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餐饮副理
4.1千/月
餐厅领班月结
协助经理管理店面,主要后厨帮忙,不限于切菜,洗碗等,要求有餐饮经验 工作时间:周一~周五,早6或6:30~3点或3:30,周末双休 工资:4100元 能吃苦,干活利索,头脑灵活 上岗即交五险 招工人数:一名 工作地址:星海附近
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责车间的生产管理工作,确保生产活动安全、高效、稳定进行; 2. 制定并执行生产计划,监控生产进度,确保按时、按质、按量完成生产任务; 3. 优化生产流程,合理调配资源,提升生产效率和产品质量; 4. 建立并维护车间管理制度和工作流程,组织员工培训,提高团队技能与安全意识; 5. 控制生产成本,实施有效的成本节约措施,定期分析生产数据,提出改进建议。 【岗位要求】 1. 具备丰富的生产管理经验,熟悉车间运作流程及质量控制标准; 2. 优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标; 3. 良好的沟通协调能力,能够与各部门有效协作,解决生产中的问题; 4. 具有较强的数据分析能力,能够基于生产数据做出决策; 5. 注重安全生产,能够制定并执行有效的安全管理制度。
车间主任1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。 2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。 3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。 4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。 5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。 6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。 7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
车间主管
7千-1万/月
车间主任5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经
岗位职责: 1.全面负责生产现场的运作管理,保障生产流程顺畅及产品品质达标; 2.跟踪生产设备运行状态,确保各类设备稳定高效运转; 3.统筹生产物料全流程管理,涵盖采购、仓储与配送环节; 4.推动生产工艺改进与优化,持续提升生产作业效率; 5.落实生产区域5S管理制度,保持现场整洁有序。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领生产队伍完成任务; 2.熟悉生产作业流程及设备操作规范,有相关行业经验者优先考虑; 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员顺畅交流; 4.具备突出的问题分析与处理能力,可快速应对现场突发情况; 5.了解生产成本管控原则,并具备实际操作经验。
粕库主管
6-7千/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专物流仓储食品/饮料农林牧副渔库存/仓储管理农业
厦门象屿农产品有限责任公司下属工厂大连象阳植物蛋白有限责任公司正在诚聘英才,工厂位于大连太平湾,目前处于建设阶段,初期需前往我司位于山东日照的粮油工厂参加前期培训,之后工作地点将转移至大连太平湾。公司按规定缴纳五险一金,并提供补充商业保险,正式投产后将配套员工宿舍、食堂、班车等完善福利设施。有意向者欢迎投递简历,感谢关注。
生产主管
5-6千/月
车间主任月结3-5年大专生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
年龄要求50周岁以下,身体状况良好,具备大专或以上学历,主要承担车间生产管理、质量控制、技术指导及车间制度的执行、监督、指导与调整工作,需具备一定管理与协调能力(有相关工作经历者优先考虑)。 薪资待遇面议!工作时间为早上8:00至下午4:30! 公司地址:顺城区方晓村
木业车间主管
4-9千/月
车间主任月结5-10年大专生产质量管理
板式车间主任,懂工艺,懂设备操作,能看懂图纸,责任心强,有领导能力
车间主任5-10年大专
1、向制造部副经理汇报工作并落实相关管理要求; 2、严格执行本岗位安全生产责任制的各项规定; 3、推动工段三体系管理工作的有效实施,落实现场5S管理制度,从整理、整顿、清洁、清扫、素养五个维度对生产车间进行规范管理,实现生产现场的标准化运作,持续提升工段整体管理水平; 4、组织人员执行生产计划,确保生产信息准确传递与反馈,及时跟进并完成各项生产任务; 5、按要求办理各类作业许可手续,检查安全措施落实情况,对特殊作业、检维修作业等实施监督,督促落实作业过程中的安全管控要求,监督检查工段内安全生产、职业健康及环境管理的执行情况; 6、组织开展工段周检、月度自检自查及专项检查工作,对检查发现的问题进行整改跟踪,确保闭环管理; 7、推进工段双控体系的落地实施,组织制定并执行管辖区域内的现场应急处置方案,针对生产过程中出现的重大异常情况,迅速采取有效措施处理,并及时向上级报告; 8、严格执行公司事故事件管理制度,按规定及时、如实上报生产、安全、质量、设备等相关事件,牵头组织本工段事故事件的调查与处理工作; 9、监督工段设备维护保养工作的实施,确保执行到位; 10、监督检查各项操作规程的严格执行,配合技术、安全、设备等部门开展变更管理,及时修订和完善规程内容,保障其适用性和有效性; 11、组织召开碰头会、周例会、月度成本分析会,协调生产所需资源,及时解决生产组织中出现的问题,并实施相应考核; 12、负责组织本工段数据统计工作,形成报表和记录,积累基础数据,定期向上级汇报,为管理改进和决策提供支持; 13、组织召开月度安全管理和生产管理会议,并对会议决议事项进行跟踪落实,确保闭环; 14、负责工段成本控制与节能降耗工作,以保障产品质量稳定为目标,致力于降低消耗、节约工时、减轻劳动强度,可提出工艺优化或创新建议,并推动实施落地; 15、牵头组织编制工段安全、环保应急预案、安全操作规程及相关管理制度; 16、负责下属管理团队的培养、激励与管理,推动各项目标达成,加强人员培训与管理,消除安全隐患,监督员工遵守规章制度; 17、完成上级交办的其他工作任务。
车间主任包吃包住月结3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 车间全面管理:全面负责油脂生产车间日常管理工作,统筹生产、人员、设备、现场6S管理。 2. 生产计划落地与排产:根据公司订单及生产任务,把控生产进度,确保按时按量完成生产指标。 3. 生产质量管控:严格把控原料验收、炼制温度、精炼工艺;杜绝不合格产品出厂。 4. 设备管理与维保:负责车间所有生产设备日常巡检、保养、清洁、故障上报;规范设备开关机流程、操作规程,减少设备故障率,保证生产顺畅。 5. 人员管理与班组建设:负责车间操作工日常工作,提升班组整体效率,稳定车间人员队伍。 6. 安全生产与现场管理。 7. 成本与损耗管控:严控生产损耗与浪费,降低生产成本,提升车间整体出品率。 【岗位要求】 1. 经验要求:有食品厂、油脂厂、肉制品、农副加工车间管理经验优先,熟悉牛油、猪油动物油脂炼制工艺者优先;有车间带班、车间管理经验,熟悉动物油脂生产工艺流程者优先。 2. 能力要求:懂生产流程、懂现场管理、懂基础质量把控;会排产、会管人、能抗压、能落地执行、做事踏实细致。 3. 素质要求:责任心强、原则性强、执行力高,能吃苦耐劳,能适应工厂生产节奏,服从公司管理。 4. 硬性要求:无重大安全事故记录,身体健康,能胜任车间生产管理工作。 5. 优先条件:有食品厂SC生产、卫生管控、6S现场管理经验者优先;有多年油脂车间管理经验者优先。 【福利待遇】 薪资待遇:6000-8000元,五险,月休4天,食宿免费。
货运司机月结
车队招聘司机1名,驾驶17.5米单驾车型。工资为13000元加满勤奖500元,另有提成,综合工资在14000至16000元左右。车队位于葫芦岛绥中,可随时上车。
葫芦岛 绥中县
10月26日 08:03拨打电话
葫芦岛建昌县明天起香菜,每斤2毛5分钱。手快的人收入更高。提供工作餐。工资按天结算。统一乘
种植工日结
明天建昌起香菜,每斤2毛5分钱。手快的人收入更高。提供工作餐。工资按天结算。统一乘坐大客车出发。
葫芦岛 建昌县
10月26日 08:02拨打电话
辽宁葫芦岛现招聘成手铲车司机,要求技术熟练。有意者可报名。
铲车司机
现招聘成手铲车司机,要求技术熟练。有意者可报名。
葫芦岛
10月26日 08:02拨打电话
服务员
3-4千/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结
服务员 开牌员 接受无经验 不接受短期工
放线员测量员月结全职
葫芦岛市连山区土方工程招测量员一名(二把刀会用RTK就行),资料员一名(5000-7000),项目包吃住,项目周期2-5年具体事宜电联。
后勤管理
1-1.2万/月
行政经理1-3年大专五险,包吃住,加班费行政费用预算/控制供应商管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
公司行政人事管理
5-7千/月
行政经理1-3年本科
负责行政工作管理,人事后勤服务
办公室主任
1.7-2.4万/月
行政经理3-5年大专
岗位职责 1. 全面统筹公司整体行政运营工作,结合企业经营需求建立并完善行政管理制度、办公规范及标准化工作流程,规范各环节行政事务,保障公司日常经营高效、有序开展。 2. 负责行政后勤全盘统筹管理工作,涵盖办公物资采购管控、固定资产登记维护、办公环境打理、公务车辆调度及各类后勤保障工作,合理把控各项行政开支,有效降低企业运营成本。 3. 统筹公司重要商务接待、大中型会议、员工团建及各类内部活动的整体策划、组织落地与全程执行,负责政企单位对接、日常外联沟通协调,维护良好的对外合作关系。 4. 负责行政团队的日常管理工作,合理分配岗位工作、督导日常工作进度、落实人员考核,持续优化行政工作流程,有效提升行政团队的工作效率、服务质量与整体执行力。 5. 协助推进企业文化建设、企业资质维护、重要文件及档案规范化管理,积极配合各部门协同开展工作,保质保量完成领导交办的各类行政统筹及临时性工作任务。 任职要求 1. 行政管理、工商管理等相关专业优先,大专及以上学历,仪容仪表端正,具备良好的职业形象与综合素质。 2. 具备3年以上企业行政统筹管理相关工作经验,熟悉企业全套行政运营、后勤管控、活动策划及对外外联对接完整流程。 3. 具备出色的统筹规划、活动组织、落地执行、沟通协调及突发问题处理能力,能够独立统筹各类商务接待、团队活动及行政专项工作。 4. 熟练操作各类办公软件及办公设备,具备扎实的成本管控、流程优化、数据分析及行政团队基础管理能力。 5. 工作作风严谨务实、高效负责,具备良好的抗压能力与职业素养,责任心强,善于团队协作,能够高效推进各项工作落地执行。
办公室主管
7-9千/月
行政经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实各项管理规范,确保合规性与执行效果 4. 管理行政预算,控制办公成本,优化采购、供应商及外包服务管理 5. 指导行政团队工作,推动跨部门协作,支持公司战略目标落地 任职要求: 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验,熟悉综合行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件处理能力 3. 具备较强的文字功底和公文写作能力,熟练使用办公软件 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与团队管理经验 5. 学历不限,有本科及以上学历及大型企业行政管理经验者优先
办公室主管
7-8千/月
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实各项管理规范,确保合规性与执行效果 4. 管理行政预算,控制办公成本,优化采购、供应商及外包服务管理 5. 指导行政团队工作,推动跨部门协作,支持公司战略目标落地 任职要求: 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验,熟悉综合行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件处理能力 3. 具备较强的文字功底和公文写作能力,熟练使用办公软件 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与团队管理经验 5. 学历不限,有本科及以上学历及大型企业行政管理经验者优先
后勤经验不限中专/中技法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利五险一金企业直招不是中介可居家无业绩要求
【工作职责】 无需自主开发客户资源,工作以办公室内电话沟通为主,全程无需外出。 零经验亦可,提供带薪培训,帮助快速掌握工作流程与技能! 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力,普通话标准,能熟练操作基础电脑办公软件 3、具备一定的抗压能力,工作态度积极主动 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月安排休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶 (2)试用期综合薪资3500-4000元,转正后平均月薪6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,享受年终奖金 (4)享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假福利 本公司人事经理直招,岗位真实有效。 因日常事务繁忙,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
行政文员
3-5千/月
文员1-3年大专
1.负责校园招聘 2.网上收集招聘信息 3.拓展招聘渠道 4.整理应聘者信息 5.熟悉办公司文职业务 熟练运用办公软件
文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 写纪要、下发文件、跟进事项落地、归档资料、日常行政琐事,日常文书工作,包括文件整理、资料归档等。 2. 协助处理行政人事相关事务,确保办公室运作顺畅。 3. 招投标工作。 4. 公司证件年审,手续更新,与政府部门沟通。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力。 2. 能够独立完成任务,具有较强的责任心。
餐饮收银
龙港区星绣炸鸡汉堡店(华莱士)招聘以下岗位:华莱士后厨女工:综合薪资3000-5000元、无需经验、简单好学华莱士前台收银:综合薪资3000-5000元、无需经验、男女不限华莱士储备店长:综合薪资4000-5000元应聘电话:李女士工作地点:葫芦岛龙港区华莱士绣园店联系就说是【葫芦岛】推荐的,优先安排入职!
葫芦岛 龙港区
10月25日 03:41拨打电话
楼面经理月结
楼层管理大专及以上学历薪资福利:2800元-4000元/月,五险一金招工人数:1人工作地址:绥中县团结路25号
葫芦岛 绥中县
10月19日 20:38拨打电话
管培生985/211
5千-1万/月
文员经验不限本科生产管理方向运营方向行政管理方向大学英语六级
我们正在招聘培训生,参与公司多领域的业务学习与成长发展。 工作内容: 1. 参加公司组织的各类业务培训课程; 2. 通过轮岗机制熟悉各部门的工作流程与运作模式; 3. 投入实际项目或专项任务,提升实战经验; 4. 定期汇报培训进展,反馈学习成果并提出优化建议。 岗位要求: 1. 具备本科或以上学历,专业不限; 2. 具有较强的学习能力与沟通表达能力; 3. 对企业运营及业务内容保持高度热情; 4. 能够接受轮岗安排,具备良好的环境适应力; 5. 拥有团队合作意识,态度积极,追求进步。
其他生产营运人员3-5年本科设计制图设计工艺设计
岗位描述: 1、熟练掌握CAD、Solidworks等相关设计软件; 2、经系统培训后可独立操作SW6计算软件; 3、了解压力容器的生产及装配工艺流程; 任职要求: 1、过程装备与控制工程相关专业; 2、具备相关经验者优先考虑(应届生亦可申请试用); 3、工作积极主动、责任心强,具备良好的团队协作能力
文员
3-4千/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限大专全职不需要出差服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1.负责外协工厂外发订单数据的录入、跟踪与进度跟进,确保信息准确及时 2.核对回货数量、规格及质检状态,完成收货数据系统录入与台账更新 3.协调生产、采购与外协工厂间的信息对接,及时反馈异常并推动闭环处理 4.整理归档跟单相关单据(如PO、送货单、检验报告等),保障资料完整可追溯 5.按要求制作日常报表(如周/月交付达成率、异常汇总表),支持生产计划优化 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,熟练使用Excel进行数据整理与基础函数操作 2.工作细致耐心,具备较强的责任心和执行力,能适应快节奏事务性工作 3.具备良好的沟通协调能力,有制造型企业跟单或文员经验者优先 4. 无经验者亦可,公司提供带教培训,欢迎踏实肯学的应届毕业生加入
市场部文员
4-5千/月
文员餐补
辽宁帝华味精食品有限公司 招聘市场部文员 长期出差!长期出差!长期出差! 要求能接受长期出差,18-28 周岁女生,最好绥中本地人 薪资待遇:5500元+满勤200元+出差补助,公司提供食宿。 每月带薪休假四天! 有五险一金,年限工资,基本都是00后,工作氛围很好
办公室文员
5-6千/月
文员经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责办公室日常事务的处理与协调,保障工作环境高效有序; 2. 协助完成文件整理、资料归档及信息传递等文书工作; 3. 支持会议安排、活动组织及相关后勤准备工作; 4. 管理办公用品及常用物资,做好登记与发放; 5. 配合各部门完成综合性文员支持工作。 【岗位要求】 1. 熟悉行政管理的基本流程和方法,能够独立完成常规的行政任务(如车辆司机管理、员工后勤保障管理、厂区卫生、日常接待等)。 2. 熟练使用常见的数字化工具(如办公软件、车辆管管理系统、人员考勤系统等),能够独立完成常规任务(如数据分析、报告生成),并初步了解工具的高级功能。 3. 熟悉基本的沟通技巧和方法,能够按照既定的指导和任务思路,独立完成相关的沟通任务。保障与工厂各部门的顺畅沟通,提高工作效率。 4. 沟通能力强,反应迅速。 5. 行政管理、汉语言文学、文秘专业优先
行政经理/主管3-5年本科LinuxWindowsIT服务支持团队管理系统优化
岗位内容: 1. 负责公司信息技术系统与网络的日常维护、运行监控及管理。 2. 组织并指导IT团队开展工作,涵盖任务安排、技能培训及标准化流程建设。 3. 为内部员工提供高效、专业的技术支持与咨询服务,保障IT服务品质。 4. 识别系统运行中的性能瓶颈,进行分析评估并提出改进方案,提升系统整体效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机或相关技术专业毕业。 2. 拥有3年以上信息技术管理或运维支持经验,具备团队管理经历者优先考虑。 3. 熟悉主流网络设备与服务器操作系统等基础架构,可独立解决常见技术问题。 4. 具备较强的沟通协调能力,能与各部门人员协同推进工作任务。 5. 学习能力强,对新技术有持续学习的热情,热爱IT行业并愿意深入发展。
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