负责招募新学员，维护现有学员，消课约课。

岗位职责：1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；2、承担两门以上课程的讲授任务，组织课堂讨论；3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；5、协助实验室的建设工作，组织和指导实验与实习教学工作；6、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；7、参加学术活动撰写学术报告；8、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；9、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格：1、本科及以上学历，师范类院校毕业；2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；5、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。工作时间：

带小学晚辅导，有上课经验优先。

教务老师，招生地推，高提成，工作时间16点~19点，周六休息赵校长

解答孩子不会问题‍♀️答疑解惑串联孩子不会的知识点提升学习成绩

寒假假期兼职教师负责看班辅导作业

招贤纳士招聘手创老师：要求：沟通能力强有责任心，有亲和力不限公休：每月四天，时间：周一到周五下午一点到七点半，周六周日早八晚五工资：第一个月1500元第二个月开始底薪+提成（上课提成和卖卡提成）主要岗位：教小朋友做手工，工作环境好，第一个月会有培训电话地址：翔宇上品森泊园和平派出所南走100米

沈阳市内教师兼职可日结男女不限多劳多得课时可选【工作内容】小学中学高中学生上门补课或看护学生辅导作业【招聘要求】本科学历40岁以下18岁以上男女不限【薪资结构】按课时结算50-400不等【工作地点】全沈阳市（沈云县除外）【联系电话】（微信同步）------------------------------每天都会有很多的学生需要辅导不愁没有单凭学历挣钱欢迎大家的加入

招聘岗位：全科辅导老师招聘要求：具有扎实的专业知识和高尚的师德，有耐心，有责任，热爱教育事业，善于与学生沟通交流，团结协作。有带班经验者优先工作地点：荣兴联系电话

答疑、有效的复习和预习

铁岭总埋弧焊工风力发电塔筒环缝内外口都能焊的50一小时能开环缝气刨的55一小时，20多天活，供吃供住，手把好的可以联系我，百分百探伤，用5-6人。.干完结帐

招聘装卸工数名，包吃包住，工资300-400每天，要求服从安排服从指挥，年龄55周岁以下，干过体力活的优先录用，只用两人

老城加固活，着急用两个焊工，详情电话联系

铁岭市铁岭县招管道安装/维修，有登高证。

铁岭开原招抹灰

1.负责学生上课考勤，维持教学秩序2.善于沟通，普通话标准3.与学生家长及时沟通，了解学生需求4.服从学校工作安排，按时完成领导交代的事情

招聘岗位前台教务1名年龄要求20-35岁工作要求：形象好，气质佳。不社恐，经用电脑表格，（有销售经验者优先）工资待遇面谈联系电话（同步）

机构急聘教务学管，学管老师（可以不需要会辅导）近期或年后上班要求中专以上学历（条件优秀者可放宽到高中）年龄20-40。岗位不需要学历太高，工作内容主要是家长和老师中间的桥梁，要求必须有耐心，人老实一些，没耐心的干不了这类工作，工资相对比较稳定，不给压力。️能接受有晚班的联系，上午下午不忙，只有中午和晚上忙。工作时间:分淡季和旺季，淡季:周一到周五，中午10:00-1:30（看中学生托管，不需要接送），晚上6点30-9:30。其余时间离岗休息。周六日及寒暑假早晚倒班，两人共用一个工作号，休班时不影响自己休息（平时工作内容主要以看护孩子，排课，家长沟通，课后反馈等）类似于不教课的班主任。此岗位没有销售任务，月休4天。工作轻松，无压力，没有销售任务。保底无责任底薪2800-3000课消老生续费提成。综合稳定工资，每月4000-8000，五险，提供免费食宿。此岗位要求长期员工，短期勿扰！电话:地址:路北区12中学旁边（机北楼）

岗位职责：1、负责学员及教学资料的收集、整理、归档及相关教学服务工作；2、做好期末考试成绩、期中成绩收集及整理工作；；3、上课签到，清点人数，做好学员课时登记；4、做好学员群的管理工作，及时回复学员家长的各种问询；5、对所有教师及老师进行排课管理，安排学员试听；6、做好学习课消统计，周报表及月报表统计；7、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。任职资格：1、专科及以上学历，善于沟通耐心负责。2、具有2年以上教务或档案管理经验者；3、熟练使用各类办公软件，熟悉数据库管理；4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；5、热爱教育事业，对教育行业充满献身精神；6、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真；7、具有优良的职业操守，较强的敬业精神，有良好的合作意识。

一、主要工作参与学员初期的老师选派，协调老师，学生和家长之间的关系，妥善安排新学生上课，负责对学员整个学习过程的跟踪，督促老师保质保量的完成教学任务，参与教研组的教研活动，统计学员的课时，帮助财务核对老师工资等。二、日常工作1、接新单：接到学生档案当天（24小时内）须以班主任身份与学生家长沟通，明确自己的工作时间、职责、联系方式等。第一次最好能够做到和家长的沟通顺畅，并能让家长在电话中与您达成共识，强调等第一次上课的时候，家长过来找谁。2、选好老师后，与家长再次确认上课时间，介绍老师情况，强调老师的教学风格和教学态度，对孩子的情况很合适。但是同时也要强调，第一次上课是一个相互熟悉和了解的过程，可能需要短暂的适应磨合。3、为确保老师更好的了解学员，在初次上课前，最好把孩子的学习成绩情况，对学习态度，性格、性别等方面和老师做全面的介绍，以及是否有一些孩子需要重点照看或需要注意的地方。例如孩子由于身体原因，不适合做剧烈的运动，需要老师格外注意等等。4、首次上课的前一天，作为教务老师，需要再次和教练取得联系，确认上课时间与地点。因为是新开的班级，不排除有些教练因为事务繁忙而忘记排课计划。5、初次上课，教务老师必须要把欢迎仪式感营造出来，提前做好准备等候老师和孩子过来，并且和教练家长都确认一下，你就是教务老师，除了不参与教学外，所有的问题你基本都参与进去，有问题可以随时与你联系。当然，在首次课程上，也必须要向教练和家长说明，在教学过程中，家校之间要多互动多反馈，只有双方共同努力，才能保证教学质量。6、在新班最初几节课，教务老师最好全程跟随，了解教练的授课质量，课后及时与家长和学生了解上课情况，对老师满意度进行调查。细无巨细！细节决定成败！这些都是家长看在眼里，在最初不了解机构时，通过教务老师的细节，可以看出一家机构的底蕴和对学员的态度。在接下来，教务老师可以慢慢引导家长通过益课星球管理系统的家校互动，例如课后点评、师生互动、成长记录等功能，把线下工作转移到线上，大大节约彼此的沟通对接成本。7、对于学生迟到、缺课、请假等突发情况，教务老师应在第一时间通知教练，或者遇到一些突发情况，要调课或停课的，也需要第一时间与家长沟通，避免出现传达不到位的情况发生。三、日常跟踪服务1、回访：电话回访，建议每周一次，有问题及时解决，每周一须将反馈问题上报，及时处理解决，切记不能一拖再拖，迟迟未能解决家长反馈问题。2、对于差生，详细分析学生情况，制度下一步方案，即时解决问题。3、每月至少四次与教练沟通，了解学生状况、学习进度、辅导情况，有问题及时与家长协商解决。4、老师上交的教学方案应及时转送给家长。四、续费环节1、教务老师应向教练了解学员的思想动向，了解孩子家庭的近期情况，考虑孩子外在的续费因素；2、教务老师在说明续费方案的时候，可事先了解学校的续费优惠活动，在暗示续费时，可借机进行推班，强调优惠力度，以及奖品有限，制造续费的紧迫性和不续费的危机感。3、与家长进行沟通时，要告知孩子的学情，灌输持续学习的重要性，同时也要告知家长学习成绩的提升一定是螺旋式上升的，借机引出续班。五、课时统计1、每月底统计教练课时确认单，并与学生（家长）准确核对当月所上课时。工作时间：9.45-7.15周休1天半，缴纳五险，底薪3500+续费提成，综合薪资4000+工作地点：皇姑万象汇，面试地点：五里河k11商场

枫树岭（衡水）实验学校|寻找优秀的你根植衡水模式创建全国名校计划招聘岗位(高中)物理2名化学2名生物2名招聘条件：一、应往届毕业生1.大学本科及硕士研究生，师范类院校优先；2.热爱教育事业，责任心强，品行端正,师德高尚,身体健康；3.具备应聘岗位所必需的基础理论和专业知识；4.持有高中教师资格证【若暂无教师资格证或是非师范类的毕业生，只要是相关专业毕业的，我们可以提供机会】；5.能适应寄宿制学校工作特点。二、优秀骨干教师1.大学本科及以上学历；2.热爱教育事业，责任心强，品行端正,师德高尚,身体健康；3.具有多年省、市、县重点高中教学经验，教学成绩优异者优先；4.具有中学高级教师职称优先；曾获得过省、市级以上奖励的优先。薪资待遇：1、学校优质厚酬。应届本科生6-12万/年薪，985院校毕业生8-15万/年薪（学校领导干部优先培养对象），硕士研究生（第一学历为一本院校）8-15万/年。特别优秀者，待遇面议。2、学校根据国家相关法规，按比例缴纳“五险”。3、包食宿。4、特别优秀者可实行年薪制，年薪面议。办学宗旨：培养学生健康成熟的人格和终身学习的能力十六字方针：思想引领激情教育高效课堂精细管理联系电话

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台球助教1名，保底3000有提成

课后辅导中心老师，可做兼职，年龄不限，男女不限，能教初中数理化。

急聘️急聘️急聘️急聘️急聘️《集体课老师3️⃣名》《语言老师3️⃣名》《认知老师1️⃣名》《思维老师1️⃣名》《感统老师4️⃣名》《专业运营1️⃣名》《实习老师6️⃣名》一、任职要求1.统招大专及以上学历，特殊教育专业、心理学及康复学类等专业毕业，有相关证书，三年以上教学经验2.责任心强，执行力强，有良好的学习能力3.有爱心，喜欢孩子，具有亲和力，热爱特教事业，积极进取，有良好的沟通及表达能力二、福利待遇1.早八晚五，中午有休息，双休，法休，社保，工资3000-5000期待优秀的你加入电话：高老师

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一、岗位要求：统招本科学历；男女不限；小白无经验35以下；成手40以下；相貌端庄，举止得体，普通话标准，热爱并长期从事教育行业二、工作内容：针对学生实际情况制定科学快乐适合的学习方案；因材施教，定期参加学校教研、培训、备课等提高专业能力；三、工作时间：半天工作制；四、休息制度：每周一休息，无出差；五、工作位置：沈阳市内就近校区安排（结合校区需求）；六、福利待遇：年假，节假日福利，综合工资6-8k;，个人能力强者8-10以上，看能力而定，多劳多得。

招聘学管老师月薪2500+提成+满勤奖月休两天有工作经验沟通能力强者优先工作时间：平时晚17：00-晚12：00（供晚饭）寒暑假：早8：30点-晚19：30（供两顿饭）

招聘晚自习老师，周末双休，晚六点到十点

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