
车间管理人员
6千-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专现场管理生产计划管理有生产管理经验农/林/牧/渔其他食品/饮料
【岗位职责】
1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划制定与修正、生产进度跟踪和生产质量控制等;
2. 协调车间内部工作,确保生产流程的顺利进行,实现生产成本的合理控制及节约;
3. 及时解决生产过程中的问题,提出改进意见;
4. 负责车间5S管理及推行,不断提升生产效率;
5. 及时发现生产中的潜在问题,及时上报并提出对应策略;
6. 实施管理人员的培训及内部人才的培养;
7. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体健康状况,能够适应生产车间的工作环境;
2. 具备较强的沟通能力及执行力,能够承担工作压力;
3. 统招大专及以上学历,管理、生产制造等相关专业;
4. 5年以上工厂工作经验,3年以上车间管理经验;
5. 年龄30-45岁;
6. 有食用菌工厂及现代化智能化工厂管理经验者优先。
【福利待遇】
1. 5天8小时制;
2. 缴纳五险;
3. 提供免费食宿;
4. 享受节假日福利、生日福利、旅游福利;
5. 享有年度绩效奖金等。
综合管理专员
3-4千/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责洗涤厂车间生产管理,确保生产流程规范、高效运行;
2. 负责库存管理,做好物资出入库登记与盘点,保证账实相符;
3. 负责生产相关数据的记录、统计与上报,要求数据准确、及时;
4. 负责车间现场管理,监督设备使用、场地清洁及安全生产执行情况。
【岗位要求】
1. 工作仔细负责,具备较强的责任心和执行力;
2. 吃苦耐劳,能适应生产车间的工作环境和工作节奏。
质量主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责电子元器件或半导体产品的质量检测方案制定,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常预警机制。
2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,识别制程中的缺陷源头并推动多部门协同改善。
3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据分析发现工艺变动趋势,形成质量提升报告。
4. 响应客户质量需求,牵头处理客户投诉问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。
2. 熟悉ISO9001/TS16949质量体系认证流程,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。
3. 熟练使用Minitab、JMP等数据统计工具,可独立开展DOE实验设计及制程能力(CPK)评估分析。
生产主管
1-2万/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
岗位职责:
1、依据事业部月度计划,统筹分解车间/班组各环节的生产任务与调度安排;
2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理;
3、推进车间/班组现场6S执行,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组内的创新实践与组织能力建设;
5、营造积极的团队氛围,增强员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作事项。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上制造领域管理工作经历;
2、熟悉电子、封装、通信等行业背景及相关业务流程;
3、具备良好的责任意识与任务落地能力;
4、逻辑清晰,具备较强的沟通协作与组织协调水平;
5、愿意从基层岗位起步,具备一定的抗压适应能力;
品质技术主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年本科内审员资格证IATF 16949经验不需要出差团队管理经验PQE经验(制程)QC七大手法汽车经验有质量管理经验
公司是安徽爱瑞特的全资子公司:四川爱瑞特新能源汽车有限公司
上班地址:南充市顺庆区
【岗位职责】
1. 负责质量体系建立、实施与维护,质量目标统计分析及持续改进。
2. 负责产品检验/试验归口管理,编制检验规程/检验卡片并监控执行。
3. 负责质量记录、样件、量检具策划制作及计量检定管理。
4. 负责客诉处理、供方质量管控、不合格品评审及纠正预防措施落地。
5. 审核新能源环卫车底盘参数、整车方案,确保符合国家强制性标准。
6. 审核送检车辆参数符合性,制定检验方案。
7. 审核产品标准、作业指导书、工艺、BOM、生产图纸,负责技术标准化建设。
8. 支持新产品、新技术、专利申报,开展技术培训与技能考核。
9. 推进新技术、新工艺应用及产品技术改进。
【岗位要求】
1. 车辆/机械/机电/新能源相关专业,有环卫车/专用车/新能源汽车经验优先。
2. 懂质量体系、检验管控、不合格品处理、8D改进。
3. 熟悉机动车强标、公告合规、整车方案/参数/技术文件审核。
4. 会标准编制、BOM/图纸/工艺审核、量具与试验管理。
5. 细心严谨、执行力强,能跨部门协调、推动培训与技术改进。
6. 年龄:30-45岁。
7. 具有本科(全日制)及以上学历。
8. 具有汽车制造业管理5年经验优先。
9. 具有较强的领导能力和执行能力,组织及沟通能力,技术创新能力。
【福利待遇】
工作时间:8:30-17:30。
薪资待遇:8000-10000元。
福利内容:五险,单休,节日福利,不定期旅游,户外拓展训练,年终奖,良好的职业发展平台和晋升空间。
成型科长
7千-1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责生产流程的规划与执行,确保产品成型环节高效运作;
2. 监督并优化成型流程,提升产品质量与生产效率;
3. 协调部门间资源,推动生产目标的达成。
【岗位要求】
1. 熟悉成型各制程流程,具备相关管理经验;
2. 具备较强的组织协调能力及问题解决能力;
3. 工作认真负责,能适应快节奏的生产环境;
4. 有运动鞋管理经验最佳。
生管
5-7千/月
厂长/主管1-3年中专/中技MES系统经验不需要出差包吃住单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验五险
【岗位职责】
1. 负责生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成。
2. 协调各部门资源,提升生产效率。
3. 监控生产进度,及时反馈异常并推动问题解决。
4. 组织生产数据统计与分析,为管理决策提供支持。
【岗位要求】
1. 熟悉运动鞋企生管岗位的工作内容和业务流程,有裁剪及鞋面生管经验优先。
2. 熟练使用Excel等办公软件,具备良好的数据处理能力。
3. 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。
4. 工作细致负责,具备较强的执行力和抗压能力。
生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理无尘车间
此岗位工作地点在南充
工作职责:
1. 负责净化车间日常生产安排与现场管控,确保生产任务按计划高效执行并达成产能目标。
2. 跟踪生产过程中的核心参数,及时发现并处理设备异常、工艺波动等问题,保障流程稳定。
3. 执行净化区域环境控制要求(如洁净等级、温湿度指标),确保作业环境满足行业标准。
4. 组织跨部门协作,推动流程改进,提升协同效率与产品合格率。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或电子类相关专业优先考虑。
2. 具备3-5年3C或半导体行业无尘室现场管理经验,熟悉洁净车间运作规范。
3. 具有较强的分析判断与应急处置能力,能迅速应对生产中突发情况。
4. 工作积极主动,可接受轮班安排,具备良好的团队带领及沟通协调素质。
南充三环一二三四厂自选
5-8千/月
操作机台餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
南充三环科技
可以预支工资|当天安排宿舍
应聘要求:
无案底,认识26个英文字母,小面积纹身可接收,无传染性疾病,18‑45岁,男女不限
岗位:机台设备操作,无需经验,开始有人教
薪资:计件,前三个月不低于4500‑5000,计件取高值发放,综合工资4500‑7000,熟练工可达8000+,多劳多得
食宿
住宿6‑8人间,空调、洗衣机、独立卫生间,水电平摊
食堂早餐1元,中晚餐各2元
每月15号准时发工资
储备店长
3-5千/月
餐饮店长月结全职岗位津贴,绩效奖金
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
厂长/主管
5千-1.2万/月
主管厂长经验不限学历不限接受无生产管理经验
成都心连心农业有限公司|招聘厂长
公司主营蛋鸡养殖、饲料加工、风干有机肥,现有标准化密闭鸡舍,30万只海兰褐蛋鸡;统筹养殖、捡蛋分选、饲料、有机肥四大厂区生产运营。
岗位职责:全面负责场区生产、鸡群饲养防疫、环控设备运维、人员管理、成本管控、安全生产、环保合规,达成产蛋、品质、损耗经营指标。
岗位要求:有厂区管理经验优先;熟悉自动化鸡舍环控、电控设备;懂生物安全、粪污有机肥优先;能驻场、抗压,数据思维强。
薪资:月薪5000–10000(底薪+量化绩效+年终效益奖,降本提成),包吃住,购买社保。
工作地点:崇州
联系人:刘经理 电话
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
生产带班
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 高中及以上学历,拥有1年以上制造业生产管理经验(可接受大专及以上学历无经验背景人员);
2. 熟悉并能运用6S管理技巧及经验;
3. 熟悉电脑办公软件使用,具备编制作业指导书能力;
4. 具有较好的沟通表达能力及问题协调能力;
5. 能接受轮班制,综合薪资6-8K;
新能源装配+测试+接受短期带薪培训7500/月,上岗有人带
8千-1.2万/月
装配工加班补贴五险一金工龄奖餐补20人以上月结吃苦耐劳
岗位职责:
1. 负责新能源设备(如电池模组、电控系统等)的组装与装配作业
2. 按工艺要求完成零部件安装、线束连接、紧固调试等工序
3. 配合完成装配后功能测试与基础性能检测,确保产品符合出厂标准
4. 严格执行作业指导书及安全生产规范,做好工位5S管理
5. 积极参与公司组织的带薪岗前培训及技能提升学习
任职要求:
1. 学历不限,动手能力强,能适应制造业生产节奏
2. 无经验要求,接受应届生及转行人员,公司提供系统化带薪培训
3. 身体健康,无恐高/晕动症,能胜任站立作业及轻体力劳动
4. 工作认真细致,具备基本质量意识和团队协作精神
5. 遵守劳动纪律,服从工作安排,稳定性强
质量工程师/主管
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限大专五大工具七大手法8D报告六西格玛PDCAPQE
岗位职责:
1. 接收制程品控员反馈的重大质量问题,迅速开展调查并推动解决;
2. 牵头组织质量改进方案的策划,并跟进实施效果的验证与确认;
3. 负责对制程制造环节进行系统分析,提出优化建议并主导推进落地;
4. 对现有检验方法与标准进行对比、评估和验证,针对过时或存在缺陷的内容组织修订与更新;
5. 组织推动各部门6S管理工作的执行与持续提升;
6. 高效应对客户反馈或投诉中的质量问题,协调相关团队制定应急拦截措施、开展原因分析并落实改善方案。
岗位要求:
1、掌握IS09001体系结构,能结合产品特性及制程失效模式设定质量控制指标并推动执行;
2、熟练运用QC改善与控制工具,对现场质量状况进行分析、优化及标准化作业;
3、了解6S推行方式,具备指导各部门实施6S改善的能力;
4、精通EXCEL数据统计分析,熟悉PPT汇报制作方法;
5、具备清晰的问题解决逻辑,可辅导品控人员及制程管理人员完成优化分析工作;
6、拥有良好的沟通协调能力,能通过多种途径推动改善目标达成;
7、具备较强的培训授课能力;
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、免费班车、节日福利、每年多次调薪
职位亮点:材料行业龙头企业,提供双通道晋升发展路径
PKG模具维修保养
7千-1万/月
机械维修社保6-10人月结全职电气机械/电力设备工业自动化生产设备机电设备
注:当前岗位需要倒班,介意勿投
1、负责事业部所使用的冲压、干压等模具的维护及装配,
2、负责事业部模具的结构及材质优化,提升模具的使用寿命,降低模具的使用寿命
3、负责新产品的模具需求对接,并推进至量产。
生产管理(班组统筹)
8千-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产进度管理生产现场管理生产质量管理生产工厂管理
1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作;
2、落实车间/班组的人力资源配置与日常人员管理;
3、推进车间/班组现场6S执行,管控质量、损耗及设备运行状况;
4、推动车间/班组内的创新实践及相关组织工作;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他工作事项。
窑炉设备主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理生产设备特种设备
一、基础要求
学历:大专及以上,无机非金属材料/热工/机械/电气/自动化专业优先。
经验:具备3年以上设备管理经历,曾带领5人以上维修及设备管理团队。
二、岗位职责
1. 全面保障气氛窑炉(含排胶窑/烧结窑)运行的安全性、稳定性与高效性。
2. 编制并落实设备标准操作规程、点检、保养、润滑计划及维修规范,降低故障发生频率,提高设备综合效率(OEE)。
3. 主导突发设备故障的应急抢修,开展根本原因分析并制定防再发措施;应对温度、气氛、压力异常及关联产品质量问题。
4. 牵头推进窑炉类设备的技术改造、自动化改进、能耗控制优化及产品合格率提升项目。
5. 负责运维团队日常管理,包括人员培训、绩效考核、安全管控及跨部门协作沟通。
6. 建立健全设备档案体系,统筹备品备件管理、维修记录归档及相关合规资料维护。
全屋定制数控下料师
5-7千/月
数控1-2人月结全职数控车床
有工作经验者优先,要求厂内事宜能安排妥当,厂内所有仪器会使用,会调试。有意者详谈,本招聘是提前储备
生产设备主管
1-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专维修保养安装调试电气设备生产设备电工证
岗位职责
1、负责设备的调试、维护及保养等日常管理,保障设备运行稳定;
2、能够主导现场突发问题的处理,及时排查并解决生产中出现的设备故障;
3、协同工艺部门完成设备的技术改进与功能升级;
岗位要求
1、了解电镀工艺流程,具备镀镍、镀金以及挂镀、连续镀相关实操经验;
2、持有电工证,掌握电气装配与维修技能,可独立处理仪表类设备常见问题;
3、精通伺服系统、变频器、PLC等电气元件的应用,熟悉电气元器件选型流程;
4、具备良好的语言表达与沟通能力,学习积极性高,富有团队协作意识和责任心;
5、机械、电气、自动化类专业背景;
6、了解电镀夹具、过滤泵、整流器、废气处理塔等设备的工作原理;
7、有参与团队管理的经历;
8、具备非标半导体专用设备的维护与调试实践经验
生产技术员
3-6千/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限高中生产计划与物流控制团队管理农业农林牧副渔生物制药生产跟单库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1、掌握科室/组内各岗位的作业流程,能够在工作中发挥示范引领作用;
2、依照工艺规范执行日常生产任务,确保操作合规;
3、能够识别工作过程中的不合规行为,并及时采取纠正措施。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,欢迎应届及往届毕业生应聘;******。
2、专业背景为生物、药学、农业、食品检测与技术、管理等相关专业者优先考虑;
3、具有较强的责任意识和进取精神,具备良好的抗压能力。
岗位福利:五险、免费食宿、带薪年假、旅游福利、节日福利、生日福利等、5天8小时制,长白班、加班有加班费。
生产厂车间班组
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理现场管理设备管理全面质量管理体系
注:该岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳
岗位职责:
1、全面负责生产现场的人力、设备、物料、工艺及环境的统筹管理
2、落实所辖区域内的生产合同履约、团队管理、成本控制、薪资核算及现场6S执行
3、推动所辖范围内降本增效相关举措的实施与落地
4、组织开展所辖人员的能力培养与业务培训工作
岗位要求:
1、基本要求:第一学历须为统招大专及以上
2、专业要求:不限专业,需具备电子、半导体或新能源行业5年以上生产现场管理经验
3、管理能力:具备扎实的团队管理与现场管控经验,拥有较强的沟通协调能力,能独立主导问题分析与解决
4、工作素质:具备高度的主动性、责任感及良好的抗压能力
栏目概述
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