周至少休一天。
质量主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责电子元器件或半导体产品的质量检测方案制定,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常预警机制。
2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,识别制程中的缺陷源头并推动多部门协同改善。
3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据分析发现工艺变动趋势,形成质量提升报告。
4. 响应客户质量需求,牵头处理客户投诉问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。
2. 熟悉ISO9001/TS16949质量体系认证流程,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。
3. 熟练使用Minitab、JMP等数据统计工具,可独立开展DOE实验设计及制程能力(CPK)评估分析。
栏目概述
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